шпаргалки. Шпаргалки МПСУ (1). Билет 1 Источники права в Российской Федерации. Тенденции развития современного российского законодательства Источники права
 Скачать 1.11 Mb.
|
|
В связи с этим выделяют следующие виды форм осуществления функций государства: 1) законодательная – деятельность законодательных (представительных) государственных органов, направленная на издание обязательных для исполнения всеми нормативных правовых актов; 2) исполнительная – деятельность органов исполнительной власти, направленная на повседневную реализацию государственных функций в различных сферах общественной жизни; 3) судебная – деятельность судебных органов по осуществлению правосудия; 4) контрольно—надзорная – деятельность государственных органов по осуществлению государственного надзора и контроля над законностью на всей территории государства. Методы осуществления функций государства – средства, посредством которых решаются задачи государства (убеждение, принуждение, прогнозирование, планирование и т. д.). | Билет 24 2. Понятие, виды и юридическая характеристика договора ренты Договор ренты – соглашение, в силу которого одна сторона (получатель ренты) передает в собственность другой стороне (плательщику ренты) имущество, а плательщик ренты обязуется в обмен на полученное имущество периодически выплачивать получателю ренту в виде определенной денежной суммы либо предоставления средств на его содержание в иной форме (п. 1 ст. 583 ГК РФ). Постоянная рента. Получателями постоянной ренты могут быть как граждане, так и не коммерческие организации, если это не противоречит закону и соответствует целям их деятельности. Обязанность по выплате этой ренты не ограничена какимлибо определенным сроком. Вследствие этого закон предусматривает возможность перехода прав получателя ренты к другим гражданам или некоммерческим организациям в результате сделки (уступки требования) либо наследования или правопреемства при реорганизации юридических лиц, если иное не установлено законом или договором. Выплата постоянной ренты производится в денежной форме в размере, определенном договором. Однако договором может быть предусмотрена ее выплата также путем предоставления вещей, выполнения работ или оказания услуг, которые соответствуют по стоимости денежной сумме ренты. Периодичность выплаты постоянной ренты определяется договором, при отсутствии в нем такого условия рента должна выплачиваться по окончании каждого календарного квартала. Договор постоянной ренты может быть прекращен в случае отказа плательщика от дальнейшей выплаты ренты путем ее выкупа , а так же в случае требования такого выкупа со стороны получателя ренты. Плательщик вправе отказаться от выплаты ренты путем ее выкупа не ранее чем через 3 месяца с момента письменного заявления получателю об отказе, если более длительный срок не предусмотрен договором. Пожизненная рента. В отличие от постоянной ренты получателями пожизненной ренты могут быть только граждане. Она устанавливается на период жизни гражданина, который передает имущество под выплату ренты, либо другого указанного им гражданина. В случае смерти получателя ренты обязательство по ее выплате прекращается. В отличие от постоянной ренты право на получение пожизненной ренты не переходит по наследству и не может быть передано путем уступки права требования. Пожизненная рента может быть установлена в пользу нескольких граждан, доли которых в праве на ее получение признаются равными, если иное не установлено договором. Такое обязательство прекращается в случае смерти последнего ее получателя. Пожизненное содержание с иждивением – разновидность пожизненной ренты – соглашение, в силу которого получатель ренты – гражданин передает принадлежащие ему жилой дом, квартиру, земельный участок или иную недвижимость в собственность плательщика ренты, который обязуется осуществлять пожизненное содержание с иждивением гражданина и(или) указанного им третьего лица или лиц. | Билет 24 3. Понятие и формы социального партнерства в сфере труда Социальное партнерство – система взаимоотношений между работниками (представителями работников), работодателями (представителями работодателей), органами государственной власти, органами местного самоуправления, направленная на обеспечение согласования интересов работников и работодателей по вопросам регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений. Сторонами социального партнерства являются работники и работодатели в лице их уполномоченных в установленном порядке представителей. Органы государственной власти и органы местного самоуправления являются сторонами социального партнерства в тех случаях, когда они выступают в качестве работодателей или их представителей, уполномоченных на представительство законодательством или работодателями, а также в других случаях, предусмотренных федеральными законами. Основными принципами социального партнерства являются: • равноправие сторон, уважение и учет интересов сторон; • содействие государства в укреплении и развитии социального партнерства на демократической основе; • соблюдение сторонами и их представителями законов и иных нормативных правовых актов; • свобода выбора при обсуждении вопросов, входящих в сферу труда; • добровольность принятия сторонами на себя обязательств; • реальность обязательств, принимаемых на себя сторонами; • обязательность выполнения коллективных договоров, соглашений, контроль за их выполнением; • ответственность сторон, их представителей за невыполнение по их вине коллективных договоров, соглашений. Уровни социального партнерства: 1) федеральный уровень, устанавливающий основы регулирования отношений в сфере труда в РФ; 2) межрегиональный уровень (в двух и более субъектах РФ); 3) региональный уровень в субъекте РФ; 4) отраслевой уровень; 5) территориальный уровень (в муниципальном образовании); 6) уровень организации, устанавливающий конкретные взаимные обязательства в сфере труда между работниками и работодателем (локальный). Формы социального партнерства: • коллективные переговоры по подготовке проектов коллективных договоров, соглашений и их заключению; • взаимные консультации (переговоры) по вопросам регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений, обеспечения гарантий трудовых прав работников и совершенствования трудового законодательства; • участие работников, их представителей в управлении организацией; • участие представителей работников и работодателей в разрешении трудовых споров. |
