Главная страница

Б2.В.03(У) Практика по получению первичных профессиональных умен. Программа практики по получению первичных профессиональных умений и навыков с дополнениями и изменениями утверждена на заседании кафедры Предпринимательства и логистики, протокол от


Скачать 0.6 Mb.
НазваниеПрограмма практики по получению первичных профессиональных умений и навыков с дополнениями и изменениями утверждена на заседании кафедры Предпринимательства и логистики, протокол от
Дата28.09.2022
Размер0.6 Mb.
Формат файлаpdf
Имя файлаБ2.В.03(У) Практика по получению первичных профессиональных умен.pdf
ТипПрограмма
#703411


2

3
Программа практики по получению первичных профессиональных умений и навыков с дополнениями и изменениями утверждена на заседании кафедры Предпринимательства и логистики, протокол № ____ от «____» __________________ 201__ г.
Заведующий кафедрой
___________
____________________________
( подпись ) (Ф.И.О.)
Одобрено советом факультета ______________________________________________________, протокол № ____ от «____» __________________ 201__ г.
Председатель
___________
____________________________
(подпись) (Ф.И.О.)
Программа практики по получению первичных профессиональных умений и навыков с дополнениями и изменениями утверждена на заседании кафедры Предпринимательства и логистик, протокол № ____ от «____» __________________ 201__ г.
Заведующий кафедрой
___________
____________________________
( подпись ) (Ф.И.О.)
Одобрено советом факультета ______________________________________________________, протокол № ____ от «____» __________________ 201__ г.
Председатель
___________
____________________________
(подпись) (Ф.И.О.)
Программа практики по получению первичных профессиональных умений и навыков с дополнениями и изменениями утверждена на заседании кафедры Предпринимательства и логистик, протокол № ____ от «____» __________________ 201__ г.
Заведующий кафедрой
___________
____________________________
( подпись ) (Ф.И.О.)
Одобрено советом факультета ______________________________________________________, протокол № ____ от «____» __________________ 201__ г.
Председатель
___________
____________________________

4
СОДЕРЖАНИЕ
1.
Цель практики по получению первичных профессиональных умений и навыков ......... 5 2.
Задачи практики по получению первичных профессиональных умений и навыков ..... 5 3.
Место практики по получению первичных профессиональных умений и навыков структуре основной образовательной программы (ОПОП) бакалавриата ................................................ 5 4.
Формы проведения практики по получению первичных профессиональных умений и навыков
5 5.
Место и время проведения практики по получению первичных профессиональных умений и навыков ........................................................................................................................................... 6 6.
Компетенции обучающегося, формируемые в результате прохождения практики по получению первичных профессиональных умений и навыков .................................................................... 6 7.
Структура и содержание практики по получению первичных профессиональных умений и навыков ........................................................................................................................................... 8 8.
Образовательные и научно-исследовательские технологии, используемые на практике по получению первичных профессиональных умений и навыков ................................................ 8 9.
Учебно-методическое обеспечение самостоятельной работы студентов на практике по получению первичных профессиональных умений и навыков ................................................ 9 10.
Формы промежуточной аттестации (по итогам практики). .............................................. 9 11.
Учебно-методическое и информационное обеспечение практики по получению первичных профессиональных умений и навыков ........................................................................................ 9 12.
Материально-техническое обеспечение практики по получению первичных профессиональных умений и навыков ........................................................................................................................ 10 13.
Обязанности студента (практиканта) при прохождении практики по получению первичных профессиональных умений и навыков ...................................................................................... 10 14.
Обязанности руководителя практики ................................................................................ 11
Приложение 1 .............................................................................................................................. 12
Приложение 3 .............................................................................................................................. 15

