Анализ системы охраны труда. Вадик. 1 анализ работы службы охраны труда в гпоу бмт 4

• Название: 1 анализ работы службы охраны труда в гпоу бмт 4
• Анкор: Анализ системы охраны труда
• Дата: 21.12.2021
• Размер: 46.01 Kb.
• Имя файла: Вадик.docx
• Тип: Реферат; #311672

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ 2

1 АНАЛИЗ РАБОТЫ СЛУЖБЫ ОХРАНЫ ТРУДА В ГПОУ БМТ 4

2 ОСНОВНЫЕ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЕ ОПЕРАЦИИ, ВЫПОЛНЯЕМЫЕ ЛИЦАМИ РАБОЧИХ ПРОФЕССИЙ 8

3 ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ СПЕЦИАЛЬНОЙ ОЦЕНКИ УСЛОВИЙ ТРУДА И УСТАНОВЛЕНИЯ КЛАССА УСЛОВИЙ ТРУДА 13

4 ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ КЛАССА УСЛОВИЙ ТРУДА НА РАБОЧИХ МЕСТАХ 16

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 18

ВВЕДЕНИЕ

Охрана труда на данный момент является одной из задач в организации адекватного рабочего процесса в любой общественной, государственной или частной структуре, целью которой является исключение травматизма на рабочих местах, уменьшение (и выявление) профессиональных заболеваний среди работников, а также мотивация и обучение работников соблюдению правил и инструкций охраны труда.

Специфика охраны труда в образовательных учреждениях по сравнению с другими профессиями включает в себя;

Во-первых, в рамках образовательных учреждений происходит взаимодействие обучающихся и преподавателей, несущих ответственность за их безопасность, но в той же степени имеющих право на обеспечение охраны труда.

Во-вторых, образовательные учреждения представляют собой заведения, обладающие всем комплексом подлежащих особому контролю, с точки зрения охраны труда, элементами – компьютерными классами, производственными мастерскими, спортивными залами и площадками, местами общепита.

В-третьих, образовательные учреждения являются одними из первых организаций зависящиеся от движения научного прогресса, их действия по совершенствованию учебного процесса, вынуждают разрабатывать новые подходы и методики в регулировании или устранении профессиональных рисков как среди обучающихся, так и среди преподавателей.

Целью производственной практики является закрепление знаний по специальным дисциплинам, полученных в процессе обучения, приобретение практических навыков работы, выработка умений принимать самостоятельные решения в реальных условиях.

Для реализации целей практической деятельности необходимо реализовать комплекс задач, а именно:

1. 
   Изучить деятельность, функции и задачи службы охраны труда;
   
2. 
   Ознакомиться с основными технологическими операциями, выполняемыми лицами рабочих профессий;
   
3. 
   Изучить порядок проведения специальной оценки условий труда и установления класса условий труда;
   
4. 
   Оценить эффективность мероприятий по повышению класса условий труда на рабочих местах.
   

Место прохождения практики, являющееся объектом исследования и сбора необходимого материала, - Государственное профессиональное образовательное учреждение Беловский многопрофильный техникум.

1 АНАЛИЗ РАБОТЫ СЛУЖБЫ ОХРАНЫ ТРУДА В ГПОУ БМТ

Охрана здоровья и жизни обучающихся и работников техникума, профилактика травматизма, пожарной безопасности и антитеррористической защищенности, создание безопасных условий труда и учебы является главной задачей любого образовательного учреждения.

Вся работа техникума построена в соответствии с Законом РФ «Об образовании», Уставом техникума, Коллективным договором и Правилами внутреннего трудового распорядка.

В техникуме осуществляется своевременное выполнение правил, инструкций, предписаний пожарной, санитарной, технической инспекций по вопросам охраны труда и техники безопасности.

В техникуме введена должность специалиста по организации труда, разработано положение о специалисте (инженере) по охране труда и положение об организации работы по охране труда, данные положения согласованы с председателем трудового коллектива. В положениях включены нормы, требования, определяется порядок и структура управления охраной труда. Это необходимо для создания условий нормальной работы ведущим инженерам по организации труда в коллективе.

Для улучшения и совершенствования организации работы по охране труда в техникуме разработан план мероприятий по охране труда, который в первую очередь включает разработку нормативно-правовой базы по охране труда в соответствии с Номенклатурой дел.

