Главная страница
Навигация по странице:

  • МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ВЫПОЛНЕНИЮ КОНТРОЛЬНОЙ РАБОТЫ для студентов заочной формы обучения по дисциплине

  • Работа состоит из теоретического вопроса и практических заданий представленных ниже

  • СОДЕРЖАНИЕ КОНТРОЛЬНОЙ РАБОТЫ ТЕОРЕТИЧЕСКОЕ ЗАДАНИЕ В соответствии с вариантом

  • Вариант 1. Разделение и кооперация труда

  • Вариант 3. Виды норм труда

  • Вариант 4. Исследование трудовых процессов.

  • Вариант 5. Методы установления норм

  • Вариант 6. Организация обслуживания рабочих мест

  • Вариант 8. Формы организации труда

  • Вариант 9. Фотография рабочего времени

  • Вариант 10. Взаимосвязь организации и нормирования труда

  • ПРАКТИЧЕСКИЕ ЗАДАНИЯ

  • 6 вариант. Протокол Ученого совета института


    Скачать 0.75 Mb.
    НазваниеПротокол Ученого совета института
    Анкор6 вариант
    Дата26.11.2022
    Размер0.75 Mb.
    Формат файлаdocx
    Имя файла89240.docx
    ТипПротокол
    #813541

    М ИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ

    РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
    ФГБОУ ВО «Уральский государственный экономический университет»



    Протокол

    Ученого совета института

    Экономики

    №­­­­­­­­­­ 1 от 30.08.2018

    УТВЕРЖДАЮ

    Председатель

    Ученого совета института

    Экономики

    __________________ /Дубровский В.Ж./

    (подпись)

    МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ВЫПОЛНЕНИЮ

    КОНТРОЛЬНОЙ РАБОТЫ

    для студентов заочной формы обучения
    по дисциплине

    ОРГАНИЗАЦИЯ И НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА
    Направление подготовки

    38.03.01 Экономика
    Направленность (профиль)

    Экономика предприятий и организаций


    Автор: Зотова Л.Н.., к.э.н. доцент


    Одобрена на заседании кафедры

    Экономики предприятий
    Протокол №__1__от__27.08.2018_____
    Зав.кафедрой_____________________

    (подпись)

    ________Мокроносов А.Г..____________

    (Фамилия И.О.)

    ­­­­­­­­­


    Рекомендована УМК института Экономики
    Протокол №__1__от___28.08.2018___
    Председатель_____________________

    (подпись)

    ____________Арбенина Т.И._______

    (Фамилия И.О.)

    ­­­­­­­­­

    Екатеринбург

    2018

    ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

    Контрольная работа является формой закрепления и контроля те­оретических знаний и практических навыков, полученных студентом во время изучения данной дисциплины и выполняется в сроки, предусмотренные учебным планом.

    Работа состоит из теоретического вопроса и практических заданий представленных ниже.

    Выполнение контрольной работы осуществляется по вариантам. Выбор варианта определяется номером студента ( последней цифрой) в списке группы.

    Перед выполнением домашней работы следует изучить по дисциплине «Организация и нормирование труда на предприятии» учебно-мето­дическую литературу, при необходимости обратиться к Интернет источникам и периодическим изданиям. Изученная литература оформляется в виде списка источников в конце контрольной работы.
    Оформление работы

    Работа выполняется на компьютере в программе MSWord: шрифт TimesNewRoman, размер шрифта 14, через 1,5 интервала на стандартных листах белой бумаги формата М 4 с полями (2—3 см) для замечаний рецензента и пронумерованными страницами. Объем работы –10-15 страниц.

    На титульном листе указываются название дисциплины, номер варианта, фамилия, имя, отчество студента, курс, факультет, специальность, номер группы и Ф.И.О. преподавателя.

    По результатам выполнения работы выносится реше­ние «Зачет/ не зачет». Студенты, получившие не зачет, выполняют ее повторно с устранением всех отмеченных недостатков и предоставляют на проверку вместе с первой работой.

    СОДЕРЖАНИЕ КОНТРОЛЬНОЙ РАБОТЫ



    1. ТЕОРЕТИЧЕСКОЕ ЗАДАНИЕ


    В соответствии с вариантом по учебной литературе дать теоретическое описание следующих вопросов:

    Вариант 1. Разделение и кооперация труда, их формы и критерии эффективности. Направления совершенствования разделения и кооперации труда.

    Вариант 2. Организация рабочих мест. Рабочие места и их классификация. Оснащение и планировка рабочих мест. Типовые проекты организации рабочих мест. Аттестация и рационализация рабочих мест.

    Вариант 3. Виды норм труда. Состав нормы штучного времени. Нормы ивремени и нормы выработки, их взаимосвязь; нормы обслуживания и нормы численности. Классификация норм труда.

    Вариант 4. Исследование трудовых процессов. Хронометраж. Сущность, цели, этапы и виды исследований. Методика проведения обработки полученных результатов. Зарубежный опыт оценки темпа работы при проведении хронометража.

    Вариант 5. Методы установления норм. Опытно-статистический (суммарный) метод и аналитические методы установления норм. Сущность нормативов для расчета норм, их виды и методы разработки.

    Вариант 6. Организация обслуживания рабочих мест. Принципы, системы, виды и формы обслуживания рабочих мест.

    Вариант 7. Условия труда на предприятии. Классификация факторов, определяющих условия труда. Влияние факторов производственной среды на работоспособность и здоровье работников. Режимы труда и отдыха. Меры по улучшению условий труда.

    Вариант 8. Формы организации труда. Классификация форм организации труда. Бригадная форма организации труда и ее разновидности. Эффективность коллективных форм организации труда.

