Главная страница
Навигация по странице:

  • социальными институтами.

  • Социальный институт, как любое учреждение, имеет определенную структуру и обладает конкретными признаками. Структуру социального института

  • социальные перемещения

  • ограничены .Рабство

  • неравенства .

  • Сословие — социальная группа, обладающая

  • В России

  • Каждое сословие включало множество слоев, рангов, уровней, профессий, чинов

  • Класс

  • не одного-двух классов, а целого множества социальных слоев, называемых на Западе стратами .

  • Управление социальными процессами

  • Практическое (семинарское) занятие № 5 Тема Социализация в течен. Основные институты и процессы социальных изменений


    Скачать 160 Kb.
    НазваниеОсновные институты и процессы социальных изменений
    Дата27.11.2021
    Размер160 Kb.
    Формат файлаdoc
    Имя файлаПрактическое (семинарское) занятие № 5 Тема Социализация в течен.doc
    ТипРеферат
    #283673

    Қазақ Инновациялық Гуманитарлық-Заң Университеті

    Казахский Гуманиторно-Юридический Инновационный Университет



    Реферат

    На тему: основные институты и процессы социальных изменений. 

    Выполнила: студентка группы ДАЯ-102С,

    Раскулова Г.К.

    2021-2022 учебный год
    СОДЕРЖАНИЕ
    Введение………………………………………………………………….3

    1. Социальные институты

      1. Понятие «социальный институт»………………………………..….4

      2. Признаки и структура социальных институтов…………………....5

      3. Примеры социальных институтов…………………………………..7

    2. Социальные структуры

      1. Понятие «социальная структура общества»………………………..9

      2. Типы социальных структур…………………………………………10

    3. Социальные процессы

      1. Понятие «социальные процессы»…………………………………..12

      2. Виды социальных процессов………………………………….…….13

      3. Управление социальными процессами……………………………..14

    Заключение……………………………………………………………….15

    Литература……………………………………………….………………..16

    ВВЕДЕНИЕ
    Науке Социологии в наше время уделяется едва ли не самое важное месте в изучении человека и общества. Она изучает не только общество в целом, но и конкретные его элементы отдельно друг от друга. Данная наука имеет тесную связь с другими науками, в том числе с Экономической социологией. В повседневной жизни люди связаны между собой огромным количеством нитей, они связаны друг с другом по личным, экономическим, политическим и другим вопросам. В связи с этим центральным вопросом социологии является изучение структуры общества и процессов, возникающих между людьми. В данной работе мы рассмотрим типы социальных институтов, социальную структуру общества и специфику социальных процессов, их влияние на развитие и динамику общества.


    1. СОЦИАЛЬНЫЕ ИНСТИТУТЫ

      1. Понятие «социальный институт»


    Каждый человек имеет потребности, которые он должен удовлетворять: физиологические, социальные, духовные. Фундаментальные, потребности у всех одинаковы, а второстепенные отличаются. Первые универсальны, т.е. присущи всему человечеству, а следовательно, характеризуют общество в целом.

    Учреждения, призванные удовлетворять фундаментальные потребности общества, называются социальными институтами. Краткий терминологический словарь дает такое определение социального института: «Социальные институты - исторически сложившиеся, устойчивые формы организации совместной деятельности, регулируемой нормами, традициями, обычаями и направленной на удовлетворение фундаментальных потребностей общества».

    Социальный институт – очень сложное учреждение и, самое главное, действительно существующее. Ведь социальную структуру мы получаем, абстрагируясь от чего-то. Безусловно, собрать в единое целое всех людей, все учреждения и организации, которые на протяжении веков связаны с одной функцией — семьей, религией, образованием, государством и производством, и представить их как один из институтов, довольно сложно. И все же социальный институт реален.

    Во-первых, в каждый конкретный момент времени один институт представляет собой совокупность людей и социальных организаций. Во-вторых, основные, или общие, институты, в свою очередь, состоят из множества неосновных, или частных, институтов. Их называют социальными практиками.


    1.2 Структура, признаки и функции социального института
    Социальный институт, как любое учреждение, имеет определенную структуру и обладает конкретными признаками.