5
1. Цель практики по получению первичных профессиональных умений и навыков
Цель практики по получению первичных профессиональных умений и навыков- сформировать у студентов комплексное представление о путях и методах создания малого предприятия, инструментах развития и поддержки бизнеса.
2. Задачи практики по получению первичных профессиональных умений и навыков
В соответствии с указанными видами профессиональной деятельности федерального стандарта ВО по направлению подготовки 38.03.02 «Менеджмент» (квалификация (степень)
«Бакалавр») задачамипрактики по получению первичных профессиональных умений и навыков:
- развитие практических навыков и освоение теоретических основ управления малым бизнесом
(ОК-6; ОПК-2, ОПК-3, ПК-1, ПК-2, ПК-8);
- формирование компетентного использования имеющихся ресурсов (финансовых, материальных, трудовых) (ОК-6; ОПК-2, ОПК-3, ПК-1, ПК-2);
- развитие аналитических способностей, формирование системного видения процессов, происходящих во внешней бизнес-среде и внутри компании (ОК-2; ОК-6; ОПК-1, ОПК-3, ПК-
3, ПК-4, ПК-5, ПК-9).
3. Место практики по получению первичных профессиональных умений и навыков
структуре основной образовательной программы (ОПОП) бакалавриата
Практика по получению первичных профессиональных умений и навыков студентов является составной частью основной образовательной программы подготовки бакалавра менеджмента.
Практика по получению первичных профессиональных умений и навыков является завершающим этапом второго года обучения студентов (4 семестр) по направлению подготовки
08.03.02 «Менеджмент» (квалификация (степень) «Бакалавр»).
Практика по получению первичных профессиональных умений и навыков является важнейшей составляющей комплексной подготовки бакалавра менеджмента в области управления малым бизнесом. Практика по получению первичных профессиональных умений и навыков предполагает комплексное использование знаний студента по ряду дисциплин, в том числе
«История», «История управленческой мысли», «Философия», «Иностранный язык», «Безопасность жизнедеятельности», «Физическая культура», «Информационные технологии», «Деловые коммуникации», «Право», «Микроэкономика», «Макроэкономика», «Теория менеджмента», «Теория организации и организационное поведение», «Бухгалтерский учет», «Финансы», «Психология»,
«Социология», «Математика», «Теория вероятностей и математическая статистика», «Статистика»,
«Маркетинг», «Управление проектами», «Логистика».
4. Формы проведения практики по получению первичных профессиональных умений и
навыков
практики по получению первичных профессиональных умений и навыков проводится с использованием всей совокупности условий образовательной среды университета, необходимой для формирования профессиональных и социально значимых качеств будущего специалиста в области управления малым бизнесом.
Для организации практики используются информационные ресурсы сетевой учебной корпорации РЭУ им. Г.В. Плеханова.
В ходе практики по получению первичных профессиональных умений и навыков поддерживается постоянный контакт студента с преподавателями, как в форме личного диалога, во время аудиторных занятий, так и посредством интернет-коммуникаций, что позволяет обеспечить возможность совместного обсуждения промежуточных результатов выполняемой работы, уточнить содержание заданий, обеспечивать более высокую ответственность и дисциплину студентов.

