Главная страница
Навигация по странице:

  • Название газеты Уровень доверия Показатель читаемости Оформление (дизайн)

  • Наш город 3,2 4,3 3,9 3,8 Вымпел

  • Самарский коттедж 4,1 4,5 4,2 4,27 Самарский персонал

  • Мероприятия, осуществляемые на начальном этапе PR–кампании, с общей суммой предполагаемых затрат в 140 тыс. руб.

  • II. Мероприятия, осуществляемые после первой волны PR–кампании, с общей суммой предполагаемых затрат в 230 тыс. руб.

    		•

    Презентация. Внутренний корпоративный pr на примере мау редакция городской газеты Чапаевский рабочий


    Скачать 1.24 Mb.
    НазваниеВнутренний корпоративный pr на примере мау редакция городской газеты Чапаевский рабочий
    Дата25.12.2022
    Размер1.24 Mb.
    Формат файлаpptx
    Имя файлаПрезентация .pptx
    ТипДокументы
    #862533

    Внутренний корпоративный PR на примере МАУ Редакция городской газеты «Чапаевский рабочий»

    Актуальность


    Имидж организации играет важную роль в оценке самой организации, в том, как ее воспринимают клиенты, сотрудники, и сам руководитель. Продумывая каждую мелочь и формируя имидж фирмы, можно привлечь новых клиентов, укрепить конкурентные позиции и стать известной организацией, чья продукция станет легко узнаваема и будет приносить хороший доход.

    Цель и задачи


    Цель: разработка мероприятий по формированию корпоративного имиджа МАУ Редакция городской газеты «Чапаевский рабочий» средствами связей с общественностью.

    В связи с поставленной целью необходимо решение следующих задач:

    1. Исследовать сущности имиджа и связей с общественностью.

    2. Рассмотреть связи с общественностью и их роль в формировании корпоративного имиджа организации.

    3. Исследовать факторы формирования корпоративного имиджа компании МАУ Редакция городской газеты «Чапаевский рабочий».

    4. Разработать мероприятия по формированию корпоративного имиджа компании МАУ Редакция городской газеты «Чапаевский рабочий» средствами связей с общественностью.

    Печатное еженедельное издание «Чапаевский рабочий» в целом имеет положительный закрепленный годами имидж.

    Название газеты
    Уровень доверия
    Показатель читаемости
    Оформление (дизайн)
    Общий имидж

    Чапаевский рабочий
    4,3
    4,4
    4,1
    4,27

    Наш город
    3,2
    4,3
    3,9
    3,8

    Вымпел
    3,4
    3,9
    3,8
    3,7

    Единый портал
    3,1
    3,8
    4,2
    3,7

    Самарский коттедж
    4,1
    4,5
    4,2
    4,27

    Самарский персонал
    –
    4,7
    4,1
    2,93

    Всякая всячина
    3,7
    4,5
    4,1
    4,1

    Для того, чтобы повысить имидж газеты, необходимо подготовить и осуществить систему мер по связям с общественностью, которые позволят сделать отношения с внешней средой более благоприятными для издания.

    Таким образом, общая сумма предполагаемых затрат на обновление газеты «Чапаевский рабочий», повышении ее имиджа средствами PR–мероприятий составит 370 тыс. руб.
    • Мероприятия, осуществляемые на начальном этапе PR–кампании, с общей суммой предполагаемых затрат в 140 тыс. руб.:

      • 1. Разработка фирменного стиля.

      2. Формулирование слогана газеты.

      3. Ознакомление потенциальных читателей с идеей газеты, ее тематикой, сроками выпуска, задачами.

      4. Налаживание отношений с другими средствами массовой информации для обеспечения будущей информационной поддержки.

      5. Обеспечение интереса к изданию в городе и близлежащих поселках, формирование ожидания.

    II. Мероприятия, осуществляемые после первой волны PR–кампании, с общей суммой предполагаемых затрат в 230 тыс. руб.:

    1. Участие в выставках для непосредственного контакта с аудиторией.

    2. Организация семинаров и конференции для повышения репутации газеты как серьезного профессионального издания.

    3. Организация конкурсов для повышения внимания и доверия к газете.

    4. Другие мероприятия для поддержания и развития благоприятных взаимоотношений с аудиторией.

    Все мероприятия для МАУ «Редакция городской Газеты «Чапаевский Рабочий», представленные в работе, позволят добиться взаимопонимания и уважения между сотрудниками, чтобы они работали как слаженная команда.

    СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!!!

    написать администратору сайта