Главная страница

Теория организации-тест. A в работах экономистов 19 столетия b. В исследованиях социологов хх века c. В трудах античных философов к основополагающим законам организации относятся Выберите один или несколько ответов a. Закон


Скачать 115.73 Kb.
НазваниеA в работах экономистов 19 столетия b. В исследованиях социологов хх века c. В трудах античных философов к основополагающим законам организации относятся Выберите один или несколько ответов a. Закон
Дата01.03.2023
Размер115.73 Kb.
Формат файлаdocx
Имя файлаТеория организации-тест.docx
ТипЗакон
#961401
страница4 из 8
1   2   3   4   5   6   7   8

Выберите один ответ:

a. Культура, становление которой еще не завершилось

b. Более глубокий слой культуры по отношению к поверхностному

c. Культура, несущая на себе специфику подразделения или вида деятельности
Объектами регламентации являются:

Выберите один или несколько ответов:

a. Количество посетителей

b. Рабочее время руководителей

c. Права, обязанности, ответственность подразделений

d. Правила, процедуры, нормы времени на выполнение операций
Существует следующая классификация условий труда:

Выберите один или несколько ответов:

a. Третий класс - безопасные

b. Пятый класс - экстремальные

c. Четвертый класс - вредные

d. Второй класс – нейтральные

e. Первый класс – оптимальные
Нарушение принципа единоначалия характерно для структур:

Выберите один или несколько ответов:

a. Дивизиональных

b. Функциональных

c. Матричных
Создание проекта рабочего места основывается на следующих документах:

Выберите один или несколько ответов:

a. Должностной инструкции

b. Паспорте (содержит нормативные требования к рабочему месту)

c. Описании рабочего места (ОРМ)

d. Спецификации (отражает совокупность требований к работнику)
Линейная структура управления на практике:

Выберите один ответ:

a. Используется в небольших организациях

b. Используется в крупных организациях

c. Используется в венчурных организациях
Элементами организационной культуры являются:

Выберите один или несколько ответов:
a. Требования техники безопасности
b. Ценности
c. Правила эвакуации персонала в чрезвычайных ситуациях
d. Ритуалы и обряды
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 188
Принципы построения системы безопасности организации:

Выберите один или несколько ответов:
a. Экономическая целесообразность
b. Сочетание мер предупредительного характера и реактивных
c. Законность
d. Учет личных пожеланий высшего руководства
e. Полная подконтрольность администрации
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 203
Принцип оптимального сочетания централизации и децентрализации предполагает:

Выберите один ответ:
a. Умелое использование единоначалия и коллегиальности
b. Рациональное распределение полномочий и ответственности по уровням управления
c. Регулярное перемещение кадров внутри фирмы по ступенькам должностной лестницы сверху – вниз и снизу – вверх
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 192
Разделы, отсутствующие в должностной инструкции:

Выберите один ответ:
a. Должностные обязанности
b. Правила поведения
c. Общие положения
d. Основные взаимосвязи
e. Основные проблемы работы
f. Ответственность
g. Права (полномочия), предоставляемые данному лицу для самостоятельного выполнения работы
Организационная представляет собой:

Выберите один ответ:

a. Систему норм, правил и моральных ценностей, регламентирующих отношения между членами организации

b. Образовательный и профессиональный уровень членов производственного коллектива организации

c. Исторически определенный уровень развития общества и человека, сформировавшийся к настоящему времени
В области работы с кадрами организации служба персонала решает следующие задачи:

Выберите один или несколько ответов:

a. Проверка сведений о попытках шантажа, провокаций и иных акций

b. Выяснение данных об отдельных гражданах при заключении ими трудовых и иных контрактов

c. Контроль внеслужебного поведения работников

d. Проведение служебных расследований и установление обстоятельств по фактам разглашения конфиденциальной (секретной) информации, потери служебных документов работниками фирмы и действий угрожающих безопасности фирмы

e. Оказание содействия службе персонала в вопросах подбора, расстановки, служебного перемещения и обучения кадров
Принципы построения системы безопасности организации:

Выберите один или несколько ответов:

a. Полная подконтрольность администрации

b. Законность

c. Сочетание мер предупредительного характера и реактивных

d. Учет личных пожеланий высшего руководства

e. Экономическая целесообразность
Ориентация как процесс создания в рамках организации условий для упорядочения положения и движения людей и материальных объектов бывает:

Выберите один или несколько ответов:

a. Символической

b. Графической

c. Словесно-нумерационной

d. Цветовой

e. Условной

f. Словесной
Число уровней управления организацией зависит от:

Выберите один ответ:

a. Обоих этих моментов

b. Масштабов организации

c. Нормы управляемости
В рамках процесса композиции определяются:

