|
|
практика. Кустов Практика1. Организационноправовые формы предприятия
УП.02 - УЧЕБНАЯ ПРАКТИКА
ПМ.02 Участие в организации коллектива исполнителей по реализации производственных программ и в управлении им
ФИО студента Дружинин Никита Сергеевич
Дата 09.02.2022
УЧЕБНЫЙ КЕЙС № 1
«Изучение нормативно – правовых документов предприятия (организации)»
ЗАДАНИЕ 1. Составить сравнительную таблицу по теме «Организационно-правовые формы предприятия»
№
П/П
|
Организационно-правовые формы предприятия
|
Аббревиатура
|
Определение
|
участие акционеров в управлении
|
Порядок организации
предприятия
|
Порядок
ликвидации предприятия
|
1
|
Полное товарищество
|
Полное товарищество
|
вид хозяйственных товариществ, участники которого (полные товарищи) в соответствии с заключённым между ними учредительным договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут солидарно-субсидиарную ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом.
|
Управление деятельностью полного товарищества осуществляется по общему согласию всех участников. Учредительным договором товарищества могут быть предусмотрены случаи, когда решение принимается большинством голосов участников.
|
Если ведение дел товарищества поручается его участниками одному или некоторым из них, остальные участники для совершения сделок от имени товарищества должны иметь доверенность от участника (участников), на которого возложено ведение дел товарищества.
|
Полное товарищество ликвидируется по основаниям, указанным в статье 61 настоящего Кодекса, а также в случае, когда в товариществе остается единственный участник. Такой участник вправе в течение шести месяцев с момента, когда он стал единственным участником товарищества, преобразовать такое товарищество в хозяйственное общество в порядке, установленном настоящим Кодексом.
|
2
|
Товарищество на вере
|
коммандитным товариществом
|
коммерческая организация, основанная на складочном капитале, в которой две категории членов: полные товарищи и вкладчики-коммандитисты.
|
Вкладчики не вправе участвовать в управлении и ведении дел товарищества на вере, выступать от его имени иначе, как по доверенности. Они не вправе оспаривать действия полных товарищей по управлению и ведению дел товарищества.
|
Порядок управления и ведения дел такого товарищества его полными товарищами устанавливается ими по правилам настоящего Кодекса о полном товариществе.
|
Товарищество на вере ликвидируется при выбытии всех участвовавших в нем вкладчиков. Однако полные товарищи вправе вместо ликвидации преобразовать товарищество на вере в полное товарищество.
|
3
|
Общество с ограниченной ответственностью
|
ООО
|
Обществом с ограниченной ответственностью признается хозяйственное общество, уставный капитал которого разделен на доли; участники общества с ограниченной ответственностью не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им долей.
|
По решению общего собрания акционеров полномочия единоличного исполнительного органа общества могут быть переданы по договору коммерческой организации (управляющей организации) или индивидуальному предпринимателю (управляющему).
|
Учредители общества с ограниченной ответственностью заключают между собой договор об учреждении общества с ограниченной ответственностью, определяющий порядок осуществления ими совместной деятельности по учреждению общества, размер уставного капитала общества, размер их долей в уставном капитале общества и иные установленные законом об обществах с ограниченной ответственностью условия.
|
Общество с ограниченной ответственностью может быть реорганизовано или ликвидировано добровольно по единогласному решению его участников.
|
4
|
Общество с дополнительной ответственностью
|
Утратил силу с 1 сентября 2014 года. - Федеральный закон от 05.05.2014 N 99-ФЗ.
|
5
|
Открытое Акционерное общество
|
ОАО
|
Акционерным обществом (далее - общество) признается коммерческая организация, уставный капитал которой разделен на определенное число акций, удостоверяющих обязательственные права участников общества (акционеров) по отношению к обществу.
|
Акционеры вправе отчуждать принадлежащие им акции без согласия других акционеров и общества, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом в отношении непубличных обществ.
|
Общество может быть создано путем учреждения вновь и путем реорганизации существующего юридического лица (слияния, разделения, выделения, преобразования).
|
Ликвидация общества считается завершенной, а общество - прекратившим существование с момента внесения органом государственной регистрации соответствующей записи в единый государственный реестр юридических лиц.
