Контрольная работа. Малиновкина А.В. МЭК101з-22. Контрольная работа по предмету Иностранный язык делового и профессионального общения (английский язык)
 Скачать 336.1 Kb.
|
1 2 Министерство высшего образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «УФИМСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НЕФТЯНОЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» Кафедра Иностранных языков Контрольная работа по предмету: «Иностранный язык делового и профессионального общения (английский язык)» Выполнил: студент группы МЭК101з-22-01 Малиновкина А.В. Проверил: Ст.преподаватель Чертыкова Д.Р. Уфа 2023 JOB HUNTING 1. Discuss these questions: 1. Are you ambitious? Why or why not? 2. Do you have a career plan? Where do you want to be in 10 years’ time? 3. Which of the following would you prefer to do and why? a) work for one company during your career b) work for several different companies c) work for yourself Answer: Ambitiousness is the need for success, to achieve more, based on higher aspirations for life. If we rely on the definition of ambition, we can say that I am ambitious. Starting just my career, I knew that just working would not be interesting for me, I always wanted more. After 4 years my hard work and my persistence led me to a good position - director. Certainly there is career growth, but not in the company where I work now. Now I have reached my maximum in this organization. I plan to open my own line of business or go to a higher-paying job. In 10 years I want to succeed in business, have a family and not need anything. Undoubtedly, I would like to work for myself. Build and develop a business yourself. Now at this stage there is a barrier to the discovery of something new. I am gaining experience, learning and not standing still so that it will help me in the future. Translate the following into English using the active vocabulary from ex.2. Part A We are looking for a specialist for a permanent well-paid job. Are you ready to work shifts and overtime? I need a part-time job in my specialty. Our company does not pay bonuses or provide benefits We do not pay bonuses or provide benefits to employees who work on a flexible schedule or on a temporary basis. This candidate has a lot of experience in his specialty. He is reliable and experienced. I think he can move up the career ladder. What will my responsibilities be, and what will I be responsible for during the probationary period? I worked well under pressure and I ask for a pay raise. He was promoted to the position of senior manager. What do you do for a living? - I have a senior position at a refining company and a good monthly salary with bonus. He has piecework pay and no health insurance deductions. Part B She was on maternity leave, so she had a break in her employment. The company was having financial difficulties, and the senior partner had to fire the junior partner and cut employees with less than 5 years of experience. He graduated last year with a master's degree in economics and is now looking for a full-time job. He was downsized and unemployed for a long time. Under the labor code, human resources can interview, demote, and terminate employees. You made a good impression on the committee at the interview. Your potential employer thinks you are the right person for the job. All last year the graduate was preparing himself for a career as an oil refinery engineer. During his internship, he received all the skills and experience necessary for his future profession. The Human Resources Department offers positions for university graduates who have a master's degree or a "red" diploma. An influential client was on sick leave and then retired. Does your company offer opportunities for career advancement? Under the employment contract, we may fire or lay off inexperienced part-time employees. This inexperienced employee performed poorly under pressure during his probationary period, so he was demoted and had his pay cut. His record and resume made a bad impression on the Human Resources Manager. JOB INTERVIEW Первое впечатление Первое впечатление, которое вы произведете на интервьюера, может решить всю дальнейшую судьбу собеседования. Важно, чтобы вы представились, пожали руку, были дружелюбны и вежливы. Первый вопрос часто является вопросом типа «растопить лед». Не удивляйтесь, если интервьюер спросит вас что-то вроде: Как вы сегодня? Вам было трудно нас найти? Разве у нас не прекрасная погода? Такие вопросы задаются часто, потому что интервьюер хочет вас успокоить. Лучше всего ответить коротко и дружелюбно, не вдаваясь в излишние подробности. подробности. Вот