Главная страница
Навигация по странице:

  • ПО ПРАВОВЕДЕНИЮ Вариант № 7 Выполнил

  • Правоведение. Правоведение КР 1. Контрольная работа 1 по правоведению вариант 7 Выполнил студент гр. Гд20з Джевжик Владимир Александрович Шифр 19057


    Скачать 21.93 Kb.
    НазваниеКонтрольная работа 1 по правоведению вариант 7 Выполнил студент гр. Гд20з Джевжик Владимир Александрович Шифр 19057
    АнкорПравоведение
    Дата22.04.2022
    Размер21.93 Kb.
    Формат файлаdocx
    Имя файлаПравоведение КР 1.docx
    ТипКонтрольная работа
    #490239

    Министерство науки и высшего образования РФ

    ФГБОУВО «Норильский государственный
    индустриальный институт»


    Кафедра философии, истории и иностранных языков

    КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА №1

    ПО ПРАВОВЕДЕНИЮ

    Вариант № 7

    Выполнил: студент гр. ГД–20з

    Джевжик Владимир Александрович

    Шифр 19057

    Проверил: к.ю.н., доц. А.Н. Круглов

    Норильск 2022

    Задача 1.Грузчик Паршин не явился на работу
    31 января 2018 г. Приказом от 11 января 2019 г. он был уволен с работы по подп. «а» п. 6 ст. 81 ТК РФ. В этот день Паршина на работе не было. Он явился на работу только 19 января и предъявил больничный лист за период с
    11 января по 18 января, однако в отделе кадров принять от него больничный лист отказались и выдали приказ об увольнении и трудовую книжку.

    Паршин обратился в суд с иском о восстановлении на работе.

    Дать развернутые ответы на следующие вопросы:

    1. Законно ли уволен Паршин?

    2. Какое решение должен вынести суд?

    3. Каковы основания и порядок увольнения по подп. «а» п. 6 ст. 81. ТК РФ?

    Задача 2.Носкова приобрела в одном из магазинов шубу из натурального меха и была довольна покупкой до тех пор, пока её подруга через неделю не заявила, что в другом магазине она видела точно такую же шубу по цене значительно меньшей, чем та, за которую купила её Носкова. Огорченная такой информацией, Носкова поспешила в магазин, в котором купила шубу, и потребовала принять её обратно, возвратив ей деньги. При этом Носкова ссылалась на то обстоятельство, что договор розничной купли-продажи публичный, и продавцом были нарушены требования ст. 426 ГК РФ. Администрация магазина отказалась выполнить требования Носковой, посоветовав ей обратиться в суд.

    Дать развернутые ответы на следующие вопросы:

    1. Основаны ли на законе позиции Носковой и администрации?

    2. Предоставлено ли покупателю по договору розничной купли-продажи право обменять товар надлежащего качества?

    3. Изменится ли решение задачи, если Носкова обратит внимание администрации магазина на плохое качество подкладочного материала шубы?

    Задача 3.Супруги Анисимовы, прожив 20 лет в браке, решили заключить брачный договор, после того как врачи диагностировали у Василия Анисимова онкологическое заболевание. Супруга Виталина Анисимова настояла, чтобы в число условий договора входило соглашение о том, что Василий Анисимов обязуется в ближайшее время составить завещание в пользу их совместной четырнадцатилетней дочери Ларисы, лишив при этом права наследования своего сына от первого брака 25-летнего Геннадия Анисимова.

    Спустя 2 месяца такое завещание было составлено и надлежащим образом нотариально заверено. А через 6 месяцев Василий Анисимов скончался.

    Геннадий Анисимов обратился в суд с требованием о признании завещания своего отца недействительным, так как оно составлено в соответствии с условиями брачного договора, а согласно п.3 ст. 42 СК РФ брачный договор не может содержать положений, ограничивающих правоспособность сторон, в частности свободу завещания.

    Дать развернутые ответы на следующие вопросы:

    1. Действительно ли данное завещание?

    2. Каковы условия, содержание и порядок заключения брачного договора?

    3. Какое решение должен вынести суд?