6
5. Место и время проведения практики по получению первичных профессиональных
умений и навыков
Практики по получению первичных профессиональных умений и навыков проходит распределенно в течении 4-го се местра в соответствии с графиком учебного процесса учебного плана.
Основные мероприятия, связанные с организацией порядка прохождения практики по получению первичных профессиональных умений и навыков и обобщения ее результатов скоординированы непосредственно на кафедре Предпринимательства и логистики, интерактивно- тренинговая часть практики по получению первичных профессиональных умений и навыков закреплена за специалистами учебной лаборатории кафедры Предпринимательства и логистики.
Для руководства практики по получению первичных профессиональных умений и навыков назначаются руководители из числа преподавателей кафедры Предпринимательства и логистики, преимущественно из числа преподавателей, имеющих опыт предпринимательской деятельности.
Тематика выполняемых студентами заданий по практики по получению первичных профессиональных умений и навыков тесно связана с освоением соответствующих учебных дисциплин, предусмотренных государственным образовательным стандартом высшего образования и рабочими программами кафедр.
Задания по практики по получению первичных профессиональных умений и навыков практике разрабатываются в рамках тематического плана (приложение 1) утверждаемого заведующим кафедрой.
Задания разрабатываются руководителями практики по каждому разделу практики по получению первичных профессиональных умений и навыков. Задания по практике могут быть как индивидуальными, так и групповыми, рассчитанными на 2-5 студентов.
При составлении заданий по практике по получению первичных профессиональных умений и навыков необходимо учитывать направленность и задачи практики по получению первичных профессиональных умений и навыков, успеваемость, возможности и склонности студентов.
Ответственность за организацию и проведение практики по получению первичных профессиональных умений и навыков несёт заведующий кафедрой Предпринимательства и логистики и декан факультета Менеджмента.
Учебно-методическое руководство практики по получению первичных профессиональных умений и навыков осуществляет кафедра Предпринимательства и логистики РЭУ им. Г.В.
Плеханова.
6. Компетенции обучающегося, формируемые в результате прохождения практики по
получению первичных профессиональных умений и навыков
Организация практики по получению первичных профессиональных умений и навыков на всех этапах направлена на обеспечение непрерывности и последовательности овладения студентами профессиональными навыками, умениями, общекультурными, общепрофессиональными и профессиональными компетенциями в соответствии с Федеральным Государственным образовательным стандартом высшего образования по направлению подготовки 38.03.02
«Менеджмент» (квалификация (степень) «Бакалавр»).
В результате прохождения практики по получению первичных профессиональных умений и навыков обучающийся должен приобрести следующие компетенции:
- способность анализировать основные этапы и закономерности исторического развития общества для формирования гражданской позиции - ОК-2;
- способность к самоорганизации и самообразованию - ОК-6;
- владеть навыками поиска, анализа и использования нормативных и правовых документов в своей профессиональной деятельности - ОПК-1;

7
- способность находить организационно-управленческие решения и готовностью нести за них ответственность с позиций социальной значимости принимаемых решений - ОПК-2;
- способность проектировать организационные структуры, участвовать в разработке стратегий управления человеческими ресурсами организаций, планировать и осуществлять мероприятия, распределять и делегировать полномочия с учетом личной ответственности за осуществляемые мероприятия - ОПК-3;
- владение навыками использования основных теорий мотивации, лидерства и власти для решения стратегических и оперативных управленческих задач, а также для организации групповой работы на основе знания процессов групповой динамики и принципов формирования команды, умений проводить аудит человеческих ресурсов и осуществлять диагностику организационной культуры - ПК-1;
- владение различными способами разрешения конфликтных ситуаций при проектировании межличностных, групповых и организационных коммуникаций на основе современных технологий управления персоналом, в том числе, в межкультурной среде - ПК-2;
- владение навыками стратегического анализа, разработки и осуществления стратегии организации, направленной на обеспечение конкурентоспособности - ПК-3;
- умение применять основные методы финансового менеджмента для оценки активов, управления оборотным капиталом, принятия инвестиционных решений, решений по финансированию, формированию дивидендной политики и структуры капитала, в том числе, при принятии решений, связанных с операциями на мировых рынках в условиях глобализации
- ПК-4;
- способность анализировать взаимосвязи между функциональными стратегиями компаний с целью подготовки сбалансированных управленческих решений - ПК-5;
- владение навыками документального оформления решений в управлении операционной
(производственной) деятельности организаций при внедрении технологических, продуктовых инноваций или организационных изменений - ПК-8;
- способность оценивать воздействие макроэкономической среды на функционирование организаций и органов государственного и муниципального управления, выявлять и анализировать рыночные и специфические риски, а также анализировать поведение потребителей экономических благ и формирование спроса на основе знания экономических основ поведения организаций, структур рынков и конкурентной среды отрасли - ПК-9.

8
7. Структура и содержание практики по получению первичных профессиональных умений
и навыков
Общая трудоемкость практики по получению первичных профессиональных умений и навыков составляет 3 зачетные единицы, 108 часов.

