Пример ВЛАД. Определен состав и количество исполнителей каждой работы
 Скачать 160.3 Kb.
|
3 РАСЧЕТ ЕДИНОВРЕМЕННЫХ ЗАТРАТ НА ВНЕДРЕНИЕ ПРОЕКТА ПЕЧАТНОЙ ПЛАТЫ ДВУХДИАПАЗОННОГО УКВ ЧМ РАДИО ПРИЁМНИКА К174ХА34А.Единовременные затраты на внедрение проекта усилителя мощности звуковой частоты включают затраты на разработку проекта, затраты на изготовление опытного образца, а также затраты на материалы и комплектующие детали. Расчеты единовременных затрат на внедрение проекта производят по формуле:  , (24)где  – затраты на материалы, по данным таблицы 3  руб.; – затраты на комплектующие детали, по данным таблицы 4  руб.; – затраты на изготовление опытного образца устройства, руб.Расчет затрат на изготовление опытного образца устройства производят по формуле:  , (25)где  – количество наименований должностей, участвующих в изготовлении устройства, по данным таблицы 1 ; – трудоемкость работ, связанных со сборкой опытного образца, по данным таблицы 5  чел.час;  чел.час. – часовые тарифные ставка техника-монтажника, осуществляющего сборку опытного образца.Часовая тарифная ставка техника-монтажника рассчитывают по формуле:  , (26)где  – должностные оклады за месяц начальника участка и техника-монтажника, по данным таблицы 5  руб./мес.,  руб./мес. руб./час. руб./час. руб. руб.4 РАСЧЁТ ГОДОВОГО ФОНДА И СРЕДНЕМЕСЯЧНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ИСПОЛНИТЕЛЕЙ РАБОТ.Труд работников структурного подразделения, занимающегося вопросами проектирования опытных образцов. Рабочий день данной категории работников загружен неравномерно, поэтому при организации оплаты труда повременная форма с премиальными начислениями , в соответствии с действующим на предприятии “Положением о начислении и выплате премии работникам предприятия ”. При планировании фонда заработной платы расчёт производят отдельно для каждой категории работников. Общий годовой фонд заработной платы всех участников разработки и внедрения проекта рассчитывают по формуле: ФЗПобщ=ФЗП1+ФЗП2+ФЗП3+ ФЗП4 (27) где ФЗП1 – годовой фонд заработной платы начальника участка, руб; ФЗП2 – годовой фонд заработной платы инженера-схемотехника, руб; ФЗП3 – годовой фонд заработной платы техника-конструктора, руб. ФЗП4 – годовой фонд заработной платы техника-монтажника, руб. Годовой фонд заработной платы каждого работника рассчитывают по формуле: ФЗП=Фтар+Фпр+Фдоп, (28) где Фтар – годовой фонд тарифной заработной платы, руб.; Фпр – годовой фонд премий, руб; Фдоп – годовой фонд дополнительной заработной платы, руб. Годовой фонд тарифной заработной платы рассчитывают по формуле: Фтар=Чр×О×12, (29) где Чр – численный состав работников каждой категории, по данным таблицы 5 Ч1= 1 чел., Ч2= 1 чел., Ч3= 1 чел., Ч2= 1 чел.. Фтар 1= 1 × 28000 × 12 =336000 руб. Фтар 2= 1 × 25400 × 12 = 304800 руб. Фтар 3= 1 × 24300 × 12 = 291600 руб. Фтар 4= 1 ×23000× 12 =276000 руб. Годовой премиальный фонд рассчитывают по формуле: Фпр=  (30)Фпр 1=  =218400 руб.Фпр 2=  =198120 руб.Фпр 3=  =189540 руб.Фпр 4=  =179400 руб.Годовой фонд доплат рассчитывают по формуле: Фдоп=  ×(Фтар+Фпр) (31)Фдоп 1=  × ( + 218400) = 60984руб.Фдоп 2= × ( +198120) = 55321,2 руб.Фдоп 3= × ( +189540) =52925,4 руб.Фдоп 4= ×( +179400) =50094 руб.ФЗП 1= + 218400+ 60984 = 615384 руб.ФЗП 2= +198120+55321,2 = 558241,2 руб.ФЗП 3= +189540+52925,4 = 534065,4 руб.ФЗП 4= +179400+50094 = 505494 руб.ФЗП общ= 615384+558241,2 +534065,4 +505494 =2 213 184,6 руб. Среднемесячную заработную плату исполнителей работ рассчитывают по формуле: ЗПс/м=ФЗП общ/(12×Чр общ), (32) где Чр общ – общая численность исполнителей работ, по данным таблицы 5, Чр общ = 4 чел. ЗПс/м= 2 213 184,6 / (12 × 4) = 46108,01 руб. Готовую сумму отчислений заработной платы во внебюджетные фонды рассчитывают по формуле: Фотч=  ×ФЗПобщ (33)Фотч=  × 2 213 184,6 = 663955,38 руб.Плановый годовой фонд заработной платы рассчитывают по формуле: Фпл=ФЗП общ+Фотч (34) Фпл= 2 213 184,6 + 663955,38= 2 877 139,98 руб. Результаты расчётов сведены в таблице 6. Таблица 6 – Расчёт годового фонда и месячной заработной платы исполнителей работы
|