ОТ 132. ОТ 132.10.. Тест (с ответами). От 132. 10. Обучение и проверка знаний требований охраны труда специалистов служб охраны труда организаций промышленности, работников, на которых работодателем возложены обязанности организации
 Скачать 91.76 Kb.
|
|
По решению государственной правовой инспекции Не могут ни в каком случае По решению общего собрания трудового коллектива В течение какого периода времени со дня обнаружения проступка к работнику может быть применено дисциплинарное взыскание? Не позднее трех месяцев, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников Не позднее одного месяца, с учетом времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников Не позднее двух месяцев, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников Не позднее одного месяца, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников К какому виду ответственности могут быть привлечены лица, виновные в нарушении трудового законодательства? Только к дисциплинарной ответственности Только к материальной ответственности Только к административной ответственности Только к уголовной ответственности Только к гражданско-правовой ответственности Ко всем перечисленным видам ответственности В какой срок работодатель обязан организовать обучение всех поступающих на работу лиц безопасным методам и приемам выполнения работ? В течение трех дней после приема на работу В течение недели после заключения трудового договора В течение месяца после приема на работу В течение пятнадцати дней после подписания приказа о приеме на работу Должен ли работодатель заменять или ремонтировать СИЗ, пришедшие в негодность до окончания сроков носки по причинам, не зависящим от работника? Не должен, так как СИЗ закупаются на определенный срок Должен Работник должен самостоятельно приобрести или отремонтировать СИЗ Работодатель должен оплатить половину стоимости ремонта или покупки нового комплекта СИЗ, вторую половину оплачивает работник При какой численности работников в организации должен предусматриваться фельдшерский пункт? При списочной численности от 100 до 300 работников При списочной численности более 300 работников При списочной численности от 50 до 300 работников При любой численности работников Какое требование из указанных не соответствует Межотраслевым правилам по охране труда (ПОТ РМ-025-2002) при производстве работ в канализационном колодце? Перед выполнением работ на проезжей части улиц бригада должна оградить место производства работ в соответствии с проектом производства работ, разработанным с учетом местных условий Проверить наличие и прочность скоб или лестниц для спуска в колодец, камеру или сооружение Перед спуском в колодец, камеру или сооружение проверить их на загазованность воздушной среды с помощью газоанализатора или газосигнализатора. Разрешается спуск работника в колодец без проверки на загазованность, в этом случае проверка на загазованность проводится уже внутри колодца В процессе работы в колодце, камере или сооружении постоянно проверять воздушную среду на загазованность с помощью газоанализатора или газосигнализатора Кто подлежит обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний? Только работники, выполняющие работу по заключенному со страхователем контракту Только лица, осужденные к лишению свободы и привлекаемые страхователем к труду Работники, работающие по гражданско-правовому договору Физические лица, работающие по трудовому договору, осужденные к лишению свободы и привлекаемые страхователем к труду, а также работающие по гражданско-правовому договору в случае уплаты страховщику по ним страховых взносов Кем проводится дополнительное расследование несчастного случая при поступлении заявления пострадавшего о несогласии с выводами комиссии по расследованию? Специальной комиссией, назначаемой работодателем Государственной инспекцией труда с привлечением профсоюзного инспектора труда и представителя исполнительного органа страховщика при необходимости Специальной комиссией, создаваемой в региональном отделении Фонда социального страхования Российской Федерации совместно с государственной инспекцией труда Профсоюзным инспектором труда с привлечением представителя исполнительного органа страховщика при необходимости Кем осуществляется государственное управление охраной труда? Министерством здравоохранения РФ и Министерством труда и социального развития РФ Министерством труда и социального развития РФ и другими федеральными органами исполнительной власти в пределах их полномочий Только Правительством Российской Федерации Правительством Российской Федерации или по его поручению федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, а также другими федеральными органами исполнительной власти в