    Структуру социального института образуют:

    1. социальные группы и социальные организации, функцией которых является удовлетворение потребностей групп, личности;

    2. совокупность норм, социальных ценностей и образцов поведения, обеспечивающих удовлетворение потребностей;

    3. система символов, регулирующих отношения в экономической сфере деятельности (торговая марка, флаг, бренд и т.д.);

    1. идеологические обоснования деятельности социального института;

    2. социальные ресурсы, которые используются в деятельности института.

    Среди признаков социального института выделяют:

    1. совокупность учреждений, социальных групп, целью которых является удовлетворение тех или иных потребностей общества;

    2. система культурных образцов, норм, ценностей, символов;

    3. система поведения в соответствии с этими нормами и образцами;

    4. материальные и человеческие ресурсы, необходимые для решения задач;

    5. признанная обществом миссия, цель, идеология.

    Социальные институты в общественной жизни выполняют следующие функции:

    1. функция закрепления и воспроизводства общественных отношений. Каждый институт располагает набором норм и правил поведения, закрепленных, стандартизирующих поведение своих участников и делающих это поведение предсказуемым. Социальный контроль обеспечивает порядок и рамки, в которых должна протекать деятельность каждого члена института. Тем самым институт обеспечивает устойчивость структуры общества.

    2. Регулятивная функция. Она обеспечивает регулирование взаимоотношений между членами общества путем выработки образцов и шаблонов поведения. Вся жизнь человека протекает при участии разных социальных институтов, но каждый социальный институт регламентирует деятельность. Следовательно, человек с помощью социальных институтов демонстрирует предсказуемость и стандартное поведение, выполняет ролевые требования и ожидания.

    3. Интегративная функция. Эта функция обеспечивает сплоченность, взаимозависимость и взаимную ответственность членов. Это происходит под воздействием институализированных норм, ценностей, правил, системы ролей и санкций. Она упорядочивает систему взаимодействий, что приводит к повышению устойчивости и целостности элементов социальной структуры.

    4. Транслирующая функция. Общество не может развиваться без передачи социального опыта. Каждый институт для своего нормального функционирования нуждается в приходе новых людей, усвоивших его правила. Это происходит путем изменения социальных границ института и смены поколений. Следовательно, в каждом институте предусмотрен механизм социализации к его ценностям, нормам, ролям.

    5. Коммуникативные функции. Информация, произведенная институтом должна распространяться как внутри института (с целью управления и контроля за соблюдением социальных норм), так и во взаимодействии между институтами. Эта функция имеет свою специфику — формальные связи. Научные учреждения активно воспринимают информацию. Коммутативные возможности институтов неодинаковы: одним они присущи в большей степени, другим — в меньшей.

    1.3 Примеры социальных институтов
    Семья, производство, религия, образование, государство – фундаментальные институты человеческого общества, возникшие в глубокой древности и существующие на сегодняшний день.

    Самым древним институтом является производство — ему около 2 млн лет. Именно в то время предок человека впервые взял в руки орудие труда. В зачаточной форме институт семьи появился у наших обезьяноподобных предков и постоянно совершенствовался на протяжении 500 тысяч лет. Человек и созданное им общество возникли 40 тысяч лет назад, армия и государство — 10 тысяч лет. Государство — универсальный политический институт, осуществляющий на определенной территории поддержание политического порядка и управление общественными процессами, используя при этом легитимные формы принуждения.

    Приблизительно в то же время зародилось систематическое образование в школах, а собственность, вначале коллективная, а позже частная, возникла раньше семьи.

    К политическим институтам относятся, в частности, партии, парламент, президентство, адвокатура, суды, референдум и др.

    Церковь - религиозный институт, образованный на основе единого вероисповедания. Участники данного института соблюдают общие нормы, догматы, правила поведения и делятся на священство и мирян. Церковь выполняет такие функции: мировоззренческую (определяет взгляды на мир), компенсаторную (предлагает утешение и примирение), интегрирующую (объединяет верующих), общекультурную (приобщает к культурным ценностям) и проч.

    Наука — особый институт по производству объективных знаний. Наука выполняет познавательную (способствует познанию мира), объяснительную (интерпретирует знания), мировоззренческую (определяет взгляды на мир), прогностическую (выстраивает прогнозы), социальную (изменяет общество) и производительную (определяет процесс производства) функции.

