Дипломная работа электроснабжение. Диплом электроснабжение. Система внешнего электроснабжения завода
 Скачать 487.54 Kb.
|
  = 12 / 60 = 0,2 (2)где Тг - продолжительность календарного года (12 месяцев); tk - продолжительность ремонтного цикла, мес. б) число средних ремонтов ncp  = 12 / 12 – 0,2 = 0,8 (3)где tcp - период между средними ремонтами, мес. в) число малых ремонтов nM  = 12 / 6 – (0,2 + 0,8) = 1 (4)где tМ - период между малыми ремонтами, мес. Для масляных выключателей при расчете количества ремонтов принимаем tк = 60 месяцев; tс = 12 месяцев; tм = 6 месяцев. Трудоемкость ремонтов по каждому виду оборудования Fi рассчитывается по формуле: Fi = P · n · t (5) где Р - ремонтная сложность единиц, ЕРС; n - число ремонтов i-го вида по всему количеству оборудования; t - норма времени на один ЕРС при производстве ремонта i-го вида, ч (капитальный ремонт tk = 9 ч., средний ремонт tcp = 4,5 ч., малый ремонт tM = 0,75 ч). Плановый расчет суммарной ремонтосложности установленного оборудования и трудоемкости ремонтных работ представлен в таблице 1. Таблица 1 - Плановый расчет суммарной ремонтосложности оборудования и трудоемкости ремонтных работ – (чел/час)
3.2 Расчет плана по труду Для составления плана по труду необходимо рассчитать плановый баланс рабочего времени. Баланс составляем на одного человека и на его основе рассчитываем плановую численность эксплуатационного и ремонтного персонала. В соответствии со статьей 77 Трудового Кодекса РК от 15.05.2007 года ремонтный персонал работает 5 дней в неделю с продолжительностью рабочей смены 8 часов, эксплуатационный персонал - 6 дней в неделю с продолжительностью рабочей смены 6,7 часов. При составлении баланса рабочего времени, представленного в таблице 20 принимаем: 1) среднюю продолжительность основного и дополнительного отпуска 24 дня (по Трудовому Кодексу РК, принятому от 01.07.2007 г.); 2) отпуска учащихся 0,3 - 0,7 % от номинального фонда времени; 3) невыходы по болезни 2 - 5 % от номинального фонда времени; 4) внутрисменные потери 1 - 2 % от номинального фонда времени. При расчете численности персонала различают явочный и списочный состав. Списочный состав включает в себя всех рабочих, которых необходимо иметь в штате предприятия. Явочный - состав рабочих, который необходим для выполнения всех работ при данном режиме работы и планируемом уровне производительности труда. При определении численности эксплуатационного персонала необходимо установить численность рабочих мест, исходя из общего количества электротехнического оборудования, приведенного в условных ремонтных единицах и нормы обслуживания, приходящегося на одно рабочее место. Численность эксплуатационного персонала МЭ, чел. определяется по формуле  (6)где  - сумма ремонтных единиц;РЭ - норма обслуживания, ЕРС (800 - 900) час.  По требованиям техники безопасности количество эксплуатационного персонала на предприятиях электроэнергетики должно быть не менее 2 человек. Следовательно, Мэ = 2 человека. Явочная численность эксплуатационного персонала RЭКСПЯВ., чел. определяется по формуле RЭКСПЯВ = МЭ · n (7) где n- число смен в сутки (по заданию n = 3) RЭКСПЯВ = 2 · 3 = 6 чел Списочная численность эксплуатационного персонала RЭКСПСПИС., чел. определяется по выражению RЭКСПСПИС. = RЭКСПЯВ / КИР.Г. (8) где КИР.Г. - коэффициент использования рабочего времени года эксплуатационного персонала (принимается по балансу рабочего времени). RЭКСПСПИС = 6 / 0,78 = 7,69  7 челПри определении численности рабочего персонала исходят из суммарной трудоемкости ремонтов, эффективного фонда времени одного рабочего в год с учетом планируемого коэффициента выполнения норм выработки при ремонте. Списочную численность ремонтного персонала RРЕМСПИС, чел. рассчитываем по формуле:  (9)где  - суммарная трудоемкость ремонтных работ (приведена в таблице 1)ТЭФ - эффективный фонд рабочего времени для ремонтного персонала (принимаем по балансу рабочего времени, таблица 2); КВН - коэффициент выполнения норм (принимаем равным 1,1).  человекаТаблица 2 - Баланс рабочего времени
