Ресурсное обеспечение. РО_темы рефератов. Темы докладов по дисциплине Ресурсное обеспечение системы здравоохранения, экономическая культура, финансовая грамотность, кадровая политика
Скачать 50 Kb.
|
Темы докладов по дисциплине «Ресурсное обеспечение системы здравоохранения, экономическая культура, финансовая грамотность, кадровая политика» Занятие 1. Уровень жизни населения: показатели, факторы и динамика проблемы повышения уровня жизни в современной России. Экономические основы государственной политики регулирования занятости населения. Доходы населения: понятие, виды, источники формирования, способы распределения. Занятие 3. Экономические ресурсы здравоохранения и медицинских организаций. Инструменты эффективного управления ресурсами медицинских организаций. Эффективность использования экономических ресурсов здравоохранения и медицинских организаций. Занятие 4. Законодательная база финансирования здравоохранения. Источники финансирования здравоохранения в РФ. Занятие 5. Страхование как особый вид предпринимательской деятельности. Виды медицинского страхования, ох особенности. Нормативно-правовая база медицинского страхования в РФ. Особенности работы медицинских учреждений в системе обязательного медицинского страхования. Занятие 6. Ценовая конкуренция в здравоохранении. Выбор стратегии ценообразования. Бизнес-планирование медицинской организации. Управление ресурсами медицинской организации: цели, задачи и функции. Налогообложение и его особенности в здравоохранении. Занятие 7. Экономические проблемы развития здравоохранения в Российской Федерации. Роль экономического анализа в принятии решений в здравоохранении. Занятие 8. Маркетинг в здравоохранении, основные предпосылки его возникновения. Методы продвижения платных медицинских услуг на рынке. Особенности рекламной деятельности в современном здравоохранении. Занятие 9. Роль кадровой политики в развитии и совершенствовании работы медицинской организации. Виды кадровой политики и особенности их реализации в учреждениях здравоохранения. Оплата труда медицинских работников и ее основные функции. |