Главная страница
Навигация по странице:

  • В зависимости от стиля управления

  • По содержанию деятельности

  • политологи. Кейс. Кейс Илюшкин. Е юр102 Описание


    Скачать 17.33 Kb.
    НазваниеКейс Илюшкин. Е юр102 Описание
    Анкорполитологи
    Дата30.03.2022
    Размер17.33 Kb.
    Формат файлаdocx
    Имя файлаКейс.docx
    ТипДокументы
    #429925

    Кейс

    Выполнил:Илюшкин.Е

    ЮР-102

    Описание

    Политическая сфера в жизни любого государства отличается сложностью взаимоотношений между участниками процесса, а также обладает большим количеством вариантов регулирования деятельности людей. Наиболее важным моментом при осуществлении политической деятельности является выбор лидера. В зависимости от ситуации и особенностей развития страны принято выделять несколько основных типов руководителей, о которых будет сказано дальше.

    В зависимости от стиля управления

    Наиболее важной классификацией деятельности правителя является стиль управления, который он выбирает в процессе осуществления своей деятельности. По данному критерию принято выделять авторитарный, демократический и безучастный тип.

    1. Авторитарный тип. При таком подходе руководитель формирует жёсткую систему приказов и требований, которые подлежат обязательному исполнению. Политический деятель подчиняет своей воле все сферы влияния и самостоятельно регулирует их деятельность, в случае невыполнения требований могут применяться жёсткие санкции.

    2. Демократический тип. Демократический подход отличается полной противоположностью взглядов по сравнению с предыдущим вариантом, в данном случае предводитель опирается на мнения участников политического процесса и принимает решения после тщательного рассмотрения вопросов и обдумывания стратегии. Обычно такой подход является более эффективным для государства.

    3. Безучастный тип. В данном варианте лидер старается избегать роли управляющего и стремится занять нейтральное положение. При возникновении затруднительного положения правитель передаёт свои полномочия заместителям или более активным политическим деятелям.

    По содержанию деятельности

    Для наглядности была разработана современная классификация лидеров, которая отражает наиболее значимые и общие направления политической деятельности. В данном случае выделяют несколько основных категорий или собирательных образов правителей, совмещающих в себе ряд общих принципов управления.

    1. Лидер-«знаменосец». Правители такого типа отличаются активной деятельностью, своей чёткой и нерушимой идеологией, за которой готовы последовать люди. Лидер стремится воодушевить народ на достижение поставленных целей и часто добивается успеха.

    2. Лидер—«служитель». Для данного типа правителя характерной особенностью является служение народу. В его деятельности проявляется сострадание и сочувствие к нуждающимся категориям населения страны. Лидер стремится рассмотреть все поступающие к нему жалобы и найти методы их решения, такой подход заставляет действовать во благо страны.

    3. Лидер-«торговец». Одним из наиболее интересных видов политической деятельности является образ правителя торговца. Такое название собирательный образ правителя получил благодаря возможности к убеждению в правильности выбора его идей. Такой политический деятель показывает преимущества своей деятельности в сравнении с другими типами идеологии.

    4. Лидер-«пожарный». Чаще всего «пожарный» правитель нужен в тех случаях, когда необходимо срочно принять правильное решение для устранения насущной проблемы. Он может проявить себя в трудной политической обстановке или выбраться народом. Такой стиль подходит для решения острых насущных проблем в экстремальных ситуациях, обычно он проявляется после тяжёлых катастроф, глобальных проблем страны или войн.

    5. Лидеры-агитаторы. Основной их задачей является привлечение внимания народа, в связи с этим они используют вербальный подход к убеждению последователей. Ключевая функция таких руководителей заключается в агитации населения для выбора их системы и структуры власти.

    6. Лидеры-организаторы. Организаторская деятельность играет важную роль в принятии серьёзных решений особенно в масштабах государства. Такой подход характеризует человека, как сильного и предприимчивого руководителя, что очень важно для страны.

    7. Лидеры-теоретики. Часто их основной целью становится далёкая и почти недостижимая цель, к которой они стремятся на протяжении жизни. Основным минусом руководителей, строящих теории, является их несостоятельность в принятии решений для устранения насущных проблем.

    8. Лидеры-консерваторы. Такая система характеризуется постоянством и нежеланием изменять существующий строй в системе государственной власти. Часто путь развития не изменяется, сохраняя верность существовавшим до этого традициям.

    9. Лидеры-реформаторы. Реформа отличается постепенным изменением существующего строя в системе управления страной, в связи с этим лидеры-реформаторы отличаются логичностью и последовательностью своих поступков, они тщательно продумывают каждый ход, изменяя систему изнутри.

    10. Лидеры-революционеры. Наиболее радикальной мерой является революция в государстве, она отличается резкими и кардинальными переменами в жизни общества. Исходя из этого формируется образ лидера-революционера, стремящегося резко перестроить власть и структуру управления в государстве.


    написать администратору сайта