В техникуме по охране труда разработаны локальные акты:

1. 
   Положение об организации работы по охране труда и обеспечению безопасности образовательного процесса;
   
2. 
   Положение о комиссии по охране труда;
   
3. 
   Положение о порядке проведения инструктажей по охране труда с работниками и обучающимися;
   
4. 
   Положение о порядке обучения и проверки знаний по охране труда работников;
   
5. 
   Программа вводного инструктажа для педагогических работников и обслуживающего персонала;
   
6. 
   Программа первичного инструктажа на рабочем месте для педагогических работников и обслуживающего персонала;
   
7. 
   Должностные инструкции по охране труда, в которых конкретно указаны функциональные обязанности каждого работника.
   

Ведутся журналы по охране труда:

1. 
   регистрации вводного инструктажа;
   
2. 
   регистрации первичного и повторного инструктажа;
   
3. 
   регистрации инструктажа по пожарной безопасности;
   
4. 
   регистрации и учета несчастных случаев;
   
5. 
   учета инструкций по охране труда для работников;
   
6. 
   учета выдачи инструкций по охране труда для работников;
   

Все вновь принятые работники ознакомлены с инструкциями по охране труда, должностными инструкциями, инструкциями по пожарной безопасности под роспись. С ними проведены вводный и первичный инструктажи по охране труда на рабочем месте.

С учащимися также как и с персоналом, проводятся инструктажи по технике безопасности с соответствующим оформлением инструктажа в журналах.

Пристальное внимание уделяется обеспечению безопасности обучающихся во внеурочное время. Все праздники, экскурсии, походы, поездки оформляются приказами директора о безопасности обучающихся и ответственности преподавателей, проводятся инструктажи о безопасности движения, делаются рекомендации по поведению во время таких мероприятий.

В техникуме заключен коллективный договор. Принято соглашение по охране труда, которое является приложением коллективного договора и рассматривается как правовая форма планирования и проведения мероприятий по охране труда.

Со всеми работниками педагогического и обслуживающего персонала заключены трудовые договора, в которых оговорены права и обязанности работников, режим труда и отдыха, оплата, социальные гарантии.

С целью предотвращения профессиональных заболеваний, обеспечения здоровья учащихся и работников образовательного учреждения, все работники техникума проходят обязательный медицинский осмотр при поступлении на работу и периодический медосмотр в установленном порядке.

В техникуме функционирует комиссия по охране труда, основная задача которой – улучшение условий охраны труда, предупреждение производственного травматизма и профессиональных заболеваний, разработка мероприятий в соглашении по охране труда и контроль за его выполнением.

Перед началом очередного учебного года комиссией по охране труда составляются и подписываются акты-разрешения на проведение занятий в кабинетах, мастерских и спортивном зале. В кабинетах физики, химии, ОБЖ, информатики, мастерских, спортивном зале имеется вся необходимая документация, все необходимые инструкции, составленные на основе типовых инструкций и утвержденные директором техникума. В данных кабинетах имеются первичные средства пожаротушения, аптечки первой медицинской помощи.

В настоящее время большое внимание уделяется режиму противопожарной безопасности. Разработан план мероприятий по пожарной безопасности.

В техникуме работает автоматическая пожарная сигнализация, проведена химическая обработка деревянных конструкций чердачного помещения. Техникум обеспечен первичными средствами пожаротушения.

В техникуме проводится учебная тревога по эвакуации обучающихся и персонала в случаях пожара или чрезвычайной ситуации. Цель такого занятия – проверка знаний, умение четко действовать в чрезвычайных ситуациях, способность принятия решений администрацией, для сохранения жизни и здоровья студентов и сотрудников.

В августе составляются акты приемки образовательного учреждения к новому учебному году. Они отражают санитарно-гигиенические, противопожарные мероприятия, а также соответствие помещений и оборудования требованиям техники безопасности.

В помещениях техникума строго соблюдаются требования техники безопасности, регулярно проводятся профилактические беседы по предупреждению травматизма.

Строгое соблюдение требований охраны труда является элементом культуры труда, профессиональной культуры, дисциплины образовательного процесса.

2 ОСНОВНЫЕ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЕ ОПЕРАЦИИ, ВЫПОЛНЯЕМЫЕ ЛИЦАМИ РАБОЧИХ ПРОФЕССИЙ

В штатном расписании техникума предусмотрены следующие рабочие профессии:

1. 
   слесарь-сантехник;
   
2. 
   электрик;
   
3. 
   дворник;
   
4. 
   уборщики служебных помещений.
   

Должностные обязанности слесаря-сантехника – это комплекс работ по ремонту, монтажу, наладке и эксплуатации санитарно-технического оборудования. В сферу техобслуживания этого специалиста входит функционирование систем теплоснабжения, канализации, водопровода и газоснабжения.