несколько примеров правильных ответов: Интервьюер: Как вы сегодня? Вы: Нормально, спасибо. А вы? ИЛИ Интервьюер: Вам было трудно нас найти? Вы: Нет, офис найти несложно. ИЛИ Интервьюер: Разве у нас не прекрасная погода? Вы: Да, замечательная. Я люблю это время года. Вот несколько примеров неправильных ответов: Интервьюер: Как вы сегодня? Вы: Так себе. На самом деле я немного нервничаю. ИЛИ Интервьюер: Вам было трудно нас найти? Вы: На самом деле, это было очень трудно. Я пропустила выезд и была вынуждена возвращаться по шоссе. Я боялась, что опоздаю на интервью. ИЛИ Интервьюер: Разве у нас не прекрасная погода? Вы: Да, замечательная. Я могу вспомнить это время в прошлом году. Это было ужасно! I Я думала, что дождь никогда не прекратится! Answer: На собеседовании для того чтобы расположить человека, интервьюер спрашивает легкие и ненавязчивые вопросы, где можно сразу с легкостью ответить. Данное действие действует показывает, что человек позитивно настроен на прохождение интервью. At a job interview, in order to get the person in the mood, the interviewer asks easy and unobtrusive questions where you can answer immediately with ease. This action shows that the person is in a positive mood for the interview. 5. Imagine you have been invited for an interview. Here are some typical questions you can be asked. Think them over beforehand and prepare your answers. 1. Say a few words about yourself. 2. Why did you apply for this job? 3. What do you think your strengths and weaknesses are? 4. We have a lot of applicants for this job, why should we employ you? 5. What has been your most valuable work experience? 6. How would you describe your personality? 7. When did you last lose your temper? Describe what happened? 8. What is more important to you: status or money? 9. What do you consider a fair salary? 10. How long do you think you’d stay with us if you were employed? 11. What don’t you like about your current position? 12. Why do you want to leave your present job? 13. What makes you think you’d enjoy working for us? 14. Are you an ambitious person? 15. What are you most proud of having done in your present job? 16. What was the worst problem you have had in your present job and you solved it? 17. What is your worst fault and what is your best quality? 18. Don’t you think you’re a bit young/old for this job? 19. What are your long-term goals? 20. Describe your ideal boss. 21. How would you rate your present boss? 22. How do you feel about business trips? 23. How good are your computer skills? 24. What are your language skills like? 25. Do you have any questions? Answer: I was born in Ufa. My parents moved when I was three years old to Sterlitamak. I went to school in that city. At the age of 15 I decided to move to Ufa and enroll as an economist in the College of Technology and Design (UGKTID). I graduated with honors and became a scholarship holder of the Head of the Republic of Bashkortostan. After college I immediately started working and immediately went to USPTU to major in economics. This year I graduated with a bachelor's degree and entered the same university for a master's degree. I am interested in this position. I always strive for knowledge and your vacant position interested me. I am eager to learn something new, something unknown or completely undisclosed direction. My greatest strength is that I make everything as clear as possible. If I have to make a report, it will be very easy to read and filled with the information that is expected of me. If we talk about qualities, then I am very ambitious, hardworking and open to everything. If I notice failures in my work, I try to work on them. I am result-oriented. I'm always competing whether it's my work or my personal life. For me it is important to be better, to be better in everything. To become the best specialist, to organize my work in the best way, to make my organization the best. I really appreciate every stage of my life. And each stage has given me knowledge, I am now with my failures, ups and mistakes. I am a good person, always ready to help. I am always open to this world. It's unacceptable in a job when you're working as a director. Of course, status is important, but money should not be forgotten. Every labor must be paid. It all depends on the position held. There is a market for supply and demand. In the labor market there are equal wages almost everywhere, so hoping for a wage much higher than the market is pointless. I'm all for stability. I don't like to go from one corner to another. That's why I hope that your job will suit me to the fullest extent and I will stay for