статья. Алов. Значение рынка трудав современной экономике россии
 Скачать 30.68 Kb.
|
|
Алов Юрий Юрьевич студент экономического факультета направление подготовки 38.03.01Экономика Кубанский государственный аграрный университет им. И.Т. Трубилина ЗНАЧЕНИЕ РЫНКА ТРУДАВ СОВРЕМЕННОЙ ЭКОНОМИКЕ РОССИИ Аннотация: в статье рассмотрен современный рынок труда в России, в том числе его характерные черты и функции. Оценивается влияние безработицы на экономику. Рассматриваются факторы негативно влияющие на развития рыка труда в РФ. В статье анализируется динамика уровня экономически активного населения России за 2001-2017 годы. Ключевые слова: безработица, рынок труда, уровень занятости, рабочая сила, уровень безработицы. Alov Yury Yuryevich economics student training direction 03.03.01 Economy Kuban State Agrarian University. I.T. Trubilina IMPORTANCE OF LABOR MARKET IN THE MODERN ECONOMY OF RUSSIA Annotation: the article describes the modern labor market in Russia, including its characteristics and functions. The impact of unemployment on the economy is estimated. The factors affecting the development of the labor market in the Russian Federation are considered. The article analyzes the dynamics of the level of economically active population of Russia for 2001-2017. Keywords: unemployment, labor market, employment rate, labor force, unemployment rate. Сегодня рынок труда является важнейшей частью рыночной системы, который обеспечивает воспроизводство рабочей силы. При анализе экономического аспекта развивающегося общества проблема ранка труда рассматривается как одна из наиболее актуальных тем, потому как основной доход люди получают, за предоставление своих трудовых услуг. Имеется большое количество определений рынка труда. Согласно формулировке Международной организации труда, рынок труда - это сфера, где предприниматели и трудящиеся совместно ведут переговоры, коллективные или индивидуальные, относительно заработной платы и условий труда. При естественном функционирование рынка труда, выполняются следующие основные функции: Обеспечение нормального уровня заработка и благосостояния населения; Распределение и перераспределение рабочей силы между отраслями экономики и территорией страны; Содействует распространению конкуренции между участниками, что влечет к повышению квалификации или перемене профессии; Предоставляет выбор рабочей силы исходя из профессионально-квалификационных характеристик. К основным характерным показателям рынка труда можно отнести: численность экономически активного населения, уровень безработицы и численность занятых в экономике.Под экономически активным населением подразумевается часть населения, которая предлагает свой труд, для производства товаров и услуг. Этот показатель включает в себя занятых и безработных. К безработному населению относятся лица старше 16 лет, которые в наблюдаемый период осуществляли поиск работы, были готовы приступить к работе и не имевшие работы. Одним из важнейших показателем безработицы, который определяет экономику субъекта страны, является «коэффициент безработицы»:  Рост уровня безработицы способствует ухудшению экономической ситуации в государстве и к падению уровня благосостояния населения. Отсюда следует,что такие показатели как безработица и уровень занятости демонстрируют степень развития экономики страны и предупреждает о возможном нарастании проблем. Для анализа занятости и безработицы обратимся к таблице 1 «Динамика численности населения в возрасте 15-72 лет и его распределение по статусу участия в рабочей неделе». Таб.1 «Динамика численности населения в возрасте 15-72 лет и его распределение по статусу участия в рабочей неделе».
По выше приведенным данным, видно, что численность экономически активного населения Российской Федерации в 2017 году составляла 76,1 млн. человек из 143,4 млн. человек всего населения страны или 53% от всей совокупности. Также 72,1 млн. человек, или в относительном значение 94,8% среди экономически активного населения страны были занятые, а 3,9 млн. человек проводили активный поиск работы. В 2017 году число занятых выросло на 7019 тыс. человек, что в относительных цифрах составило 10,78% от количества занятых в 2001 году. Отчетливо видно, что в 2009 году произошло ощутимое падение числа занятых в экономике, это обусловлено начавшимся в 2008 году экономическом кризисе. В 2001 году было отмечено самое большое число безработных 6424 тыс. человек, тогда как в 2017 году это показатель снизился на 61,2% по сравнению с 2001 годом, что демонстрирует развития ранка труда в России. Значительное влияние на рынок рабочей силы и занятости населения в период 2014-2018 года оказали следующие факторы: Военный конфликт на востоке Украины; Секционное давление со стороны западных стран и США; Вхождение в состав РФ Крамского полуострова, дальнейшие включение его в национальную экономическую систему; Демографический кризис; Присущие российскому обществу разделение на бедных и богатых; Низкий уровень пособий по безработице; Распространение теневой занятости. Таким образом, на сегодняшний день развитию рынку труда препятствуют следующие основные факторы: Возрастная дискриминация; Дискриминация по наработанному опыту; Не желание людей трудится в бюджетных организация; В 2018 году в лидирующие позиции по востребованности вошли специалисты в сфере информационных технологий. За ними идут инженеры, маркетологи, специалисты по торговле и продажам. Из всего выше перечисленного следует отметить, что рынок труда в Российской Федерации имеет немало острых проблем, основными из которых являются безработица, приток неквалифицированных мигрантов, возрастная дискриминация, высокая теневая занятость и т.д. Для решения данных проблем правительство должно вести активную политику в сфере помощи и поддержки занятости и трудоустройства населения. Список литературы: Федеральная служба государственной статистики.URL: http://www.gks.ru/ Рабочая сила, занятость и безработица в России 2018: Стат.сб./Росстат. M., 2018. – 142 с. Смоленская С.В. Проблемы рынка труда на современном этапе развития экономики России. Вестник Ульяновского государственного технического университета.2016.№1(73).С.65-67. РЫНОК ТРУДА В РОССИИ. URL: https://visasam.ru/russia/rabotavrf/rynok-truda-v-rossii.html Центр управления финансами. Трудовые ресурсы. URL: http://center-yf.ru/data/economy/Trudovye-resursy.php2149 Вицелярова К.Н. Анализ основных методов планирования в социально-культурной сфере / К.Н. Вицелярова, Ю.Н. Захарова // В сборнике: Сфера знаний в вопросах культуры, науки и образования. сборник научных трудов. Казань, 2018. С. 239-246 Захарова Ю.Н. Анализ экономических моделей при прогнозировании вероятности банкротства / Ю.Н. Захарова, Н.Н. Яроменко // Финансовая экономика. 2018. № 6. С. 182-184. Захарова Ю.Н. Влияние маркетинговой политики на финансовую устойчивость организации / Ю.Н. Захарова, Е.В. Сидорчукова, М.А. Мигуля // Финансовая экономика. 2019. № 3. С. 743-746 Яроменко Н.Н. Современное состояние и тенденции развития сельского хозяйства (России и Краснодарского края) / Яроменко Н.Н., Новикова Ю.А. // Colloquium-journal. 2018. № 10-5 (21). С. 42-50. Яроменко Н.Н. Производство и формирование овощного рынка Краснодарского края / Н.Н. Яроменко // Региональная экономика: теория и практика. 2008. № 31. С. 76-78. |