Главная страница

ЭОО 6.3. Инвестиционная привлекательность образовательной организации ифакторы, влияющие на нее


Скачать 22.27 Kb.
НазваниеИнвестиционная привлекательность образовательной организации ифакторы, влияющие на нее
Дата15.08.2022
Размер22.27 Kb.
Формат файлаdocx
Имя файлаЭОО 6.3.docx
ТипЗадача
#646332

Задание 1. Подготовьте письменное сообщение на тему: «Инвестиционная привлекательность образовательной организации» и факторы, влияющие на нее»

Наряду с доступностью и качеством образования, интеграцией образования и науки в высшей школе, самоокупаемостью вузов, целевой установкой Федеральной целевой программы развития образования на 2006–2010 годы (далее – Программы) является повышение инвестиционной привлекательности. Так в рамках решения задач Программы предусматривается «реализация комплекса мероприятий, способствующих притоку инвестиций, финансовых, материальных, интеллектуальных и иных ресурсов в систему образования и последовательному переводу ее развития на принципы разработки и реализации инвестиционных проектов» [1].

Инвестиционная привлекательность является трудно определяемым понятием, отсутствует его единая трактовка в применении к вузу. Авторами предлагается трактовка, основанная на раскрытии содержания и внутренней сущности понятий «инвестиция» и «привлекательность» [2 ‑ 4], а также принадлежности системы образования сектору экономики.

Инвестиционная привлекательность образования – это свойство системы образования как сектора национальной экономики быть привлекательной для инвесторов и инвестиций (долгосрочных вложений) с целью получения прибыли и достижения положительного социального эффекта. Выделим признаки инвестиционно-привлекательной системы образования:

1) наличие заинтересованных инвесторов;

2) объем долгосрочных вложений в систему образования;

3) получение прибыли в результате освоения долгосрочных вложений;

4) достижение положительного социального эффекта от инвестиций.

Задача повышения инвестиционной привлекательности образования в самом общем виде сформулируем в виде:

, при , (1)

где – функция повышения инвестиционной привлекательности образования (IA) в результате достижения полезного эффекта для общества (SE) и получения прибыли (P);

– множество значений полезного эффекта для общества.

Поскольку инвестиционная привлекательность образования напрямую связана с «удовлетворением потребностей граждан, общества и рынка труда в качественном образовании», то целесообразно установить прямую связь:

( & ) , (2)

т.е. чем выше доход и положительный социальный эффект от инвестиций в систему образования, тем она более привлекательна для инвестирования, и тем больше долгосрочных вложений может быть осуществлено в систему.

Так как измерителями непосредственных проявлений инвестиционной привлекательности являются показатели долгосрочных вложений, то инвестиционная привлекательность может быть выражена в виде:

, (3)

где – объем -ой инвестиции; – число инвесторов.

Обратный к (2) вывод может быть принят на уровне гипотетической цели:

( ) ( & ), (4)

т.е. чем больше инвестиций вкладывается в систему образования, тем выше ее доходность и социальная эффективность образования, в предположении, что освоение инвестиций осуществляется эффективно и направлено на достижение основной цели образования – обеспечение условий для удовлетворения потребностей граждан, общества и рынка труда в качественном образовании.

Данная взаимосвязь позволяет сделать вывод: граждане, общество и рынок труда, являясь наиболее заинтересованными сторонами в качественном образовании, выступают и основными его инвесторами. Результаты анализа категорий инвесторов системы образования приведены в таблице.

Таблица – Категории инвесторов системы образования и типы инвестиций

Категория

инвестора

Характеристика интересов инвесторов

Тип

инвестиций

Государство

(общество)

– повышение конкурентоспособности на мировом рынке;

– удовлетворение потребностей экономики в трудовых ресурсах;

– инновационные преобразования национальной экономики;

– социальные и культурные преобразования в обществе;

– рост благосостояния граждан;

– повышение эффективности общественного труда;

изменение общественного сознания и потребностей

Инвестиции бюджетные

Организации и

объединения

(рынок

труда)

– повышение трудового потенциала;

– повышение производительности труда;

– увеличение ценности бизнеса;

– усиление конкурентных позиций и преимуществ на рынке;

– диверсификация деятельности;

– рост показателей финансово-хозяйственной деятельности;

– проведение технологических и инновационных преобразований

Инвестиции интеллектуальные

Частные

(физические)

лица

обеспечение более высокого уровня доходов;

– повышение социального статуса;

– обеспечение карьерного роста;

– социальная адаптация;

– изменение условий и места работы;

– удовлетворение внутренних потребностей

Инвестиции в человеческий капитал

Наряду с осуществлением бюджетных инвестиций, фундаментальным вкладом государства в развитие национальной системы образования является формирование цивилизованного инвестиционного климата в стране и в его контексте, рынка образовательных услуг, что выражается в создании прочных законодательных и институциональных основ инвестирования в систему образования. Также за государством сохраняются патерналистские функции координации и контроля системы образования на макроуровне, в частности, функции мониторинга ее инвестиционной привлекательности как одного из приоритетов государственной политики в сфере образования.

Оценка инвестиционной привлекательности образования формируется в зависимости от инвестиционной привлекательности каждого образовательного учреждения, и может быть представлена в виде:

, (5)

где -ая инвестиция -го образовательного учреждения.

Результирующая формулировка задачи повышения инвестиционной привлекательности системы образования имеет вид:

( & ) (6)

Такая постановка задачи позволяет перейти к обсуждению возможностей повышения инвестиционной привлекательности отдельного вуза.

Литература:

1. Концепция Федеральной целевой программы развития образования на 2006 — 2010 годы: распоряжение Правительства РФ от 3 сентября 2005 г. № 1340-р.

2. Экономический словарь / Под ред. А.Н. Азрилияна. – М.: Институт новой экономики, 2007. – 1152 с.

3. Большая советская энциклопедия: в 30 т.: на 3 дисках.– М.: Большая Рос. энцикл., 2003. – Электрон. аналог изд. 1970-1977 гг.

4. Даль В.И. Толковый словарь живого великорусского языка: В 4 т. – М.: Рус. яз., 1999. – Т. 3: П. – 1999. – 555 с., 1 портр.

Задание 2. Заполните таблицу «Инновационные технологии в педагогике»

Инновационные технологии в педагогике

Название технологии

Краткая характеристика

ИКТ или ММ – технологии

это совокупность методов, производственных процессов и программно-технических средств, которые интегрированы с целью сбора, обработки, хранения, распространения, отображения и последующего использования информации в интересах ее пользователей.

ТРИЗ

или теория решения изобретательских задач — набор методов решения задач и усовершенствования систем, в основе которых лежит креативный подход. То есть это едва ли не единственная системная теория обучения творчеству, поэтому в решении задач по ТРИЗ нет оценок и единственного правильного ответа. Цель ТРИЗ: развитие гибкого мышления и фантазии, способности решать сложные задачи изящным и эффективным способами.

интерактивные технологии

Интерактивные технологии обучения - это такая организация процесса обучения, в котором невозможно неучастие учащегося в коллективном, основанном на взаимодействии всех его участников.

Формы воплощения технологий интерактивного обучения: групповые (работа в группе), общие или командные (обмен информацией, выработка общего решения).




написать администратору сайта