Слесарь-сантехник выполняет следующие технологические операции:

1. Обеспечивает исправное состояние, безаварийную и надежную работу обслуживаемых систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков, правильную их эксплуатацию, своевременный качественный ремонт.

2. Выявляет причины преждевременного износа обслуживаемых систем, принимает меры по их предупреждению и устранению.

3. Ликвидирует неисправности в работе систем, осуществляет их ремонт, монтаж, регулировку и испытания, а именно:

• 
  разборку, ремонт и сборку сложных деталей и узлов санитарно-технических систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков;
  
• 
  сортировку труб, фитингов, фасонных частей, арматуры и средств крепления;
  
• 
  подготовку пряди, растворов и других вспомогательных материалов;
  
• 
  транспортирование деталей трубопроводов, санитарно-технических приборов и других грузов;
  
• 
  комплектование сгонов муфтами и контргайками, болтов - гайками;
  
• 
  сверление или пробивку отверстий в конструкциях.
  
• 
  установку и заделку креплений под трубопроводы и приборы;
  
• 
  комплектование труб и фасонных частей стояков;
  
• 
  соединение трубопроводов, отопительных панелей, санитарно-технических кабин и блоков;
  
• 
  крепление деталей и приборов;
  
• 
  разметку мест установки контрольно-измерительных приборов;
  
• 
  смену участков трубопроводов из чугунных труб;
  
• 
  установку дефектных мест при испытании трубопроводов.
  

Главная должностная обязанность электрика – обеспечить безаварийную и надежную работу обслуживаемых устройств и электрооборудования.

Электрик выполняет следующие обязанности:

1. Обеспечивает поддержание исправного состояния, безаварийную и надежную работу обслуживаемых устройств и электрооборудования.

2. Производит монтаж новых электрических сетей.

3. Проводит планово-предупредительный ремонт (ППР) электрической части оборудования согласно графика ППР.

4. Выявляет причины износа, принимает меры по их предупреждению и устранению.

5. Обеспечивает правильную эксплуатацию, своевременный качественный ремонт в соответствии с инструкциями по техническому обслуживанию, действующими техническими условиями и нормами и обслуживание электрических сетей техникума.

6. Ликвидирует неисправности в работе устройств, их ремонт, монтаж и регулировку.

Все технологические операции, выполняемые электриком условно можно разделить на следующие блоки:

1. 
   Ежемесячный осмотр включает:
   

• 
  Наружный визуальный осмотр состояния электроустановок.
  
• 
  Контроль температуры предохранителей и проводников.
  
• 
  Контроль распределения нагрузки по фазам на вводе.
  
• 
  Контроль работоспособности узла учёта электроэнергии.
  
• 
  Устранение незначительных неисправностей электроустановки (щитового и распределительного оборудования).
  
• 
  Замена или мелкий ремонт вышедшего из строя электрооборудования (розетки, выключатели).
  
• 
  Ремонт осветительных устройств и замена электрических ламп в помещениях.
  

2. 
   Ежеквартальное техническое обслуживание включает:
   

• 
  Контроль распределения нагрузки по фазам на вводах распределительных щитов.
  
• 
  Выявление дефектных деталей и узлов.
  
• 
  Очистка вводно-распределительных щитов от пыли.
  

3. 
   Полугодовое техническое обслуживание включает:
   

• 
  Контроль работоспособности аварийного и эвакуационного освещения.
  

4. 
   Ежегодное техническое обслуживание включает:
   

• 
  Ревизия вводно-распределительных щитов.
  
• 
  Протяжка контактных соединений электрооборудования.
  
• 
  Проверка исправности заземления (механическая).
  
• 
  Контроль соответствия линейных схем.
  
• 
  Контроль узла учёта, проверка целостности пломб и даты следующей поверки.
  
• 
  Очистка видимых загрязнений осветительного оборудования.
  
• 
  Контроль состояния доступных кабельных линий.
  

Дворник выполняет следующие технологические операции:

1. Производит уборку закрепленной за ним территории образовательного учреждения, убирает тротуары и участок, прилегающий к техникуму.

2. Проверяет состояние территории и убеждается в том, что все колодцы закрыты крышками, на участке нет торчащих из земли острых предметов (проволоки, арматуры, битого стекла и т.п.).

3. Подносит необходимые для уборки материалы и инвентарь (уборочный инвентарь, песок, поливочные шланги и т.п.).

4. Производит на закрепленной территории поливку зеленых насаждений.

5. Проводит мероприятия по подготовке инвентаря и уборочного оборудования к работе в зимний период.