3.3 Расчет планового фонда заработной платы на обслуживание и ремонт электрохозяйства При расчете фонда заработной платы следует принять часовую тарифную ставку 4 разряда для эксплуатационного персонала и 5 разряда ремонтного персонала. В соответствии с постановлением правительства Р.К. «Об оплате труда работников отраслей народного хозяйства» за № 31 от 9 января 1996 г. установлены тарифные коэффициенты на работах с нормальными условиями труда для рабочих 4 разряда - 1,24; для 5 разряда -1,33. В соответствии со статьей 8 закона РК «О Республиканском бюджете на 2010 – 2012 годы» за № 197-V от 30.11.2018 года минимальная заработная плата составляет 42500 тенге с 01.01.2020 года. ЗПМЕС.ТАР. = ЗПМИН · КЗАВ (10) где КЗАВ - заводской коэффициент (принимаем равным 1,8). ЗПМЕС.ТАР. = 42500 · 1,8 = 76500 тенге Месячная тарифная ставка дежурного персонала  (11)где КР - разрядный коэффициент тарифной заводской ставки для дежурного персонала (принимаем равным 1,24).  тенге Среднечасовая тарифная ставка дежурного персонала составит  (12) тенге ≈ 545 тенгегде tp = 6,7; Крg = 26. Для ремонтного персонала месячная тарифная ставка составит  тенге Среднечасовая тарифная ставка ремонтного персонала составит  ≈ 578 тенгеТарифный фонд заработной платы для эксплуатационного персонала ТФЗЭКС., тыс. тенге составит  тыс. тенгеТарифный фонд заработной платы для ремонтного персонала ТФЗРЕМ., тыс. тенге составит  тыс. тенгеРазмер премии условно принят для ремонтных рабочих и обслуживающего персонала 40% от тарифного фонда заработной платы. Основная заработная плата определяется как сумма тарифного фонда и суммы премии. Расчеты по плановому фонду заработной платы сведены в таблице 3. Таблица 3 - Плановый фонд заработной платы
3.4 Расчет социального налога, включенного в смету затрат Согласно Налогового Кодекса «О налогах и других налоговых платежей в бюджет» социальный налог рассчитывается на заработную плату каждого работника с 2017 г по ставке, утвержденной бюджетом на планируемый год в размере 9,5 %. Рассчитаем величину социального налога, устанавливаемого для работников данного предприятия: (З пл.рем. + Зпл.экспл. + Зпл.ап.управ.) ∙ 9,5 % (3734+ 12862 + 24480) · 9,5 = 3902 тыс. тенге Общая ФЗП принимаем 24480 тыс.тенге, т.е. 17 человек: 17ч ∙ 100000 ∙ 12 = 24480 тыс.тенге 3.4.1 Расчет годовых эксплуатационных расходов в среднем стоимость материалов Смета годовых эксплуатационных расходов включает: а) затраты на основную и дополнительную заработную плату ремонтного персонала; б) стоимость материалов и запасных частей (принимается в % к тарифному фонду зарплаты ремонтного персонала - малый ремонт в размере 25 %, средний ремонт 47 %; в) общецеховые расходы принимаются в расчете 25 - 30 % от тарифного фонда заработной платы ремонтного персонала. Расчет затрат на текущий ремонт приведен в таблице 4. Таблица 4 - Расчет затрат на текущий ремонт
Амортизационные отчисления внутризаводского оборудования электроснабжения Sa, тыс. тенге рассчитывается по формуле: Sa = Ha · K (13) где Ha - норма амортизации (для силового оборудования принимается в размере 6,4 % от балансовой стоимости); К - стоимость основных фондов, тыс.тенге. Расчет амортизационных отчислений приведен в таблице 5. Таблица 5 - Расчет амортизационных отчислений
Стоимость прочих расходов в составе сметы годовых эксплуатационных расходов определяется в размере 1 % от полной заработной платы с начислениями эксплуатационного персонала. ФЗП + соц. налог + затраты на ремонт + аммортиз. (12862 + 3902 + 5862 + 1832) ∙ 0,01 = 245 тыс. тенге После определения отдельных составляющих, все расчеты сводятся в смету годовых эксплуатационных расходов, представленную в таблице 6. Таблица 6 - Смета годовых затрат на обслуживание энергооборудования подразделения завода
3.5 Определение внутризаводской себестоимости 1кВт·ч полезно потребленной энергии Стоимость потребленной электроэнергии складывается из стоимости 1кВт·ч по оплачиваемому энергосистеме двухставочному тарифу и эксплуатационных расходов на содержание электрооборудования и сетей, приходящийся на один потребленный кВт·ч электроэнергии. Количество электроэнергии, полученное от энергосетей Е, тыс.кВт· ч/ год определяем по выражению: Е = РРАСЧ · TMAX (14) где РРАСЧ - расчетная активная мощность комплекса (РРАСЧ = 5535,42 кВт). Е = 5535,42 ∙ 7000 = 38747,94 тыс. кВт·ч/ год Оплата по тарифу (ОТ), тыс. тенге определяем по формуле ОТ = Е · СТ (15) где СТ - ставка тарифа (условно принимаем равной 10 тенге/кВт·ч). ОТ = 38747,94 · 10 = 387479 тыс. тенге Суммарные затраты по выбранному варианту электроснабжения З, тыс. тенге включают стоимость электроэнергии по тарифу плюс затраты на содержание энергетического оборудования З = ЗЭГ + ОТ (16) где ЗЭГ - годовые эксплуатационные затраты по варианту электроснабжения. З = 15700 + 387479 = 403179 тыс. тенге Количество полезно потребляемой электроэнергии ЕП, тыс.кВт∙час/год рассчитывается по формуле | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||