1920 вв. 1718 вв. 2021 вв. 1516 вв. 2) Согласно документу, одобренному Организацией экономического сотрудничества и развития (оэср), корпоративное управление это система взаимоотношений между подчиненными
 Скачать 205.39 Kb.
|
|
- Германская - Английская - Французская - Японская 19. Модель W по территориальной распространенности относится к … - Англо-саксонским странам - странам Азии - остальной мир 20. Инструментами достижения цели в W-модели является … - введение ограничений на передачу голосов от одних акционеров к другим - выпуск акций с неравным количеством голосов - перекрестное владение акциями 21. Установите соответствие между моделями и странами
22. Тип конфликта в W-модели происходит между … - акционерами и наемными менеджерами - акционерами и собственниками - блокхолдерами и акционерами - топ-менеджерами и блокхолдерами 23. «Окопавшимися» агентами в В-модели являются … - собственники блокхолдеры - менеджеры - профессиональные менеджеры - акционеры 24. В российской модели корпоративного управления контроль осуществляют … - инсайдеры - аутсайдеры - акционеры 25. В зависимости от ориентации на формы финансирования модели корпоративного управления бывают … - банковско-ориентированные - англо-саксонские - азиатские - континентальные 26. Модель совета директоров в аутсайдерской модели корпоративного управления … - одноуровневая - двухуровневая - многоуровневая - четырехуровневая 27. Модель, характеризующаяся большей лояльностью акционеров по отношению к «своим» компаниям, называется … - В-модель - W-модель - Z-модель - аутсайдерская модель 28. Требования к распространению информации в аутсайдерской модели … - жесткие - средние - невысокие -отсутствуют 29. Высокая правовая защита интересов миноритарных акционеров присуща … - аутсайдерской модели - российской модели - инсайдерской модели 30. В германской модели руководство осуществляет … - совет директоров - общее собрание акционеров - наблюдательный совет - менеджеры 31. В российской модели управления основными собственниками являются … - компании - институциональные и индивидуальные инвесторы - банки - финансово-промышленные группы 32. В структуре англо-саксонской модели отсутствуют … - наблюдательный совет - акционеры - менеджеры - советы директоров 33. Одинаковыми структурными моделями являются … - японская и германская - французская и японская - российская и германская - российская и французская 34. Англо- саксонская модель включает в себя следующие странны: - США - Канаду - Россию - Африку - Германию 35. В Российской модели основными собственниками выступают… - компании, государство - институциональные и индивидуальные инвесторы - юридические и государственные лица - банки, финансово-промышленные группы 36. В инсайдерской модели управления доминирующими внешними источниками финансирования являются… - банковские кредиты - рынок капитала - государство - частные представители 37. Доминирующим внешним источником финансирования в российской модели являются: - банковские кредиты - рынок капитала - прибыль компании 38. В аутсайдерской модели основными собственниками являются … - институциональные и индивидуальные инвесторы - компании, государство - банки, финансово-промышленные группы 39. Для аутсайдерской модели характерна развитость рынка … - высокая - средняя -низкая 40. Для российской модели характерна развитость рынка … -низкая - средняя - высокая 1. Корпоративная социальная ответственность направлена на… - снижение нефинансовых рисков, долгосрочное улучшение имиджа и деловой репутации компании; - снижение финансовых рисков, улучшение экономики компании; - прибыльность и устойчивое развитие предприятия. 2. Корпоративная социальная ответственность способствует росту: - конкурентоспособности - капитализации - стабильности - прибыльности 3. Стратегия корпоративной социальной ответственности отражена в: - соблюдении прав человека и этических норм ведения бизнеса - экономической устойчивости предприятий и стабильности выплаты налогов - создании хороших рабочих мест и безопасной рабочей среды - поддержании экологической безопасности - производстве товаров и услуг без учета интересов потребителей - управлении развитием персонала 4. Соотнесите проценты социальных инвестиций:
5. К подходам к корпоративной социальной ответственности относятся: - командно-административный - бизнес ориентированный - ориентированный на благотворительность - ориентированный на устойчивое развитие компании - балансовый подход 6. Бизнес-этика включает в себя этику: - менеджмента - поведения - делового общения - экономической политики - экологии 7. Документ, который описывает систему общих ценностей и правил этики, которых должны придерживаться сотрудники организаций, называется… - корпоративный этический кодекс - корпоративный моральный кодекс - кодекс бизнес-этики - кодекс сотрудников организаций 8. Кодекс корпоративной этики: - влияет на этический климат компании - способствует повышению эффективности компании через повышение совокупного блага - утверждение кодекса предотвращает возможность корпоративных конфликтов и реализует их - кодекс формирует правила делового поведения - кодекс не направлен на долгосрочное планирование и не оказывает влияние на финансовые показатели организации - кодекс не показывает заинтересованность компании в корпоративной этике 9. Теоретический подход к взаимосвязи между корпоративной социальной ответственностью и финансовой эффективностью является наиболее распространенным для… - теории «Стейкхолдеров» - теории синергетического действия - теории оппортунизма менеджмента 10. Участие бизнеса в социальной сфере условно подразделяют на: - традиционную благотворительность; - стратегическую благотворительность; - социальное инвестирование. - социальную ответственность; - социальные действия; 11. Социальная ответственность бизнеса предусматривает соблюдение законодательства и стандартов, своевременную оплату налогов, выплату заработной платы, обеспечение безопасности труда, по возможности – создание новых рабочих мест на уровне… - базовом («легальность») - третьем (высшем) - втором 12. Социальная ответственность бизнеса предусматривает благотворительную деятельность и меценатство, социально-маркетинговые программы, спонсорство, филантропство и т.д. плюс социально-значимые программы на уровне… - третьем (высшем) - втором - базовом («легальность») 13. Социальная ответственность бизнеса предусматривает обеспечение работников адекватными условиями не только работы, но и жизни: повышение уровня квалификации работников, профилактическое лечение, строительство жилья, развитие социальной сферы и т.д. (создание социального капитала) на уровне… - втором - третьем (высшем) - базовом («легальность») 14. В современных условиях на макроуровне ключевые этические проблемы корпоративных отношений возникают в отношениях между: - организациями; - организациями и государством; - организациями-производителями и потребителями; - организациями и окружающей природой 15. Передача полномочий единоличного исполнительного органа предпринимателю… - возможна всегда - возможна в определенных случаях - никогда не возможна 16. Выбор управляющей организации осуществляется … - советом директоров - высшим руководством - исполнительными людьми 17. Рекомендации по назначению на должность генерального директора общества лиц, имеющих квалификацию в сфере деятельности общества и в сфере управления, отражены в кодексе … - корпоративного управления - чести - нереального управления 18. В качестве единоличного исполнительного органа выступает … - физическое лицо - юридическое лицо - как физическое, так и юридическое лицо 19. Численность, сроки, порядки созыва, статус членов коллегиального исполнительного органа отражены в … Что то еще должно быть вроде за задание 0 баллов - уставе АО - федеральном законе - кодексе КСО 20. Уставом определяется … состав коллегиального исполнительного органа. - количественный - качественный - свободный - единоличный 21. Системы исполнительного органа бывает: - единоличная - коллегиальная - соединительная - организационная 22. Определение устойчивого бизнеса между интересами корпораций, охраной окружающей среды, решением социального вопроса внутри корпорации и за ее пределами, это … - корпоративная социальная ответственность - бизнес-этика - корпоративный этический кодекс - модель корпоративного управления 23. Единоличный исполнительный орган назначается на срок … - определенный уставом - 5 лет - 1 год 24. К коллегиальному исполнительному органу относится … - дирекция - директор - генеральный директор - совет директоров 25. Члены коллегиального исполнительного органа являются … лицами. - физическими - юридическими - как физическими, так и юридическими 26. Корпоративная социальная ответственность (КСО) – это … - определение устойчивого баланса между интересами корпорации, охраной окружающей среды, решение социальных вопросов внутри корпорации и за ее пределами - экономическая устойчивость корпорации в социуме - механизм социальных инвестиций 27. Установите соответствие подходов КСО:
