1
|
Какая максимальная продолжительность сверхурочной работы для работника установлена Трудовым кодексом Российской Федерации?
|
4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год
|
2
|
В каком случае работник может работать в течение двух смен подряд?
|
Работа в течение двух смен подряд запрещается
|
3
|
Какая продолжительность перерыва для отдыха и питания работника в течение рабочего дня предусмотрена Трудовым кодексом Российской Федерации?
|
Не более двух часов и не менее 30 минут
|
4
|
Какой вид дисциплинарного взыскания не предусматривается Трудовым кодексом РФ?
|
Привлечение к сверхурочной работе
|
5
|
В какой срок со дня обнаружения проступка к работнику может быть применено дисциплинарное взыскание, не считая времени болезни работника, пребывание его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников?
|
Не позднее одного месяца
|
6
|
Что из перечисленного не относится к обязанностям работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда?
|
Установление сумм возмещения вреда пострадавшим от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, включая моральный вред
|
7
|
На что из перечисленного работник не имеет права, согласно требованиям Трудового кодекса РФ?
|
Личное участие в проверке условий и охраны труда на его рабочем месте федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным на осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
|
8
|
Что из перечисленного не относится к обязанностям работника в области охраны труда?
|
Самостоятельно за свой счет приобретать средства индивидуальной защиты
|
9
|
Какое требование из перечисленных не относится к гигиеническим требованиям к режиму работ в охлаждающей среде?
|
Перерывы на обогрев не могут сочетаться с перерывами на восстановление функционального состояния работника после выполнения физической работы. В эти перерывы работник должен быть обеспечен "горячим" питанием", в состав которого обязательно должны войти спиртные напитки
|
10
|
В какие сроки проводится расследование несчастного случая, в результате которого один или несколько пострадавших получили тяжелые повреждения здоровья?
|
В течение пятнадцати дней
|
11
|
В какие сроки проводится расследование несчастного случая, в результате которого один или несколько пострадавших получили легкие повреждения здоровья?
|
В течение трех дней
|
12
|
Кем проводится дополнительное расследование несчастного случая при поступлении заявления пострадавшего о несогласии с выводами комиссии по расследованию?
|
Государственным инспектором труда с привлечением профсоюзного инспектора труда и представителя исполнительного органа страховщика при необходимости
|
13
|
Кем устанавливается степень вины застрахованного в процентах, если при расследовании несчастного случая установлено, что грубая неосторожность застрахованного содействовала возникновению или увеличению вреда, причиненного его здоровью?
|
Комиссией по расследованию несчастного случая с учетом заключения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками органа
|
14
|
Что понимается под острым профессиональным заболеванием?
|
Заболевание, являющееся, как правило, результатом однократного (в течение не более одного рабочего дня, одной рабочей смены) воздействия на работника вредного производственного фактора (факторов), повлекшее временную или стойкую утрату профессиональной трудоспособности
|
15
|
При каком условии работник может принимать личное участие в расследовании возникшего у него профессионального заболевания?
|
При любом условии
|
16
|
Кто возглавляет комиссию по расследованию профессионального заболевания?
|
Главный врач центра государственного санитарно-эпидемиологического надзора
|
17
|
Сколько экземпляров акта о случае профессионального заболевания должно быть составлено и кому они предназначаются?
|
Пять экземпляров, которые предназначены для работника, работодателя, Управления Роспотребнадзора, центра профессиональной патологии и страховщика
|
18
|
На кого законодательством возложены обязанности по проведению расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний?
|
На работодателя
|
19
|
Кто расследует несчастный случай на производстве?
|
Комиссия, утвержденная приказом работодателя
|
20
|
Кто возглавляет комиссию для расследования группового несчастного случая на производстве, тяжелого несчастного случая на производстве, несчастного случая на производстве со смертельным исходом?
|
Государственный инспектор труда
|
21
|
Какой из перечисленных несчастных случаев классифицируется как не связанный с производством?