6. Своевременно очищает от снега и льда тротуары, дорожки, подъездные пути, посыпает их песком.

7. Очищает пожарные колодцы для свободного доступа к ним в любое время.

8. Роет и прочищает канавки и лотки для стока воды.

9. Ежедневно очищает урны от мусора и периодически промывает и дезинфицирует их. Осуществляет транспортировку мусора в контейнеры.

10. Дворник наблюдает: за своевременной очисткой мусорных контейнеров; за исправностью и сохранностью всего наружного оборудования здания техникума и имущества (заборов, лестниц, карнизов, водосточных труб, урн, вывесок и т.д.); за сохранностью зеленых насаждений и ограждений.

11. Осуществляет своевременный, но не менее чем двукратный покос травы в летний период на закрепленной территории.

12. Ограждает опасные участки и сообщает об этом заместителю директора по административно-хозяйственной работе.
Обязанности уборщика служебных помещений – это поддержание чистоты и порядка в рабочих помещениях в соответствии с правилами и требованиями законодательства и работодателя.

Уборщик служебных помещений выполняет следующие операции:

1. Осуществляет уборку служебных помещений, коридоров, лестниц, санузлов.

2. Удаляет пыль, подметает и моет стены, полы, потолки, оконные рамы и стекла, дверные блоки, мебель и ковровые изделия.

3. Чистит и дезинфицирует унитазы, раковины и другое санитарно-техническое оборудование.

4. Собирает мусор и относит его в установленное место.

5. Следит за наличием моющих средств и приспособлений.

3 ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ СПЕЦИАЛЬНОЙ ОЦЕНКИ УСЛОВИЙ ТРУДА И УСТАНОВЛЕНИЯ КЛАССА УСЛОВИЙ ТРУДА

В соответствии с Федеральным законом №426-ФЗ от 28.12.2013 года «О специальной оценки труда» далее СОУТ, проводится для идентификации вредных или опасных факторов производственной среды и трудового процесса и для оценки их воздействия на работника. В ходе проведения СОУТ экспертом классифицируются условия труда и каждому рабочему месту присваивается кассы условий труда. В техникуме проведена специальная оценка условий труда всех рабочих мест.

СОУТ включает четыре обязательных этапа. Самый длительный и трудоемкий — подготовительный этап.

В рамках подготовительного этапа специалист по охране труда анализирует, на каких рабочих местах проводить спецоценку (в данный список входят новые рабочие места и те, на которых заканчивается СОУТ в ближайшие полгода или меняли технологическое оборудование и сырье).

Затем специалист по охране труда составляет техническое задание, где указаны перечень рабочих мест, где нужно провести СОУТ, и требования к экспертной организации. Как правило, организация-заказчик запрашивает коммерческое предложение в разных экспертных организациях. Такой запрос составляют в виде письма, где указывают количество рабочих мест, прилагают карточку организации. Полученные коммерческие предложения передают конкурсной комиссии.

Конкурсная комиссия, организованная при юридическом отделе, рассматривает предложения специалиста и выбирает исполнителя, соответствующего по цене. Далее процессом заключения договора занимаются юристы.

После выбора экспертной организации необходимо подготовить документы:

• 
  приказ о проведении СОУТ и утверждении директором техникума графика ее проведения;
  
• 
  карточку техникума с реквизитами для оформления договора;
  
• 
  штатное расписание с указанием, трудятся ли на должностях или профессиях инвалиды;
  
• 
  список контингентов на медосмотр;
  
• 
  список работников, получающих гарантии и компенсации;
  
• 
  сведения о СНИЛС сотрудников;
  
• 
  перечень оборудования, машин, инструментов на рабочих местах.
  

На техническом этапе эксперты и сотрудники лаборатории выбранной экспертной организации начинают СОУТ. Эксперты совместно со специалистом по охране труда определяют, на каких местах будет проводиться декларирование, а на каких — замеры. Специалист по охране труда сопровождает экспертов во время замеров. Идентификацию потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов нужно проводить в присутствии работников. После замеров эксперты интерпретируют результаты исследований и составляют отчет.

Когда работодатель получил от экспертной организации бумажный вариант отчета о проведении СОУТ, можно применить результаты СОУТ. Это будет организационным этапом. Для этого составляют:

• 
  план мероприятий по улучшению условий и охраны труда по результатам СОУТ. В отчете экспертной организации есть перечень рекомендованных мероприятий по отдельным рабочим местам;
  
• 
  план действий по выполнению мероприятий по улучшению условий и охраны труда.
  

