Расследование НС.ПР № 2. Практическая работа по теме защита от шума на рабочем месте

Название	Практическая работа по теме защита от шума на рабочем месте
Дата	18.03.2023
Размер	66.45 Kb.
Формат файла
Имя файла	Расследование НС.ПР № 2.docx
Тип	Практическая работа #998949

МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего образования

«Сибирский государственный университет геосистем и технологий»

(СГУГиТ)

Институт дистанционного обучения

Кафедра техносферной безопасности

БЕЗОПАСНОСТЬ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИХ ПРОЦЕССОВ

Практическая работа по теме:

«ЗАЩИТА ОТ ШУМА НА РАБОЧЕМ МЕСТЕ»
ВАРИАНТ 4
Выполнил: Проверила: студент Ляпина О.П.

гр.3 БЖ-у

Маркелова Е.С.

Новосибирск

2020 г

Содержание

Введение 2

1.Общие сведения о несчастных случаях 4

2. Методы анализа показателей травматизма 5

3. Положение об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях 11

4. Акт о несчастном случае 16

Заключение 19

Список литературы 20

2. Постановление от 4 октября 2003 года № 73 «Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях». 20

Введение

Несмотря на то что на законодательном уровне охране труда уделяется большое внимание, от несчастных случаев на производстве никто не застрахован. И если такой случай, к сожалению, произошел, от работодателя требуется выполнить большой перечень необходимых мероприятий, иначе административной ответственности не избежать.

Правильное и своевременное расследование каждого несчастного случая на производстве позволяет выявить причины травматизма и осуществить профилактические меры, решить вопрос об ответственности виновных и о возмещении ущерба пострадавшим.

Порядок расследования и учета несчастных случаев на производстве установлен ст. 227-231 Трудового кодекса РФ и Положением об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, утвержденное постановлением Минтруда России от 24.10.2002 N 73.

Цель работы – рассмотреть порядок расследования несчастных случаев на производстве.

Структура работы включает введение, основную часть, заключение, список литературы.

1.Общие сведения о несчастных случаях

Несчастный случай на производстве - случай воздействия на работающего опасного производственного фактора при выполнении работающим трудовых обязанностей или заданий руководителя работы.

Травма - повреждение здоровья в результате несчастного случая.

Производственные факторы:

- опасные (фактор, воздействие которого при определенных условиях на работающего приводит к травме или другому внезапному ухудшению здоровья);

- вредные (фактор, воздействие которого на работающего приводит к заболеваниям или снижению его трудоспособности).

4 группы опасных и вредных факторов (ОВПФ):

- физические;

- химические;

- биологические;

- психофизиологические.

Классификация производственных травм по характеру воздействующих факторов:

- механические повреждения;

- поражение электрическим током;

- термические повреждения;

- химические повреждения.

6 категорий производственных травм по тяжести: микротравма, легкая травма, травма средней тяжести, тяжелая травма, травма, приводящая к инвалидности, смертельная травма.

Причины возникновения производственных травм:

организационные;

технические;

санитарно-гигиенические;

психофизиологические.

2. Методы анализа показателей травматизма

Исходные данные:

1.Отчетный период (М) – 12 мес.

2.Число несчастных случаев (Т) – 10

3.Число дней нетрудоспособности (Д) – 320

4.Среднесписочное число работающих (Рс) – 600 чел.
Решение

а) коэффициент частоты травматизма - число пострадавших при несчастных случаях за отчетный период на 1ООО работающих, определяется по формуле:

Кч = Т х 1ООО/ Рс,

где Кч - коэффициент частоты травматизма;

Т - число учтенных травм с потерей трудоспособности;

Рс - среднесписочное число работающих за отчетный период.

Кч = 10 * 1000 / 600 = 16,67

б) коэффициент тяжести травматизма - число человеко-дней нетрудоспособности, которое приходится на один несчастный случай и определяется по формуле:

Кт = Д / Т,

где Кт - коэффициент тяжести травматизма ;

Д - общее количество дней нетрудоспособности за отчетный период;

Т - количество учтенных травм.