a long time. I like everything. But it is necessary to get out of my comfort zone. This is the moment when you have to move on and develop. I like everything. But it is necessary to get out of my comfort zone. This is the moment when you have to move on and develop. Ambitiousness is the need for success, to achieve more, based on higher aspirations for life. If we rely on the definition of ambition, we can say that I am ambitious. Starting just my career, I knew that just working would not be interesting for me, I always wanted more. I am familiar with your position, I am satisfied with the duties. I also studied the history of your company, it is close to my heart. The big breakthrough in my position was the bottom line of performance. Recently there was an unpleasant situation at work, the container did not go to sea because of the agents' lack of coordination. My fault was that I did not follow up and missed the deadline. But I analyzed my work and promptly found a new ship with a difference of 2 days, which did not lead to a loss of container delivery time. I know how to get along with people. I can find a common language with almost anyone, and it doesn't matter how old he is or what position he holds. I also like it when with the help of a conversation you can achieve a certain result: avoid a conflict or persuade the person you are talking to to buy something. Everyone always told me that I was young and many people were surprised that at 23 I became a director. I'll give you an example, when one of the people who came expressed surprise. Recently an investigator visited us, a criminal case was opened against an organization with which we had a relationship. When he was invited into the office, he walked in surprised and asked if he could see the director. Never judge people by their appearance, by the date on their passport. What's important is what's in your head, not what's on the sheet. It's important to me when you put your best foot forward. To become the best specialist in your specialty. Clearly sets tasks and supervises execution. Creates conditions for a sense of teamwork. Gives feedback on the results. I am good at my job, and for two years I had a supervisor who gave me a lot of latitude. I thrived by meeting all my goals and occasionally surpassing them. In 2022 I was on business trips six times. Business trips for me are a trip to get knowledge, I go to get information, to meet and talk with people, to share experiences. Experienced user. Good knowledge of MS Office package (Access, Excel, Power Point, Word, WordPad), graphic editors (3D KOMPAS), work with e-mail. Proficiency with different browsers (Opera, Firefox, Chrome, Amigo, Internet Explorer). I am not fluent in languages. Will I work independently or in a team? How many employees work for the organization? Please tell me a little bit about the people with whom I’ll be working most closely. Before you’re able to reach a hiring decision, how many more interviews should I expect to go through and with whom? 6. Role-play. Fill in the forms below with information about a fictitious person or fictitious job. Act either an employer or an employee. Mingle with other students and interview or be interviewed for the job. Job applicants should try to find jobs and employers should find appropriate employees. The employers must hire someone, even if no candidate is ideal.
Sample questions for employers: - What is your qualification? / What qualification have you got? - Have you got any work experience (in this field)? - How long have you worked for your previous employer? - What were your responsibilities in your previous job? - Do you have any references from your previous employers?
Sample questions for applicants: - What are the responsibilities in this job? - What qualifications are required for this job? - What positions are vacant in your company? - What is the salary? / How much will I get in this job/position? - Do I need to have any experience? 7. Discuss the following questions. 1. If you could choose any job in the world, what would you choose? Why? 2. Can you think of any jobs that you would particularly hate to do? Why? 3. Which of the following statements do you agree with? - Men and women are both equally capable of doing any job. - There are a number of jobs that women are naturally better suited to than men. - There are a number of jobs that men are naturally better suited to than women. 