Главная страница

Тема 4.1. Опасные и вредные произв.факторы (1). 2 Опасные и вредные производственные факторы На здоровье и работоспособность человека в процессе труда оказывает


Скачать 1.11 Mb.
Название2 Опасные и вредные производственные факторы На здоровье и работоспособность человека в процессе труда оказывает
Дата15.04.2022
Размер1.11 Mb.
Формат файлаpdf
Имя файлаТема 4.1. Опасные и вредные произв.факторы (1).pdf
ТипДокументы
#476776
страница1 из 7
  1   2   3   4   5   6   7

2.5. Опасные и вредные производственные факторы
На здоровье и работоспособность человека в процессе труда оказывает
влияние совокупность факторов производственной (рабочей) среды и трудового
процесса.
В
основу гигиенических критериев и классификации условий труда положен принцип дифференциации оценки условий и характера труда по степени отклонений параметров производственной среды и трудового процесса от действующих гигиенических нормативов.
Работа в условиях превышения гигиенических нормативов является
нарушением Закона Российской Федерации М52-ФЗ от 30.03.99г. «О санитарно-
эпидемиологическом благополучии населения».
На предприятиях, производственная деятельность которых связана с воздействием вредных веществ, работодатель обязан обеспечить:

выполнение организационно-технических, санитарно-гигиенических и медико-биологических мероприятий;

разработку локальных нормативных актов по безопасности труда на производстве;

безопасное хранение вредных веществ;

ограничение содержания примесей вредных веществ в исходных и конечных продуктах.
В тех случаях, когда работодатель не может в полном объеме обеспечить
соблюдение гигиенических нормативов на рабочих местах, он должен
обеспечить
безопасность для здоровья человека выполняемых работ посредством комплекса защитных, технических мероприятий:

организационных;

санитарно-гигиенических;

ограничения во времени воздействия фактора на работника - рациональные режимы труда и отдыха;

средства индивидуальной защиты и др.
При этом работник имеет право получить достоверную информацию: об условиях труда на рабочем месте; степени их вредности;

возможных неблагоприятных последствиях для здоровья;

необходимых средствах индивидуальной защиты;

медико-профилактических мероприятиях;

об установлении компенсаций за тяжелую работу с вредными и (или)

опасными условиями труда.

ВРЕДНЫЕ И ОПАСНЫЕ ФАКТОРЫ НА РАБОЧЕМ МЕСТЕ
ФАКТОРЫ ВОЗДЕЙСТВИЯ РАБОЧЕЙ СРЕДЫ И ТРУДОВОГО
ПРОЦЕССА МОГУТ БЫТЬ ВРЕДНЫМИ ИЛИ ОПАСНЫМИ.

Вредный фактор рабочей среды - производственный фактор, воздействие которого на работника в определенных условиях может привести к заболеванию или отрицательному влиянию на здоровье потомства.
Вредными факторами могут быть:


физические факторы:

температура, влажность воздуха, скорость его движения, тепловое излучение - называемое все вместе «микроклимат»;

неионизирующие электромагнитные поля и излучение;

геомагнитное поле;

электростатическое поле;

постоянное магнитное поле;

магнитные поля промышленной частоты (50 Гц);

электромагнитные поля на рабочем месте пользователя ПЭВМ
(от 5 Гц -
2кГц и 2кГц - 400 кГц);

электромагнитные излучения радиочастотного диапазона (в т.ч. лазерное и ультрафиолетовое);

источники ионизирующего излучения;

производственный шум, ультразвук, инфразвук;

вибрация (локальная, общая);

аэрозоли преимущественно фиброгенного действия (АПФД) - пыли, содержащие природные (асбесты, цеолиты) и искусственные (стеклянные, керамические и др.) минеральные волокна;

световая среда - естественное освещение (КЕО, отсутствие или недостаточность), искусственное освещение (недостаточная освещенность, коэффициент пульсации освещенности, избыточная яркость, высокая неравномерность распределения яркости, прямая и отраженная слепящая блесткость);

аэроионный состав воздуха - «+» или отрицательные заряженные частицы воздуха - аэроионны;

химические факторы - химические вещества, смеси, в т.ч. некоторые вещества биологической природы (антибиотики, витамины, гормоны, ферменты, белковые препараты), получаемые химическим синтезом и /или для контроля которых используют методы химического анализа;

биологические факторы
-

микроорганизмы-продуценты;

живые клетки и споры, содержащиеся

в бактериальных препаратах и их компонентах;

патогенные микроорганизмы - возбудители инфекционных заболеваний;

факторы тяжести трудового процесса.