Кт = 320 / 10 = 32

в) коэффициент календарной повторяемости несчастных случаев

- показывает через сколько рабочих дней в среднем повторяются несчастные случаи и определяется по формуле:

В = 22,5 х 12 / Т,

где В - календарная повторяемость несчастных случаев;

Т - число несчастных случаев за отчетный период.

В = 22,5 * 12 / 10 = 27

г) коэффициент средней повторяемости - показывает на сколько человеко-дней приходится один несчастный случай, определяется по формуле:

Вср = 22,5 х 12 х Рс / Т,

где Вср - коэффициент средней повторяемости несчастных случаев;

Рс - среднесписочное число работающих за отчетный период;

Т - число несчастных случаев за отчетный период.

Вср = 22,5 * 12 * 600 / 10 = 16200 чел/дней

д) коэффициент опасности работ - характеризуется тяжестью и частотой несчастных случаев, определяется по формуле:

Ор = Кт х Т х 1ОО / Рс х М х 22,5,

где Ор - коэффициент опасности работ;

Кт - коэффициент тяжести травматизма ;

Т - количество учтенных несчастных случаев;

Рс - среднесписочное число работающих;

М - число месяцев в отчетном периоде.

Ор = 32 * 10 * 100 / 600 * 12 * 22,5 = 32000 / 162000 = 0,198

КОНТРОЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ к пунктам 1 и 2

1. Что такое несчастный случай?

Это случай воздействия на работающего опасного производственного фактора при выполнении работающим трудовых обязанностей или заданий руководителя работы.

2. Что такое опасный производственный фактор?

Это производственный фактор, воздействие которого при определенных условиях на работающего приводит к травме или другому внезапному ухудшению здоровья.

3. Что такое вредный производственный фактор?

Это производственный фактор, воздействие которого на работающего приводит к заболеваниям или снижению его трудоспособности.

4. На какие группы подразделяются опасные и вредные производственные факторы?

На 4 группы: физические, химические, биологические и психофизиологические.

5. Какие различают разновидности производственных травм?

Механические повреждения, поражение электрическим током, термические повреждения, химические повреждения, комбинированные повреждения.

6. Какие выделяют категории производственных травм?

Микротравма, легкая травма, травма средней тяжести, тяжелая травма; травма, приводящая к инвалидности, смертельная травма.

Каковы основные причины возникновения производственных травм?

Организационные, технические, санитарно-гигиенические, психофизиологические.

Какие существуют методы анализа производственного травматизма?

Статистический, экономический, монографический и топографический.

9. В чем заключается статистический метод анализа производственного травматизма?

Позволяет количественно оценить повторяемость несчастных случаев по ряду относительных коэффициентов. В результате сравнения полученных коэффициентов за отчетный период с предшествующим периодом можно оценить эффективность профилактических мер.

10. Как определяется коэффициент частоты травматизма?

Коэффициент частоты травматизма - число пострадавших при несчастных случаях за отчетный период на 1ООО работающих, определяется по формуле:

Кч = Т х 1ООО/ Рс,

где Кч - коэффициент частоты травматизма;

Т - число учтенных травм с потерей трудоспособности;

Рс - среднесписочное число работающих за отчетный период.

11. Как определяется коэффициент тяжести травматизма?

Коэффициент тяжести травматизма - число человеко-дней нетрудоспособности, которое приходится на один несчастный случай и определяется по формуле:

Кт = Д / Т,
где Кт - коэффициент тяжести травматизма ;

Д - общее количество дней нетрудоспособности за отчетный период;

Т - количество учтенных травм.

12. Как определяется коэффициент календарной повторяемости несчастных случаев?

Коэффициент календарной повторяемости несчастных случаев

- показывает через сколько рабочих дней в среднем повторяются несчастные случаи и определяется по формуле:

В = 22,5 х 12 / Т,

где В - календарная повторяемость несчастных случаев;

Т - число несчастных случаев за отчетный период.

