ПЗ 7. Технология расстановки персонала организации. Тема технология расстановки персонала организации задание Ситуация Составление личного жизненного плана
 Скачать 18.6 Kb.
|
|
ТЕМА 7. ТЕХНОЛОГИЯ РАССТАНОВКИ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ Задание 1. Ситуация «Составление личного жизненного плана» Менеджер по персоналу находится на полпути к достижению конечной цели своей карьеры. Он проявил себя как знающий опытный работник, умеющий эффективно коммуницировать, заслуживающий уважения в коллективе. В организации, где он работает наметились структурные изменения, которые могут привести к непредвиденным раннее дополнительным перестановкам. Постановка задачи Менеджеру необходимо дать оценку сложившейся ситуации в организации и взвесить свои возможности и перспективы продвижения по службе. Для этого необходимо составить свой личный жизненный план карьеры. Методические указания Примерная структура личного жизненного плана карьеры руководителя: работа, семейная жизнь, психологическое состояние, социальное состояние (человеческое отношение), физическое состояние, экономическое состояние. Личный жизненный план Оценка жизненной ситуации Работа Имею ли я четкую картину о своей работе и ее целях? Помогает ли моя работа в достижении других жизненных целях? Каковы мои цели развития и продвижения оп отношению к работе? Какую работу я хотел бы выполнять через 5 лет? Есть ли у меня воодушевление и мотивация? Что является для меня мотиватором сейчас, через 5 лет? К каким мероприятиям я могу прибегнуть, чтобы убедиться, что моя работу будет в ближайшие годы отвечать моим личным потребностям? Экономическое состояние Каково мое экономическое положение? Есть ли у меня личный бюджет, каков он, и придерживаюсь ли я его рамок? Какие меры я могу в случае необходимости применить для улучшения экономического положения? Физическое состояние Какова моя общая форма? На чем основана моя оценка (собственное представление, тесты и т.д.)? Бываю ли я регулярно на осмотрах у врача? Социальное состояние - человеческие отношения Искренне ли я интересуюсь мнением и точкой зрения других? Как я их учитываю? Интересуют ли меня чужие вопросы и проблемы? Интересует ли меня другое мнение? Навязываю ли я другим свои мысли и мнения? Умею ли я слушать? Умею ли я ценить людей, с которыми общаюсь? Способствую ли я развитию людей, с которыми общаюсь? Как я забочусь о дружеских отношениях? Психологическое состояние Каково мое психологическое состояние? На чем основана моя оценка? Какие стрессоры беспокоят меня в настоящее время? Не следует ли мне в настоящее время поменять работу? Какие стрессоры могут ожидать меня в ближайшем будущем? Не следует ли мне поменять образ жизни, круг общения, хобби? Нуждаюсь ли я в помощи психиатров? Семейная жизнь Имеются ли у меня условия для создания семьи? Следует ли мне завести еще одного ребенка? Уделяю ли я достаточно внимания родителям, жене, детям? Как лучше проводить досуг в кругу семьи? Куда поехать на отдых? Куда пойти учиться детям? Постановка личных конечных целей карьеры Целями моей карьеры являются: ; 2) ; 3) Моя карьера должна осуществиться до 20___ года Какие факторы способствуют осуществлению моей карьеры? А какие препятствуют? Каковы наиболее критические пункты в осуществлении моей карьеры? Что я могу сделать в этом плане? Что мне нужно задействовать для осуществления карьеры: время, деньги, здоровье? Готов ли я задействовать эти факторы или мне нужно изменить свои цели? 3. Частные цели и планы деятельности, способствующие осуществлению моей карьеры. Заполните приведенную форму:
РЕКОМЕНДУЕМАЯ ЛИТЕРАТУРА Лукашевич, В.В. Управление человеческими ресурсами: учебник / Лукашевич В.В., Одегов Ю.Г. под ред. - Москва: КноРус, 2015. - 222 с. - Режим доступа: https://book.ru/book/916531. Морозова, И.А. Управление человеческими ресурсами: учебное пособие / Морозова И.А., Шаховская Л.С., Гущина Е.Г., Пескова О.С. - Режим доступа: https://book.ru/book/921476. Пугачев, В.П. Стратегическое управление человеческими ресурсами организации: учебное пособие / Пугачев В.П., Опарина Н.Н. - Москва: КноРус, 2021. - 207 с. - Режим доступа: https://book.ru/book/936562. Управление человеческими ресурсами: учебное пособие / Шаховская Л.С., под ред., Гущина Е.Г., Морозова И.А., Пескова О.С. - Москва: КноРус, 2021. - 147 с. - Режим доступа: https://book.ru/book/941476. Управление человеческими ресурсами: учебник / Одегов Ю.Г., под ред., Лукашевич В.В., под ред. и др. - Москва: КноРус, 2020. - 222 с. - Режим доступа: https://book.ru/book/932839. Управление человеческими ресурсами организации: учебник / Одегов Ю.Г., под ред., Полевая М.В., под ред., Половинко В.С., под ред., Иванова И.А., Пуляева В.Н., Абдурахманов К.Х., Бабынина Л.С. - Москва: КноРус, 2021. - 583 с. - Режим доступа: https://book.ru/book/936564. Шапиро, С.А. Управление человеческими ресурсами: учебное пособие / Шапиро С.А. - Москва: КноРус, 2020. - 346 с. – Режим доступа: https://book.ru/book/933970. |