4. Look at these factors to do with the quality of a job. Which do you think are very important, quite important, not very important or not important at all? Put the factors in order of priority for you starting with the most important one. Compare with other students. - level of stress - hours/ flexible working hours - how much responsibility you have - your colleagues - how much holiday you get - physical conditions of the work place - salary - how much variety there is - opportunity to be creative and innovative - good relation with boss - job security - travelling distance (from home to work) Answer: I can choose any profession and go up the ladder. There are no barriers. The main thing is to go to a new position with the basic package of knowledge that the university gives. At this point I find it difficult to answer. At the moment I am interested in the economic direction, I live by it. I don't know what will happen tomorrow. -There are a number of professions that women are naturally better suited for than men. - There are a number of professions that men are naturally better suited for than women. - I agree with these statements. - physical conditions of the work place - how much responsibility you have - salary - how much variety there is - good relation with boss - job security - your colleagues - level of stress - opportunity to be creative and innovative - hours/ flexible working hours - how much holiday you get - travelling distance (from home to work) APPLYING-FOR-A-JOB CORRESPONDENCE Opening Generally, the terms vacancy, post, or appointment are used instead of the word job in applications. When replying to a job advertisement, as with most correspondence, it is best simply to state what you are doing, and give a date or reference. - I would like to apply for the post of Programmer advertised in this month's edition of Computers. - I am writing concerning your advertisement in the Guardian of 12 May for a bilingual secretary to work in your Export Department. - I am answering your advertisement for the post of bank trainee, which appeared in yesterday’s Times. If the advertisement is not clear about how you should apply for the job, it is better to phone the Personnel Department of the company to find out. Remember to quote any reference numbers or job titles that are mentioned in the advertisement. For unsolicited applications, i.e. applying for a job which has not been advertised, you can open like this: - I am writing to ask if you might have a vacancy in your ______department for a(n) administrative assistant /salesperson / accounts clerk. If someone associated with the company suggested that you write to them, mention this in your opening. – I am writing to see if your department has an opening for an executive. It was recommended to me by Andrei, who currently works for your company / who has a long association with your company / who is one of your suppliers, to contact you about a possible position in your economic department. Request for an application form If you are writing to ask for an application form, give some very brief details about yourself then ask for the form. These examples can also be used for unsolicited applications. - I am 23 years old and recently graduated from USTU with a bachelor's degree. (Give the subject, and mention any special topics you studied that are relevant to the post. You can also mention the class of a degree, and any special honours such as a distinction.) - At present I am working for LONGWAY LLC, where I am employed as a director in the economics Department. Closing There is no need to give any more information at this stage, so you can close the letter: Please could you send me an application form and any other relevant details? - I would be grateful if you could send me an application form. If you need any further details, please contact me at the above address / email address. Application forms and CVs When you receive an application form, always read it through carefully so that you know exactly what information is required. It is a good idea to photocopy it, complete the photocopy, and when you are happy with it, copy the information onto the actual form. Some companies prefer a curriculum vitae, usually called a CV (resume in American English), which is your personal and working history. Application forms and CVs may be e-mailed, faxed, or sent by post. Covering letters You may need to send a covering letter with an application form or CV. If you do, it should briefly explain points that might not be clear. You could also give further details to stress your suitability for the post. Opening If the company has sent an application form, remember to thank them. If you are enclosing а CV, mention it at the beginning of the letter. - Thank you for your letter