Главная страница
Навигация по странице:

  • ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ПЕДАГОГА-ПСИХОЛОГА.

  • Должностные обязанности

  • Должен знать

  • Требования к квалификации.

  • ДИ психолога. Инструкция разработана на основе Квалификационных характеристик должностей работников образования


    Скачать 27.17 Kb.
    НазваниеИнструкция разработана на основе Квалификационных характеристик должностей работников образования
    Дата26.12.2022
    Размер27.17 Kb.
    Формат файлаdocx
    Имя файлаДИ психолога.docx
    ТипИнструкция
    #864575

    Утверждаю.

    Директор МБОУ «Вослебовская СОШ»:________

    Т.Н.Овинникова

    Приказ от 02.07.2015 г. № 110а

    ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ПЕДАГОГА-ПСИХОЛОГА.

    1.Общие положения.

    1.1 .Настоящая должностная инструкция разработана на основе

    «Квалификационных характеристик должностей работников образования» Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26.08.2010г. №761н.

    1. Педагог-психолог принимается и освобождается от должности директором учреждения.

    2. Квалификационные требования:

    На должность педагога-психолога принимается лицо, имеющее среднее психологическое или среднее педагогическое образование с дополнительной специальностью «Психология», без предъявления требований к стажу работы.

    Педагог-психолог должен знать:

    -Конституцию РФ, законы РФ, решения правительства РФ и федеральных органов управления и образования по вопросам образования;

    -Декларацию прав и свобод человека;

    -Конвенцию о правах ребенка;

    -нормативные документы, регулирующие вопросы охраны труда, здравоохранения, профориентации, занятости обучающихся, воспитанников и их социальной защиты;

    -общую психологию, педагогическую психологию и общую педагогику, психологию личности и дифференциальную психологию, детскую и возрастную психологию, социальную психологию, медицинскую психологию, детскую нейропсихологию, патопсихологию, психосоматику; -основы дефектологии, психотерапии, сексологии, психогигиены, профориентации, профессиоведения и психологии труда, психодиагностики, психологического консультирования и психопрофилактики;

    -методы активного обучения, социально-психологического тренинга общения;

    -современные методы индивидуальной и групповой профконсультации, диагностики и коррекции нормального и аномального развития ребенка; -правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

    1. Должностные обязанности

    Педагог-психолог выполняет следующие должностные обязанности: -осуществляет профессиональную деятельность, направленную на сохранение психического, соматического и социального благополучия обучающихся, воспитанников в процессе воспитания и обучения в образовательных учреждениях;

    -содействует охране прав личности в соответствии с Конвенцией о правах ребенка;

    -способствует гармонизации социальной сферы образовательного учреждения и осуществляет превентивные мероприятия по профилактике возникновения социальной дезадаптации;

    -определяет факторы, препятствующие развитию личности обучающихся, воспитанников и принимает меры по оказанию им различных видов психологической помощи (психокоррекционной, реабилитационной и консультативной);

    -оказывает консультативную помощь обучающимся, воспитанникам, их родителям (лица их заменяющих), педагогическому коллективу в решении конкретных проблем;

    -проводит психологическую диагностику, используя современные образовательные технологии, включая информационные, а также цифровые образовательные ресурсы;

    -проводит диагностическую, психокоррекционную, реабилитационную, консультативную работу, опираясь на достижения в области педагогической и психологической наук, возрастной психологии и школьной гигиены, а также современных информационных технологий;

    -составляет психолого-педагогические заключения по материалам исследовательских работ с целью ориентации педагогического коллектива, а также родителей (лиц их замещающих) в проблемах личностного и социального развития обучающихся, воспитанников;

    -ведет документацию по установленной форме, используя ее по назначению; -участвует в планировании и разработке развивающих и коррекционных программ образовательной деятельности с учетом индивидуальных и половозрастных особенностей обучающихся, воспитанников, в обеспечении уровня подготовки обучающихся, воспитанников, соответствующего требованиям федерального государственного образовательного стандарта, федеральным государственным образовательным требованиям;

    -способствует развитию у обучающихся, воспитанников готовности к ориентации в различных ситуациях жизненного и профессионального самоопределения;

    -осуществляет психологическую поддержку творчески одаренных обучающихся, воспитанников, содействует их развитию и организации развивающей среды;

    -определяет у обучающихся, воспитанников степень нарушений (умственных, физиологических, эмоциональных) в развитии, а также различного вида нарушений социального развития и проводит их психолого­педагогическую коррекцию;