Тяжесть труда - характеристика трудового процесса, отражающая преимущественную нагрузку на опорно-двигательный аппарат и функциональные системы организма (сердечно-сосудистую, дыхательную и др.), обеспечивающие его деятельность.
Тяжесть физического труда характеризуется:

физической динамической нагрузкой;

массой поднимаемого и перемещаемого груза вручную;

общим числом стереотипных рабочих движений;

величиной статической нагрузки за смену (кгс.сек);

характером рабочей позы;

глубиной и частотой наклона корпуса;


перемещением в пространстве, обусловленным технологическим процессом, км.

Напряженность труда - характеристика трудового процесса, отражающая нагрузку преимущественно на центральную нервную систему, органы чувств, эмоциональную сферу работника.
К факторам, характеризующим напряженность труда, относятся:

интеллектуальные, сенсорные;

эмоциональные нагрузки;

степень монотонности нагрузок;

режим работы.

Опасный фактор рабочей среды - фактор среды и трудового процесса, который может быть причиной: острого заболевания или внезапного ухудшения
здоровья, смерти.
В зависимости от количественной характеристики и
продолжительности действия
отдельные ВРЕДНЫЕ производственные факторы рабочей среды могут стать
ОПАСНЫМИ.

ГИГИЕНИЧЕСКАЯ КЛАССИФИКАЦИЯ УСЛОВИЙ ТРУДА
Гигиенические критерии оценки условий труда - это показатели,
позволяющие оценить степень отклонений параметров производственной среды
и трудового процесса от действующих гигиенических нормативов.
Классификация условий труда основана на принципе дифференциации указанных отклонений за исключением работ с возбудителями инфекционных
заболеваний, с веществами, для которых должно быть исключено вдыхание или
попадание на кожу (противоопухолевые лекарственные средства, гормоны- эстрогены, наркотические анальгетики), которые дают право отнесения условий труда к определенному классу вредности за потенциальную опасность.
Исходя из степени отклонения фактических уровней рабочей среды и трудового процесса от гигиенических нормативов
условия труда по степени вредности и опасности
условно подразделяются на 4 класса:

оптимальный класс условий труда;

допустимый класс условий труда;

класс условий труда - вредный (степень 3.1; 3.2; 3.3; 3.4);

класс условий труда - опасный (экстремальный).
Условия труда - совокупность факторов трудового процесса и рабочей среды, в которой осуществляется деятельность человека.
ОПТИМАЛЬНЫЕ условия труда (1 класс) - условия, при которых
сохраняется здоровье работника и создаются предпосылки для поддержания
высокого уровня работоспособности.
Условия труда на рабочем месте, которые отвечают гигиеническим требованиям, относятся к оптимальным и допустимым.
Оптимальные нормативы факторов рабочей среды установлены для:

микроклиматических параметров;

параметров световой среды;

факторов трудовой нагрузки.

Для других факторов за оптимальные условно принимают такие условия труда, при которых вредные факторы отсутствуют либо не превышают предельно допустимые уровни.
ДОПУСТИМЫЕ условия труда (2 класс) - характеризуются такими уровнями факторов среды и трудового процесса, которые
не превышают установленных гигиенических нормативов для рабочих мест, а возможные изменения функционального состояния организма
восстанавливаются во время регламентированного отдыха или к началу
следующей смены и не оказывают неблагоприятного действия в ближайшем и отдаленном будущем на состояние здоровья работающих и их потомство.