28. Бизнес-этика – это… - свод правил и законов бизнеса - область знания, научная дисциплина, изучающая мораль, нравственность, их возникновение, динамику и факторы 29. Основным инструментом реализации бизнес-этики является … - корпоративный этический кодекс - этика менеджмента - этика делового общения 30. Материальные, технологические, управленческие и другие ресурсы, а так же финансовые свойства компаний, направленные по решению руководства на реализацию социальных программ с учетом их интересов, относится к инвестициям … - социальным - корпоративным - предпринимательским - рисковым 31. Совершенное корпоративное развитие предполагает реализацию экономической политики … - да - нет - только в исключительных случаях 32. Совершенное корпоративное развитие предполагает заботу о здоровье персонала и безопасности на рабочем месте … - да - нет - не всегда 33. Командно-административный, ориентированный на благотворительность, бизнес-ориентированный – это разновидности … - подходов КСО - методов КСО - типов КСО - видов КСО 34. В системе моральных отношений между макро субъектами бизнес-этики специалисты выделяют следующие уровни: - вертикальный - горизонтальный - ступенчатый - иерархический - диагональный 35. Вклад частного сектора в общественное развитие через механизм социальных инвестиций, это … - корпоративная социальная ответственность бизнеса - корпоративная социальная ответственность - командно-административный подход - этика 36. Общие этические принципы деятельности российского бизнеса устанавливаются на основании … - социальной хартии российского бизнеса - бизнес-этики - социального инвестирования - социальной ответственности 37. Неформальным социальным обязательством для российского бизнеса является подход … - ориентированный на благотворительность - бизнес ориентированный - командно-административный 38. Система моральных требований к профессиональной деятельности человека, это … - бизнес-этика - хартия бизнеса - корпоративная ответственность 39. Документ, описывающий систему общих ценностей и правил этики, которой должен придерживаться сотрудник, называется … - корпоративный этический кодекс - свод законов - бизнес-этика 40. Выделяют … участия бизнеса в социальной сфере. - 3 этапа - 2 этапа - 5 этапов - 4 этапа 41. К теории корпоративной социальной ответственности относится теория … - замещения - стоимости - объединения - благотворительности 42. Участие бизнеса в социальной сфере условно подразделяют на 3 этапа: - традиционная благотворительность - стратегическая благотворительность - социальное инвестирование - социальная ответственность - социальные действия 43. Термин КСО начал повсеместно использоваться в начале … - 1970-х годов - 1960-x годов - 1980-х годов - 1990-х годов 44. ”Социальная хартия российского бизнеса”, разработанная РСПП была принята в … - 2004 г. - 2001 г. - 2000 г. - 1999 г. 45. ”Хартия бизнеса в России” была принята в - 1995 г. - 1990 г. - 1993 г. - 1999 г. 46. Корпоративная социальная ответственность направлена на … - снижение нефинансовых рисков, долгосрочное улучшение имиджа и деловой репутации - снижение финансовых рисков, улучшение экономики компании - прибыльность и устойчивое развитие предприятия 47. Установите соответствие между подходами:
48. К взаимосвязи КСО и финансовой эффективности выделяют … - четыре теоритических подхода - два теоритических подхода - восемь теоритических подходов - шесть теоритических подходов 49. Бизнес должен действовать как система … - открытая - закрытая - замкнутая - цельная 50. Дословный перевод слова этика обозначает … - обычай - норма - политика - традиция 51. Функция, которую выполняет корпоративный этический кодекс – это … - описание системы общих ценностей и правил этики, которых должен придерживаться каждый сотрудник организации - соблюдение законодательства - составление уставных документов - поддержка государственного бюджета 52. К функции бизнес-этики относится … - контроль этического поведения членов компании и ее партнеров - соблюдение законодательства - составление уставных документов - поддержка государственного бюджета 53. К уровням, на которых действует бизнес-этика, относятся: - мировой, макроуровень, микроуровень - высший, средний, низший - большой, малый, средний - первый, второй, третий 54. Основой бизнес-этики являются … - моральные нормы - правовые нормы - традиции и обычаи - устав фирмы 55. Деловая этика базируется на … - уважении интересов своей фирмы и общества в целом - законодательстве - личных интересах хозяина фирмы - уставе филиала фирмы 56. Мировой уровень бизнес-этики основан на … - общечеловеческих ценностях - уважении интересов только своей фирмы - традициях и обычаях - уважении интересов клиента 57. Мировой уровень бизнес-этики – это … - гипернормы - макронормы - микронормы 58. Первопричина этических проблем в бизнесе заключается в … - наличии противоречия в интересах заинтересованных групп - неуважении интересов клиента - неуважительном поведении людей - борьбе за деньги 59. Принципы доверия и отсутствия дискриминации в отношениях между поставщиками и покупателями, персоналом и администрацией, менеджерами и акционерами относится к … - микроуровню - среднему уровню - макроуровню - низшему уровню 60. Установите соответствие уровней:
1. Член Совета директоров НЕ имеет право… – требовать от должностных лиц и работников Общества любую информацию (документы и материалы) в установленном Положением порядке – получать за исполнение своих обязанностей вознаграждение и (или) компенсацию расходов в случаях и размере, установленных решением Общего собрания акционеров – знакомиться с протоколами заседаний Совета директоров и других коллегиальных органов Общества и получать их копии – самостоятельно вносить изменения в документах и материалах, касающихся всего Совета директоров 2. Члены Совета директоров Общества обязаны предоставить сведения… – об образовании, в том числе повышении квалификации (наименование учебного заведения, дата окончания, специальность) – о финансовом положении за последние 5 лет – о семейном положении – о родителях 3. При принятии решения о заседании, лица, созывающие Совет директоров должны определить … число присутствующих на данном заседании дату, время и место проведения заседания – явку всех членов совета директоров – порядок выступления членов заседания 4. Совет директоров вправе переизбрать председателя Совета директоров… – через 3 года – не вправе переизбирать – через 5 лет – в любое время 5. Общее собрание акционеров НЕ решает вопрос … – о ликвидации общества – об определении количества номинальной стоимости, категории объявленных акций и прав, предоставляемых такими акциями – о создание филиалов и открытие представительства – об определении количественного состава совета проректоров общества, избрании членов совета и досрочном прекращении их полномочий 6. Советы директоров, в историческом аспекте, классифицируют на … группы… – демократические и монархические – продвинутые и либерализованные – либерализованные и монархические – прогрессивные и либерализованные 7. Создание совета директоров в компании является необязательным при количестве акционеров-владельцев голосующих акций … – свыше 70% – менее 80% – свыше 30% – менее 50% 8. В практике корпоративного управления к компетенции коллегиального исполнительного органа НЕ относится … – организация и обеспечение выполнения решений общего собрания и совета директоров – утверждение повестки дня общего годового или внеочередного собрания акционеров – разработка и представление общему собранию годовых планов работы общества – определение и реализация хозяйственной политики в целях повышения прибыльности и конкурентоспособности 9. Совет директоров избирается… – общим собранием акционеров – коллегиальным исполнительным органом – генеральным директором – служащими 10. Выделяются системы построения исполнительных органов... – единоличный; единоличный и коллегиальный – единоличный; коллегиальный – коллегиальный; прогрессивный – прогрессивный; единоличный и коллегиальный 11. В практике корпоративного управления к компетенции коллегиального исполнительного органа относятся следующие вопросы… – определение и реализация хозяйственной политики в целях повышения прибыльности и конкурентоспособности –издание приказов и раздача указаний, обязательных для исполнения всеми работниками общества – обеспечение выполнения решений общего собрания , акционеров общества и совета директоров – осуществление оперативного руководства производственно-хозяйственной деятельностью компании 12. Коллегиальным исполнительным органом является… – директор, правление – председатель правления, дирекция – президент, правление – правление, дирекция 13. Либерализованные советы директоров … – формально выполняют свои функции, не влияющие на деятельность компании в целом – осуществляют свои функции более активно, влияя на принятие того или иного решения компании – активно работают в команде и оказывают существенное влияние на политику компании – соответствуют инсайдерской модели корпоративного управления 14. Члены совета коллегиального исполнительного органа общества не могут составлять: – ¼ в общем собрании акционеров – ½ в общем собрании акционеров – ½ в совете директоров – ¼ в совете директоров 15. Согласно федеральному закону «Об акционерных обществах» единоличный исполнительный орган общества … – организует и обеспечивает выполнение решений общего собрания и совета директоров – издает приказы и дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками общества – разрабатывает и представляет общему собранию годовые планы работы общества – созывает общие годовые и внеочередные собрания акционеров 16. Высший орган управления компании, члены которого путем голосования реализуют свое корпоративное право на участие в управлении, называется… – общее собрание акционеров – структура