of ________and the application form for the post of _____. I enclose the completed form / my CV. Body of the letter Your covering letter should be short. If you need to develop or emphasize any points, do so briefly and simply. - You will see that I graduated from _____University / College in 20—, where I gained a ______degree /diploma /certificate in _____. (Mention any parts of your studies relevant to the post.) During my employment with _______my work was specifically concerned with ________. (Mention work relevant to the post you are applying for.) Reasons for leaving a job If you need to explain why you left a job, it is best to sound positive. Never say that you wanted a better salary or conditions. You should not say you were bored with your job, and never criticize the company you worked for, their products or services, or your colleagues. Explanations for leaving a company could include the following: - I left (old employer) because (new employer) offered me a chance to use my (languages, it training, etc.). - I was offered a chance to join (company) where there was an opportunity for further training and experience in _______. - I was offered the post of Senior Technician by (company) in (date), and therefore left (company) in order to... - I joined (company) in (date) as part of their new Eastern Europe sales team. This was an excellent opportunity to... - As part of my degree course in Business Studies, I worked for three months in the Data Processing Department of a large computer corporation where I gained experience in... Reasons for applying All prospective employers will want to know why you are applying for a specific job. This not only means explaining why you want the job, but why you think your particular skills and experience would be valuable to the company. - I am particularly interested in the post as I could apply my previous experience in (area of work). - I am sure I would be successful in this post as I have the skills and experience you describe, as well as... - I believe my background in (area of work) equips me for the post you advertise, especially my recent experience of (specialist area, e.g. project management, website development). - I have some experience of (area of work), and am enthusiastic about developing a career in this field. Closing At the end of the letter, offer to supply more information if necessary. - Look forward to hearing from you. However, if there is any further information you require in the meantime, please let me know. - Please let me know if there are any other details you need. Meanwhile, I look forward to hearing from you. - I would be happy to discuss with you at interview how my skills and experience could be used to your advantage. ПЕРЕПИСКА ПРИ ПРИЕМЕ НА РАБОТУ Открытие Как правило, вместо слова "работа" в заявлениях используются термины "вакансия", "должность" или "назначение". При ответе на объявление о приеме на работу, как и в большинстве случаев переписки, лучше всего просто сообщить, что вы делаете, и указать дату или ссылку. - Я хотел бы подать заявление на должность программиста, объявленную в этом месячном выпуске журнала Computers. - Я пишу по поводу вашего объявления в газете Guardian от 12 мая о поиске двуязычного секретаря для работы в вашем экспортном отделе. - Я отвечаю на ваше объявление о вакансии банковского стажера, которое появилось во вчерашней "Таймс". Если в объявлении неясно, как вам следует подавать заявление о приеме на работу, лучше позвонить в отдел кадров компании и выяснить этот вопрос. Не забудьте указать все номера телефонов или названия должностей, которые упоминаются в объявлении. В случае незапрошенного заявления, то есть заявления на работу, которая не была объявлена, вы можете начать так: - Я пишу, чтобы узнать, есть ли в вашем отделе ______ вакансия административного помощника / продавца / бухгалтера. Если кто-то из сотрудников компании посоветовал вам написать им, упомяните об этом в открытии. - Я пишу, чтобы узнать, есть ли в вашем отделе вакансия для руководителя. Мне порекомендовал Андрей, который в настоящее время работает в вашей компании / который давно связан с вашей компанией / который является одним из ваших поставщиков, связаться с вами по поводу возможной должности в вашем экономическом отделе. Запрос на заполнение анкеты Если вы пишете, чтобы попросить бланк заявления, дайте очень краткую информацию о себе, а затем попросите бланк. Эти примеры можно использовать и для незапрашиваемых заявлений. - Мне 23 года, недавно окончил УГТУ со степенью бакалавра. (Укажите предмет и упомяните любые специальные темы, которые вы изучали и