13. Как определяется коэффициент средней повторяемости несчастных случаев?

Коэффициент средней повторяемости - показывает на сколько человекодней приходится один несчастный случай, определяется по формуле:

Вср = 22,5 х 12 х Рс / Т,

где Вср - коэффициент средней повторяемости несчастных случаев;

Рс - среднесписочное число работающих за отчетный период;

Т - число несчастных случаев за отчетный период.

14. Как определяется коэффициент опасности работ?

Коэффициент опасности работ - характеризуется тяжестью и частотой несчастных случаев, определяется по формуле:

Ор = Кт х Т х 1ОО / Рс х М х 22,5,

где Ор - коэффициент опасности работ;

Кт - коэффициент тяжести травматизма ;

Т - количество учтенных несчастных случаев;

Рс - среднесписочное число работающих;

М - число месяцев в отчетном периоде.

15. В чем заключается экономический метод анализа производственного травматизма?

Позволяет оценить эффективность финансовых затрат на профилактику травматизма с расходами на организационные и технические мероприятия. Для более полной и глубокой характеристики травматизма экономический метод часто используют в сочетании с монографическим методом.

16. В чем заключается монографический метод анализа производственного травматизма?

Состоит в углубленном и всестороннем изучении отдельного производства, цеха или участка. Он включает описание технологического процесса, оборудования и особенностей технологического регламента, описание опасных зон на рабочих местах, также санитарно-гигиенические условия труда.

17. В чем заключается топографический метод анализа производственного травматизма?

Проводится по месту происшествия. При этом все несчастные случаи условными знаками наносятся на план производственного участка или схему механизма в тех местах, где они произошли. В результате этого выявляются опасные зоны, требующие соответствующих защитных мер и особого внимания.

3. Положение об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях

КОНТРОЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ к пункту 3

1. Какие несчастные случаи считаются связанными с производством и подлежат расследованию и учету?

Несчастный случай на производстве - это случай, происшедший с работающим вследствие воздействия опасного производственного фактора (для застрахованного – это страховой случай). Несчастные случаи в зависимости от причин, места и времени происшествия делятся на две группы: несчастные случаи, связанные с работой и несчастные случаи, не связанные с работой (бытовые травмы).

2. На кого распространяется действие Положения о порядке расследования и учета несчастных случаев?

Распространяется на:

работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками;
уполномоченных работодателем лиц (представители работодателя);
физических лиц, осуществляющих руководство организацией (руководители организации);
физических лиц, состоящих в трудовых отношениях с работодателем;
других лиц, участвующих с ведома работодателя в его производственной деятельности своим личным трудом, правоотношения которых не предполагают заключения трудовых договоров;

3. Как должен действовать работодатель при возникновении несчастного случая на предприятии?

Сообщить о страховом несчастном случае и организовать его расследование.

4. Что необходимо сделать сразу же после свершения несчастного случая на производстве?

О каждом страховом случае работодатель (его представитель) в течение суток обязан сообщить в исполнительный орган страховщика (по месту регистрации страхователя).
5. Куда должен сообщить работодатель и в какие сроки о групповом несчастном случае или несчастном случае со смертельным исходом?

О групповом несчастном случае (пострадало два и более человек), тяжёлом несчастном случае или несчастном случае со смертельным исходом, работодатель в течение суток обязан направить извещение о несчастном случае, происшедшем в организации:

в соответствующую государственную инспекцию труда;
в прокуратуру по месту происшествия несчастного случая;
в федеральный орган исполнительной власти по ведомственной принадлежности;
в орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации;
в организацию, направившую работника, с которым произошел несчастный случай;
в территориальные объединения организаций профсоюзов;
в территориальный орган государственного надзора, если несчастный случай произошел в организации (объекте), подконтрольной этому органу;
страховщику.

6. Кто несет ответственность за организацию и своевременное расследование и учета несчастных случаев?

Работодатель.