п/п
Разделы (этапы)
практики
Виды работы, на практике
включая самостоятельную работу
студентов
Трудоемкость
(в акад. часах)
Формы текущего
контроля
1.
Подготовительный
Ознакомление с правовыми аспектами предпринимательства,
Организационными формами управления малым бизнесом, методами управление малым предприятием, маркетингом как концепция управления организацией в сфере малого бизнеса, организационными аспектами управления персоналом, этикой и культурой малого предпринимательства.
30
Запись в дневнике практики
2.
Производственный
Выполнение производственных заданий, сбор, обработка и систематизация фактического и литературного материала
30
Запись в дневнике практики
3.
Аналитический
Анализ полученной информации, подготовка отчета по практике, получение отзыва- характеристики
30
Запись в дневнике практики
4.
Отчетный
Сдача отчета по практике, дневника и отзыва- характеристики на кафедру, устранение замечаний руководителя практики, защита отчета попрактике
18
Зачет
Итого:
108
8. Образовательные и научно-исследовательские технологии, используемые на практике
по получению первичных профессиональных умений и навыков
Проведение практики по получению первичных профессиональных умений и навыков предусматривает широкое использование в учебном процессе активных и интерактивных форм проведения занятий (вводные лекции, консультации руководителя практики, расчетно-аналитические задания для выполнения в компьютерных классах) в сочетании с внеаудиторной работой, с целью формирования и развития профессиональных навыков обучающихся.
Практическая направленность научно-исследовательской работы мотивирует дальнейшее изучение выбранной темы исследования для последующего использования полученной информации в написании курсовых работ, научных статей, участия в конференциях, использование полученных результатов в выпускной квалификационной работе студента, а также дальнейшее углубление исследования в качестве направления обучения в магистратуре.

9
9. Учебно-методическое обеспечение самостоятельной работы студентов на практике по
получению первичных профессиональных умений и навыков
Для организации самостоятельной работы студентов в ходе прохождения практики по получению первичных профессиональных умений и навыков, используется программное и методическое обеспечение сетевой учебной корпорации РЭУ им. Плеханова. Практикум позволяет закрепить теоретические и практические навыки управления ресурсами предприятия (финансовыми, материальными, человеческими).
10. Формы промежуточной аттестации (по итогам практики).
Итогом выполнения заданий является представление результатов руководителю практики, о чем ставится отметка в дневник прохождения практики по получению первичных профессиональных умений и навыков студента (типовая форма дневника приведена в приложении 2).
Проводится анализ выполнения индивидуального задания под руководством руководителя практики, согласно утвержденному тематическому плану (приложение 1), что находит отражение в отметке руководителя в дневнике практиканта.
Неотъемлемой частью практики по получению первичных профессиональных умений и навыков является самостоятельная работа практикантов, которая позволит повысить уровень подготовки обучаемых, развить способности к научной деятельности, самостоятельность и инициативность студентов в дальнейшем обучении. Выполненная самостоятельная работа является основой для написания отчета о прохождении практики по получению первичных профессиональных умений и навыков (требования и порядок оформления отчета изложены в приложении 3).
Завершающим этапом практики по получению первичных профессиональных умений и навыков является подведение ее итогов, которые представляются публично в форме презентации с изложением основных выводов о проделанной работе.
Форма аттестации результатов практики по получению первичных профессиональных умений и навыков - «зачет».
По окончании практики по получению первичных профессиональных умений и навыков отчет сдается на кафедру для его регистрации. Итоги практики по получению первичных профессиональных умений и навыков обсуждаются на заседании кафедры.
11. Учебно-методическое и информационное обеспечение практики по получению первичных
профессиональных умений и навыков
Основная литература:
1. Предпринимательство: создание, организация и управление деятельностью предприятий малого бизнеса [Текст]: учебное пособие для вузов / А.А. Докукина, Н.И. Добрякова, Н.Б.
Завьялова, Д.В. Завьялов, М.А. Наследникова и др.; под ред. О.В. Сагиновой, А.Н. Головиной,
Н.Б. Завьяловой, Н.И. Добряковой - Москва-Екатеренбург, 2013.-Издательство АБМ-440 с.
2. Резник С.Д. и др. Основы предпринимательской деятельности: Учебник/С.Д.Резник,
А.В.Глухова, А.Е.Черницов; под общ. ред. С.Д.Резника - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2015. - 287 с.:
60x90 1/16. - (Высшее образование: Бакалавриат)
3. Малое предпринимательство: организация, управление, экономика: Учебное пособие / Под ред. В.Я. Горфинкеля. - М.: Вузовский учебник: НИЦ ИНФРА-М, 2014. - 349 с. Электрон. - библ. система Znanium.com.
4. Бизнес-план фирмы. Теория и практика: учеб. пособие: [гриф УМО] / В. П. Буров, А. Л.
Ломакин, В. А. Морошкин. - М.: ИНФРА-М, 2016. - 191 с. - (Высшее образование.
Бакалавриат). - Электрон. -библ. система Znanium.com.
Дополнительная литература
5. Методы принятия управленческих решений: учеб. пособие: [гриф УМО] / Н. В. Кузнецова. –
М.: ИНФРА-М, 2015. - 221 с.: ил. - (Высшее образование. Бакалавриат). – Электрон. -библ. система Znanium.com.