    Вариант 9. Фотография рабочего времени. Методы проведения. Виды фотографии рабочего времени. Подготовка, проведение, обработка результатов наблюдения, анализ и разработка мероприятий по улучшению использования рабочего времени.

    Вариант 10. Взаимосвязь организации и нормирования труда. Производственный и технологический процессы. Сущность трудового процесса. Типовые проекты организации труда.



    1. ПРАКТИЧЕСКИЕ ЗАДАНИЯ


    ЗАДАНИЕ 1 . Рассчитать явочную и списочную численность рабочих для обслуживания оборудования по данным табл. 1.

    Таблица 1

    Показатель

    Ед. изм.

    Вариант





    1 и 6

    2 и 7

    3 и 8

    4 и 9

    5 и 10

    Количество единиц оборудования

    шт.

    126

    80

    104

    64

    90

    Норма времени на обслуживание единицы оборудования

    мин.

    60

    48

    56

    40

    22

    Продолжительность смены

    ч

    8

    8

    8

    8

    8

    Коэффициент сменности




    2,3

    1,45

    1,8

    1,2

    2

    Номинальный фонд рабочего вре­мени

    дн.

    254

    255

    254

    255

    254

    Реальный фонд рабочего времени

    дн.

    230

    232

    223

    228

    225

    ЗАДАНИЕ 2. По материалам нескольких массовых фотографий рабочего времени установлено, что потери рабочего времени по организационно-техническим причинам и по вине работника составляют 25% сменного време­ни. Не представляется возможным сразу устранить все потери. Внедрение ряда мероприятий по организации труда, позволяющих устранить часть потерь, обеспечит рост производительности труда. Рассмотреть ситуацию, изло­женную ниже.

    Рассчитать экономическую эффективность мероприятий по улучше­нию организации труда (в денежном выражении). Принять, что объем произ­водства остается неизменным (в силу отсутствия дополнительной потребности у заказчиков в продукции участка) и требуется сокращение численности рабо­чих на участке. Исходные данные приведены в табл. 2

    Таблица 2

    Показатель

    Ед.изм.

    Вариант





    1 и 6

    2 и 7

    3 и 8

    4 и 9

    5 и 10

    Рост производительности труда

    %

    7

    8

    9

    4

    6

    Численность рабочих участка

    чел.

    25

    32

    40

    35

    42

    Продолжительность рабочей сме­ны

    ч

    8

    8

    8

    8

    8

    Среднегодовой фонд зарплаты одного рабочего

    т. р.

    772,0

    690,0

    485,0

    510,0

    605,0

    Отчисления на социальные нужды

    %

    30

    30

    30

    30

    30

    Средний процент выполнения норм


    %

    115

    112

    120

    110

    130

    ЗАДАНИЕ 3. Рассчитать расценки и определить месячный заработок рабочего,

    занятого на ра­ботах с нормальными условиями труда, по сдельно-премиальной системе опла­ты труда, исходя из данных таблицы. Часовые тарифные ставки установлены по Ш разряду- 125р, по 1V -150 р. и по V-175р.

    Таблица 3

    Показатели

    Вариант

    1и 6

    2 и 7

    3 и 8

    4 и 9

    5 и 10

    Технически обоснованная норма штучного времени на деталь, мин

    7

    5

    13

    6

    9

    Нормы выработки деталей в час

    8

    10

    4

    9

    6

    Разряд работы

    III

    IV

    IV

    III

    V

    Месячная норма часов работы по графику

    176

    176

    176

    176

    176

    Фактическая месячная выработка, деталей

    1900

    1958

    880

    1760

    1570

    Размер премии за выполнение месячного задания в процентах к сдельному заработку

    18

    20

    15

    12

    25

    Размер премии за каждый процент перевыполнения месячного задания в процентах к сдельному заработку

    1,5

    2,5

    2,0

    2,0

    1,0



    ЛИТЕРАТУРА


    1. Бухалков, М. И. Организация и нормирование труда [Электронный ресурс] : учебник для студентов вузов, обучающихся по направлениям подготовки 38.03.01 «Экономика», 38.03.02 «Менеджмент», 38.03.03 «Управление персоналом» (квалификация (степень) «бакалавр») / М. И. Бухалков. - 4-е изд., испр. и доп. - Москва : ИНФРА-М, 2016. - 380 с. http://znanium.com/go.php?id=526939

    2. Бычин, В. Б. Организация и нормирование труда [Электронный ресурс] : учебное пособие для студентов вузов, обучающихся по направлению 38.03.01 «Экономика» / В. Б. Бычин, Е. В. Шубенкова, С. В. Малинин. - Москва : ИНФРА-М, 2019. - 248 с. http://znanium.com/go.php?id=991802

    3. Бычин, В. Б. Организация и нормирование труда [Электронный ресурс] : учебное пособие для студентов вузов, обучающихся по направлению 38.03.01 "Экономика" / В. Б. Бычин, Е. В. Шубенкова, С. В. Малинин. - Москва : ИНФРА-М, 2018. - 248 с. http://znanium.com/go.php?id=924012

    4. Генкин, Б. М. Методы повышения производительности и оплаты труда [Электронный ресурс] : [монография] / Б. М. Генкин. - Москва : Норма: ИНФРА-М, 2018. - 160 с. http://znanium.com/go.php?id=967802

    5. Рофе, А. И. Организация и нормирование труда [Текст] : учебное пособие для студентов вузов, обучающихся по направлению подготовки 080100 "Экономика" (квалификация (степень) "бакалавр") / А. И. Рофе. - 2-е изд., стер. - Москва : КноРус, 2014. - 222 с. 4экз.




    написать администратору сайта