которые имеют отношение к данной должности. Вы также можете упомянуть класс степени и любые особые отличия, например, отличие). - В настоящее время я работаю в компании LONGWAY LLC, где занимаю должность директора в экономическом отделе. Закрытие На данном этапе больше нет необходимости предоставлять какую-либо информацию, поэтому вы можете закрыть письмо: Пожалуйста, не могли бы вы выслать мне бланк заявления и любую другую необходимую информацию? - Я буду благодарен, если вы пришлете мне бланк заявления. Если вам нужны какие-либо дополнительные сведения, пожалуйста, свяжитесь со мной по указанному выше адресу / адресу электронной почты. Бланки заявлений и резюме Когда вы получите бланк заявления, всегда внимательно читайте его, чтобы точно знать, какая информация требуется. Неплохо было бы сделать ксерокопию, заполнить ее, а когда она вас устроит, скопировать информацию на настоящую форму. Некоторые компании предпочитают заполнять резюме, обычно называемое CV (резюме на американском английском), которое представляет собой вашу личную и трудовую биографию. Анкеты и резюме могут быть отправлены по электронной почте, факсу или по почте. Сопроводительные письма Возможно, вам потребуется отправить сопроводительное письмо вместе с анкетой или резюме. В этом случае в нем следует кратко объяснить моменты, которые могут быть неясны. Вы также можете дать дополнительные сведения, чтобы подчеркнуть свое соответствие занимаемой должности. Открытие Если компания прислала анкету, не забудьте поблагодарить ее. Если вы прилагаете резюме, укажите это в начале письма. - Спасибо за ваше письмо ________ и анкету на должность _____. Я прилагаю заполненную анкету / мое резюме. Основная часть письма Ваше сопроводительное письмо должно быть коротким. Если вам нужно развить или подчеркнуть какие-то моменты, сделайте это кратко и просто. - Вы увидите, что я закончил _____ университет / колледж в 20-х годах, где я получил ______ степень / диплом / сертификат в области _____. (Упомяните любые части вашего обучения, имеющие отношение к должности.) Во время моей работы в _______ моя работа была связана именно с ________. (Упомяните работу, имеющую отношение к должности, на которую вы претендуете.) Причины ухода с работы Если вам нужно объяснить, почему вы ушли с работы, лучше всего говорить об этом в позитивном ключе. Никогда не говорите, что вы хотели получить лучшую зарплату или условия. Не следует говорить, что вам надоела работа, и никогда не критикуйте компанию, в которой вы работали, ее продукцию или услуги, а также своих коллег. Объяснения ухода из компании могут быть следующими: - Я ушел от (прежнего работодателя), потому что (новый работодатель) предложил мне шанс использовать мои (языки, обучение и т.д.). - Мне предложили перейти в (компания), где была возможность дальнейшего обучения и получения опыта работы на сайте _______. - В (дата) компания (компания) предложила мне должность старшего техника, и поэтому я ушел из (компания), чтобы... - Я пришел в (компания) в (дата) в качестве члена их новой команды по продажам в Восточной Европе. Это была прекрасная возможность... - В рамках своего курса по изучению бизнеса я в течение трех месяцев работал в отделе обработки данных крупной компьютерной корпорации, где приобрел опыт в... Причины подачи заявления Все потенциальные работодатели хотят знать, почему вы претендуете на ту или иную должность. Это означает не только объяснить, почему вы хотите получить эту работу, но и почему вы считаете, что ваши конкретные навыки и опыт будут ценны для компании. - Меня особенно интересует эта должность, поскольку я могу применить свой предыдущий опыт в (область работы). - Я уверен, что смогу успешно работать на этой должности, поскольку обладаю описанными вами навыками и опытом, а также... - Я считаю, что мой опыт в (область работы) подходит для работы на объявленной вами должности, особенно мой недавний опыт в (область специализации, например, управление проектами, разработка веб-сайтов). - У меня есть некоторый опыт в (область работы), и я с энтузиазмом отношусь к развитию карьеры в этой сфере. Закрытие В конце письма предложите предоставить дополнительную информацию, если это необходимо. - С нетерпением жду ответа. Однако если вам потребуется какая-либо дополнительная информация, пожалуйста, сообщите мне об этом. - Пожалуйста, дайте мне знать, если вам нужны еще какие-либо подробности. Тем временем, я с нетерпением жду вашего ответа. - Я буду рад обсудить с вами на собеседовании, как мои навыки и опыт могут быть использованы в ваших интересах. 