10 6. Корпоративная социальная ответственность: учебник: [гриф Минобрнауки] / Ред. И. Ю.
Беляева, М. А. Эскиндаров. – М.: КноРус, 2016. – 316 с.: ил. – (Бакалавриат). – Электрон.- библ. система BOOK.ru.
7. Государственная поддержка субъектов малого и среднего предпринимательства: совершенствование правового регулирования: монография / Г. Ф. Ручкина, М. В. Демченко, Я.
А. Ключникова, Е. Л. Венгеровский, Фин. ун-т при Правительстве РФ. – М.: Русайнс, 2015. –
96 с.
8. Кооперативное предпринимательство как институт социального развития: Монография / В.В.
Трошихин, Е.В. Матузенко, Л.И. Нестерова. - М.: ИЦ РИОР: НИЦ ИНФРА-М, 2014. - 512 с.
Электрон. -библ. система Znanium.com
Нормативно-правовые документы:
1.
Гражданский кодекс РФ (с изменениями на 31 января 2016 года))
2.
Налоговый кодекс Российской Федерации (с изменениями на 12 апреля 2016 года)3.
3.
ФЗ РФ «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации
(с изменениями на 29 декабря 2015 года)»
Рекомендованные интернет-ресурсы:
1. Нормативно-правовые документы:http://opora.ru/ -Опора России, Общероссийская общественная организация малого и среднего предпринимательства
2. http://smb.gov.ru/- портал малого и среднего предпринимательства, Министерство экономического развития РФ
3. https://www.expert-systems.com/ - Компания, специализирующаяся на разработке программных приложение для бизнеса
4. http://elibrary.ru/ –российский информационный портал в области науки, технологии, медицины и образования.
5. http://mbm.allmedia.ru/ - Информационный портал «Малый бизнес Москвы»
6. http://www.rcsme.ru/ -ресурсный центр малого предпринимательства
7. http://www.businessdelo.ru/ -портал для начинающих предпринимателей «Свой бизнес свое дело»
8. http://www.mspbank.ru/ru/analytical_center/analytical_reports/programm_realizatio - Отчет ОАО
МСП Банк о реализации Программы финансовой поддержки МСП
9. http://moldelo.ru/ -Ассоциация молодых предпринимателей
10. http://www.rasme.ru/ -Российская ассоциация малого и среднего предпринимательства
12. Материально-техническое обеспечение практики по получению первичных
профессиональных умений и навыков
Для организации практики по получению первичных профессиональных умений и навыков используется сетевая учебная корпорация РЭУ им. Г. В. Плеханова, информационная и библиотечная базы РЭУ им. Плеханова.
13. Обязанности студента (практиканта) при прохождении практики по получению
первичных профессиональных умений и навыков
 получить от руководителя задание;
 ознакомиться с программой практики, календарно-тематическим планом и заданием;
 полностью выполнять программу практики и задание;
 являться на проводимые руководителем практики, предусмотренные расписанием аудиторные практические занятия и консультации, сообщать руководителю о ходе работы и обо всех отклонениях и трудностях прохождения практики по получению первичных профессиональных умений и навыков;
 систематически и своевременно накапливать материалы для отчета о практике по получению первичных профессиональных умений и навыков;
 проводить поиск необходимой информации, осуществлять расчеты, анализ и обработку