Заключительный этап заключается в утверждении отчета председателем комиссии по проведению СОУТ и издании приказа о применении результатов СОУТ. После чего отправляют копии отчета в экспертную организацию (не позже 3 рабочих дней с момента утверждения отчета) и подают декларации в трудовую инспекцию (не позднее 30 рабочих дней). А также письменно знакомят работников с картами спецоценки и размещают сводную ведомость и утвержденный директором план мероприятий по улучшению условий труда на своем официальном сайте.

Специальная оценка определила допустимые условия труда (2 класс) на всех рабочих местах, т.е. вредные или опасные производственные факторы не превышают уровни допустимых нормативов.

4 ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ КЛАССА УСЛОВИЙ ТРУДА НА РАБОЧИХ МЕСТАХ

Создание благоприятных условий труда, его дальнейшее облегчение способствуют, с одной стороны, сохранению здоровья трудящихся, совершенствованию их трудовых навыков, а, с другой - повышению работоспособности и производительности труда, снижению текучести кадров и улучшению дисциплины.

Действенной формой работы по улучшению условий труда, профилактике производственного травматизма и профессиональной заболеваемости является проведение проверок в структурных подразделениях техникума. Это позволяет не только оперативно выявлять нарушения и отступления от норм, но и принимать адекватные меры по приведению состояния условий труда на рабочих местах к норме.

В техникуме в рамках мероприятий по улучшению условий труда введен трехступенчатый контроль по охране труда. Трехступенчатый контроль – это один из способов отслеживать состояние условий труда в организации, трудовую дисциплину на рабочих местах, соблюдение стандартов безопасности труда, норм, правил, инструкций и других правовых актов по охране труда.

Организацией трехступенчатого контроля занимается директор техникума, специалист по охране труда и руководитель представительного органа работников. Контроль проводят:

1. 
   на первой ступени – на участке подразделения;
   
2. 
   на второй ступени – в подразделении в целом;
   
3. 
   на третьей ступени – в организации в целом.
   

Результаты трехступенчатого контроля отражают в Журнале трехступенчатого контроля над состоянием условий и охраны труда. Проведение трехступенчатого контроля способствует снижению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, обеспечивает коллективную ответственность за состоянием охраны труда всех работников техникума.

Для организации трехступенчатого контроля в техникуме разработаны и введены в действие:

• 
  «Положение о трехступенчатом контроле над состоянием безопасности и охраны труда»;
  
• 
  Приказ об организации трехступенчатого контроля над состоянием условий труда;
  
• 
  Обеспечено каждое подразделение протоколами оценки состояния условий и охраны труда.
  

Основной целью мероприятий по улучшению условий труда и обеспечению их безопасности является достижение социального эффекта:

• 
  обеспечение персоналу надлежащего уровня и качества жизни, посредством улучшения условий труда;
  
• 
  повышение уровня дисциплины труда, который характеризуется снижением уровня абсентеизма, отсутствием прогулов и нарушений дисциплины;
  
• 
  повышение удовлетворенности персонала некоторыми аспектами трудовой деятельности;
  
• 
  снижение уровня травматизма, укрепление здоровья работников.
  

Таким образом, внедрение трехступенчатого контроля способствует снижению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, обеспечивает коллективную ответственность за состоянием охраны труда всех работников техникума.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Вся работа Беловского многопрофильного техникума построена в соответствии с Законом РФ «Об образовании», Уставом техникума, Коллективным договором и Правилами внутреннего трудового распорядка. В техникуме осуществляется своевременное выполнение правил, инструкций, предписаний пожарной, санитарной, технической инспекций по вопросам охраны труда и техники безопасности.

Для улучшения и совершенствования организации работы по охране труда в техникуме разработан план мероприятий по охране труда, функционирует комиссия по охране труда. Строгое соблюдение требований охраны труда является элементом культуры труда, профессиональной культуры, дисциплины образовательного процесса.

В штатном расписании техникума предусмотрены следующие рабочие профессии: слесарь-сантехник; электрик; дворник; уборщики служебных помещений. Специальная оценка определила допустимые условия труда (2 класс) на всех рабочих местах, т.е. вредные или опасные производственные факторы не превышают уровни допустимых нормативов.

Действенной формой работы по улучшению условий труда, профилактике производственного травматизма и профессиональной заболеваемости является проведение проверок в структурных подразделениях техникума. В техникуме в рамках мероприятий по улучшению условий труда введен трехступенчатый контроль по охране труда.

Внедрение трехступенчатого контроля способствует снижению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, обеспечивает коллективную ответственность за состоянием охраны труда всех работников техникума.