пределах их полномочий В связи с чем локальный нормативный акт либо отдельные его положения прекращают свое действие? Только в связи с истечением срока действия Только в связи с отменой (признанием утратившими силу) данного локального нормативного акта либо отдельных его положений другим локальным нормативным актом Только в связи с вступлением в силу закона или иного нормативного правового акта, содержащего нормы трудового права, коллективного договора, соглашения (в случае, когда указанные акты устанавливают более высокий уровень гарантий работникам по сравнению с установленным локальным нормативным актом) В любом из перечисленных случаев Кто является сторонами социального партнерства? Работники и работодатели в лице уполномоченных в установленном порядке представителей Работодатель и профсоюзные организации Работодатели и органы государственной власти Работодатели и органы местного самоуправления Каким образом работники могут защищать свои трудовые права и свободы? Только с помощью самозащиты Только с помощью защиты профессиональными союзами Только с помощью органов государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права Только с помощью судебных органов Любым из перечисленных способов, а также любыми способами, не запрещенными законом С какой периодичностью проводится проверка знаний требований охраны труда руководителей и специалистов организаций? Не реже одного раза в год Не реже одного раза в три года Не реже одного раза в пять лет Периодичность проверки знаний не регламентируется Может ли работодатель устанавливать свои нормы выдачи спецодежды и спецобуви для работников, отличные от установленных норм? Нормы выдачи спецодежды и спецобуви, устанавливаемые в организации, должны в точности соответствовать установленным Типовым нормам Работодатель может единолично устанавливать собственные нормы выдачи спецодежды и спецобуви, но они не должны отличаться от Типовых норм в худшую сторону Работодатель имеет право устанавливать собственные нормы выдачи спецодежды и спецобуви с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников и своего финансово-экономического положения, улучшающие по сравнению с Типовыми нормами защиту работников Работодатель может устанавливать собственные нормы выдачи спецодежды и спецобуви, даже если они отличаются от Типовых норм в худшую сторону Какая мера из приведенных ниже не относится к мерам по обеспечению безопасности производственных процессов? Обустройство территории, прилегающей к предприятию Оборудование производственных площадок (для процессов, выполняемых вне производственных помещений) Применение надежно действующих и регулярно проверяемых контрольно-измерительных приборов, устройств противоаварийной защиты, средств получения, переработки и передачи информации Рациональное размещение производственного оборудования и организация рабочих мест Какие требования безопасности необходимо соблюдать при выполнении погрузочно-разгрузочных работ и при транспортировании грузов вручную? Переносить острые, режущие, колющие изделия и инструменты только в чехлах, пеналах Переносить грузы в жесткой таре и лед без упаковки следует только в рукавицах Не переносить грузы в неисправной таре, с торчащими гвоздями, окантовкой и т.п. Для погрузки грузов на транспортные средства или их разгрузки запрещается применять доски толщиной менее 50 мм. Для исключения прогиба под доски следует устанавливать прочные подпорки Все перечисленные требования безопасности В течение какого времени должна производиться регистрация страхователей (юридических лиц) страховщиком? В срок не более трех рабочих дней В срок не более пяти календарных дней В срок не более пяти рабочих дней В срок не более десяти календарных дней Какой срок хранения материалов расследования несчастных случаев у работодателя установлен Трудовым кодексом Российской Федерации? 10 лет 25 лет 45 лет 75 лет Каким органом исполнительной власти осуществляется федеральный государственный надзор в сфере труда? Федеральной службой по труду и занятости Федеральной службой по надзору в сфере здравоохранения и социального развития Федеральной службой государственной статистики Лица, достигшие какого возраста, имеют право заключать трудовые договоры в качестве работодателя? Восемнадцати лет, при условии наличия у них гражданской дееспособности в полном объеме, а не достигнув указанного возраста, - со дня приобретения ими гражданской дееспособности в полном объеме, кроме того четырнадцати лет при наличии собственных заработка, стипендии, иных доходов и с письменного согласия своих законных представителей (родителей, опекунов, попечителей) Шестнадцати лет, при условии наличия собственного заработка для обеспечения выплаты заработной