7. Кто входит в комиссию по расследованию несчастных случаев, каковы ее обязанности?

В состав комиссии включаются специалист по охране труда организации, представители работодателя, представители профсоюзного органа (коллектива), уполномоченный (доверенный) по охране труда. Комиссию возглавляет работодатель или уполномоченный им представитель.

8. В какие сроки должно быть проведено расследование несчастного случая?

Расследование несчастных случаев (в том числе групповых), в результате которых пострадавшие получили повреждения, отнесенные в соответствии с установленными квалифицирующими признаками к категории легких, проводится в течение трех дней. Расследование иных несчастных случаев проводится в течение 15 дней. В некоторых случаях председатель комиссии может продлить срок расследования, но не более чем на 15 дней. Несчастные случаи, о которых не было своевременно сообщено работодателю или в результате которых нетрудоспособность наступила не сразу, расследуются по заявлению пострадавшего в течение месяца.

9. Какие несчастные случаи квалифицируются как не связанные с производством?

смерть вследствие общего заболевания или самоубийства, подтвержденная в установленном порядке учреждением здравоохранения и следственными органами;
смерть или иное повреждение здоровья, единственной причиной которых явилось алкогольное, наркотическое или иное токсическое опьянение (отравление) работника;
несчастный случай, происшедший при совершении пострадавшим действий, квалифицированных правоохранительными органами как уголовное правонарушение.

10. Что делают при установлении грубой неосторожности пострадавшего?

В случае установления факта грубой неосторожности застрахованного работника, содействовавшей возникновению или увеличению размера вреда, причиненного его здоровью, в акте расследования указывается степень его вины в процентах, с учетом заключения профсоюзного или иного уполномоченного застрахованным представительного органа данной организации (не более 25%).

11. В какие сроки и комиссией какого состава расследуются групповые несчастные случаи или со смертельным исходом?

Расследование несчастных случаев (в том числе групповых), в результате которых пострадавшие получили повреждения, отнесенные в соответствии с установленными квалифицирующими признаками к категории легких, проводится в течение трех дней. Тяжелые несчастные случаи и несчастные случаи со смертельным исходом, происшедшие с лицами, выполнявшими работу на основе договора гражданско-правового характера, расследуются в установленном порядке государственными инспекторами труда на основании заявления пострадавшего (доверенного лица, членов его семьи).

12. Какие условия должен обеспечить работодатель для работы комиссии, проводящей расследование несчастного случая?

Обеспечить отдельное помещение, документацию.

13. Каким документом оформляются несчастные случаи на производстве?

Несчастные случаи, квалифицированные, как несчастные случаи на производстве, подлежат оформлению актом о несчастном случае на производстве по форме Н-1.

14. Какой организацией учитывается акт о несчастном случае?

Федеральной инспекцией труда и страховой компанией.

15. В какие сроки и куда должны быть отправлены материалы расследования групповых несчастных случаев?

Работодатель в трехдневный срок после завершения расследования несчастного случая на производстве обязан выдать пострадавшему один экземпляр утвержденного им и заверенного печатью акта формы Н-1. Вторые экземпляры акта с копиями материалов расследования хранятся в течение 45 лет работодателем. При страховых случаях третий экземпляр утвержденного и заверенного печатью акта формы Н-1 работодатель направляет страховщику.

16. Какие организации и должностные лица разбирают разногласия при оформлении актов по форме Н - 1 ?

Федеральная инспекция труда, Государственный инспектор.

Каковы полномочия государственного инспектора по охране труда в случае нарушения порядка расследования несчастного случая?

При расследовании каждого несчастного случая на производстве комиссия, а в случаях, предусмотренных ТК, государственный инспектор труда выявляет и опрашивает очевидцев происшествия, лиц, которые допустили нарушения.

