Главная страница
Навигация по странице:

  • Условия труда в ООО «Стивидорная компания «Малый порт» какие бывают

  • Факторы условий труда

  • Контроль за условиями труда на производстве

  • Обязанности руководителя и подчиненного в ООО « Стивидорная компания «Малый порт»

  • Важные понятия в условиях труда

  • Значение улучшения условий труда на производстве

  • Спасибо за внимание .

  • практика. фоменко практика. Условия труда в ооо Стивидорная компания Малый порт


    Скачать 2.49 Mb.
    НазваниеУсловия труда в ооо Стивидорная компания Малый порт
    Анкорпрактика
    Дата19.05.2022
    Размер2.49 Mb.
    Формат файлаpptx
    Имя файлафоменко практика.pptx
    ТипПрезентация
    #538195
    Презентация на тему: Условия труда в ООО «Стивидорная компания «Малый порт»

    Студент группы 15С- 4121

    Фоменко Виктория Александровна
    Условия труда в ООО «Стивидорная компания «Малый порт»

    В процессе труда человек взаимодействует со средствами производства, производственной средой, предметами труда. При этом он, как правило, подвергается воздействию большого числа факторов, различных по своей природе, формам проявления, характеру действия на человека. Условия труда – совокупность факторов трудового процесса и рабочей среды, в которой осуществляется деятельность человека.
    Условия труда в ООО «Стивидорная компания «Малый порт» какие бывают

    Оптимальные

    Допустимые

    Вредные

    Опасные
    Классификация труда в ООО «Стивидорная компания «Малый порт»

    Факторы, формирующие условия труда, можно разделить на следующие группы: • санитарно-гигиенические; • психофизиологические; • эстетические; • социально-экономические; • социально-психологические.
    Факторы условий труда
    Факторы условий труда в ООО«Стивидорная компания «Малый порт»

    Угольная пыль

    ШУМ

    Удары электрическим током

    Движение машин и грузоперевозок

    Важные факторы: Физическая нагрузка или тяжесть труда Интенсивность труда Темп работы
    Контроль за условиями труда на производстве

    Специальная оценка условий труда – это проверка состояния условий труда на определенных рабочих местах, которая проводится независимой специализированной организацией. Как мы уже сказали выше, такая проверка проводится с целью выявления вредных и(или) опасных производственных факторов, оценки уровня их воздействия на работника и определения степени отклонения полученных значений от установленных нормативов.
    Обязанности руководителя и подчиненного в ООО « Стивидорная компания «Малый порт»

    Работодатель обязан обеспечить (ст.212 ТК РФ): "безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов; соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте; режим труда и отдыха работников в соответствии с законодательствами РФ и субъектов РФ;

     
    Важные понятия в условиях труда

    Важными показателями условий труда являются его тяжесть и интенсивность. Соотношение этих понятий является предметом дискуссий. Тяжесть труда определяет суммарное воздействие всех факторов трудового процесса на организм работающих. Интенсивность труда характеризуется количеством энергии человека, затрачиваемой в единицу рабочего времени.
    Значение улучшения условий труда на производстве

    Социальное значение улучшения условий труда и охраны труда заключается в содействии росту эффективности производства путем непрерывного совершенствования и улучшения условий труда, повышения его безопасности, снижения производственного травматизма и заболеваемости.
    Спасибо за внимание .


    написать администратору сайта