Главная страница

трудовое право задачи. Доклады Основные принципы государственной политики рф в области занятости населения Квотирование рабочих мест


Скачать 15.09 Kb.
НазваниеДоклады Основные принципы государственной политики рф в области занятости населения Квотирование рабочих мест
Анкортрудовое право задачи
Дата11.05.2023
Размер15.09 Kb.
Формат файлаdocx
Имя файлаTP_DZ_tema_7.docx
ТипДоклад
#1122855

Домашнее задание по теме 7 «Обеспечение занятости населения и трудоустройство»

Доклады:

  • Основные принципы государственной политики РФ в области занятости населения

  • Квотирование рабочих мест

  • Право граждан на трудоустройство при посредничестве органов службы занятости

Задачи:

  1. Гражданин Петров в течение года после увольнения с постоянной работы занимался частной предпринимательской деятельностью в сфере торговли (зарегистрировался как индивидуальный предприниматель и торговал продуктами питания в киоске), имел постоянный доход, с которого уплачивал все необходимые налоги. Но со временем торговля перестала приносить прежнюю прибыль, и Петров, передав управление предпринимательской деятельностью супруге, оставшись зарегистрированным в качестве индивидуального предпринимателя, решил изменить род деятельности. Он обратился в центр занятости с целью поиска подходящей работы и, предоставил все необходимые документы, в том числе справку налоговой инспекции о своем доходе за прошедший год, для назначения ему пособия по безработице. Может ли Петров быть зарегистрирован в качестве безработного и рассчитывать на получение пособия по безработице?

  2. Сумкин подал в орган занятости документы о признании его безработным. Органом занятости было отказано Сумкину в связи с тем, что Сумкин был студентом государственного университета заочной формы обучения. Сумкин с решением органа занятости не согласился и обратился в суд. Какое решение должен приять суд?

  3. Инженер Чижова была уволена с предприятия в связи с его ликвидацией. Она обратилась в центр занятости для регистрации ее в качестве безработной и подыскания подходящей работы. Ей предложили работу в качестве техника по ее специальности. Она отказалась, считая, что место этой работы слишком удалено от ее местожительства (2 часа езды в один конец) и оплата значительно ниже прежней. Можно ли считать предложенную работу подходящей для Чижовой? Какие документы ей надо представить для регистрации в качестве безработной? Каков порядок высвобождения работников при ликвидации предприятия и каковы их материальные гарантии?

  4. Центр занятости выдал гражданину Плюшкину направление для поступления на работу в строительный трест «Квадрат» на вакантное место инженера по технике безопасности, ранее заявленное этим трестом в службу занятости. Однако обратившись с этим направлением в отдел кадров стройтреста, Плюшкин получил отказ в приеме на работу в связи с тем, что на это место неделю назад был принят другой квалифицированный работник, который сам обратился к руководству стройтреста. Имел ли право строительный трест принимать на заявленное место работника без направления службы занятости? Дайте мотивированный ответ инспектора службы занятости.


написать администратору сайта