| Билет 25 1. Система права и система законодательства: понятие, соотношение, взаимосвязь Система права и система законодательства должны рассматриваться как самостоятельные явления, хотя на первый взгляд соотносимы и взаимосвязаны. Они различаются между собой как содержание и форма. Соотношение системы права и системы законодательства: 1) система права как его содержание – это внутренняя структура права, отвечающая характеру регулируемых им общественных отношений; 2) система законодательства – это внешняя форма права, показывающая строение его источников, которые находятся в отношениях взаимодействия и взаимосвязи друг с другом, образующих определенное единство, целостность, систему нормативно-правовых актов; 3) право, таким образом, не может работать вне законодательства, а законодательство в его широком понимании и является правом; 4) проводить анализ структуры системы права необходимо вместе с внешней формой права, которой является система законодательства, что позволит правильнее и полнее определить и различить два на первый взгляд одинаковых правовых явления. Законодательство является прежде всего местом закрепления правовых норм и средством придания им определенности и объективности, их организации и объединения в правовые акты. Строение законодательства воспринимается правоведами как система только потому, что оно является внешним проявлением объективно действующей структуры права. Структура права является закономерностью. При исследовании системы законодательства, строении нормативно-правовых актов проявляется реальная, объективно обусловленная потребность работы самостоятельных отраслей права, подотраслей, юридических норм. Между системой права и системой законодательства можно выделить, таким образом, следующие различия: 1) норма права – это первичный элемент системы права. В то же время первичным элементом системы законодательства является нормативно-правовой акт; 2) система законодательства по своему объему материала обширнее системы права, так как включает в свое содержание положения, которые в собственном смысле не могут быть отнесены к праву; 3) деление права на отрасли и институты, в отличие от законодательства, базируется на предмете и методе правового регулирования; 4) структура системы права не совпадает с внутренней структурой системы законодательства; 5) система права имеет объективный характер. А система законодательства создается под большим влиянием субъективного взгляда законодателя. Разграничение между системой законодательства и права вызвано главным образом потребностями классификации, систематизации законодательства, деятельностью органов государственной власти, направленной на упорядочение законодательства, а также создание стройной, логичной системы. В результате понимание правильного соотношения между системой права и системой законодательства связано со следующим выводом. Соотношение системы права и системы законодательства – характеристики, которые позволяют различить два термина правовой теории, выражающиеся в доступности и сокращении ненужной множественности актов, реализации их работы по их согласованию и правильному применению. | Билет 25 2. Юридическая характеристика и виды подрядных обязательств Особенностью обязательств по производству работ является то, что в качестве товара могут выступать не только вещь, но и иной результат труда, имеющим материальную (вещественную) форму (Например, результат ремонта или химчистка вещи, услуга парикмахерской и тому подобное). Суть обязательств заключается в том, что один из участников по согласованию с другим выполняет для него за плату определенную работу (заказ), результат которой переходит в собственность заказчика. Основными обязательствами по производству являются обязательства, вытекающие из договора подряда, договора выполнения научно-исследовательских работ, опытно-конструкторских и технических работ. Подряд – договор, в силу которого одна сторона (подрядчик) обязуется выполнить по заданию другой стороны (заказчика) отдельную работу и сдать ее результат заказчику, а заказчик обязуется принять результат работы и оплатить его (статья 702 ГК). Основные признаки договора подряда: 1) подрядчик выполняет работу по заданию заказчика с целью удовлетворения тех или иных потребностей заказчика; 2) подрядчик обязуется выполнить определенную работу, результатом которой является создание новой вещи либо восстановление, улучшение, изменение уже существующей вещи; 3) вещь, созданная по договору подряда принадлежит на праве собственности подрядчику до момента принятия выполненной работы заказчиком; 4) подрядчик обязуется выполнить работу за свой риск, т.