9. Study and translate the samples of applying-for-a-job correspondence below. Unsolicited letter Notice in this letter how the applicant first mentions how he knows of Mitchell Hill (a merchant bank), gives brief details of his education and experience, and then refers to his current employers, who approve of staff spending time abroad. Finally, he tells Mitchell Hill why he wants to join them temporarily and asks for an application form. Of course, he could also include a CV with the letter, but in this case, he knows that company practice is to send application forms. After studying the unsolicited letter below, answer the questions. 1. How did Marcus Bauer hear about Mitchell Hill? 2. What is his present post, and what does he do? 3. What are his qualifications? 4. Why do you think his bank encourages employees to work abroad? 5. What does he want Mitchell Hill to send him? Фюрстенберг 78 D-30000 Ганновер 71 Германия 21 июня 2014 г. Г-н Джон Браун Менеджер Митчелл Хилл ПЛС 11-15 Монтегю-стрит Лондон EC15DN Уважаемый г-н Браун Я обращаюсь к вам по рекомендации Дэвида МакЛина, помощника менеджера в вашем отделе ценных бумаг. Мы встречались в прошлом месяце на курсах в Ганновере, и он предложил мне связаться с вашей компанией и упомянуть его имя. Он сказал мне что вы часто нанимаете людей из других стран на годичное время, и я пишу, чтобы узнать о возможности получения такой должности. В настоящее время я работаю в Международном банке в Ганновере, в отделе ценных бумаг. Я работаю здесь с 2006 года, когда я окончила Мюнхенский университет по специальности "Экономика". В своей нынешней должности помощника Вольфганга Люгерса, директора департамента ценных бумаг, я занимаюсь широким спектром инвестиций от компаний со всей Европы, покупая для них акции и облигации по всему миру. Помимо свободного владения английским языком, я также хорошо знаю французский. Я хотел бы провести год в Великобритании, чтобы получить дальнейший опыт в области инвестиций в ценные бумаги в британском банке, и считаю, что мой опыт, подготовка и знание языка будут полезны для вашей организации. Мой работодатель поощряет всех своих сотрудников провести год за границей, и г-н Люгерс будет готов дать вам рекомендацию. Я буду благодарен, если Вы вышлете мне форму заявления и дополнительную информацию об имеющихся вакансиях. Если вам нужна какая-либо дополнительная информация, со мной можно связаться по электронной почте bauernm@mail.de или по телефону 49511506941. Искренне Ваш Маркус Бауэр Маркус Бауэр  Answer: Marcus Bauer learned about Mitchell Hill through a recommendation David McLean, assistant manager in the securities department. Markus Bauer is currently working at the International Bank in Hanover, in the securities department. He has been working since 2006. He graduated from the University of Munich with a degree in Economics. He deals with a wide range of investments from companies from all over Europe, buying stocks and bonds for them all over the world. Markus Bauer is currently working at the International Bank in Hanover, in the securities department. He has been working since 2006. He graduated from the University of Munich with a degree in Economics. He deals with a wide range of investments from companies from all over Europe, buying stocks and bonds for them all over the world. The International Bank of Hanover encourages its employees to work abroad so that they can gain experience. Marcus Bauer wants Mitchell Hill to send him an application form and more information about available positions. Covering letter In this example, notice that the applicant starts by referring to the job advertisement. She then goes on to expand on her present duties and give other information that she feels is relevant to the post. She also explains why she is applying for this particular vacancy. If, on her CV, she gives her current employers as referees, she could mention that she would prefer International Computing Services not to approach them until after an interview. 35 Вестленд Роуд Кингстон ВЕЛИКОБРИТАНИЯ 18 июня 2013 г. Миссис Дж. Хастингс Сотрудник по персоналу International Computing Services PLC Сити Роуд Лондон EX4HU Уважаемая миссис Хастингс Я хотел бы подать заявление на вакансию, объявленную в газете "Гардиан" от 16 июня, на должность личного помощника директора по продажам. Как вы можете видеть из моего резюме, в настоящее время я являюсь личным помощником руководителя отдела продаж небольшой инженерной компании. Помимо повседневной административной работы, я представляю руководителя отдела продаж в некоторых случаях, и мне делегировано право принимать определенные политические решения в его отсутствие. Я хорошо говорю по-французски и по-итальянски