4. Акт о несчастном случае

Форма Н-1
Один экземпляр направляется

пострадавшему или его

доверенному лицу
УТВЕРЖДАЮ

___________________________

(подпись, фамилия, инициалы

работодателя

(его представителя))

"__" ______________ 200_ г.
Печать
АКТ N 2

О НЕСЧАСТНОМ СЛУЧАЕ НА ПРОИЗВОДСТВЕ

Дата и время несчастного случая: 01.09.2020 г., 15 час. 30 мин.

Количество полных часов от начала работы – 7 часов

2. Организация (работодатель), работником которой является (являлся) пострадавший ПАТП «54», ОКВЭД 68.90

принадлежность (ОКВЭД основного вида деятельности)

фамилия, инициалы работодателя, физического лица)

Наименование структурного подразделения обрабатывающий цех____________

3. Организация, направившая работника нет

(наименование, место нахождения, юридический адрес, отраслевая принадлежность)

4. Лица, проводившие расследование несчастного случая:

Председатель комиссии: Иванов А.А. – заместитель ген. директора;

Члены комиссии: Игнатов С.Б. – инспектор отдела кадров, Захаров В.В. – старший механик

(фамилия, инициалы, должности и место работы)

5. Сведения о пострадавшем:

фамилия, имя, отчество Голиков Виктор Николаевич_______________________

пол (мужской, женский) мужской______________________________________

дата рождения 01.10.1975 г.__________________________________________

профессиональный статус наемный работник_____________________________

профессия (должность) столяр______________________________________

стаж работы, при выполнении которой произошел несчастный случай 2 года 2 месяца___

(число полных лет и месяцев)

в том числе в данной организации__________1 год 5 месяцев________________

(число полных лет и месяцев)

6. Сведения о проведении инструктажей и обучения по охране труда

Вводный инструктаж проводился 15.03.2019 г.________________________

(число, месяц, год)

Инструктаж на рабочем месте (первичный, повторный, внеплановый, целевой)

(нужное подчеркнуть)

по профессии или виду работы, при выполнении которой произошел несчастный случай

проводился 11.01.2020 г.

(число, месяц, год)

Стажировка: не проводилась

Обучение по охране труда по профессии или виду работы, при выполнении которой произошел несчастный случай: с «___»_____________20_____г. по «___»_________ 20____г.

Не проводилось__________________

(если не проводилось – указать)

Проверка знаний по охране труда по профессии или виду работы, при выполнении которой произошел несчастный случай не проводилась_________

(число, месяц, год, № протокола)
7. Краткая характеристика места (объекта), где произошел несчастный случай

Несчастный случай произошел в деревообрабатывающем цехе (далее – цех), арендуемом по договору субаренды нежилого помещения № 11 от 15.03.2005 года «ПАТП «54» у ООО «Окраина» и расположенном по адресу: г. Мурманск, ул.Ленина, д.25.

Длина гаража – 15,9 м, ширина – 7,2 м.

В цехе установлен фуговальный станок (далее - станок), тип, марка, год выпуска и

организация-изготовитель станка не установлены. Фуговальный станок предназначен для

строгания пиломатериалов, зона обработки имеет режущий инструмент - ножевой вал. Зона обработки станка оборудована исправным защитным устройством (исключающим возможность травмирования), которое во время прохождения обрабатываемого материала должно отводиться и открывать ножевой вал, а после прохождения материала - возвращаться в исходное положение. Защитное устройство принудительно заблокировано в открытом положении деревянным клином, исключающим его нормальное функционирование.

В цехе имеется обрабатываемый материал – доски из сырой лиственницы в количестве 31

шт., длиной - 2.0 м, шириной – 0,20 м, толщиной – 0.05 м (далее - доска).

Освещение рабочей зоны – искусственное, от электрических ламп.

Вентиляция рабочей зоны – естественная.

Основные вредные и опасные производственные факторы:

- подвижные части производственного оборудования (вращающийся ножевой вал);

- повышенный уровень шума на рабочем месте;

- повышенный уровень вибрации;

- физические перегрузки.
Оборудование, использование которого привело к несчастному случаю фуговальный станок, тип, марка, год выпуска и организация-изготовитель станка не установлены.

