|
Эффективный режим работы школы. Программа перехода школы в эффективный режим работы. Программа перехода школы в
Программа
перехода школы в эффективный режим работы
Содержание: 1 Паспорт программы…………………………………………………… 3-4 Нормативно-правовое обеспечение………………………………….. 4 Материально-техническое обеспечение программы 4 Содержание проблемы и обоснование необходимости
её решения……………………………………………………………... 5-11
Основная идея программы……………………………………………. 12 План реализации программы………………………………………… 12-15 Описание основных мероприятий программы ……………………... 16-21 Критерии и показатели оценки результативности и
эффективности программы …………………………………………... 22-23 9 Риски программы……………………………………………………… 23
10 Заключение……………………. 24
Паспорт программы
Наименование программы
| Программа
перехода школы в эффективный режим работы
| Срок реализации программы
|
2020-2023 гг.
| Разработчики программы
| .Администрация, педагогический коллектив .Управляющий Совет.
| Основные исполнители программы
| 1.Администрация и педагогический коллектив
| Цель программы
| Повышение образовательных результатов обучающихся школы
| Задачи программы
| 1.Обеспечение повышения учебной мотивации и образовательного потенциала учащихся, совершенствование системы индивидуальной поддержки.
2. Совершенствование системы управления качеством образования, обеспечивающей повышение объективности оценки образовательных достижений учащихся.
Содействие повышению профессиональной компетентности учителя через использование эффективных приемов и методов работы. Повышение компетентности родителей в требованиях к результатам обучения
| Основные направления программы
| Создание условий для непрерывного развития образовательного учреждения и проявления творческих способностей педагогов и учащихся; Создание в ОУ инновационной образовательной среды, обеспечивающей удовлетворение образовательных потребностей личности, общества и государства; Улучшение качества преподавания; Развитие школьной образовательной среды, ориентированной на высокие результаты; Активное взаимодействие с внешней средой; Улучшение качества управления Использование новых подходов к контролю и оценке результатов деятельности ОУ; Обеспечение финансово-хозяйственной деятельности образовательного учреждения.
| Ожидаемые результаты
| Главный результат реализации Программы – перевод школы в эффективный режим работы. Для школы – дальнейшее развитие, повышение качества образования. Для учащихся – комфортные и эффективные условия обучения и воспитания, получение полноценного качественного образования в соответствии с индивидуальными запросами и возможностями каждого ребёнка. Снижение численности учащихся имеющих повышенный уровень
|
| тревожности, низкую самооценку.
Для педагогического коллектива – увеличение интереса к профессии, развитие профессиональной компетентности. Повышение информационной культуры участников образовательного процесса за счёт эффективного использования новых информационных сервисов, систем и технологий обучения, электронных образовательных ресурсов нового поколения. Для семьи – сохранение здорового ребёнка и успешность при поступлении в образовательные организации различных типов. Усиление ответственности родителей и их роли в достижении результативности обучения, участие в жизни школы и управлением через Управляющий Совет школы.
| Координаторы программы
| Директор Заместители директора Руководители ШМО Педагог-психолог Социальный педагог Заведующие филиалами Базовая школа
|
|
|
|