Главная страница
Навигация по странице:

  • «Исследование частотных характеристик типовых звеньев линейных систем автоматического управления»

  • Цель работы

  • Критерий Найквиста

  • Критерий Михайлова

  • Критерий Гурвица

  • Курсовая по русскому. Корнилович. ЛР3. Лабораторная работа 3 Исследование частотных характеристик типовых звеньев линейных систем автоматического управления Факультет фэн


    Скачать 131.99 Kb.
    НазваниеЛабораторная работа 3 Исследование частотных характеристик типовых звеньев линейных систем автоматического управления Факультет фэн
    АнкорКурсовая по русскому
    Дата09.05.2022
    Размер131.99 Kb.
    Формат файлаdocx
    Имя файлаКорнилович. ЛР3.docx
    ТипЛабораторная работа
    #518331

    Министерство науки и высшего образования Российской Федерации

    Новосибирский государственный технический университет

    Кафедра ЭлСт



    Лабораторная работа №3

    «Исследование частотных характеристик типовых звеньев

    линейных систем автоматического управления»

    Факультет: ФЭН

    Группа: ЭНМ1-02

    Вариант 6

    Студенты: Корнилович Д. В.

    Преподаватель: Глазырин Г. В.

    Новосибирск, 2021

    Цель работы: методом структурного моделирования снять и построить амплитудные и фазовые частотные характеристики типовых линейных звеньев: интегрирующего, дифференцирующего, апериодического, звена второго порядка.

    Исследовать влияние параметров типовых звеньев на вид частотных характеристик.

    Исходные данные:





    Ход работы



    Рисунок 1 - Исходная схема (без обратной связи)



    Рисунок 2 – График переходного процесса (без обратной связи)

    Критерий Найквиста





    Рисунок 3 – График переходного процесса



    Рисунок 4 – График переходного процесса в логарифмических осях

    Критерий Михайлова





    Рисунок 5 – График переходного процесса

    Критерий Гурвица



    Вывод: По всем критериям данная система оказалась неустойчивой. Последний критерий подтверждает это, так как главный определитель матрицы отрицательный.





    написать администратору сайта