    Право - социальный институт, система общеобязательных норм и отношений, охраняемых государством. Государство с помощью права регулирует поведение людей и социальных групп, закрепляя определенные отношения в качестве обязательных. Основные функции права: регулятивная (регулирует общественные отношения) и охранительная (охраняет те отношения, которые полезны для общества в целом).


    1. СОЦИАЛЬНЫЕ СТРУКТУРЫ

    2.1 Понятие «социальная структура общества»
    Естественное и социальное неравенство людей является причиной, основой социального расслоения, формирования определенной структуры общества.

    Социальное неравенство в ходе развития истории не устраняется, а наоборот приобретает все более сложные формы. Совокупность относительно устойчивых отношений различных социальных групп образует социальную структуру общества. Там, где эта структурная дифференциация принимает иерархический характер, образуется социальная стратификация. Положение человека или группы в той или иной иерархии является определением статуса. Статусы в свою очередь бывают «приписанные» (унаследованные) и «достигнутые» приобретенные.

    Людям свойственно постоянно делить людей на своих и чужих, избранных и массу. Они наделяют позиции разными степенями престижа, выражающего степень почета. Выбирая профессиональные или социальные роли, люди отождествляют себя с одними слоями общества, одновременно дистанцируясь от других.

    Каждый человек или группа одновременно занимает место на множестве социальных лестниц и поэтому принадлежит к большому числу страт.

    Люди зачастую стремятся не только к сохранению, но и к изменению своего положения в социальной структуре. Это изменение характеризует понятие «социальная мобильность». Различают горизонтальную (человек не меняет своего положения в иерархии) и вертикальную (положение человек в иерархии меняется, человека перемещается из одной страты в другую) виды мобильности.

    2.2 Типы Социальных структур
    В социологии известны четыре главных типа социальных структур общества — рабство, касты, сословия и классы. Первые три характеризуют закрытые общества и последний тип — открытые.

    Закрытым считается такое общество, в структуре которого социальные перемещенияиз низших страт в высшие либо невозможны, либо существенно ограниченыОткрытымназывается общество, где перемещения из одной страты в другую никак официально не ограничены.

    Рабство — экономическая, социальная и юридическая форма закрепощения людей, характеризующаяся полным отсутствием прав и крайней степеньюнеравенства. Рабовладение — единственная в истории форма социальных отношений, когда один человек выступает собственностью другого и когда низший слой лишен всяких прав и свобод.

    Кастой - социальная группа (страта), членством в которой человек обязан исключительно своим рождением. Человек не может перейти из своей касты в другую в течение жизни. Согласно ее канонам люди проживают более чем одну жизнь. Каждый человек попадает в соответствующую касту в зависимости от того, каким было его поведение в предыдущей жизни. Если плохим, то после очередного рождения он должен попасть в низшую касту и наоборот.

    Сословие — социальная группа, обладающая закрепленными обычаем или юридическим законом и передаваемыми по наследству правами и обязанностями.

    В России со второй половины ХVII в. утвердилось сословное деление на дворянство, духовенство, купечество, крестьянство и мещанство (средние городские слои). Сословия основывались на земельной собственности.

    Права и обязанности каждого сословия закреплялись юридическим законом и освящались религиозной доктриной. Членство в сословии передавалось по наследству. Социальные барьеры между сословиями были достаточно жесткими, поэтому социальная мобильность существовала не столько между, сколько внутри сословий. Каждое сословие включало множество слоев, рангов, уровней, профессий, чинов. Чем выше в общественной иерархии стояло сословие, тем выше был его статус. В противоположность кастам межсословные браки вполне допускались. Иногда допускалась индивидуальная мобильность. Простой человек мог стать рыцарем, купив у правителя специальное разрешение. Но термин «сословие» в дальнейшем заменяют на новое понятие «класс», характеризующее социально-экономическое положение людей, способных изменить свой статус.

    Класс понимают в двух смыслах: широком и узком.

    В широком значении класс - большая социальная группа людей, обладающих или не обладающих средствами производства, занимающая определенное место в системе общественного разделения труда и характеризующаяся специфическим способом получения дохода.

    Поскольку частная собственность возникает в период зарождения государства, принять полагать, что уже на Древнем Востоке и в античной Греции существовали два противоположных класса: рабов и рабовладельцев. Феодализм и капитализм не являются исключением. Здесь также существовали противоположные классы: эксплуататоров и эксплуатируемых. Такова точка зрения К. Маркса, которой придерживаются и сегодня. Однако с усложнением и расширением социального пространства возникла необходимость существования в обществе не одного-двух классов, а целого множества социальных слоев, называемых на Западе стратами.И соответственно расслоение общества — его стратификацией (появлением множества элементов в структуре общества).