Выберите один или несколько ответов:

a. Ее правовая форма, границы, цели деятельности

b. Направления более детального организационного проектирования

c. Направления и стратегические области деятельности организации

d. Модели взаимодействия со средой

e. Рамки и формы социальной ответственности
В чем состоит главный недостаток функциональной структуры управления:

Выберите один ответ:

a. В замедленной управленческой реакции

b. В отсутствии горизонтальных связей

c. В двойном подчинении исполнителей
Выдача намеренно ошибочных распоряжений относится к:

Выберите один ответ:

a. Пассивной форме сопротивления организационным преобразованиям

b. Активной форме сопротивления организационным преобразованиям
Сосредоточение на высшем уровне управления принятия решений и ответственности означает:

Выберите один ответ:

a. Единоначалие

b. Централизацию полномочий

c. Оптимизацию полномочий
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 83
Рабочее место представляет собой:

Выберите один ответ:
a. Пространством, в раках которого действует отдельный работник
b. Определенным образом оснащенную и организованную зону приложения труда
c. Зону организации жизнедеятельности людей
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 175
Конгломератом называется организация:

Выберите один ответ:
a. Одновременно выпускающая разные товары
b. Одновременно работающая в несвязанных сферах бизнеса
c. Выпускающая товары одного вида
d. Работающая только на новых рынках
e. Выпускающая только новые товары
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 236
При присоединении:

Выберите один ответ:
a. Все исходные общества сохраняются, но появляется новое, которое ими будет управлять
b. Все исходные общества, кроме того, к которому происходит присоединение, прекращают существование
c. Все исходные общества прекращают существование, и вместо них возникает новое
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 207
Внутренне ориентированная сеть объединяет организации:

Выберите один ответ:
a. Преследующие собственные интересы
b. Производящие товары и услуги для национального рынка
c. Входящие в холдинг
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

Проектирование организаций представляет собой процесс:

Выберите один ответ:

a. Создания ее прообраза

b. Подбора нового персонала

c. Распределения работников по будущим служебным помещениям
Затягивание времени начала организационных преобразований относится к:

Выберите один ответ:

a. Пассивной форме сопротивления организационным преобразованиям

b. Активной форме сопротивления организационным преобразованиям
Принципы распределения полномочий в системе управления организацией:

Выберите один или несколько ответов:

a. Поглощение полномочий и множественное подчинение

b. Разделение полномочий и множественное подчинение

c. Разделение полномочий и единоначалие

d. Поглощение полномочий и единоначалие
Основные требования к должностным функциям:

Выберите один или несколько ответов:

a. Соответствие средним способностям и возможностям человека

b. Ограничение излишней инициативности исполнителей

c. Органическое сочетание с функциями других работников

d. Разнообразие, нужность организации

e. Индивидуализированность
Требованиями к системе технической безопасности можно считать:

Выберите один или несколько ответов:

a. Возможность скрытно использовать любые технические приемы и методы защиты, в том числе и не вполне законные

b. Абсолютная неуязвимость, способность успешно противостоять любым предпринимаемым попыткам выведения системы из строя

c. Возможность регистрации интересующих событий, связанных с защищаемым объектом

d. Обеспечение эффективной круглосуточной защиты организации, ее наиболее ценных ресурсов и уязвимых участков

e. Возможность при имеющихся ресурсах обеспечить максимально достижимый на данный момент времени уровень защиты объекта
Линейная структура управления на практике:

Выберите один ответ:

a. Используется в венчурных организациях

b. Используется в крупных организациях

c. Используется в небольших организациях
Проектная организационная структура чаще всего характеризуется:

Выберите один или несколько ответов:
a. Временным характером существования
b. Распространенностью в научных организациях
c. Связью исключительно с техническими сферами деятельности
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 255
К жестким управленческим относится:

Выберите один или несколько ответов:
a. Матричная
b. Линейно – штабная
c. Дивизиональная
d. Проектная
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 106
К внутренним источникам угроз безопасности организации относится:

Выберите один или несколько ответов:
a. Наличие значительного числа людей, относимых к «группе организационного риска
b. Незначительный объем финансовых средств
c. Отсутствие передовых научно-технических разработок
d. Непрофессионализм сотрудников служб безопасности
e. Высокая вероятность отказа собственников организации от ведения бизнеса и передача ее в другие руки
f. Неэффективная работа высших менеджеров
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 266
В условиях этого режима служба безопасности использует все свои силы и средства для обеспечения высокой защищенности охраняемых объектов от разрушающего воздействия факторов внешней угрозы:

