альтернативная грж служба - обж. Запишите цифры, под которыми указана соответствующая информация
 Скачать 17.67 Kb.
|
|
Вопрос 1. В соответствии с законом Константин работает лесорубом на государственном предприятии. Какая дополнительная информация свидетельствует о том, что его работа обусловлена прохождением альтернативной гражданской службы? Объясните почему, ссылаясь на теоретические сведения. Запишите цифры, под которыми указана соответствующая информация. Ответ: Константин не вправе по собственной инициативе расторгнуть трудовой договор. – данная информация свидетельствует о том, что гражданин проходит АГС. Я выбрал ее ссылаясь на прошлую лекцию, т.к. там прямо сказано, что, альтернативно-служащий не вправе по собственной инициативе расторгнуть трудовой договор Константин не может подрабатывать по совместительству в других организациях. – данную информацию я выбрал также в соответствии с прошлой лекцией, ссылаясь на то, что там сказано, что гражданин, проходящий АГС не может подрабатывать где-либо, но в преимуществе есть право учиться по заочной или вечерней форме Константин может быть занят только на тех должностях и только в тех организациях, которые содержатся в официальном перечне, ежегодно утверждаемом Минздравсоцразвития – данную информацию я выбрал в соответствии с теоритической справки, т.к. в ней написано, что «Список видов работ, должностей, профессий, на которых предусматривается прохождение гражданской альтернативной службы, утвержден Приказом Минздравсоцразвития от 15.02.2011 за № 135-н.» Вопрос 2. Что такое альтернативная гражданская служба? На каких условиях происходит замена военной службы альтернативной гражданской? Какой срок составляет альтернативная гражданская службы? Ответ: Альтернативная гражданская служба(АГС) – это служба, которая служит заменой обычной военной службой по призыву. Как я понял, это обычная работа в соответствии с чисто государственными требованиями, и с некоторыми ограничениями (это к примеру, может являться запретом подработки в других местах, или возможностью уволиться). Работа выбирается перечнем Минздравсоцразвитием, он включает в себя почтальона, санитара или другие должности в соответствии с образованием и возможностями гражданина. Замена службы может разрешаться людям возрастом 18-27 лет, по каким-либо причинам и убеждениям, (к примеру насилия, или вероисповеданию), так же замена разрешается для юношей относящимся к малочисленным коренным народам, занимающимися какими-либо традициями (для них это законное право). Заявку следует подавать за полгода до призыва, иначе комиссар может отклонить ее. В заявке должно быть написано, по какой причине гражданин хочет заменить ВС и на это должны быть достаточно убедительные основания. Срок АГС - 21 месяц (включая два отпуска), а для проходящих её на гражданских должностях в организациях военной сферы - 18 месяцев, также с двумя отпусками. Вопрос 3. В одном из регионов социологической службой был проведён опрос совершеннолетних граждан: 18-летних и 40-летних. Был задан вопрос: «Каким способом, по вашему мнению, должна комплектоваться армия?». Полученные результаты (в % от общего числа отвечавших) отражены в таблице
Какой вывод можно сделать на основе данных таблицы? Думаю, судя по таблице можно однозначно предположить, что больший процент идет предпочтению контрактной системы, ведь большую часть молодых людей дает процент контрактной системе, но также можно сказать, что 40-летние с большим процентом дают предпочтение на контрактную (хотя разница 40-летних между обязательной и контрактной не большая, всего 5%). Вывод один, по мнению лиц 18-летних и 40-летних, армия должна комплектоваться по контрактной системе, т.к. она в выигрышной ситуации. Вопрос 4. Сравните военную и альтернативную службу. В чем их сходство и в чем различие? Какие есть плюсы и минусы у альтернативной службы и у военной? Выскажите собственную точку зрения. Свой ответ оформите в виде таблицы.
| |||||||||||||||||||||||||||