Лабораторная работа № 2 по дисциплине Бухгалтерские электронные системы. Лабораторная работа № 2 — копия. Лабораторная работа 2 по дисциплине (учебному курсу) Бухгалтерские электронные системы

• Название: Лабораторная работа 2 по дисциплине (учебному курсу) Бухгалтерские электронные системы
• Анкор: Лабораторная работа № 2 по дисциплине Бухгалтерские электронные системы
• Дата: 02.02.2023
• Размер: 1.38 Mb.
• Имя файла: Лабораторная работа № 2 — копия.docx
• Тип: Лабораторная работа; #917603

МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего образования
«Тольяттинский государственный университет»
Тольяттинский государственный университет

(наименование института полностью)
Кафедра /департамент /центр¹__________________________________________________

(наименование кафедры/департамента/центра полностью)

ЛАБОРАТОРНАЯ РАБОТА №2

• 
  по дисциплине (учебному курсу) «Бухгалтерские электронные системы»
  

^{(наименование дисциплины (учебного курса)}
Вариант ____ (при наличии)

Студент	(И.О. Фамилия)
Группа	ЭКбп-
Преподаватель	(И.О. Фамилия)

Тольятти 2022

Создание приходного кассового ордера




Создание расходного кассового ордера






Формирование кассовой книги


Ответы на контрольные вопросы:

• 
  какую функцию выполняет учетная политика:
  

Учетная политика позволяет ответить на вопрос, каким именно образом та или иная организация учитывает свои затраты, оценивает ОС, НМА, производственные запасы, незавершенное производство, готовую продукцию и признает прибыль от продажи продукции.
- какова структура учетной политики предприятия:

Общаяучетнаяполитикаорганизациисостоитизтрехосновныхразделов:организационно-технический;

методологическийдляцелейведениябухгалтерскогоучета;методологическийдляцелейналогообложения.

Важные пункты учетной политики приведены в таблице: Организационно-технический раздел. Способ ведения учета Указать, кто ведет учет – руководитель; бухгалтер или отдел бухгалтерии; аутсорсинговая компания или сторонний бухгалтер.

• 
  какую функцию выполняют параметры учета:
  

И задачи, и функции бухгалтерского учета во многом определяются его сущностью, а также заложены в определении бухучета, приведенном в Федеральном законе от 06.12.2011 № 402-ФЗ.

Как правило, в составе функций бух учета выделяют 3 основных:

• 
  информационная;
  
• 
  контрольная;
  
• 
  аналитическая.
  

Что касается бухгалтерской службы, то для подразделения «Бухгалтерия» функции и задачи отдела определяются каждой организацией самостоятельно, исходя из ее специфики, масштабов деятельности и иных факторов. В любом случае, функциональная составляющая бухгалтерского отдела определяется основными задачами и функциями, присущими бухучету в целом.

Информационная функция бухгалтерского учета

Ба­зо­вая функ­ция бух­гал­тер­ско­го учета в си­сте­ме управ­ле­ния ор­га­ни­за­ци­ей – функ­ция ин­фор­ма­ци­он­ная. Она за­клю­ча­ет­ся в том, что буху­чет на ос­но­ве ре­ги­стра­ции, си­сте­ма­ти­за­ции и обоб­ще­ния дан­ных о со­вер­шен­ных хо­зяй­ствен­ных опе­ра­ци­ях обес­пе­чи­ва­ет поль­зо­ва­те­лей ин­фор­ма­ци­ей об ак­ти­вах, обя­за­тель­ствах ор­га­ни­за­ции, ис­точ­ни­ках фи­нан­си­ро­ва­ния ее де­я­тель­но­сти, до­хо­дах, рас­хо­дах и иных объ­ек­тах.

Контрольная функция бухучета

Кон­троль­ная функ­ция бух­гал­тер­ско­го учета со­сто­ит не толь­ко в том, что он обес­пе­чи­ва­ет про­вер­ку со­от­вет­ствия со­вер­ша­е­мых опе­ра­ций за­ко­но­да­тель­ству, но и в том, что буху­чет поз­во­ля­ет кон­тро­ли­ро­вать на­ли­чие, це­ле­со­об­раз­ность и эф­фек­тив­ность ис­поль­зо­ва­ния ма­те­ри­аль­ных, фи­нан­со­вых, тру­до­вых и иных ре­сур­сов ор­га­ни­за­ции.

Аналитическая функция

Бух­гал­тер­ский учет – база для ана­ли­за. Ис­поль­зуя дан­ные о фак­ти­че­ских по­ка­за­те­лях де­я­тель­но­сти ор­га­ни­за­ции, можно стро­ить про­гно­зы и планы, внед­рять бюд­же­ти­ро­ва­ние, вы­яв­лять от­кло­не­ния от пла­но­вых по­ка­за­те­лей. Сле­до­ва­тель­но, эти ме­ро­при­я­тия будут спо­соб­ство­вать при­ня­тию необ­хо­ди­мых управ­лен­че­ских ре­ше­ний и по­вы­ше­нию эф­фек­тив­но­сти де­я­тель­но­сти ор­га­ни­за­ции в целом.

1^ Оставить нужное