органов управления – органы управления финансами 17. Работу членов совета директоров регулирует… – положение о совете директоров – положение о предприятии – положение о директорах 18. Общество обязано проводить общее собрание директоров… – ежемесячно – ежегодно – раз в пол года 19. Вопрос … НЕ рассматривается на годовом общем собрании директоров – об утверждении аудитора общества – о подготовке документов финансовой и бухгалтерской отчетности – об утверждении годовых отчетов, годовой бухгалтерской отчетности 20. Двухпалатные советы директоров соответствуют … модели корпоративного управления – аутсайдерской – инсайдерской 21. Дивиденды – являются частью чистой прибыли акционерного общества по итогам деятельности за определенный период 22. Высшим органом управления компании является… – общее собрание акционеров – совет директоров 23. Функции прогрессивного аспекта совета директоров… – оказывают существенное влияние на политику компании – не влияют на деятельность компании в целом 24. В полномочия совета директоров НЕ входят… – контрольные полномочия – управленческие полномочия – полномочия планирования деятельности – полномочия по ликвидации общества (компании) 25. В составе совета директоров может быть только… – физическое лицо – акционер – юридическое лицо – физическое лицо, при этом член совета директоров может не быть акционером общества 26. Членам совета директоров можно переизбираться… – неограниченное число раз – 2 раза – 1 раз – по усмотрению президента компании 27. В целях эффективной работы совета директоров компании разрабатывается … – устав компании – положение о совете директоров – устав совета директоров 28. Совет директоров избирается… – на 2 года – бессрочно – на 1 год 29. Совет директоров без председателя … существовать и функционировать – может – не может 30. Члены совета могут переизбираться… – 10 раз – неограниченное число раз – не более 2 раз 31. Избрание председателя совета директоров … обязательным этапом – не является – является 32. Члены коллегиального исполнительного органа общества не могут составлять … в совете директоров – 10% – 25% – 13% 33. К категориям классификации членов совета директоров НЕ относится категория … – исполнительные – неисполнительные – единоличные – независимые 34. Высшим органом управления компании является… – председатель правление – совет директоров – генеральный директор – общее собрание директоров 35. Выделяют … системы построения исполнительных органов – две – три – четыре – пять 36. К единоличным исполнительным органам не относят… – дирекцию – генерального директора – председателя правления – президента компании 37. …запрещается входить в орган управления: – Индивидуальному предпринимателю – Коммерческой организации – Физическому лицу – Профессиональному предпринимателю 38. Теоретически выстроенная совокупность представлений о том, как выглядит система управления, как она воздействует на объект управления, как адаптируется к изменениям во внешней среде, чтобы управляемая организация могла добиваться поставленных целей, устойчиво развиваться и обеспечивать свою жизнеспособность – это... – метод управления – модель управления – система управления – менеджмент 39. …вида модели управления не существует – Общественного – Капиталистического – Социалистического – Корпоративного 40. Главная задача аппарата управления – … – подбор высококвалифицированных сотрудников – пиар и реклама – заключение выгодных контрактов – эффективное использование и координация всех ресурсов организации 41. Собрание акционеров состоит из… – акционеров, обладающих акциями – любых физических лиц – физических и юридических лиц – топ-менеджеров компании 42. Высший орган управления компании это…. – исполнительные органы компании – общее собрание акционеров – совет директоров – председатель совета директоров 43. Организация выполнения решений общего собрания акционеров это основанная цель… – исполнительных органов – совета директоров – председателя совета директоров 44. В компетенции общего собрания акционеров НЕ входит … – изменения в уставе общества – реорганизация общества – рассмотрение вопросов которые не названы в законе – определение количественного состава совета директоров 45. … действует от имени общества, представляет его интересы, совершает сделки от имени общества, издает приказы и дает указания. – коллегиальный исполнительный орган – единоличный исполнительный орган 46. Члены общества директоров, которые не совмещают работу в собрании директоров с исполнительной должностью в обществе – это… – исполнительные директора – неисполнительные директора – независимые 47. Осуществляют свои функции более активно, влияющие на принятие того или иного решения… – либерализованные советы директоров – прогрессивные советы директоров – церемониальные советы директоров 48. В зависимости от методов контроля советы директоров подразделяют на: – двухпалатные – трехпалатные – унитарные – прогрессивные – церемониальные 49. Установите соответствие