|
Все перечисленные несчастные случаи
|
22
|
Какие работы из перечисленных относятся к работам на высоте?
|
Работы, при которых существуют риски, связанные с возможным падением работника с высоты 1,8 м и более
|
23
|
В каком из перечисленных случаев работник осуществляет работу на высоте?
|
Работник осуществляет подъем на высоту 6 м по лестнице, угол наклона которой к горизонтальной поверхности составляет 85о
|
24
|
На каком расстоянии от неогражденных перепадов по высоте 1,8 м проводящиеся на площадках работы могут быть отнесены к работам на высоте?
|
Ближе 2 м
|
25
|
При какой высоте защитных ограждений рабочих площадок при условии перепадов по высоте 1,8 м выполняемые работы будут считаться работами на высоте?
|
Менее 1,1 м
|
26
|
При каких условиях проведения работ, имеющих риски, связанные с возможным падением работника с высоты менее 1,8 м, работы относятся к работам на высоте?
|
Во всех перечисленных условиях проведения работ
|
27
|
На какие виды работ делятся все работы на высоте в зависимости от условий их производства?
(укажите 2 правильных ответа)
|
Работы на высоте с применением средств подмащивания, а также работы, выполняемые на площадках с защитными ограждениями высотой 1,1 м и более
Работы без применения средств подмащивания, выполняемые на высоте 5 м и более, а также работы, выполняемые на расстоянии менее 2 м от неогражденных перепадов по высоте более 5 м на площадках при отсутствии защитных ограждений либо при высоте защитных ограждений, составляющей менее 1,1 м
|
28
|
С какого возраста работники допускаются к работе на высоте?
|
С 18 лет
|
29
|
Какие требования из перечисленных не предъявляются к работникам, допускаемым к работам на высоте?
|
Достижение возраста 22 года
|
30
|
Какой документ на производство работ выдается по заданию работодателя работникам, допускаемым к работам на высоте без применения средств подмащивания, выполняемые на высоте 5 м и более, а также выполняемым на расстоянии менее 2 м от неогражденных перепадов по высоте более 5 м на площадках при отсутствии защитных ограждений либо при высоте защитных ограждений, составляющей менее 1,1 м?
|
Наряд-допуск на производство работ
|
31
|
К какой группе по безопасности работ на высоте относятся работники, допускаемые к работам без применения средств подмащивания, выполняемым на высоте 5 м и более, а также выполняемым на расстоянии менее 2 м от неогражденных перепадов по высоте более 5 м на площадках при отсутствии защитных ограждений либо при высоте защитных ограждений, составляющей менее 1,1 мв составе бригады или под непосредственным контролем работника, назначенного приказом работодателя?
|
Работники 1 группы
|
32
|
К какой группе по безопасности работ на высоте относятся мастера, бригадиры, руководители стажировки, ответственные исполнители работ без применения средств подмащивания, выполняемых на высоте 5 м и более, а также выполняемых на расстоянии менее 2 м от неогражденных перепадов по высоте более 5 м на площадках при отсутствии защитных ограждений либо при высоте защитных ограждений, составляющей менее 1,1 м?
|
Работники 2 группы
|
33
|
Какая из перечисленных категорий работников, допускаемых к работам без применения средств подмащивания, выполняемым на высоте 5 м и более, а также выполняемым на расстоянии менее 2 м от неогражденных перепадов по высоте более 5 м на площадках при отсутствии защитных ограждений либо при высоте защитных ограждений, составляющей менее 1,1 м не относится к 3 группе по безопасности работ на высоте?
|
Работники, назначенные руководителями стажировки
|
34
|
С какой периодичностью должно проводиться обучение работников 1 и 2 групп безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте?
|
Не реже 1 раза в 3 года
|
35
|
Что выдается работникам, успешно сдавшим экзамен по завершению обучения безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте?
