Главная страница

Практическая работа. Практическая работа по дисциплине Планирование трудовых показателей


Скачать 38.2 Kb.
НазваниеПрактическая работа по дисциплине Планирование трудовых показателей
Дата12.09.2022
Размер38.2 Kb.
Формат файлаdocx
Имя файлаПрактическая работа.docx
ТипПрактическая работа
#672956

МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РФ

ФГБОУ ВО Уральский государственный экономический университет


Практическая работа по дисциплине

«Планирование трудовых показателей»





Исполнитель: Трифонова Наталья Михайловна

Студент группы: УПэ-18 СБ

Научный руководитель: Борисов И.А. – старший преподаватель














Дата сдачи:_______________




Оценка:________________________






Екатеринбург

2020

СОДЕРЖАНИЕ


Екатеринбург 1

Задача 1. Рассчитать трудоемкость производственной программы методом прямого счета. 3


ЗАДАЧА 1
Задача 1. Рассчитать трудоемкость производственной программы методом прямого счета.

Содержание производ­ственной программы предприятия

Ед. изм.

Количество по плану

Плановая трудоемкость изделия, н-час.

1. Сравнимая продукция. Всего,

шт.

6000




в том числе:










— изделие КР-1

шт.

2000

1000

— изделие КР-2

шт.

1000

500

— изделие КР-3

шт.

3000

2000

2. Вновь осваиваемая продукция. Всего:

шт.

500




в том числе:










— сеялка СК-1

шт.

400

2000

— сеялка СК-2

шт.

100

1500










н-час на 1 тыс. руб.

3. Запчасти к изделиям «КР» и «С/С»

тыс. руб.

50,0

2000

4. Прочая продукция

тыс. руб.

150,0

10000

5. Капитальный ремонт

тыс. руб.

50,0

1000


Решение:

Для расчета трудоемкости методом прямого счета необходимо количество продукции перемножить на плановую трудоемкость.

В итоге получим:

- по сравнимой продукции:

Изделие

Ед. изм.

Количество по плану

Плановая трудоемкость изделия, н-час.

Трудоемкость, н-час.

— изделие КР-1

шт.

2000

1000

2000000

— изделие КР-2

шт.

1000

500

500000

— изделие КР-3

шт.

3000

2000

6000000

Всего










8500000


- по вновь осваиваемой продукции:

Изделие

Ед. изм.

Количество по плану

Плановая трудоемкость изделия, н-час.

Трудоемкость, н-час.

— сеялка СК-1

шт.

400

2000

800000

— сеялка СК-2

шт.

100

1500

150000

Всего

 

 

 

950000


- по запчастям: 50*2000 = 100000 н-час.

- по прочей продукции: 150*10000 = 1500000 н-час.

- по капитальному ремонту: 50*1000 = 50000 н-час.

Трудоемкость производственной программы:

Т = 8500000 + 950000 + 100000 + 1500000 + 50000 = 11100000 н-час.

Ответ: Трудоемкость производственной программы составит 11,1 млн. н – час.
ЗАДАЧА 2
С помощью уровневого норматива определить фонд заработной платы на плановый год, если в отчетном году фонд зара­ботной платы предприятия составил 17 млн р., объем производства  115 млн р. Планируется увеличить объем производства на 5,7%, производительность труда  на 7%, а среднюю заработную плату  на 8%.
Решение:

При уровневом нормативном методе плановый фонд заработной платы определяется исходя из планового норматива затрат заработной платы на единицу объема продукции в плановом году.

Расчет ведется по формуле:

(1)

где - плановый объем продукции, р.;

- плановый норматив затрат заработной платы на рубль или нормо-час объема продукции.

Расчет норматива затрат заработной платы на рубль продукции производится по формуле:

, (2)

где - базисный фонд заработной платы промышленно производственного персонала за вычетом величины относительного перерасхода планового фонда заработной платы, руб.;

- фактический объем производства базисного года, руб.;

- плановый суммарный прирост средней заработной платы по отношению к базисному году, % ;

- плановый суммарный прирост производительности труда по отношению к базисному году, %.

1.Рассчитаем норматив затрат заработной платы:



2. Рассчитаем = (115*5,7%)+115=132,25 млн.р.

3. Плановый фонд заработной платы:

млн. руб.

Ответ: Плановый фонд заработной платы равен 19,7 млн. руб.
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ


  1. Абрютина, М.С. Анализ финансово-экономической деятельности предприятия: учеб.-практ. пособие / М.С.Абрютина, А.В.Грачев. – М.: Дело и сервис, 2018. – 255 с.

  2. Гончаров, В.В. В поисках совершенства управления: руководство для высшего управленческого персонала / В.В. Гончаров. – М.: Дело, 2017. – 262с.

  3. Зайцев, Н.Л. Экономика промышленного предприятия / Н.Л. Зайцев. – М.: ИНФРА-М, 2018.-335с.

  4. Козлов, А. А. Управление трудовыми ресурсами промышленных предприятий в условиях трансформации экономики / А.А. Козлов. – Брест: Изд-во БрГУ, 2018.-156с.

  5. Савицкая, Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: учебник / Г.В. Савицкая. – 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2017. – 512 с.


написать администратору сайта