Анализ системы контроля и управления(Финал). Анализ системы контроля и управления доступом с использованием
Скачать 5.97 Mb.
|
1. Принципы построения и использования системы контроля и управления доступом на объектах охраны1.1 Общие принципы работы систем контроля и управления доступомСуществуют различные конфигурации систем контроля управления доступом: самые простые из них рассчитаны всего на одну входную дверь, а самые сложные предназначены для контроля доступа на крупных объектах - предприятиях, заводах и банках. При этом самый простой вариант СКУД представляет из себя обычный домофон. Независимо от конфигурации СКУД, каждая подобная система состоит из нескольких обязательных узлов, это - контролеры для управления, считыватели для идентификации, а также всевозможные исполнительные устройства ограничения доступа: турникеты, электромагнитные замки и защелки. Электронные бесконтактные карты в качестве пропусков являются самым распространенным и удобным средством идентификации в системах контроля доступа. Работает система контроля и управления доступом следующим образом: на проходной предприятия, при входе в ответственные помещения устанавливаются средства контроля доступа: электромеханические турникеты, электромеханические или электромагнитные замки, считыватели бесконтактных карт. Все эти устройства подключаются к контроллерам системы управления доступом. Контроллеры предназначены для приема и анализа информации о предъявляемых картах доступа, а также для управления различными исполнительными устройствами. В состав оборудования системы контроля доступа могут входить 2 типа контроллеров: контроллеры замка и контроллеры турникета, каждый из которых отвечает за контроль работы собственного узла. Каждому сотруднику предприятия выдается персональный идентификатор, чаще всего это оказывается бесконтактная карта доступа - пластиковая карточка с уникальным электронным кодом (Proximity карта). Но возможно и применение магнитных карт или т.н. Touch memory устройств. Этот идентификатор одновременно является пропуском на проходной организации и ключом от тех помещений, куда сотруднику разрешен доступ. Для прохода через турникет или входа в ответственное помещение работники предприятия должны поднести свою карту доступа к считывателю, после чего считыватель передает код предъявленной карты в контроллер, а контроллер доступа принимает решение о разрешении или запрете прохода на основании заложенной в него информации. В случае если доступ разрешен, система контроля доступа автоматически разблокирует турникет или замок на двери. Так, например, контроллер СКУД может быть запрограммирован на пропуск конкретных сотрудников в определенные помещения только в заданные промежутки времени, скажем, с 9 до 18 часов. К контроллеру СКУД также можно подключить охранную сигнализацию, в состав которой входят охранные датчики. Все события о проходах через контрольные пункты фиксируются в памяти системы управления доступом и могут использоваться для автоматизированного учета рабочего времени, а также для получения отчетов по дисциплине труда или для возможных служебных расследований на предприятии. Также с помощью СКУД можно осуществлять контроль въезда автотранспорта на территорию объекта, в этом случае после предъявления персонального идентификатора происходит открытие ворот или подъем шлагбаума. 1.2 Основные возможности системы контроля и управления доступом (СКУД)Перечислим ниже основные возможности, которые предоставляет установка СКУД на охраняемом объекте: Контроль и управление доступом -это основная функция системы. Как уже было замечено ранее, с помощью данной функции производится разделение прав доступа сотрудников в определенные помещения, а также отказ в доступе нежелательным лицам. Кроме того, возможно дистанционное управление блокирующими устройствами (замки, турникеты и пр.). СКУД позволяет запретить проход для сотрудников в праздничные и выходные дни, а также после окончания рабочего дня. Сбор и предоставление статистики. СКУД собирает информацию о лицах, которые прошли через определенные точки контроля доступа. По каждому сотруднику возможно получение следующей информации: время входа и выхода, попытки доступа в запрещенные для него помещения и зоны, а также попытки прохода в неразрешенное время. Также возможно отследить перемещение сотрудника по территории с указанием места и времени. Таким образом, все выявленные нарушения трудовой дисциплины могут быть занесены в личное дело сотрудника, а руководство нарушителя уведомлено в рабочем порядке. Кроме того, следуя информации о последней точке прохода, СКУД позволяет определить местонахождение сотрудника в любой момент времени. Доступ сотрудника только по личному идентификатору. При проходе с помощью идентификационной карты на экране монитора в пункте охраны может отображаться вся информация по сотруднику и его фотография, что исключает возможность прохода по чужому идентификатору. Также на уровне правил реакции СКУД можно обеспечить защиту от передачи идентификатора другому лицу и блокировать повторный вход на территорию объекта по той же самой карте доступа. Учет рабочего времени. С помощью встроенной в СКУД системы учета рабочего времени, регистрируется время выхода на работу и время ухода с рабочего места. В результате предоставляется возможность определить суммарное время пребывания сотрудника на рабочем месте с учетом обедов. А в самом начале дня, например, в 9:30 система учета рабочего времени, встроенная в СКУД, может формировать групповой отчет о сотрудниках, не прошедших через контрольную точку входа на территорию. Это позволяет в массовом порядке выявлять опоздавших или не явившихся на рабочее место сотрудников. Аналогичный отчет можно получить и в конце рабочего дня на пункте выхода с территории предприятия или офиса. Автономность работы системы. СКУД оснащается системой бесперебойного питания, что позволяет не прерывать работу в случае отключения электричества в здании. Также система контроля доступом благодаря функционалу контроллера имеет возможность продолжать работу, например, при выходе управляющего компьютера из строя. Охрана объекта в реальном времени. СКДУ дает возможность ставить определенные помещения на охрану и снимать их с охраны. Кроме того, в реальном времени можно получать сведения о всевозможных внештатных и тревожных ситуациях через специальные оповещения ответственных лиц. Помимо этого в базе данных системы регистрируются все тревожные события и происшествия, что дает возможность доступа к этой информации в дальнейшем при необходимости. Благодаря имеющимся у СКУД средствам, сотрудник охраны со своего рабочего места при помощи компьютера имеет возможность не только управлять дверьми и турникетами, но и подавать сигналы тревоги. В компьютер СКУД у сотрудника охраны могут быть занесены поэтажные планы здания со схемой расположения контроллеров ограничения доступа. Удаленное управление системой через интернет или с мобильного телефона. Если при установке подключить СКУД к сети Интернет, то у администрации появляется возможность вести удаленное управление и контроль за работой системы. Аналогичное можно сказать и про возможность управления СКД со своего мобильного телефона, правда это больше относится к GSM системам контроля доступа. Интеграция СКУД и СКД с другими системами безопасности и охраны. Системы контроля и управления доступом прекрасно сочетаются и встраиваются с другими системами безопасности: системой видео- наблюдения, охранной и пожарной сигнализацией. Так, например, контроль доступом вместе с видеонаблюдением обеспечивают абсолютный контроль над охраняемыми помещениями. При возникновении внештатной ситуации такая система в кратчайшие сроки позволит выявить и заблокировать нарушителя. При интеграции СКУД и охранной сигнализации имеется возможность настроить совместную реакцию системы на несанкционированное проникновение в то или иное помещение. Например, можно включить сирену на пункте охраны, тревожную лампу или же и вовсе заблокировать все двери в требуемой части здания. Интеграция СКУД с системой пожарной сигнализации позволяет автоматически разблокировать двери, турникеты и проходные в случае пожара. Все эти меры значительно упрощают эвакуацию персонала в столь трудный период. |