Выберите один ответ:
a. Режим повышенной готовности
b. Экстремальный режим
c. Дежурный режим
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 211
Принципами организации рабочего места являются:

Выберите один или несколько ответов:
a. Соответствие номенклатуры и количества оборудования, других технических средств характеру выполняемой работы и личности сотрудника
b. Учет требований Трудового кодекса
c. Учет взаимосвязи работников в процессе трудовой деятельности, последовательности выполнения тех или иных операций
d. Обязательное соблюдение действующих санитарных норм
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 262
Положение о подразделении организации не включает следующие разделы:

Выберите один ответ:
a. Общий
b. Права, обязанности и ответственность
c. Взаимоотношения, связи
d. Материальная база
e. Организационные и производственные функции
f. Правила поощрения
g. Требования к кадрам
h. Основные цели
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 294
Организационная культура выражается в:

Выберите один ответ:
a. Верны оба утверждения
b. Совокупности норм поведения, ценностей, традиций
c. Оформлении офисов, униформе персонала
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 174
Централизацией управления является:

Выберите один ответ:
a. Сосредоточение полномочий в центральном офисе организации
b. Сосредоточение полномочий в нескольких организационных центрах
c. Сосредоточение полномочий у высших руководителей
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 219
Как можно охарактеризовать рабочее место руководителя:

Выберите один ответ:
a. Неопределенное
b. Стационарное
c. Подвижное
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 222
Сколько категорий тяжести труда существует и учитывается при организационном проектировании:

Выберите один ответ:
a. Шесть
b. Четыре
c. Восемь
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 170

Соединение может быть осуществлено как:

Выберите один или несколько ответов:
a. Присоединение
b. Слияние
c. Рекомбинация
d. Объединение
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 289
К группе «организационного риска» относятся:

Выберите один или несколько ответов:
a. Носители информации, содержащей коммерческую тайну
b. Лица, имеющие дорогостоящие хобби, не соответствующие их уровню денежного содержания
c. Лица, находящиеся в состоянии конфликта
d. Нелояльные сотрудники
e. Новички
f. Малооплачиваемые работники
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 262
Какая из оргструктур характеризуется увеличением управленческих затрат вследствие дублирования одних и тех же видов работ для различных видов продукции, регионов:

Выберите один ответ:
a. Дивизиональная
b. Линейная
c. Функциональная
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 81
Существует следующая классификация условий труда:

Выберите один или несколько ответов:
a. Пятый класс - экстремальные
b. Первый класс – оптимальные
c. Третий класс - безопасные
d. Четвертый класс - вредные
e. Второй класс – нейтральные
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 83
Функции должности предполагают:

Выберите один или несколько ответов:
a. Разнообразие
b. Сочетание с функциями других должностей
c. Отражение направлений работы организации
d. Ограничение самостоятельности работника
e. Возможность выполнения предусмотренных обязанностей любым сотрудником
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 250
Основными процессами, связанными с организационным проектированием, являются:

Выберите один или несколько ответов:
a. Композиция
b. Декомпозиция
c. Структуризация
d. Регламентация
e. Реструктуризация
f. Ориентация
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 220
Требованиями к системе обеспечения информационной безопасности являются:

Выберите один или несколько ответов:
a. Ограничение внутриорганизационного обмена информацией
b. Сохранение секретности документированной информации в соответствии с существующими правилами
c. Предотвращение утечки, хищения, утраты, искажения и иных форм незаконного вмешательства в информационные ресурсы и системы организации
d. Минимизация информации, поступающей во внешнюю среду организации
e. Гарантия сохранения личной тайны и конфиденциальности персональных данных, накапливаемых в информационных системах организации
ОТВЕТ предоставляется за плату. Цена 4 руб.
ПРЕДМЕТ: Теория организации (1/1)

КУПЛЕНО РАЗ: 228
Методами проектирования организационных структур являются:

Выберите один или несколько ответов:
a. Метод структуризации целей на основе построения их «дерева» и увязки с его помощью всех видов и сфер организационной деятельности
b. Синтетический метод, обобщающий лучшие элементы других применяемых методов
c. Метод организационного моделирования, в основе которого разработка формализованных математических, графических, и других отображений организационных процессов
d. Нормативно-функциональный метод, основанный на существовании выражаемой в организационных нормах и нормативах функциональной зависимости численности персонала, количества уровней управления, степени централизации и т.п. от типа и масштабов предприятия, характера и структуры основной деятельности и пр.
e. Экспертно-аналитический (эвристический) метод, применяемый для уникальных организаций и базирующийся на обследовании и аналитическом изучении всех сторон их деятельности, советах экспертов
1   2   3   4   5   6   7   8


написать администратору сайта