и использую оба языка в своей работе. Меня особенно заинтересовала эта должность, поскольку я хотел бы больше работать в ИТ-организации и хорошо знаком со многими из ваших программных продуктов. Если вам необходима какая-либо дополнительная информация, пожалуйста, свяжитесь со мной. Я с нетерпением жду ответа. Искренне ваш Кэрол Брайс Кэрол Брайс (г-жа) Enc. CV CURRICULUM VITAE (RESUME) 10. Now work in pairs. Decide whether you in your country and in your line of business would normally give the information below in a) a CV or Resume? b) a Letter of Application? c) an Application Form? 1. Your name, address and telephone number 2. Your marital status 3. Name and address of present (or last) employer 4. Your hobbies and leisure interests 5. Sports you play 6. Details of all jobs you have had 7. Languages you speak, read or write 8. Details of the examinations you passed at school 9. Details of professional diplomas or degrees you have gained 10.Details of training courses you have attended 11.Details of your achievements and responsibilities in your working career 12.Your suitability for the job advertised 13.Your reasons for applying for this job 14.When you are available for an interview 15.Details of your present (or last) job 16.Your current (or last) salary 17.Salary you would expect to receive 18.Names and addresses of two or three referees Answer: a CV or Resume: 1. Your name, address and telephone number 2. Your marital status 3. Name and address of present (or last) employer 6. Details of all jobs you have had 7. Languages you speak, read or write 9. Details of professional diplomas or degrees you have gained 10.Details of training courses you have attended 11.Details of your achievements and responsibilities in your working career 17.Salary you would expect to receive. А Letter of Application: 1. Your name, address and telephone number 2. Your marital status 3. Name and address of present (or last) employer 12.Your suitability for the job advertised 13.Your reasons for applying for this job 14.When you are available for an interview an Application Form: 1. Your name, address and telephone number 2. Your marital status 3. Name and address of present (or last) employer 7. Languages you speak, read or write 9. Details of professional diplomas or degrees you have gained 10.Details of training courses you have attended 15.Details of your present (or last) job ВЕНДИ БЕНСОН Адрес 48 Дэнбери Роуд Лондон ВЕЛИКОБРИТАНИЯ Телефон 01494665093 Электронная почта bensonw@amc.co.uk Профиль Высококомпетентный качественный и количественный исследователь рынка исследователь с большим опытом работы в сфере рекламы, маркетинговых исследований компаниях, правительственных исследованиях, производственных и розничных организаций в Великобритании и за рубежом. -Высококвалифицированный, с отличными коммуникативными навыками. -Аналитический, инновационный, самомотивирующийся, уверенный в себе. -Способен руководить или работать в команде. -Приветствует новые вызовы, особенно если они связаны с внедрение и развитие схем. -Опытный тренер и фасилитатор. -Владеет французским и немецким языками. -Компьютерная грамотность. Работа Департамент занятости 2002-настоящее время Старший сотрудник по исследованию рынка. Отвечает за планирование и проведение исследований будущих потребностей правительства в рабочей силе потребностей; формулировал маркетинговые стратегии; проводил исследование по обслуживанию клиентов; создание базы данных для обследования рабочей силы. Организовывал курсы обучения статистике для государственных служащих на всех уровнях. Отвечал за команду из шести исследователей рынка. 1995-2002 Universal Advertising PLC Помощник директора, отдел исследований и планирования. Отвечал за исследования торговли и потребителей; информационные системы рынка; прогнозирование рынка; анализ торговли и потребителей существующего и нового бизнеса для отделов маркетинга и продаж. Руководил двумя сотрудниками. Исследователь рынка компании. 1991-1995 MMBC Associates. Занимался исследованием продуктов и данных относящихся к рынку розничной торговли продуктами питания и напитками. Квалификация MBA, Открытый университет (неполный рабочий день) 1995 Диплом Института статистиков 1991 Бакалавр (математика и статистика), Университетский колледж, Лондон 1990 Публикации См. прилагаемый список. МЕЛИНДА БРАУН
12. Action Verbs for CV. Read the words in the table below. They are often used in a CV to make it more persuasive. Choose the ones you can use to describe your duties and responsibilities. Make up phrases with them.
Answer: 1 2 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||