Отчёт ПМ. 01. 1 Участие в эксплуатации компонентов подсистем безопасности ас
Скачать 4.81 Mb.
|
Содержание ВведениеПроизводственная практика является важной составной частью учебного процесса. Целью производственной практики является закрепление теоретических знаний, полученных во время изучения следующих профессиональных модулей: «Эксплуатация автоматизированных(информационных) систем в защищенном исполнении»; «Защита информации в автоматизированных системах программными и программно-аппаратными средствами»; «Защита информации техническими средствами»; «Оператор электронно-вычислительных и вычислительных машин» и др. Для прохождения практики была выбрана организация ООО «ЦИТ «ОЗОН»», основным видом деятельности которой является оказание консультаций и работ в области компьютерных технологий. Объектом, в отношении которого проверяются полученные навыки и умения является Центр занятости населения города Миасс. ПМ.01 Эксплуатация подсистем безопасности автоматизированных системТема 01.1 Участие в эксплуатации компонентов подсистем безопасности АС.Областное казенное учреждение Центр занятости населения города Миасс основано11 июля 1991 года как федеральная структура. С февраля 1995 года приказом Федеральной службы России Миасский центр занятости утвержден в качестве модельного центра занятости федерального значения. Специалисты службы занятости изучали многолетний опыт Швеции, Шотландии, Голландии, Великобритании, Америки, на основе чего разработали свою технологию работы с безработными гражданами и распространили свою практику среди центров занятости населения Челябинской области. Центр занятости населения обеспечивает на территории Миасского городского округа реализацию, гарантированного государством права граждан на защиту от безработицы, оказание государственных услуг населению и работодателям в сфере содействия занятости, трудовой миграции. Основными видами деятельности являются: содействие гражданам в поиске подходящей работы; информирование о положении на рынке труда; организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения; психологическая поддержка безработных граждан; профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан и женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет; осуществление социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными; организация проведения оплачиваемых общественных работ; организация временного трудоустройства; социальная адаптация безработных граждан на рынке труда; содействие самозанятости безработных граждан; организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест; содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости; организация сопровождения при содействии занятости инвалидов. Центр занятости содействует трудоустройству граждан, используя программы активной политики занятости, новые технологии, передовой опыт других регионов. В результате деятельности центра занятости тысячи безработных получили работу, освоили новые профессии, открыли собственное дело. Для горожан стали привычными ярмарки рабочих и учебных мест, программы трудоустройства несовершеннолетних граждан, информационные акции, «Дни службы занятости» и др. Результатом первого времени практики можно считать: было проведено ознакомление с рабочим местом, техникой безопасности, правилами внутреннего распорядка; был выдан объект защиты; проведён анализ объекта защиты; не было инцидентов безопасности. Определения актуальных угроз безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных представлено в таблице 1, таблице 2 и таблице 3. Таблица 1 – Определение уровня защищенности по техническим и эксплуатационным характеристикам ИСПДн
Продолжение таблицы 1
Таблица 2 – Определение исходной защищенности ПДн
|