    3. СОЦИАЛЬНЫЕ ПРОЦЕССЫ


      1. Понятие «социальный процесс»


    Динамика общества описывается через социальные процессы, которые социология определяет как устойчивую связь сменяющих друг друга явлений. Одним из самых длительных социальных процессов, с которым сталкивается человек в жизни, является социализация – процесс усвоения индивидом образцов поведения, психологических установок, социальных норм и ценностей, знаний, навыков, позволяющих ему успешно функционировать в обществе.

    Социальные процессы могут характеризовать: 1) развитие личности (формирование ценностных ориентации, установок или мотивации поведения); 2) взаимодействие нескольких индивидов (например, общение); 3) внутри- и межгрупповое взаимодействие (адаптация, трудовое состязание, конфликты. Так, например, выборы, голосование, референдумы — все это разновидности политических процессов и одновременно политического поведения людей. Люди приходят на избирательные участки и выражают свою политическую волю (предпочтение той или иной партии). Но вместе с тем это важный политический процесс, существующий независимо от сознания и воли людей. С помощью избирательной системы в демократическом государстве происходит обновление кадров (ротация), сменяются одни элиты на другие, закрепляются права и свободы граждан.

    Под социальным явлением следует понимать отдельное, случайное проявление взаимодействия людей, а под социальным процессом – серию таких явлений, которые связаны между собой структурными или причинными (или иначе — функциональными) зависимостями.

      1. Виды социальных процессов


    По выделению их сущности различают:

    1. базовые (труд и связанные с ним ценностно-ориентационные процессы, влияющие на формирование и развитие ценностных ориентаций членов коллектива);

    2. интегративно-обеспечивающие (управление, коммуникационные и нормативные процессы. Еще сюда относят групповые интегративно-обеспечивающие процессы: руководство и лидерство в первичных коллективах, включение индивида в группу и выход из нее и др.);

    3. процессы мобильности (изменение статуса индивидов и социальных групп в организации, обществе);

    4. генетические (прогрессивные и регрессивные, которые выражают изменение статуса самой организации в окружающей ее среде).

    По масштабности выделяют:

    1. глобальные процессы (их результаты влияют на общество в целом);

    2. локальные социальные процессы, протекающие в отдельных подсистемах (отрасль, регион, предприятие, социальная группа) и не оказывающие воздействие на все общество в целом.



      1. Управление социальными процессами


    Управление социальными процессами — один из важнейших видов управления, функция которого заключается в обеспечении реализации потребностей общества и его подсистем. Его содержание заключается в формировании критериев показателей социального развития общества, выделении возникающих в нем социальных проблем, разработке и применении методов их решения, в достижении планируемых состояний и параметров социальных отношений и процессов.

    Управление призвано обеспечить равновесие в управляемой системе, решение социальных проблем, появляющихся вследствие необоснованных экономических решений, обострения политической ситуации, стихийных бедствий и других причин.

    ЗАКЛЮЧЕНИЕ
    Итак, вопросу социальной структуры общества отводится особое место, так как социальная и экономическая сферы жизни тесно взаимосвязаны. Позиция человека в социальной структуре – это не только «ограниченный ресурс», влияющий на уровень производительности, и не только рамка, ограничивающая выбор индивида, но и способ получения привилегий, не зависящих от деловых качеств, затраченных трудовых усилий или вложенного капитала.

    В целом же принадлежность человека к различным социальным группам является чрезвычайно важной самостоятельной характеристикой, определяющей во многом аспекты его хозяйственного поведения.


    ЛИТЕРАТУРА
    1. Добреньков В. И., Кравченко А. И. Социология: Учебник. - М.: ИНФРА-М, 2001. - 624 с. - Серия “Высшее образование”.

    2. Радаев В.В. Экономическая социология: Курс лекций. –M.: Аспект пресс, 1997. – 368 с. – Программа «Высшее образование».

    3. Краткий терминологический словарь

    4. http://www.grandars.ru/college/sociologiya

    5. http://ru.wikipedia.org






    написать администратору сайта