Допустимые условия труда условно относятся к безопасным.
ВРЕДНЫЕ условия труда (3класс) - характеризуются наличием вредных факторов, уровни которых:

превышают гигиенические нормативы;

оказывают неблагоприятное действие на организм работника и/или
его потомство.
Вредные условия труда по степени превышения гигиенических нормативов и выраженности изменений в организме работников условно разделяют на 4 степени
вредности.
1
степень 3 класса (3.1) - условия труда характеризуются такими отклонениями уровней вредных факторов от гигиенических нормативов, которые вызывают функциональные изменения, восстанавливающиеся, как правило, при более длительном (чем к началу следующей смены) прерывании контакта с вредными факторами, и увеличивают риск повреждения здоровья.
2
степень 3 класса (3.2) - уровни вредных факторов, вызывающие стойкие функциональные изменения, приводящие в большинстве случаев:

к увеличению профессионально обусловленной заболеваемости (что может проявляться повышением уровня заболеваемости с временной утратой трудоспособности и, в первую очередь, теми болезнями, которые отражают состояние наиболее уязвимых для данных факторов органов и систем);

появлению начальных признаков или легких форм

профессиональных заболеваний (без потери профессиональной трудоспособности), возникающих после продолжительной экспозиции (часто после 15 и более лет).
3
степень 3 класса (33) - условия труда, характеризующиеся такими уровнями факторов рабочей среды, воздействие которых приводит:

к развитию, как правило, профессиональных болезней легкой и средней степени тяжести (с потерей профессиональной трудоспособности) в периоде трудовой деятельности;

к росту хронической (профессионально обусловленной) патологии.
4
степень 3 класса (ЗА)- условия труда, при которых могут возникнуть тяжелые формы профессиональных заболеваний (с потерей общей трудоспособности), отмечается значительный рост хронической патологии и высокие уровни заболеваемости
с временной утратой трудоспособности.
ОПАСНЫЕ (ЭКСТРЕМАЛЬНЫЕ) условия труда (4 класс) - характеризуются уровнями факторов рабочей среды, воздействие которых в течение
рабочей смены (или ее части
) создает угрозу для жизни, высокий уровень риска
получения тяжелого или острого профессионального повреждения.
ГИГИЕНИЧЕСКИЕ НОРМАТИВЫ УСЛОВИЙ ТРУДА (ПДК И ПДУ)
ВРЕДНОЕ ВЕЩЕСТВО - вещество, которое при контакте с организмом человека может вызвать профессиональное заболевание или отклонения в состоянии здоровья, обнаруживаемые современными методами, как в процессе воздействия вещества, так и в отдаленные сроки жизни настоящего и последующих поколений.
Содержание вредных веществ в воздухе рабочей зоны не должно превышать
предельно допустимых концентраций ПДК (мг/м ).
Гигиенические нормативы условий труда (ПДК, ПДУ) - уровни факторов рабочей среды, которые при ежедневной (кроме выходных дней) работе в течение 8 ч, но не более 40 ч в неделю, в течение всего рабочего стажа не должны вызывать
заболеваний или отклонений в состоянии здоровья, обнаруживаемых современными методами исследований, в процессе работы или в отдаленные сроки жизни настоящего и последующего поколений.

ПДК вредного вещества в воздухе рабочей зоны, как гигиенический норматив, используется:

при проектировании производственных зданий, технологических процессов, оборудования, вентиляции;

для контроля за качеством производственной среды и профилактики неблагоприятного воздействия на здоровье работающих.
По степени воздействия на организм человека вредные
вещества разделяют на четыре класса опасности (по ГОСТ 12.1.007-78*):
1- вещества чрезвычайно опасные,

например: бериллий, свинец, марганец, никель, хром, пары ртути,
бенз(а)пирен;
2 -
высокоопасные,

например: хлор, фосген, фтористый водород, плавиковая кислота,
азотная кислота и др.;
3 - умеренно опасные,

например: табак, стеклопластик, метиловый спирт;
4 - малоопасные,

например: аммиак, бензин, ацетон, этиловый спирт.
Класс опасности вредных веществ устанавливают в зависимости от норм и показателей, указанных в таблице.
Показатель
Нормы для класса опасности
1-го
2- го
3-го
4-го
Предельно-допустимая концентрация (ПДК) вредных веществ в воздухе рабочей зоны, мг/м
мене
е 0,1 0,1
-1,0 1,1-
10,0
бол
ее 10,0
Отнесение вредного вещества к классу опасности производят по показателю, значение которого соответствует наиболее высокому классу опасности.