е. он выполняет работу своим инструментом и может получить вознаграждение только в том случае, если он достигает оговоренного договором результата. Сторонами в договоре подряда является – заказчик и подрядчик. Ими могут быть граждане и юридические лица. Предметом договора подряда являются результат выполненной работы, который может выражаться в создании новой вещи, восстановлении, улучшении или изменении уже существующей вещи. Например, натирка паркета, стирка белья, ремонт магнитофона направлены на восстановление и поддержание потребительских свойств уже существующих вещей. Виды подряда: 1) Бытовой подряд. По этому договору в роли подрядчика выступает лицо, которое осуществляет соответствующую предпринимательскую деятельность, а заказчика – тот, кто заключает договор для удовлетворения бытовых и иных личных потребностей (услуги парикмахера, массажиста, услуги ателье по пошиву одежды, ремонта бытовой техники и т.д.) 2) Договор строительного подряда. По этому договору подрядчик (строительная организация) обязуется в установленный срок по заданию заказчика построить определенный объект либо выполнить иные строительные работы (реконструкция, капитальный ремонт предприятий, зданий), а также выполнить монтажные, пусконаладочные и иных связанных со строящимся объектом работ. 3) Договор подряда на выполнение проектных и изыскательных работ. Подрядчик обязуется разработать техническую документацию или выполнить изыскательные работы. 4) Подрядные работы для государственных нужд. По этому договору подрядчик обязуется выполнить строительные, проектные и другие связанные со строительством работы и передать их государственному заказчику (государственному органу). | Билет 25 3. Упрощенное производство: основания, процессуальный порядок Упрощенное производство– это рассмотрение спора без вызова сторон. Дела в порядке упрощенного производства рассматриваются судом по общим правилам искового производства. Основания для рассмотрения дела без вызова сторон (обязанность суда рассмотреть дело в порядке упрощенного производства): 1. Дела о взыскании денежных средств или истребовании имущества при условии, что цена иска не превышает 100 тыс. руб., и дело не подлежит рассмотрению в порядке приказного производства. 2. Дела о признании права собственности, если цена иска не превышает 100 тыс. руб. (причем речь может идти, как о движимом, так и недвижимом имуществе). 3. Дела о взыскании задолженности по требованиям, основанным на документах: а) устанавливающих денежные обязательства ответчика, которые им признаются, но не исполняются; б) подтверждающих задолженность по договору. Эти дела могут быть рассмотрены также и в приказном порядке. Поэтому иск предъявляется в случае отмены приказа. По ходатайству стороны при согласии другой стороны или по инициативе суда при согласии сторон судья при подготовке дела к рассмотрению может вынести определение о рассмотрении в порядке упрощенного производства иных дел. Инициатива может исходить: - от одной из сторон при согласии другой стороны; - от суда при согласии обеих сторон. Не подлежат рассмотрению в порядке упрощенного производства дела: 1) возникающие из административных правоотношений; 2) связанные с государственной тайной; 3) по спорам, затрагивающим права детей; 4) особого производства. При рассмотрении дела в порядке упрощенного производства исковое заявление подается с соблюдением общих правил подсудности. Суд выносит определение с указанием на рассмотрение дела в упрощенном порядке, устанавливает сроки для предоставления доказательств и возражений. Также суд устанавливает срок, в течение которого стороны вправе направить дополнительно документы, содержащие объяснения по существу заявленных требований и возражений в обоснование своей позиции. Дело рассматривается судом без вызова сторон, ведения протокола и проведения предварительного заседания. Судья выносит только резолютивную часть решения, его копию направляет сторонам. Мотивированное решение составляется, если: · одна из сторон заявила ходатайство об этом в течение 5 дней со дня подписания резолютивной части; · на решение подана апелляционная жалоба. Мотивированное решение изготавливается в течение 5 дней с даты поступления заявления или подачи апелляционной жалобы. Обжаловать решение в апелляции стороны могут в течение 15 дней с даты его принятия. |
| Билет 26 1. Республиканская форма правления государства: понятие, признаки, виды Республиканская форма правления - эта такая форма правления, при которой власть осуществляется выборными органами, избираемые на определенный срок. В республике главой государства является президент, выбирается народом. Можно выделить следующие основные признаки республики: - существование единоличного или коллегиального главы государства; - выборность на определенный срок главы государства и других верховных органов государственной власти; - осуществление государственной власти не по собственному праву, а по поручению народа; - юридическая ответственность главы государства в случаях, предусмотренных законом; - обязательность решений верховной государственной власти для всех других государственных органов; - преимущественная защита интересов граждан государства, взаимная ответственность личности и государства; - имеет место разделение властей на законодательную, исполнительную и судебную. Президентская республика – это такая форма правления, при которой во главе государства стоит президент, избираемый всеобщим голосованием и сочетающий в одной лице полномочия главы государства и главы правительства. Коста-Рика, Уругвай, Замбия, Беларусь, Казахстан, Узбекистан, Кыргызстан, Франция, США, Бразилия. Парламентская республика - это такая форма правления, при которой во главе государства стоит выборное должностное лицо (президент, канцлер и т.п.), а правительство формируется парламентом и отчитывается за свою деятельность перед парламентом, а не перед главой государства. Италия, Турция, Германия, Греция, Израиль, Индия, Эстония. |