11 материалов для выполнения задания по практике;
 подготовить отчет о практике и презентацию для его публичной защиты;
 по окончании практики представить письменный отчет о прохождении практики по получению первичных профессиональных умений и навыков на кафедру для регистрации и проверки руководителем;
 своевременно руководителя, если таковые имеются;
 защитить отчет по практике в сроки, установленные расписанием.
14. Обязанности руководителя практики
 обеспечивает выполнение всех организационных мероприятий перед началом прохождения практики;
 обеспечивает надлежащее качество прохождения практики студентами и строгое соответствие ее учебному плану, программе и календарно-тематическому плану;
 разрабатывает и выдает студентам задания для прохождения;
 обеспечивает научно-методическое руководство в строгом соответствии с учебным планом, ее программой, календарно-тематическим планом, а также в соответствии с заданиями студентам;
 осуществляет проведение предусмотренных расписанием аудиторных практических занятий и регулярных консультаций студентов по вопросам, возникающим в ходе прохождения практики;
 осуществляет контроль за работой студентов в ходе практики и ее содержанием;
 оказывает методическую помощь студентам при выполнении ими заданий по практике, сборе и обработке необходимых материалов;
 рассматривает отчеты студентов об практике, дает отзыв об их работе;
 проводит публичную презентацию-защиту отчетов об практике в учебных группах;
 подводит итоги прохождения практики.

12
Приложение 1
ОБРАЗЕЦ
Календарно-тематического плана
практики по получению первичных профессиональных умений и навыков
Календарно-тематический план
практики по получению первичных профессиональных умений и навыков
Факультет менеджмента
по направлению 08.03.02 «Менеджмент»
КВАЛИФИКАЦИЯ
(СТЕПЕНЬ) «БАКАЛАВР»
(Профиль подготовки «Управление малым бизнесом»)

п/
п
Задание, его примерная структура и этапы выполнения
1.
Формирование рабочих групп, выбор объекта, разработка программы исследования
2.
Ознакомление с правовыми аспектами предпринимательства, Организационными формами управления малым бизнесом, методами управление малым предприятием, маркетингом как концепция управления организацией в сфере малого бизнеса, организационными аспектами управления персоналом, этикой и культурой малого предпринимательства.
3.
Выполнение самостоятельных работ по: сравнительному анализу предпринимательства разных стран, разработке оргструктуры для организации, оказывающей; проектированию алгоритма разработки бизнес-плана.
Подготовка проекта по одной из следующих тем: a.
Проект «Открытие малого предприятия в сфере консалтинговых услуг». b.
Проект «Открытие малого предприятия в сфере торговли». c.
Проект «Предприятие по выпуску инновационной продукции». d.
Проект «Открытие студии WEB-дизайна». e.
Проект «Создание бизнес-инкубатора». f.
Проект «Туристическое агентство».
4.
Формирование заключительных положений научного исследования направленного на оптимизацию учетного процесса организации
5.
Презентация результатов практики. Подведение итогов практики. Защита отчета по практике.
Всего:

13
Приложение 2
ДНЕВНИК СТУДЕНТА ПО ПРАКТИКЕ ПО ПОЛУЧЕНИЮ ПЕРВИЧНЫХ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ УМЕНИЙ И НАВЫКОВ
Студент(-ка)__________________________________________________________________
(имя, отчество, фамилия)
_________________отделения _________курса________группы_______________________ профиля_____________________________________________________________________ квалификации (степени) бакалавр, магистр_____________________________________
(нужное подчеркнуть или вписать)
направляется на ______________________________________________________практику
(вид практики)
в (на) ______________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(кафедра, организация, предприятие, адрес)
Период практики с «___»________________20___ г. по «___» ______________20___ г.
Преподаватель-руководитель практики ________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
(должность, ученая степень, звание, имя, отчество, фамилия)
Кафедра _________________________________________________________
Телефон __________________ e-mail ____________________
М.П.
Декан факультета
__________________________________________
(личная подпись и ФИО)
ОТМЕТКА ПО МЕСТУ ПРОХОЖДЕНИЯ ПРАКТИКИ
Прибыл «___» __________________20___г.
Выбыл «___» __________________20___г.
________________________
_______________________
(должность ответственного за
организацию практики на кафедре )
(личная подпись, ФИО)