(наименование, тип, марка, год выпуска, организация - изготовитель)

8. Обстоятельства несчастного случая

1 сентября 2020 года столяр Голиков Виктор Николаевич прибыл на рабочее место в цех и в

08 час 00 мин приступил к работе. Директором Коршуновым С.С. ему было поручено изготовить

по чертежам две деревянные двери. Днем к нему подошел шлифовщик Петров С. и сказал, что

у него закончилась обналичка. Поскольку изготовление обналички входило в обязанности

Голикова В.Н., то он принял решение обстругать (профуговать) имеющиеся в цехе заготовки

для обналички.

Выполнив порученную ему работу по изготовлению деревянных дверей, Голиков В.Н.

вечером приступил к работе на станке и начал фуговать доску для обналички. Обрабатывая

очередную доску, он положил её на станок и провел по режущему инструменту один раз;

решив, что этого недостаточно, он, приподняв один край доски, потянул её обратно к себе. В

тот момент, когда Голиков В.Н.. начал, прижимая, опускать край доски на станок, она

выскользнула из его рук, которые по инерции пошли вниз, а правая рука попала на режущий

инструмент, которым и была причинена травма. В цехе он был один и самостоятельно по

телефону вызвал бригаду «Скорой медицинской помощи».

В ходе расследования было установлено, что в процессе трудовой деятельности Голиков

В.Н. для удобства в работе специально заблокировал деревянным клином защитное устройство

станка в открытом положении, исключающим его нормальное функционирование, при этом

осознавая резко возросшую травмоопасность.

(краткое изложение обстоятельств, предшествовавших несчастному случаю, описание событий

и действий пострадавшего и других лиц, связанных с несчастным случаем, и другие сведения,

установленные в ходе расследования)

8.1. Вид происшествия воздействие вращающихся деталей____________________

8.2. Характер полученных повреждений и орган, подвергшийся повреждению, медицинское заключение о тяжести повреждения здоровья

Согласно медицинскому заключению № 133з от 01.09.2020 года, выданном МУЗ «Городская больница № 2а» Голикову В.Н. был установлен диагноз «Обширные скальпированные раны 2-5 пальцев правой кисти с дефектом мягких тканей и сухожилий разгибателей. Открытые переломы ногтевых фаланг 2-5 пальцев, средних фаланг 4-5 пальцев правой кисти. S 62.4», степень тяжести повреждения здоровья отнесена к категории «легких».

8.3. Нахождение пострадавшего в состоянии алкогольного или наркотического опьянения

нет

(нет, да – указать состояние и степень опьянения в соответствии с заключением по

результатам освидетельствования, проведенного в установленном порядке)

8.4. Очевидцы несчастного случая нет

(фамилия, инициалы, постоянное место жительства, домашний телефон)

9. Причины несчастного случая

(указать основную и сопутствующие причины несчастного случая

Основная причина несчастного случая:

Неприменение средств коллективной защиты, что выразилось в принудительной блокировке защитного ограждения режущего инструмента, исключающей его нормальное

функционирование, чем нарушено требование:

- п.п. 1.2.16, 1.2.18 «Правил по охране труда в лесозаготовительном, деревообрабатывающем производствах и при проведении лесохозяйственных работ ПОТ РМ 001– 97», утв. Постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 21.03.1997 года № 15 (далее – «ПОТ РМ 001 – 97»).

Сопутствующие причины несчастного случая:

1) Недостатки в организации и проведении подготовки работника по охране труда, выразившиеся в допущении Голикова В.Н.. к выполнению столярных работ без обучения по охране труда в виде вводного инструктажа, инструктажа со стажировкой на рабочем месте и специального обучения с проверкой знаний требований охраны труда, чем нарушены требования:

- п.п. 4.1, 7.1.1, ч. 1 п. 7.2.1 «Межгосударственного стандарта ГОСТ 12.0.004-90 «ССБТ

Организация обучения безопасности труда» утв. Постановлением Госстандарта СССР от