50. В состав совета директоров рекомендуется включать… – Лучших работников – Независимых директоров – Лучших менеджеров – Акционеров 51. Созыв общих годовых и внеочередных собраний акционеров; утверждение повестки дня общего годового или внеочередного собрания акционеров; разделение обществом обязанностей; образование исполнительного органа общества и досрочное прекращение его полномочий - все это компетенции: – совета директоров – акционерного собрания – общего акционерного собрания – аудиторской организации. 52. Основной целью исполнительных органов является… – осуществление контроля над поступающими материальными потоками – организация выполнения решений общего собрания акционеров и совета директоров – осуществление контроля над советом директоров 53. Исполнительные органы осуществляют руководство… – над текущей деятельностью компании – над финансированием компании – над ролью бизнеса для компании 54. К единоличному исполнительному органу НЕ относится… – директор – генеральный директор – совет директоров 55. В качестве единоличного исполнительного органа может выступать… – физическое лицо – юридическое лицо – юридическое и физическое лицо 56. Согласно ФЗ «Об акционерных обществах» единоличный исполнительный орган… – без доверенности не может действовать от имени общества – совершает сделки от имени общества – не представляет интересы общества 57. Единоличный исполнительный орган НЕ реализует: – заключение договоров – осуществление оперативного руководства производственно- хозяйственной деятельностью компании – организацию эффективного оперативного управления текущей деятельностью компании 58. В случае передачи полномочий управления компании, решение должно быть принято… – общим собранием акционеров по предложению совета директоров – советом директоров – генеральным директором 59. Членом коллегиального исполнительного органа может быть… – физическое и юридическое лицо – физическое лицо – юридическое лицо 60. К практике корпоративного управления и компетенции коллегиального исполнительного органа относится… – обеспечение выполнения решений общего собрания – утверждение штатов – разработка и представление общему собранию годовых планов работы общества 61. Члены совета директоров классифицируются на … –балансовые, эмиссионные, номинальные –директор, генеральный директор, президент –единоличные, коллегиальные, управленческие –исполнительные, неисполнительные, независимые 62. Коллегиальный исполнительный орган действует на основании… – на основании разрешения председателя правления – на основании устава общества – на основании кодекса – на основании постановления Правительства 63. Повестка дня собрания акционеров разрабатывается и утверждается… – советом директоров – генеральным директором – председателем правления 64. Для выполнения функций исполнительных органов возможна передача полномочий единоличного исполнительного органа… – собранию акционеров – наблюдательному совету – профессиональному управляющему 65. Профессиональным управляющим в ситуации передачи полномочий единоличного исполнительного органа может выступать: – коммерческая организация – индивидуальный предприниматель (управляющий) – управляющая организация – только коммерческая организация 66. Варианты передачи полномочий исполнительного органа профессиональному управляющему: – передается часть обязанностей, профессиональный управляющий и единоличный исполнительный орган функционируют одновременно – передается часть обязанностей, связанная с принятием управленческих решений – передается часть обязанностей, связанная с принятием стратегических решений – передаются все полномочия 67. Выбор управляющей организации (управляющего), в ситуации передачи полномочий единоличного исполнительного органа, осуществляется… – советом директоров – собранием акционеров – работниками 68. В случае передачи полномочий единоличного исполнительного органа управляющей компании, решение должно быть принято… – общим собранием акционеров – советом директором – правлением – генеральным директором 69. Предложение о передачи полномочий единоличного исполнительного органа управляющей компании должно быть вынесено… – общим собранием акционеров – советом директоров – правлением – генеральным директором 70. Функции коллегиального исполнительного органа … – не могут быть никому переданы- ни управляющей организации, ни управляющему – могут быть переданы – либо управляющей организации, либо управляющему 1. Дивиденды – это … – |