5 Конфликты в организации. Укажите соответствия
![]()
|
Укажите соответствия:
Вопрос 2 Для обеспечения совместимости с другими людьми необходимы: Выберите один или несколько ответов: ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() Вопрос 3 Для трудового спора как одной из моделей развития конфликта характерно: Выберите один или несколько ответов: ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() Вопрос 4 Если зона разногласий неопределенна и имеет тенденцию к расширению, а оппоненты склонны преувеличивать существующие между ними расхождения и проявляют нежелание искать согласия, данный тип конфликта классифицируется как формализация отношений. Это верно? Выберите один ответ: ![]() ![]() Вопрос 5 К конструктивным конфликтам приводят: Выберите один или несколько ответов: ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() Вопрос 6 К нарушениям служебной этики относятся: Выберите один или несколько ответов: ![]() ![]() ![]() ![]() Вопрос 7 Конструктивные конфликты своими причинами могут иметь как объективные, так и субъективные факторы. Это верно? Выберите один ответ: ![]() ![]() Вопрос 8 Конфликты в организациях делятся на категории: Выберите один или несколько ответов: ![]() ![]() ![]() ![]() Вопрос 9 Осуществление бухгалтерией функций учета и контроля вступает в противоречие с потребностями производственных подразделений в быстроте и оперативности распоряжения финансовыми ресурсами, что характерно для: Выберите один ответ: ![]() ![]() ![]() ![]() Вопрос 10 Перечислите причины возникновения конфликтов: Выберите один или несколько ответов: ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |