Знакомство со строительной организацией, ее производственной базой
 Скачать 24.92 Kb.
|
|
Введение Строительство - одно из основных отраслей народного хозяйства страны, обеспечивающая создание новых, расширение и реконструкцию действующих основных фондов. Подъем экономики Казахстана, а также стремление большей части населения к улучшению своих жилищных условий обусловили актуальность жилищного строительства в республике. Жилищное строительство признано одним из приоритетных направлений Стратегии развития Казахстана до 2030 года и является одной из наиболее важных задач общенационального характера. Современное развитое городское строительство ведется на базе сети специализированных строительных объединений, включающих в себя заводы строительных деталей и монтажные подразделения. Эти объединения осуществляют заводское изготовление конструктивных элементов, доставку их на строительные площадки и монтаж зданий. Повышение конкурентоспособности экономики Казахстана в среднесрочной перспективе требует новой политики в жилищном строительстве. Знакомство со строительной организацией, ее производственной базой Краткая характеристика и структура строительной организации Павлодарский Филиал «Промхиммонтаж», Акционерное Общество «Промтехмонтаж» Основано: 15 февраля 1998 года Руководитель: Приходько Михаил Александрович Образование: Высшее Павлодарский Индустриальный Институт Специальность: Промышленное и гражданское строительство Заказчики: Бюджетные организации, физические лица, государственные учреждения Выполняемые работы: строительные и иные специальные монтажные работы; строительство специальных сооружений; изготовление, монтаж и ремонт технических устройств, применяемых на производственно опасных объектах; капитальные ремонты и реконструкции. Акционерное общество «Промтехмонтаж» – это более двух тысяч высококвалифицированных специалистов, объединенных в десять филиалов: восемь монтажных управлений, два завода по изготовлению металлоконструкций, трубных узлов и нестандартизированного оборудования, современная сварочная лаборатория. Все подразделения имеют собственные производственные базы, оснащенные всем необходимым оборудованием. Управление было создано более 13 лет назад для выполнения работ по монтажу промышленных котельных. За прошедшие годы специализация предприятия значительно расширилась, а накопленный опыт позволяет выполнять монтаж любого оборудования и конструкций не только в промышленном секторе, но и на объектах социально-культурного назначения. Перечень работ, в выполнении которых принималось участие, описание технологии и организации работ За время прохождения практики в ПФ «Промтехмонтаж» я принимала участие в строительно-монтажных работах в составе бригады, штукатурных, малярных. Изучала их технологию производства, безопасные приемы и методы работ. Наблюдала за заполнением документации необходимой для работы: рабочие чертежи, проект производства работ, схема операционного контроля качества, сметная документация. Штукатурные работы При производстве штукатурных работ используют различные по составу штукатурные растворы. Основными растворами , применяемыми для штукатурных работ, являются: известковые, известково-гипсовые, цементно-известковые. Состав раствора подбирается в зависимости от назначения и условия эксплуатации штукатурки. Оптимальным составом являются нормальные растворы, они не дают трещин и обладают необходимой прочностью и удобоукладываемостью. Основные составы растворов: известковые- от 1:2 до 1:3 (известковое тесто : песок), цементные- от 1:2 до 1:6 , сложные- от 1:1:6 до 1:3:15 , т.е. где на одну часть цемента приходится три части извести и пятнадцать частей заполнителя по объему. Известь добавляется для придания пластичности раствору, чтобы уменьшить его жесткость. Растворы содержащие цемент, приготавливаются следующим образом: отмеряют песок и цемент в нужном количестве и в сухом состоянии порошок перемешивают до однородной массы, а затем добавляют воду до нужной густоты. Гипсовый раствор – сначала заливают воду в количестве 40 – 60 % от объема гипса, а затем добавляют гипс и хорошо перемешивают до получения однородной массы. Известь добавляется в растворы в виде известкового молока. Штукатурка состоит из нескольких слоев, наносимых поочередно. Простая монолитная штукатурка состоит из двух слоев (обрызг, грунт), улучшенная штукатурка - их трех слоев (обрызг, грунт, накрывка), а высококачественная - из четырех слоев (обрызг, грунт, два слоя накрывки). Каждый из слоев штукатурки имеет определенное значение. Обрызг - первый слой штукатурного пирога. При этом раствор набрасывается на подготовленную поверхность - он должен заполнить все ее поры, чтобы увеличить прочность сцепления основания (поверхности стен, потолков) со слоем штукатурки. Раствор для обрызга готовится жидким, сметанообразным, бетонные и каменные (кирпичные) поверхности перед началом обрызга смачиваются водой. Толщина обрызга бетонных и кирпичных поверхностей - до 5 мм. Набрасывание раствора производят лопаткой с сокола слева направо на разных уровнях (на уровне головы, на уровне пояса). При этом раствор с силой ударяется о поверхность, заполняет все шероховатости и одновременно уплотняется, создавая одинаковой прочности штукатурку без дефектов. Грунт - второй слой штукатурного пирога, являющийся основным слоем штукатурки, образует ее толщину. Если толщина штукатурки велика, то этот слой наносится в два-три приема, толщина каждого слоя не должна превышать 5-7 мм. Накрывка - последний, сглаживающий слой штукатурки. Наносят его тонким слоем поверх грунта, тщательно разравнивают и затирают. Толщина слоя накрывки зависит от того, насколько хорошо был выровнен предыдущий слой. Готовят раствор для накрывки из мелкозернистого песка (просеивают через сито с ячейками 1,5х1,5 мм). Каждый последующий слой штукатурки наносится только на просохший и затвердевший предыдущий слой. При ровной бетонной поверхности стен штукатурную смесь можно наносить тонким слоем, втирая во все неровности поверхности. На бетонных стенах слой штукатурки может быть 5 мм в толщину. На кирпичных основаниях толщину слоя следует увеличивать до 10 мм. На деревянных поверхностях слой штукатурки должен быть не менее 25 мм. Нанесение толстого слоя раствора за один раз недопустимо, так как он будет трескаться при высыхании. Инструмент для штукатурных работ Первым инструмент, который я опишу является скребок, аналог шпателя. Скребок сделан из металлического полотна и выглядит, как трапециевидная лопатка. Используется он для очистки неровностей с поверхности. Для того чтобы удобнее было отмерять необходимый материал, используется кельма. Кельма — это разновидность мастерка. Сделана она из плотного железного полотна, к которому крепится ручка. Также кельму используют для набрасывания уже готового раствора на оштукатуриваемую поверхность и для разглаживания набросанного материала. Как правильно набрасывать раствор и разглаживать его с помощью кельмы, будет описано ниже. Для того чтобы удобнее было наносить раствор на стену, его нужно на что-нибудь выложить. Согласитесь, что держать в одной руке тяжелое ведро, а другой работать — совершенно невозможно. Даже очень сильный человек быстро устанет. Можно, конечно, поставить ведро у ног и постоянно нагибаться для того, чтобы взять очередную небольшую порцию смеси. Вот именно для этого и придумали инструмент, который почему-то назвали «соколом». Выглядит он как щиток из 15-20 миллиметровых дощечек. Размеры площадки инструмента примерно 40x42 см. Для удобства в середине приделана деревянная или металлическая ручка. На «сокол» кельмой выкладывается небольшая порция смеси и износится на стену. Сам «сокол» к тому же служит еще и для выравнивания раствора. Для намазывания и растирания раствора во внутренних углах используют «полутерок». Им же можно намазывать, разравнивать и разглаживать смесь. «Полутерок» похож на «сокола», но отличается от него размером. Это доска толщиной 20 мм, шириной до 10 см и длиной 60-100 см. В середине крепится деревянная ручка. После того как раствор нанесен на стену и первично выровнен, его нужно затереть. Для этого используют инструмент, который называется «терка». «Терка» также похожа на «сокол» и «полуторок» и отличается от них размером. Она представляет собой дощатый обрезок длиной 13x20 см и толщиной 20 мм. К ней также приделана деревянная ручка. Чтобы проконтролировать правильность нанесения раствора на стену, а также выровнять его, штукатуры используют «правило». Это деревянная рейка или брусок длиной не менее 2 м. Но это не все необходимые вам инструменты. Для подготовки поверхностей под штукатурку нужны не только шпатель и скребок, но и специальный инструмент для зачистки трещин и щелей. Им может стать обычный нож с толстым лезвием. Но если вы хотите специальный инструмент, то в магазинах вам предложат небольшую штукатурную лопатку с острым концом, которая называется «отрезовка». 1.2.2 Строительно – монтажные работы Понятие «строительно-монтажные работы» охватывают все работы, выполняемые при возведении здания. Работы принято называть строительными или монтажными в зависимости от того, какой процесс преобладает. Все работы на стройках условно разделяют на общестроительные и специальные. К общестроительным относят работы, связанные с возведением строительных конструкций зданий и сооружений. Рассмотрим основные строительные работы. Земляные работы — рытье котлованов и траншей под отдельные опоры, ленточные фундаменты, транспортирование грунта (погрузка, перемещение, выгрузка); обратная засыпка и устройство насыпи, уплотнение грунта. Свайные работы — забивка или погружение свай, устройство свайных фундаментов. Каменные работы— возведение каменных конструкций (стен, опор, столбов, сводов и др.) из штучных камней и блоков. В состав этих работ включаются: бутовая и бутобетонная кладки, кладка из обработанных природных камней правильной формы, кирпичная кладка, кладка из искусственных камней и крупноблочная кладка. Бетонные и железобетонные — работы, выполняемые при возведении бетонных и железобетонных конструкций: приготовление бетонной смеси, транспортирование и укладка ее с уплотнением в форму (опалубку); создание условий, необходимых для твердения бетона (уход за бетоном); замоноличивание участков и стыков между сборными элементами и др. Монтаж конструкций — комплекс работ по доставке на рабочее место, установке, выверке и закреплению готовых деталей и элементов (стальных, бетонных, железобетонных, деревянных, асбестоцементных и др.). Плотничные и столярные работы на стройках, как правило, ограничиваются процессами транспортирования к месту установки и установкой готовых деталей (стропил, окон, дверей) или возведением конструкций из заранее заготовленных и обработанных деталей, элементов или материалов (досок, брусков и др.). К этим работам относится также настилка дощатых и паркетных полов. Кровельные — работы, выполняемые при устройстве покрытий чердачных крыш (из рулонных материалов, асбестоцементных листов и др.) или покрытий бесчердачных зданий из рулонных материалов (толя, пергамина, рубероида). Отделочные работы Отделочные работы включают в себя оштукатуривание, облицовку, покраску, оклейку обоями зданий и помещений. Облицовочные работы, относящиеся к отделочным, выполняются с применением малогабаритных плиток и производятся после завершения каменных работ. Штукатурные работы по отделке зданий выполняют, как правило, с механизированной подачей и нанесением раствора, а при небольших объемах работ — вручную. Работы по покраске конструкций, оклейке обоями относятся к малярным. К отделочным работам относится также покрытие полов линолеумом, синтетическими материалами и др. К специальным относят главным образом работы, связанные с особыми видами материалов и способами производства, применяемыми при возведении конструкций или сооружений, например нанесение на конструкции противокоррозионных покрытий, монтаж силовых, осветительных, телефонных и других проводок, санитарно-технических систем и приборов, лифтов. Работа на рабочем месте в составе бригады, изучение технологии производства строительно – монтажных работ 2.1 Организация труда Трудовые ресурсы являются одной из основных составляющих строительного производства. Эффективность последнего, во многом зависит от того, насколько целесообразно используется этот вид ресурсов в процессе организации труда. Центральным звеном в организации выполнения строительных процессов является человек, с трудом которого создаются материальные ценности (возводятся здания и сооружения, выполняются строительно-монтажные и специальные работы и др.). Учитывая различные аспекты трудовой деятельности человека (организационно-технический, социальный, психофизиологический и др.), организация труда является довольно сложным и ответственным делом. Поэтому специалисты, занятые в этой области, должны обладать соответствующими теоретическими знаниями и практическим опытом работы. Под организацией труда понимается система мероприятий, направленных на обеспечение высокопроизводительного и безопасного труда с соблюдением качества работ, соответствующего СНиП. Всех работников, занятых в строительном производстве (трудовые ресурсы), можно разделить: 1) на работников, занятых в материальной сфере производства (рабочие) и 2) на работников, занятых в сфере управления (инженерно-технические работники). Работники, занятые в материальной сфере производства, в свою очередь, делятся: - на рабочих, занятых на строительно-монтажных работах; - на рабочих, занятых в подсобно-вспомогательных производствах; - на машинистов (операторов) строительных машин; - на водителей транспортных средств. Основными составляющими организации труда работников, занятых в сфере материального производства являются: - формы организации труда; - организация рабочих мест; - подготовка рабочих кадров и повышение их квалификации; - организация рационального использования рабочего времени. Эффективность организации труда во многом определяется материальным стимулированием работников. Материальное стимулирование включает в себя заработную плату, премирование и др. средства мотивации производительного и качественного труда. Все большее применение в практической деятельности предприятий находят психофизиологические и социально-психологические методы активизации трудовой деятельности работников (инженерная психология, подбор совместно работающих с учетом психологической совместимости, профотбор и профотбор работающих, эргономические принципы организации труда и др. Бригады Бригада - это первичный организационно оформленный трудовой коллектив рабочих различной квалификации, одной или нескольких профессий, объединенных для совместного выполнения производственного задания. В практике строительства сложились два основных типа бригад - специализированные и комплексные. Специализированная бригада состоит из рабочих одной профессии, но с различным уровнем квалификации. Такие бригады организуются, как правило, для выполнения одного или нескольких однородных видов специализированных работ. Организация специализированных бригад наиболее эффективна при выполнении однородных строительных процессов, требующих квалифицированного труда, при достаточных объемах работ, позволяющих организовать специализированный поток в составе объектного потока. Комплексная бригада включает рабочих различных профессий. Такие бригады организуются для выполнения нескольких технологически связанных работ, выполняемых в едином технологическом потоке с помощью одних и тех же строительных машин. Для комплексных бригад характерно совмещение профессий, позволяющее сокращать потери рабочего времени на границах совмещаемых процессов. В зависимости от состава работ, поручаемых комплексным бригадам и характера внутрибригадного разделения труда, различают: обычные комплексные бригады, комплексно-специализированные, универсальные, укрупненные, а также комплексные бригады конечной продукции. Решение о целесообразности комплексных или специализированных бригад принимается на основе анализа работ (их видов, объемов, концентрации), сроков выполнения, наличия рабочих соответствующих профессий и квалификации и др. организационно-технических факторов, характерных для конкретной строительно-монтажной организации. Бригада организуется на основе приказа руководителя строительной организации. Бригаду возглавляет бригадир, назначаемый из числа наиболее квалифицированных, опытных и авторитетных рабочих, имеющих организаторские способности. Кооперация труда рабочих в бригаде, осуществляется путем объединения их в звенья. Различают звенья технологические и структурные (организационные). Структурное (организационное) звено организуется для выполнения комплексного процесса или нескольких процессов. Технологическое звено организуется для выполнения простого (рабочего) процесса. Пример. Структурное звено каменщиков из 10 человек работает в составе комплексной бригады совместно со структурными звеньями монтажников и плотников. В составе структурного звена каменщиков работают пять технологических звеньев каменщиков - двойка. Состав технологического звена приводится в ЕНиР. Технологические звенья в бригаде составляют собой ее низовые ячейки, каждая из которых состоит из минимально необходимого количества рабочих, профессия и квалификация, которых обеспечивают наиболее эффективное, качественное и безопасное выполнение работ. Объединение рабочих в технологические звенья позволяет наиболее рационально использовать опыт, знания и мастерство каждого рабочего, повысить ответственность рабочих за производительность труда и качество работ. В технологическом звене старшим является рабочий высшего разряда. Объединение технологических звеньев в структурные звенья позволяет упростить процесс управления бригадой, а также создает более благоприятные условия для обеспечения рабочих необходимым фронтом работ. Структурным звеном руководит звеньевой — наиболее квалифицированный рабочий, обладающий организаторскими способностями. Для руководства рабочими бригады, работающей в две или три смены, кроме основного бригадира, занятого в первой смене, выделяются сменные бригадиры (из числа звеньевых, возглавляющих структурные звенья). Организация рабочих мест Под рабочим местом при выполнении строительно-монтажных работ понимают технологически и организационно оснащенное пространство, в котором совершается трудовая деятельность рабочего или звена рабочих, совместно выполняющих трудовой процесс. Рабочее место является частью фронта работ бригады (захватки). Основные параметры рабочего места - его размеры, оснащение и др. -регламентируются действующей в строительстве документацией (ГОСТами, СНиПами, технологическими картами, картами трудовых процессов). На рабочем месте непосредственно создается продукция. От того, насколько оно рационально организованно, во многом зависят производительность труда, качество работ и состояние здоровья работающих. При рассмотрении всей совокупности рабочих мест рабочих, занятых в строительном производстве, можно выделить три типа принципиально отличающихся рабочих мест. К первому типу относятся подвижные рабочие места постоянно или периодически перемещающиеся в процессе выполнения работ по отношению к создаваемой продукции. Сюда относятся рабочие места большинства профессий рабочих, занятых в строительном производстве (каменщики, монтажники, бетонщики и др.). Рабочие, обслуживающие рабочие места этого типа, должны приложить определенные усилия для перемещения в пространстве основных составляющих рабочего места (прежде всего технологического и организационного оснащения, строительных материалов и пр.). Ко второму типу можно отнести рабочие места машинистов (операторов) строительных машин и водителей транспортных средств. Находящиеся на рабочих местах этого типа машинисты и водители по отношению к рабочему месту (кабине и пульту управления) неподвижны. Рабочая поза (сидя) - неизменно. В то же время рабочее место вместе с обслуживающим его оператором непрерывно или периодически перемещается в процессе выполнения работ. К третьему типу относятся рабочие места, находящиеся неподвижно по отношению к создаваемой на них продукции. Сюда относятся рабочие места машинистов (операторов) различных установок (бетоно - растворомешалок и пр.), а также рабочие места рабочих, занятых в подсобно вспомогательном производстве (рабочие производственных приобъектных мастерских и пр.). В качестве классификационных признаков рабочих мест, являющихся общими для всех трех типов, можно выделить следующие: -профессиональный признак; -технологический признак; -требование к планировке рабочих мест; -вид и способ оснащения рабочих мест; -способ обслуживания рабочих мест; -возможность возникновения производственного травматизма и профзаболеваний. |