Главная страница
Навигация по странице:

  • Требования к устной коммуникации в деловой среде

  • Деловая беседа

  • Устная деловая коммуникация


    Скачать 128.33 Kb.
    НазваниеУстная деловая коммуникация
    Дата20.09.2022
    Размер128.33 Kb.
    Формат файлаpdf
    Имя файла%d1%83%d1%81%d1%82%d0%bd%d0%b0%d1%8f+%d0%b4%d0%b5%d0%bb%d0%be%d0.pdf
    ТипДокументы
    #687900

    УСТНАЯ ДЕЛОВАЯ КОММУНИКАЦИЯ
    Устная деловая речь близка к публичной речи (ораторской – выступление на собрании трудового коллектива, заседаниях, совещаниях).
    Это специфическая коммуникация. Основные формы устной деловой
    коммуникации – деловые переговоры, деловые беседы, совещания и деловая телефонная коммуникация.
    В конкретных формах устной деловой коммуникации исследователи, как правило, выделяют следующие общие этапы(Л. Введенская, Л. Павлова):
    · установление контакта;
    · ориентация в ситуации, обсуждение вопросов, проблем;
    · принятие решение;
    · достижение цели;
    · выход из контакта.
    Для устной деловой речи в большей степени необходимо соблюдение
    этики делового общения:
    - избегать жаргонных и тем более – оскорбительных выражений;
    - уметь слушать, показывая, что вам интересно;
    - говорить правильно;
    - правильно произносить имена собственные;
    - соблюдать «тайну» переговоров (не допускать, чтобы содержание стало известно не только тем, кому непосредственно предназначено).
    Требования к устной коммуникации в деловой среде могут быть сформулированы следующим образом (по Н. Казариновой):
    · Четко определяйте цели своего сообщения.
    · Делайте сообщение понятным и доступным для восприятия разными группами работников: находите конкретные иллюстрации общих понятий, развивайте общую идею, используя яркие примеры.
    · Делайте сообщения по возможности краткими и сжатыми, отказывайтесь от излишней информации, привлекайте внимание сотрудников лишь к тем проблемам, которые касаются их конкретно.
    · Следуйте правилам активного слушания, демонстрируйте им сигналы вашего понимания и готовности к совместным действиям.
    Таким образом, приведенные правила в равной мере должны соблюдаться как в разговоре между двумя деловыми собеседниками, так и при групповом деловом общении. В то же время их использование и конкретное проявление в деловой беседе и на деловом совещании имеет свои особенности.
    Деловая беседа – это один из примеров межличностной коммуникации, разговор преимущественно между двумя собеседниками, соответственно ее участники могут и должны принимать во внимание специфические особенности личности, мотивов, речевых характеристик друг друга, т.е. общение носит во многом межличностный характер и предполагает разнообразные способы речевого и неречевого воздействия партнеров друг на друга.


    написать администратору сайта