|
6
|
Закрытое Акционерное общество
|
ЗАО
|
это хозяйственное объединение, при создании которого уставный фонд разделен на определенное количество акций.
|
Для акционерного общества учредительным документом является устав.
|
Лица, учреждающие акционерное общество, договариваются между собой о конкретных действиях по созданию общества, определяют также размер уставного фонда, количество и виды ценных бумаг(акций), способы их размещения. По результатам этих соглашений оформляется официальный документ – заключается письменный договор.
|
Общество может быть ликвидировано по решению суда по основаниям, предусмотренным Гражданским кодексом Российской Федерации.
|
7
|
Производственные кооперативы
|
ПК
|
признается добровольное объединение граждан на основе членства для совместной производственной и иной хозяйственной деятельности, основанной на их личном трудовом и ином участии и объединении его членами (участниками) имущественных паевых взносов.
|
Для акционерного общества учредительным документом является устав.
|
Исполнительными органами производственного кооператива являются председатель и правление кооператива, если его образование предусмотрено законом или уставом кооператива.
|
решение о ликвидации принимает общее собрание участников. Так, цели создания могут быть выполнены или истек срок, на который была создана организация либо банкротство
|
8
|
Государственные унитарные предприятия
|
ГУП
|
это коммерческая организация, у которой нет прав на какое-либо имущество, закрепляемое за ней собственником данного имущества.
|
Акционеру не обязательно быть предпринимателем или участвовать в собраниях.
|
Унитарные предприятия на праве оперативного управления создаются в форме федерального казенного предприятия, казенного предприятия субъекта РФ, муниципального казенного предприятия.
|
Унитарное предприятие может быть ликвидировано по решению собственника его имущества либо судом
|
9
|
Муниципальные унитарные предприятия
|
МУП
|
это коммерческая организация, владеющая собственностью, но не имеющая права распорядиться ей на свое усмотрение.
|
Акционеру не обязательно быть предпринимателем или участвовать в собраниях.
|
От имени муниципального образования права собственника имущества унитарного предприятия осуществляют органы местного самоуправления в рамках их компетенции, установленной актами, определяющими статус этих органов.
|
либо судом Унитарное предприятие может быть ликвидировано по решению собственника его имущества либо судом
|
ЗАДАНИЕ 2. Опишите организационно-правовую форму предприятия, которое будет являться местом прохождения производственной практики:
Организация 'АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "НАУЧНО-ПРОИЗВОДСТВЕННОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ "ЭРКОН"'
ЗАДАНИЕ 3. Дайте определение термину «УСТАВ ПРЕДПРИЯТИЯ»
Это утвержденный в установленном порядке юридический документ, включающий свод положений и правил, касающихся правового статуса, организационной формы, структуры и устройства организации, видов деятельности, порядка отношений с юридическими и физическими лицами и государственными органами, а также определяющих права и обязанности как участников организации, так и самого юридического лица.
ЗАДАНИЕ 4. Дайте ответы на следующие вопросы:
Наименование вопроса
|
ответ
|
Кто разрабатывает устав предприятия?
|
Устав разрабатывают учредители, утверждают его на общем собрании, а после этого подают документы в налоговую на регистрацию фирмы.
|
Какие требования выдвигает законодатель к форме Устава?
|
ГК РФ (статья 52) гласит о том, что юридические лица могут проводить деятельность в соответствии с типовой формой Устава, которая утверждается государственными органами. В такой форме не предусмотрено указание наименования организации, адреса места нахождения, суммы уставного фонда.
|
Какая информация содержится в Уставе предприятия?
|
В соответствии с п.2.1 статьи 12 14-ФЗ Типовой устав ООО должен содержать все сведения, указанные в пункте 2 статьи 12, за исключением следующих сведений: полное и сокращенное фирменное наименование общества сведения о месте нахождения общества сведения о размере уставного капитала общества.
|
Назовите обязательные пункты Устава предприятия?
|
|
Как и где регистрируется Устав предприятия?
|
Подготовить новый вариант в двух экземплярах
Составить протокол общего собрания участников или решение единственного участника
Заполнить заявление Р13001 или Р14001
Передать весь пакет документов в ФНС
|
ЗАДАНИЕ 5. Разработайте Устав своего предприятия, пользуясь образцами в сети Интернет (предварительно определитесь с организационно-правовой формой предприятия). Разработанный вариант распечатайте на бумажном носители и приложите к отчету по учебной практике.