|
Только удостоверение о допуске к работам на высоте
|
36
|
Какая минимальная продолжительность стажировки должна устанавливаться работодателем (уполномоченным им лицом) по окончании обучения безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте?
|
2 рабочих дня (смены)
|
37
|
Какой минимальный практический опыт работы на высоте должен быть у руководителя стажировки, назначенного работодателем из числа бригадиров, мастеров, инструкторов, квалифицированных рабочих, для работников 1 и 2 группы?
|
1 год
|
38
|
Какое максимальное количество работников может одновременно быть прикреплено к одному руководителю стажировки?
|
Два работника
|
39
|
С какой периодичностью должна проводиться проверка знаний работниками безопасных методов и приемов выполнения работ на высоте комиссией, создаваемой работодателем?
|
Не реже одного раза в год
|
40
|
Какие технико-технологические мероприятия должен организовать работодатель до начала выполнения работ на высоте?
|
Все перечисленные мероприятия
|
41
|
Какие организационные мероприятия должен организовать работодатель до начала выполнения работ на высоте?
|
Все перечисленные мероприятия
|
42
|
При какой скорости воздушного потока (ветра) в открытых местах допускается выполнение работ на высоте?
|
14 м/с
|
43
|
В каких случаях допускается выполнение работ на высоте при грозе или тумане, исключающем видимость в пределах фронта работ?
|
Не допускается ни в каких случаях
|
44
|
В каких случаях допускается выполнение работ на высоте при гололеде с обледенелых конструкций и в случаях нарастания стенки гололеда на проводах, оборудовании, инженерных конструкциях (в том числе опорах линий электропередачи), деревьях?
|
Не допускается ни при каких случаях
|
45
|
При какой скорости ветра допускается выполнение работ на высоте в случае монтажа (демонтажа) конструкций с большой парусностью?
|
5 м/с
|
46
|
В каких исключительных случаях работы на высоте могут быть начаты без оформления наряда-допуска, но под руководством работников, назначаемых работодателем ответственными за безопасную организацию и проведение работ на высоте?
|
Предупреждение аварии, устранение угрозы жизни работников, ликвидация последствий аварий и стихийных бедствий
|
47
|
По истечении какого периода времени проведения работ по: предупреждению аварии, устранению угрозы жизни работников, ликвидации последствий аварий и стихийных бедствий, – дальнейшие работы должны производиться с оформлением наряда-допуска в обязательном порядке?
|
1 сутки
|
48
|
Из какого состава работников назначается ответственный исполнитель (производитель) работ, для организации безопасного производства работ на высоте, выполняемых с оформлением наряда-допуска?
|
Только из числа рабочих (бригадиров, звеньевых и высококвалифицированных рабочих)
|
49
|
Каких ответственных работников должны назначить должностные лица, выдающие наряд-допуск?
|
Ответственного руководителя и ответственного исполнителя работ
|
50
|
С какого момента ответственный исполнитель работ должен постоянно находиться на рабочем месте и осуществлять непрерывный контроль за работой членов бригады?
|
С момента допуска бригады к работе
|
51
|
Какой вид непрерывного контроля не осуществляет ответственный исполнитель работ с момента допуска бригады к работе?
|
Контроль за работой ответственного руководителя работ
|
52
|
Что обязан сделать ответственный исполнитель работ в присутствии ответственного руководителя работ?
|
Проверить подготовку рабочих мест, выполнение мер безопасности, предусмотренных нарядом-допуском, наличие у членов бригады необходимых в процессе работы и указанных в наряде-допуске СИЗ
|
53
|
Что из перечисленного не входит в обязанности ответственного исполнителя работ?
|
Разрешать выполнение работ, не предусмотренных нарядом-допуском
|
54
|
Как часто член бригады - рабочий обязан осуществлять визуальную связь, а также связь голосом или радиопереговорную связь с другими членами бригады?
|
Непрерывно
|
Скачать 77.78 Kb.