05.11.90 г. № 2797 (далее – «ГОСТ 12.0.004-90»)

- п. п. 2.1.1, ч. 1 п. 2.1.2, ч. 1 п. 2.1.4, «Порядка обучения по охране труда и проверки

знаний требований охраны труда работников организаций» утв. Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.03 г. № 1/29» (далее – «Порядок обучения по охране труда…»)

- п. 6.6, ч. 1 п. 6.7, ч. 1 п. 6.8, ч. 1 п. 6.9, ч. 1 п. 6.13 «ПОТ РМ 001 – 97»
10. Лица, допустившие нарушение требований охраны труда:

Директор Коршунов С.С.:

Не обеспечил отстранение Голиковаа В.Н. от работы, не прошедшего в установленном

порядке обучение и инструктаж по охране труда, стажировку и проверку знаний требований

охраны труда, чем нарушил требования:

- абз. 3 ч. 1 ст. 76, абз. 8 ч. 2 ст. 212 Трудового кодекса РФ;

- п. 7.16 «ПОТ РМ 001 – 97».
Столяр Голиков В.Н.:

Не применил средства коллективной защиты, что выразилось в его действиях по

принудительной блокировке защитного ограждения режущего инструмента, исключающей его

нормальное функционирование, чем нарушил требования:

- абз. 6 ч. 2 ст. 21, абз. 2 ч. 1 ст. 214 Трудового кодекса РФ;

- абз. 3 п. 7.3 «ПОТ РМ 001 – 97».

Факт грубой неосторожности в действиях Голикова В.Н. не установлен

(фамилия, инициалы, должность (профессия) с указанием требований законодательных, иных

нормативных правовых и локальных нормативных актов, предусматривающих их ответственность за нарушения, явившиеся причинами несчастного случая, указанными в п.9 настоящего акта; при

установлении факта грубой неосторожности пострадавшего указать степень его вины в процентах)
Организация (работодатель), работниками которой являются данные лица

ПАТП № 54

11. Мероприятия по устранению несчастного случая, сроки

Провести работникам внеплановый инструктаж по охране труда с

разбором материалов расследования несчастного случая - в срок до 20.09.2020 г.
Подписи лиц, проводивших расследование несчастного случая

Заключение

ФЗ №125 от 24.06.1998 г. называет несчастным случаем на производстве событие, приведшее к ухудшению состояния здоровья застрахованного и: утрате работоспособности (частично либо полностью, временно либо постоянно); возникновению необходимости выполнять работу по другой профессии или специальности (временно либо постоянно);
либо к смерти. В этом Законе речь идет только о застрахованных в Фонде работниках. Однако установленный ТК РФ порядок расследования несчастных случаев на производстве распространяется на всех лиц, работающих по распоряжениям либо приказам работодателей, независимо от наличия страхования.

Прежде всего, комиссия по расследованию несчастных случаев устанавливает лиц, которые допустили нарушение государственных требований по охране труда. Следственные органы, и в конечном итоге, суд определяет лиц, виновных в тех или иных правонарушениях.

Расследует НС комиссия, состоящая как минимум из 3 человек, которые прошли соответствующее обучение по охране труда руководителей и специалистов. Расследует легкие НС (одиночные и групповые) комиссия, состоящая из представителей: службы ОТ предприятия (как вариант – привлеченный на договорных основаниях сторонний специалист); работодателя (председатель); профсоюза или другого объединения работников.

При несчастном случае должен быть составлен акт по форме Н-1.

Список литературы

1. ГОСТ 12.0.002 - 80. Термины и определения.
2. Постановление от 4 октября 2003 года № 73 «Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях».
3. Графкина М.В. Охрана труда и основы экологической безопасности: учебное пособие. – М.: Издательский центр «Академия», 2009

Гридин А.Д. Практикум по охране труда и производственной безопасности. – М.: Издательский центр «Академия», 2010.
Ефремова О.С., Охрана труда от «А» до «Я». – М.: Издательство «Альфа – Пресс», 2017.