Исходные данные Расчет потребности в основных средствах
 Скачать 74.73 Kb.
|
 )Составляют фонд оплаты его труда и определяются на основании их численности, должностных окладов и размеров премий, надбавок, доплат. Для вспомогательного персонала применяется повременная, штатно-окладная (оплата труда производится по установленным месячным должностным окладам) система оплаты труда.   - оклад работника за месяц, - количество рабочих дней в месяце,  - количество фактически отработанных дней в месяце.   Кроме заработной платы служащие получают премию (  ) за качество выполненной работы. Размер премии рассчитывается по формуле:    Дополнительная заработная плата при повременной оплате труда рассчитывается аналогично дополнительной заработной плате рабочих-сдельщиков.     Руководство предприятия обеспечивает своим работникам достойную оплату их труда, что гарантирует предприятие от частых увольнений и недовольства со стороны персонала. Таблица 12 - Расчеты можно представить в таблице
Таблица 13 - Отчисления в государственные социальные внебюджетные фонды
4.Прочие общепроизводственные расходы. К прочим общепроизводственным расходам можно отнести: Затраты на топливо, смазочные и обтирочные материалы Топливо на данном предприятии используется в процессе производства накладных замков для транспортных целей (расчет произведен по нормам, соответствующим имеющимся транспортным средствам). Смазочные материалы и топливо для технологических целей, также рассчитываются по нормативам, как для оборудования, так и для транспорта (см. табл.). Затраты на малоценные и быстроизнашивающиеся инструменты Расчет потребности инструмента производится исходя из норм расхода обработки деталей на каждое оборудование. Затраты на текущий ремонт оборудования В стоимость ремонта входит оплата труда ремонтников, отчисления на социальное страхование, стоимость расходных материалов и запасных частей на ремонт. По транспортным средствам предусматривается техническое обслуживание. Затраты текущий ремонт здания и помещений (в том числе ремонт кровли, осветительно-отопительной системы, водоснабжения); Затраты на возмещение износа малоценного и быстро изнашивающегося инвентаря (в том числе ведра, тряпки, кисти, швабры, чистящие средства для уборки помещений, необходимая мебель для работников); Расходы на тарные материалы (в том числе тара и емкости для перемещения полуфабрикатов внутри цеха и складирования готовых накладных замков) и другие. Прочие общепроизводственные расходы (  ) рассчитываются по формуле: , Где  - коэффициент общепроизводственные расходов.Таблица 14 - Сводная ведомость общепроизводственных расходов
4.1.6 Общезаводские (общехозяйственные) расходы К ним относят расходы для нужд управления организацией, не связанных непосредственно с производственным процессом: •административно-управленческие расходы; •расходы на содержание общехозяйственного персонала, не связанного с производственным процессом; •амортизационные отчисления и расходы на ремонт основных средств управленческого и общехозяйственного назначения; •арендная плата за помещения общехозяйственного назначения; •расходы на оплату информационных, аудиторских, консультационных и других подобных услуг; •другие аналогичные по назначению управленческие расходы. Общехозяйственные расходы рассчитываются аналогично общепроизводственным (процентом от заработной платы основных рабочих). Они также являются условно-постоянными затратами, и напрямую не зависят от объема выпуска продукции. Административно-управленческие расходы в большей степени представлены заработной платой руководителей, специалистов и служащих. Фонд оплаты труда руководителей и специалистов определяется на основании их численности, должностных окладов и размеров премий, надбавок, доплат. Для служащих и руководства применяется повременная, штатно-окладная (оплата труда производится по установленным месячным должностным окладам).  - оклад работника за месяц, - количество рабочих дней в месяце, - количество фактически отработанных дней в месяце. 0  Кроме заработной платы служащие получают премию за качество выполненной работы. Размер премии рассчитывается по формуле:     Дополнительная заработная плата при повременной оплате труда рассчитывается аналогично дополнительной заработной плате рабочих-сдельщиков.     Руководство предприятия обеспечивает своим работникам достойную оплату их труда, что гарантирует предприятие от частых увольнений и недовольства со стороны персонала. Расчеты можно представить в таблице: Таблица 15
Таблица 16 - Отчисления в государственные социальные внебюджетные фонды:
К прочим общехозяйственным расходам в данном случае можно отнести: •расходы на служебные командировки директора (в том числе по поиску и заключению договоров с покупателями и поставщиками); •амортизация нематериальных активов •оплата консультационных услуг юридического и налогового характера; •стоимость износа малоценных и быстроизнашивающихся предметов, (в том числе канцтоваров, бумаги для отчетных документов, расходных материалов к компьютеру, принтеру и пр.). Размер прочих общехозяйственных расходов рассчитывается как % от заработной платы основных рабочих на единицу продукции: Размер затрат определяют по формуле:  где -  коэффициент общехозяйственных расходов. Таблица 17 - Сводная ведомость общехозяйственных расходов
Коммерческая (полная) себестоимость. Она включает производственную себестоимость и коммерческие расходы ( | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