14
Основные требования по заполнению
дневника студента по практике по получению первичных профессиональных
умений и навыков
1. Заполнить информационную часть.
2. Совместно с преподавателем – руководителем практики составить тематический план работы.
Получить индивидуальные задания по профилю подготовки для квалификации (степени) бакалавра.
3. Регулярно записывать все реально выполняемые работы.
4. Предоставлять дневник для соответствующих отметок о ходе прохождения практики.
Составить отчет в соответствии с требованиями программы практики по профилю и индивидуальными заданиями.
Основанием для допуска к зачету являются правильно оформленные дневник и отчет по практике, представленные преподавателю-руководителю практики от кафедры.
В установленный кафедрой день защитить отчет по практике.

15
Приложение 3
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ
УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ
«РОССИЙСКИЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ. Г.В. ПЛЕХАНОВА»
ФАКУЛЬТЕТ МЕНЕДЖМЕНТА
Кафедра предпринимательства и логистики
ОТЧЕТ
по практике
по получению первичных профессиональных умений и навыков
студента __________________________________________________________
(Ф.И.О.) группы_________
Место прохождения ФГБОУ ВО «Российский экономический
Практики университет имени Г. В. Плеханова»
Дата начала практики «___» __________ 20___г.
Дата окончания практики «___» ___________20___г.
Студент______________ (подпись)
Руководитель практики__________________________________________________________
(ученая степень, ученое звание, Ф.И.О.)
_______________
(подпись)
Москва – 200__

16
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ
УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ
«РОССИЙСКИЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ. Г.В. ПЛЕХАНОВА»
ФАКУЛЬТЕТ БИЗНЕСА
Кафедра предпринимательства и логистики
Задание
по практике
по получению первичных профессиональных умений и навыков
Студенту _____________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
1.Тема _________________________________________________________________________
2. Исходные данные к выполнению задания
_______________________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________________
_______________________________________________
4. Основная рекомендуемая литература
_______________________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________________
_________________________________________________________
6. Перечень необходимых графических материалов и таблиц
_______________________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________________
_________________________________________________________
Задание выдал руководитель практики _________________________________ _______________
(Ф.И.О., степень, звание, должность) (подпись)
Задание принял к исполнению _____________________
(подпись)

17
Требования к оформлению отчета о практике:
 оптимальный объем отчета– 20-25 страниц компьютерного текста (без учета приложений);
 текст следует печатать с соблюдением следующих размеров полей: левое - 30 мм, правое - 15 мм, верхнее - 20 мм, нижнее - 20 мм;
 шрифт – Times New Roman, размер шрифта - 14 (обычный), текст печатается через 1,5 интервала;
 разделы и подразделы отчета должны быть соответственно выделены в тексте;
 цифровой и (или) текстовой материал, сгруппированный в определенном порядке в горизонтальные строки и вертикальные столбцы, оформляется в таблицу;
 таблицы, графики, диаграммы, схемы и другие графические средства отображения информации приводятся непосредственно по тексту или в приложении;
 список нормативно-правовых и инструктивных материалов, литературы в основной объем отчета не включаются;
 обязательна сплошная нумерация страниц, таблиц, рисунков и т. д., которая должна соответствовать оглавлению;
 отчет брошюруется в папку;
 отчет о практике должен содержать:
• титульный лист;
• задание на практику по получению первичных профессиональных умений и навыков;
• дневник студента о прохождении практики;
• оглавление (содержание);
• основную часть (изложение материала по разделам в соответствии с заданием);
• приложения;
• список использованных источников (нормативные документы, специальная литература, результаты исследований и т.п.).


написать администратору сайта