платы своим работникам Семнадцати лет, при условии наличия у них гражданской дееспособности в полном объеме, а также, не достигнув указанного возраста, - со дня приобретения ими гражданской дееспособности в полном объеме Какие отношения в организации регулируются коллективным договором? Социально-экономические Социально-трудовые Только трудовые Только экономические К какому административному наказанию будет привлечено юридическое лицо, нарушившее трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права? Наложение административного штрафа от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей Дисквалификация на срок от одного года до трех лет Наложение административного штрафа от одной тысячи до пяти тысяч рублей Наложение административного штрафа от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей Кем в организации утверждаются программы обучения по охране труда? Руководителем службы охраны труда Техническим руководителем организации Руководителем организации Программа обучения по охране труда согласовывается работодателем, а утверждается в соответствующем органе по труду На какие категории подразделяются средства защиты работающих в зависимости от характера их применения? На средства коллективной и индивидуальной защиты На средства коллективной, индивидуальной и комплексной защиты На средства индивидуальной и комплексной защиты Что должно предусматриваться при хранении материалов, заготовок, готовой продукции и отходов производства? Применение способов хранения, исключающих возникновение опасных и вредных производственных факторов Использование безопасных устройств для хранения Механизация и автоматизация погрузочно-разгрузочных работ Все перечисленное На основании какого документа должны производиться работы по складированию грузов? На основании плана проведения работ На основании технологической карты На основании задания на производство работ На основании наряда-допуска на производство работ Кому из указанных лиц не производятся страховые выплаты в случае смерти застрахованного? Несовершеннолетним на весь срок до достижения ими возраста 21 года Обучающимся старше 18 лет - до получения образования по очной форме обучения, но не более чем до 23 лет Женщинам, достигшим возраста 55 лет, и мужчинам, достигшим возраста 60 лет, - пожизненно Инвалидам - на срок инвалидности В какой срок после завершения расследования несчастного случая работодатель или его представитель обязаны направить пострадавшему экземпляр утвержденного акта о несчастном случае? В течение суток В трехдневный срок По первому требованию пострадавшего В любое время в течение одного месяца С какой периодичностью должны проводиться плановые документарные или выездные проверки в сфере труда организаций? Не чаще одного раза в три года Не реже одного раза в два года Не чаще одного раза в четыре года Не реже одного раза в пять лет На какой срок может заключаться трудовой договор? Только на срок не более пяти лет Только на срок не более трех лет На неопределенный срок или на определенный срок не более пяти лет Только на неопределенный срок На какой срок заключается коллективный договор? На срок работы представительного органа работников На срок не более трех лет На срок не более пяти лет На неопределенный срок по усмотрению работодателя К какому административному наказанию будут привлечены работодатель или лица, его представляющие, за необоснованный отказ от заключения коллективного договора? Предупреждение или наложение административного штрафа в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей Предупреждение или наложение административного штрафа в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей Предупреждение или наложение административного штрафа в размере от одной тысячи до трех тысяч рублей Предупреждение или наложение административного штрафа в размере от пяти тысяч до десяти тысяч рублей В каком случае из перечисленных внеочередная проверка знаний не проводится? При вводе в эксплуатацию нового оборудования и изменениях технологических процессов, требующих дополнительных знаний по охране труда работников При назначении или переводе работников на другую работу, если новые обязанности требуют дополнительных знаний по охране труда (до начала исполнения ими своих должностных обязанностей) После происшедших аварий и несчастных случаев, а также при выявлении неоднократных нарушений работниками организации требований нормативных правовых актов по охране труда При перерыве в работе в данной должности от шести до девяти месяцев С какой периодичностью работники в возрасте до 21 года, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, должны проходить периодические медицинские осмотры? Не реже одного раза в полгода |