Уровни допустимого воздействия на работающих вредных факторов
производственной среды, нормированы предельно-допустимыми уровнями

(ПДУ), значения которых указаны в соответствующих стандартах системы стандартов безопасности труда и санитарно-гигиенических правилах.
Гигиенические нормативы обоснованы с учетом 8-часовой рабочей смены.
При большей длительности смены, но не более 40 часов в неделю, в каждом конкретном случае возможность работы должна быть согласована с территориальными управлениями Роспотребнадзора с учетом показателей здоровья работников (по данным периодических медицинских осмотров и др.), наличия жалоб на условия труда и обязательного соблюдения требований гигиенических нормативов.
На производствах с опасными и вредными условиями труда
обязательным условием является организация контроля за
содержанием (ОВПФ на рабочем месте.) вредных веществ в воздухе
рабочей зоны, уровнями шума, вибрации и т. д.
Рабочее место - все места, где работник должен находиться или куда ему необходимо следовать в связи с его работой и которые прямо или косвенно находятся под контролем работодателя (Конвенция 155 Международной организации труда).
Рабочая зона — пространство, ограниченное по высоте 2 м над уровнем пола или площадки, на которых находятся места постоянного или непостоянного
(
временного) пребывания работающих.
Постоянное рабочее место - место, на котором работающий находится большую часть своего рабочего времени (более 50% или более 2 часов непрерывно).
Если при этом работа осуществляется в различных пунктах рабочей зоны, постоянным рабочим местом считается вся рабочая зона.
Непостоянное рабочее место - место, на котором работающий находится меньшую часть (менее 50% или менее 2 ч непрерывно) своего рабочего времени.
Микроклимат производственных помещений на рабочем месте

МИКРОКЛИМАТ
Независимо от состояния природных метеорологических условий в производственных помещениях и на рабочих местах должны быть созданы
климатические условия, безопасные для человека и наиболее благоприятные для
выполнения заданной работы.
Под микроклиматом производственных помещений
Понимаются метеорологические условия внутренней среды помещений,
которые определяются действующими на организм человека сочетаниями
температуры, влажности, скорости движения воздуха и теплового излучения
(
ГОСТ 12.1.005-88 ССБТ).

Показателями, характеризующими микроклимат в производственных помещениях являются:

температура воздуха;

температура поверхностей (учитывается температура поверхностей ограждающих конструкций, устройств, технологического оборудования);

относительная влажность воздуха;

скорость движения воздуха;

интенсивность теплового облучения.

Санитарными правилами устанавливаются гигиенические требования к показателям микроклимата рабочих мест производственных помещений
с учетом
интенсивности энерготрат работающих, времени выполнения работы,
периодов года и содержат требования к методам измерения и контроля
микроклиматических условий.

Теплый период года - период года, характеризуемый среднесуточной температурой наружного воздуха выше +10° С.

Холодный период года -
период года, характеризуемый среднесуточной температурой наружного воздуха, равной +10° С и ниже.

ХАРАКТЕРИСТИКИ КАТЕГОРИЙ РАБОТ
Категории работ разграничиваются на основе интенсивности энерготрат организма в ккал/ч (Вт).

К категории I a
относятся работы с интенсивностью энерготрат до 120 ккал/ч (до 139 Вт),
производимые сидя и сопровождающиеся незначительным физическим
напряжением.

К категории I б

относятся работы интенсивностью энерготрат 121-150 ккал/ч, (140-174
Вт) производимые сидя, стоя или связанные с ходьбой и сопровождающиеся
некоторым физическим напряжением.

К категории II а
относятся работы с интенсивностью энерготрат 151-200 ккал/ч, (175-232 Вт)
связанные с постоянной ходьбой, перемещением мелких (до 1 кг) изделий в
положении стоя или сидя и требующие определенного физического напряжения.

  1   2   3   4   5   6   7


написать администратору сайта