Реконструкция. Министерство сельского хозяйства РФ. Сельского хозяйства Зaв кафедрой А. В. Бастрон Доцент к т. н. 2009 г. Дипломный проект тема Реконструкция системы электроснабжения с. Сухоной Уярского района 01. Эт 09. 56. Пз
 Скачать 0.62 Mb.
|
|
Продолжение таблицы 7.1
7.3 Анализ оценки условий труда рабочих мест. Условия труда – совокупность факторов среды и трудового процесса, оказывающих влияние на здоровье и работоспособность человека. Оценивается при аттестации рабочих мест. Целью аттестации является приведение в соответствие с нормативом условий труда и выдачи компенсации работнику за тяжелые условия труда. Условия труда зависят от: - типа оборудования; - технологического процесса; - состава работ по должностной инструкции; - организации работ, которые могут привести к наличию вредных и (или) опасных факторов. Вредные факторы – факторы воздействия на работника, приводящие привести к ухудшению здоровья. Опасные факторы – факторы воздействия на работника, приводящие привести к травмированию или смерти. Вредные факторы: Физические: шум, вибрация (общая или локальная), микроклимат (температура, влажность, скорость движения среды и тепловое излучение), электромагнитные излучения, пыль, освещенность. Биологические: патогенные микроорганизмы (инфекция), препараты, содержащие споры и клетки микроорганизмов. Химические: газы, пары, аэрозоли вредные для здоровья и некоторые вещества биологической природы (антибиотики, витамины, гормоны). Факторов трудового процесса: тяжесть труда, напряженность труда. Оценка рабочего места производится на основании гигиенических нормативов: - предельно допустимой концентрации (ПДК), для химических веществ и пыли; - предельно допустимого уровня (ПДУ), шум, вибрация и электромагнитное излучение; - нормы радиационной безопасности (НРБ); - допустимыми значениями для микроклимата, освещенности и тяжести труда. Условие труда делятся на четыре класса: Первый класс - оптимальное; Второй класс – допустимые, где гигиенические нормативы меньше или равны ПДК, ПДУ, НРБ и допустимым значениям; Третий класс – вредные, где гигиенические нормативы больше ПДК, ПДУ, НРБ и допустимым значениям и требуют защиты человека по времени или требуют применения средств защиты; Четвертый класс – экстремальные или опасные, где гигиенические нормативы значительно отличны от норм. Причем в данных условиях работа запрещена. Аттестация рабочих мест производится один раз в пять лет или после изменений условий труда. Рабочие места, не прошедшие аттестацию, ликвидируются. На примере выполним аттестацию рабочего места электромонтера по эксплуатации распределительных сетей (смотри приложение 3). 7.5 Мероприятия по охране труда. Охрана труда – система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные меры. При выполнении организационно-технических мероприятий труда руководство производством обязано обеспечить работников: - системой управления охраной труда (СУОТ); - журналом и программой вводного инструктажа; - перечнем профессий обязательных для проведения медицинского осмотра и графика медосмотров; - перечнем бесплатной выдачи спецодежды и средств индивидуальной защиты; - журналом и перечнем вопросов первичных инструктажей на рабочем месте (по каждой профессии); - приказом о назначении комиссии по проверке знаний и графиком проверки знаний; - программой обучения персонала и экзаменационными билетами; - инструкциями по охране труда на каждое рабочее место; - перечнем работ повышенной опасности и приказами о назначении лиц за выполнение работ повышенной опасности; - перечнем профессии и видом работ повышенной опасности; - приказами о назначении ответственных лиц за безопасную эксплуатацию грузоподъемных машин (ГПМ) и сосудов работающих под давлением; - приказом о допуске персонала к работам с ГПМ и сосудами, планом работы и мероприятиями по охране труда; - положением о порядке контроля за обеспечением охраны труда. 7.6 Организационные мероприятия. Организационные мероприятия включают в себя: - проведение медицинских осмотров; - заключение договоров; - допуск к работе без повышенной опасности; - допуск к работе с повышенной опасностью; - допуск руководителей и специалистов; - разработка инструкций труда на каждое рабочее место или профессию; - обеспечение средствами защиты; - проведение периодических медосмотров; - проведение периодических, целевых, неплановых и других видов инструктажей; - проведение периодических проверок знаний персонала; - расследование и учет несчастных случаев; - возмещение вреда причиненному работнику; - выплата льгот или компенсаций за вредные или тяжелые условия труда; - страхование работников; - обеспечение распорядительными документами и положениями об организации эксплуатации электрохозяйства, сосудов находящихся под давлением, ГПМ, газового и котельного оборудования и т.д.; - разработка технологических карт и протоколов проведения работ; - паспортизация рабочих мест. 7.7 Состояние безопасности труда и показатели производственного травматизма. Расследованию в порядке, установленном статьями 228 и 229 Трудового кодекса РФ, подлежат события, в результате которых работникам или другим лицам, участвующим в производственной деятельности работодателя, были получены увечия или телесные повреждения (травмы), в том числе причиненные другими лицами включая: тепловые удары; ожоги; обмораживания; утопления; поражения электрическим током; укусы и другие телесные повреждения, нанесенные животными и насекомыми; повреждения травматического характера, полученные в результате взрывов, аварий, разрушений зданий, стихийных бедствий и иные повреждения здоровья, обусловленные воздействием на пострадавшего опасных факторов, повлекшие за собой необходимость его перевода на другую работу, временную или стойкую утрату им трудоспособности, либо его смерть, расследуется в установленном порядке, квалифицируется, оформляется и учитывается в соответствиями и требованиями статьи 230 Кодекса. Федеральным законом «Об основах охраны труда Российской Федерации» статья 19 пункт 3 установлено, что финансирование мероприятий по улучшению условий охраны труда в организациях независимо от организационно правовых форм, осуществляется в размере не менее 0,7 % суммы эксплуатационных расходов в организациях занимающихся эксплуатационной деятельностью. Эксплуатационные расходы на предприятии, в состав которого входит данный участок распределительных сетей, в 2006-2008 годах составляли 1200-1387 тысяч рублей. На основании этого произведен анализ. Результаты анализа сведены в таблицу. Таблица 7.3 – Показатели состояния безопасности труда.
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||