ЗАДАНИЕ 6. Дайте определение термину «УЧРЕДИТЕЛЬНЫЙ ДОГОВОР»
Договор, заключаемый между учредителями юридического лица при его создании. В учредительном договоре учредители обязуются создать юридическое лицо, определяют порядок совместной деятельности по его созданию, условия передачи ему своего имущества и участия в его деятельности.
ЗАДАНИЕ 7 Дайте ответы на следующие вопросы:
Наименование вопроса
|
ответ
|
Назовите признаки учредительного договора?
|
учредительный договор направлен на создание коллективных образований – юридических лиц
учредительный договор устанавливает с момента регистрации юридического лица правовую связь не только между теми, кто его подписал, но и каждого из них с самим созданным образованием
вклады участников (учредителей) определены в учредительном договоре
|
Перечислите участников учредительного договора?
|
Стороны в учредительном договоре именуются - "учредители" или "участники".
|
Опишите предмет учредительного договора?
|
Предмет учредительного договора – отношения по созданию юридического лица. Содержание учредительного договора в значительной степени определяется организационно-правовой формой создаваемого на его основе юридического лица.
|
Опишите сферу применения учредительного договора?
|
Согласно действующему законодательству на основе учредительного договора создаются полные и коммандитные товарищества, а также ассоциации и союзы - некоммерческие объединения юридических лиц. Кроме того, допускается использование учредительного договора при создании некоммерческого партнерства. Учредительный договор можно использовать также для создания некоторых других видов юридических лиц, например фондов.
|
Опишите функции учредительного договора?
|
Во-первых, он регламентирует обязательственные отношения, которые складываются между учредителями с момента заключения учредительного договора до государственной регистрации юридического лица.
Во-вторых, учредительный договор регламентирует корпоративные отношения.
Третья важная функция учредительного договора состоит в том, что после государственной регистрации нового субъекта права учредительный договор в качестве учредительного документа определяет правовой статус юридического лица.
|
ЗАДАНИЕ 8. Дайте определение термину «КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР»
Правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей.
ЗАДАНИЕ 9 Дайте ответы на следующие вопросы:
Наименование вопроса
|
ответ
|
Опишите предмет коллективного договора?
|
Предметом коллективного договора являются обязательства сторон (работников и работодателей) по вопросам условий труда, в том числе оплаты труда, занятости, кадровой подготовки, переобучения, условий высвобождения работников, продолжительности рабочего времени и времени отдыха, улучшения условий и охраны труда, социальных гарантий.
|
Между кем заключается коллективный договор?
|
Коллективный договор заключается между работодателем и работниками в лице их представителей.
|
Какое содержание может иметь коллективный договор (какие основные вопросы он решает?)
|
В коллективный договор могут включаться обязательства работников и работодателя по следующим вопросам: формы, системы и размеры оплаты труда; выплата пособий, компенсаций; механизм регулирования оплаты труда с учетом роста цен, уровня инфляции, выполнения показателей, определенных коллективным договором.
|
Кто разрабатывает и утверждает проект коллективного договора?
|
Согласованный сторонами проект коллективного договора подписывается представителями работников и работодателя. От имени работодателя договор подписывает руководитель или уполномоченное им лицо. Со стороны работников договор подписывает председатель профсоюза или иной представитель, выбранный на общем собрании тайным голосованием.
|
Опишите действие коллективного договора?
|
Действие коллективного договора распространяется на всех работников организации, индивидуального предпринимателя, а действие коллективного договора, заключенного в филиале, представительстве или ином обособленном структурном подразделении организации, - на всех работников соответствующего подразделения.
|
Что такое трудовой договор? И между кем он заключается?
|
это соглашение между работодателем и работником, по которому работодатель обеспечивает работника работой и платит за нее зарплату. Взамен работник обязуется качественно работать и соблюдать правила трудового распорядка, работать лично и не перекладывать свои обязанности на других людей. ст. 56 ТК РФ.
|
Что такое коллективное соглашение?
|
это правовые формы регулирования трудовых отношений, в основе их лежит взаимная договоренность сторон.
| |
|
|
Скачать 117.68 Kb.