    Задача 4.Согласно рекомендации медицинского учреждения, водитель автопогрузчика фабрики по переработке вторичного сырья Кротов был переведен сроком на два месяца на работу, не связанную с обслуживанием механизмов.

    Спустя один месяц, обнаружив, что средний заработок по прежнему месту работы ему выплатили лишь за первые две недели работы на новом месте, Кротов обратился в бухгалтерию предприятия, где ему на основании действующего законодательства разъяснили, что в таких случаях перевода по состоянию здоровья среднемесячная заработная плата сохраняется только в течение двух недель со дня перевода.

    Такое решение администрации не устраивало Кротов Кротова, и он обратился в комиссию по трудовым спорам (КТС). В своём заявлении Кротов указал, что его перевели на другую работу, не согласовав этот вопрос с ним. С приказом о переводе он действительно был ознакомлен под роспись, однако не имел возражений, поскольку был уверен в том, что на все время перевода администрация сохранит за ним средний заработок, который он получал по прежнему месту работы.

    При рассмотрении данного трудового спора представитель администрации на требование работника разъяснил, что поскольку перевод был осуществлен на более лёгкую работу в целях укрепления здоровья работника согласно заключению медицинского учреждения, его согласия не требуется.

    Дать развернутые ответы на следующие вопросы:

    1. Правомерны ли действия администрации предприятия?

    2. Как должен быть разрешен данный трудовой спор?

    3. Как оплачивается труд работника в случае временного перевода?

    Задача 5.Спицын был уволен с работы по п. 5 ст. 81 ТК РФ, т.к. в течение года на него было наложено три дисциплинарных взыскания.

    При рассмотрении в суде его иска о восстановлении на работе выяснилось, что никаких письменных объяснений по поводу совершенных проступков от Спицына администрация не требовала.

    Кроме того, за третий (последний) проступок ему был объявлен выговор, а через неделю после этого за этот же проступок был уволен.

    Дать развернутые ответы на следующие вопросы:

    1. Подлежит ли Спицын восстановлению на работе?

    2. Какое решение должен принять суд?

    3. Каковы основания и порядок увольнения по п. 5 ст. 81. ТК РФ?

    Задача 6.Старший экономист научно-исследователь-ского института Тимофеева, проработав 5 мес., ушла в отпуск по беременности и родам. По окончании послеродового отпуска она обратилась к директору института с просьбой предоставить ей очередной отпуск продолжительностью 28 календарных дней. Однако директор отказал ей в этом, сославшись на то, что она не проработала в институте 6 месяцев и ещё не приобрела права на ежегодный отпуск.

    Дать развернутые ответы на следующие вопросы:

    1. Правомерно ли требование Тимофеевой о предоставлении очередного отпуска?

    2. Каков порядок предоставления очередного ежегодного отпуска?

    3. Какие гарантии и льготы предусмотрены законодательством для работающих беременных женщин?

    Задача 7. Наниматель дачи Копалов, чтобы не отвозить на зимний период обратно в город некоторые предметы домашнего обихода, договорился со своим соседом по даче Смирновым, проживающим в поселке постоянно, о том, что Смирнов возьмет его вещи к себе на хранение.

    Учитывая, что вещей оказалось довольно много, Смирнову пришлось утеплить сарай, обшив его досками, а также периодически протапливать его зимой.

    Весной, когда Смирнов на несколько дней уехал в город, к нему в дом забрались воры и похитили часть имущества Смирнова и хранившееся в сарае имущество Копылова.

    Узнав о случившемся, Копылов потребовал от Смирнова возмещения стоимости похищенного имущества. Смирнов, в свою очередь, потребовал возместить ему расходы на утепление сарая и периодическое протапливание.

    Копылов настаивал на своих требованиях. Кроме того, он утверждал, что соглашения об оплате хранения между ними не было, поэтому он не обязан оплачивать какие бы то ни было расходы Смирному, тем более что вещи похищены.

    Дать развернутые ответы на следующие вопросы:

    1. Кто прав в этом споре?

    2. Возникло ли в данном случае гражданско-правовое обязательство?

    3. Каковы условия и порядок заключения договора хранения?

    4. Есть ли смысл Копылову подавать иск в суд?


    написать администратору сайта