    -участвует в формировании психологической культуры обучающихся, воспитанников педагогических работников и родителей (лиц, их заменяющих), в том числе и культуры полового воспитания;

    -консультирует работников образовательного учреждения по вопросам развития обучающихся, воспитанников, практического применения психологии для решения педагогических задач, повышения социально­психологической компетентности обучающихся, воспитанников, педагогических работников, родителей (лиц, их заменяющих);

    -анализирует достижение и подтверждение обучающимися уровней развития и образования (образовательных цензов);

    -оценивает эффективность образовательной деятельности педагогических работников и педагогического коллектива, учитывая развитие личности обучающихся, используя компьютерные технологии, в том числе текстовые редакторы и электронные таблицы в своей деятельности; -участвует в работе педагогических, методических советов, других формах методической работы, в подготовке и проведении родительских собраний, оздоровительных, воспитательных и других мероприятий, предусмотренных образовательной программой, в организации и проведении методической и консультативной помощи родителям (лицам, их заменяющим);

    -обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся, воспитанников во время образовательного процесса;

    -выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности.

    1. Должен знать:

    -приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации; законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность;

    -Декларацию прав и свобод человека;

    -Конвенцию о правах ребенка;

    -нормативные документы, регулирующие вопросы охраны труда, здравоохранения, профориентации, занятости обучающихся, воспитанников и их социальной защиты;

    -общую психологию;

    -педагогическую психологию, общую педагогику, психологию личности и дифференциальную психологию, детскую и возрастную психологию, социальную психологию, медицинскую психологию, детскую нейропсихологию, патопсихологию, психосоматику;

    -основы дефектологии, психотерапии, сексологии, психогигиены, профориентации, профессиоведения и психологии труда,

    психодиагностики, психологического консультирования и психопрофилактики;

    -методы активного обучения, социально-психологического тренинга общения;

    -современные методы индивидуальной и групповой профконсультации, диагностики и коррекции нормального и аномального развития ребенка; -методы и приемы работы с обучающимися, воспитанниками с ограниченными возможностями здоровья;

    -методы и способы использования образовательных технологий, в том числе дистанционных;

    -современные педагогические технологии продуктивного, дифференцированного, развивающего обучения, реализации компетентного подхода;

    -основы работы с персональным компьютером, электронной почтой и браузерами, мультимедийным оборудованием;

    -методы убеждения, аргументации своей позиции, установления контактов с обучающимися, воспитанниками разного возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), коллегами по работе;

    -технологии диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения;

    -правила внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения;

    -правила по охране труда и пожарной безопасности.

    1. Требования к квалификации.

    Высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование по направлению подготовки "Педагогика и психология" без предъявления требований к стажу работы либо высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению подготовки "Педагогика и психология" без предъявления требований к стажу работы.

    5.Права

    Педагог-психолог имеет право:

    -участвовать в управлении образовательным учреждением, защищать свою профессиональную честь и достоинство;

    -свободно выбирать и использовать методики обучения и воспитания, учебные пособия и материалы, учебники в соответствии с программой, утвержденной образовательным учреждением;

    -представлять на рассмотрение директора учреждения предложения по вопросам своей деятельности;

    -получать от руководителей и специалистов учреждения информацию, необходимую для осуществления своей деятельности;

    -требовать от руководства учреждения оказания помощи и содействия в исполнении должностных обязанностей;

    -быть обеспеченным рабочим местом, соответствующим требованиям охраны труда, получать от работодателя достоверную информацию об условиях и охране труда на рабочем месте;

    -повышать профессиональную квалификацию, проходить аттестацию. б.Ответственность.

    Педагог-психолог несет ответственность:

    -за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, - в соответствии с действующим трудовым законодательством РФ;

    -причинение материального ущерба имуществу учреждения - в соответствии с действующим трудовым законодательством РФ;

    -дисциплинарное взыскание в указанных случаях налагается приказом директора школы после объяснения в письменной форме и с соблюдением порядка и сроков, установленных законодательством о труде и ст.48 «Закона об образовании РФ» от 29.12.2012г. №273-Ф3;

    -в случае совершения педагогом-психологом аморального проступка, несовместимого с выполнением воспитательных функций, трудовой договор с ним расторгается приказом директора школы в соответствии со ст.81 Трудового кодекса РФ.




    С инструкцией ознакомлен(а)
    ____________________И.Н.Котова


    написать администратору сайта