Главная страница
Навигация по странице:

  • Учебный вопрос № 1. Взаимодействие ППС с общественными формированиями и гражданами по охране общественного порядка.

  • Внештатными сотрудниками полиции

  • Полномочия внештатного сотрудника полиции прекращаются

  • Внештатные сотрудники полиции привлекаются к сотрудничеству по следующим направлениям деятельности полиции

  • Сотрудник органа внутренних дел обязан

  • Сотруднику органа внутренних дел запрещается

  • Оценка работы внештатных сотрудников

  • Учебный вопрос № 2. Взаимодействие ППС с представителями частных охранных организаций при предупреждении и пресечении правонарушений.

  • 21.5.11.л. Взаимодействие нарядов ППСП с гражданами...... Литература Конституция рф от 12. 12. 1993 (в посл редакции)


    Скачать 47.62 Kb.
    НазваниеЛитература Конституция рф от 12. 12. 1993 (в посл редакции)
    Дата17.05.2023
    Размер47.62 Kb.
    Формат файлаdocx
    Имя файла21.5.11.л. Взаимодействие нарядов ППСП с гражданами......docx
    ТипЛитература
    #1139146

    Тема № 21.5.11.л. «Взаимодействие нарядов ППС с гражданами, представителями органов государственной власти, органов местного самоуправления и с общественными формированиями при осуществлении охраны общественного порядка»
    ЛИТЕРАТУРА:


    1. Конституция РФ от 12.12.1993 (в посл. редакции);

    2. Федеральный закон РФ от 07.02.2011 № 3-ФЗ «О полиции» (в посл. редакции);

    3. Кодекс РФ от 30.12.2001 № 195-ФЗ «Об административных правонарушениях» (в посл. редакции);

    4. Уголовный кодекс РФ от 13.06.1996 № 63 (в посл. редакции);

    5. Федеральный закон от 02.04.2014 № 44-ФЗ «Об участии граждан в охране общественного порядка»;

    6. Федеральный закон от 05.12.2005 г. № 154-ФЗ «О государственной службе российского казачества»;

    7. Закон Новосибирской области от 01.07.2015 г. № 566-ОЗ «Об отдельных вопросах правового регулирования участия граждан в охране общественного порядка на территории Новосибирской области»;

    8. Приказ МВД России от 10.01.2012 г. № 8 «Об утверждении Инструкции по организации деятельности внештатных сотрудников полиции»;

    9. Приказ МВД РФ от 15.08.2011 № 942 «О порядке привлечения сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, не являющихся сотрудниками полиции, а также стажеров к исполнению обязанностей, возложенных на полицию;

    10. Приказ МВД РФ от 29.04.2015 № 495дсп «Об утверждении Инструкции организации совместной оперативно-служебной деятельности подразделений органов внутренних дел Российской Федерации при раскрытии преступлений и расследовании уголовных дел»;

    11. Приказ ГУ МВД России по Новосибирской области от 28.10.2016 № 528 «Об утверждении Положения об Управлении организации охраны общественного порядка и взаимодействия с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации и органами местного самоуправления Главного управления МВД России по Новосибирской области»;

    12. Приказ МВД РФ от 25.11.2019 № 879 «Об утверждении Наставления об организации в органах внутренних дел Российской Федерации деятельности по обеспечению правопорядка на улицах и в иных общественных местах»;

    13. Приказ МВД РФ от 28.06.2021 № 495 «Об утверждении Наставления об организации служебной деятельности строевых подразделений патрульно-постовой службы полиции территориальных органов МВД России».


    Учебный вопрос № 1. Взаимодействие ППС с общественными формированиями и гражданами по охране общественного порядка.
    Обеспечение общественного порядка, правопорядка является одним из основных направлений деятельности государства, в частности, органов полиции. Вместе с тем, органы полиции должны стремиться обеспечивать общественное доверие к себе и поддержку граждан, а также взаимодействовать с общественными объединениями, организациями и гражданами. Актуальность взаимодействия между органами полиции и общественными объединениями состоит в том, что через такое взаимодействие осуществляется внутреннее управление элементами государственно-общественной системы, определяется роль общественных организаций в этой системе обеспечения общественного порядка и их влияние на эффективность деятельности всей государственно-общественной системы обеспечения общественного порядка. Эффективность обеспечения правопорядка также может определяться с помощью «конструктивного сотрудничества» правоохранительных органов и общественных объединений.

    Охрана общественного порядка, это та сфера, в которой ежедневно пересекаются интересы практически всех граждан страны. Без поддержания спокойствия, правопорядка в общественных местах невозможно нормальное функционирование государственных и общественных институтов. Поэтому важно, чтобы в поддержании такого спокойствия участвовали сами граждане.

    Правовую основу участия граждан в охране общественного порядка составляют Конституция РФ, общепризнанные принципы и нормы международного права, федеральные конституционные законы, другие федеральные законы и принятые в их исполнение иные нормативные акты РФ, законы и иные нормативные правовые акты субъектов РФ, муниципальные правовые акты.

    Осознавая необходимость оказания общественной поддержки усилиям, предпринимаемым государством в деле противодействия преступности и обеспечения общественной безопасности, в субъектах
    Российской Федерации продолжается процесс формирования правовых основ, принципов и форм добровольного участия граждан в охране общественного порядка, оказания с их стороны необходимого содействия органам внутренних дел.

    В настоящее время принято более 500 различных региональных нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность общественных объединений правоохранительной направленности, определены права и обязанности граждан, участвующих в данной работе, реализуются свыше 200 региональных и муниципальных программ, предусматривающих финансирование деятельности общественных формирований правоохранительной направленности.

    Таким образом, вопросы участия граждан в охране общественного порядка регламентированы не связанными друг с другом федеральными законами, а также законами и иными нормативными правовыми актами субъектов РФ.

    Таким законом является Федеральный закон от 2 апреля 2014 г. № 44 «Об участии граждан в охране общественного порядка». Концепция закона исходит из того, что участие граждан в охране общественного порядка осуществляется в трёх основных формах, представляющих собой:

    - самостоятельную защиту гражданами прав и законных интересов в сфере общественного порядка, когда граждане вправе принимать меры, не противоречащие законодательству, по самозащите прав и свобод в сфере охраны общественного порядка, а также обращаться с предложениями по вопросам охраны общественного порядка в органы, уполномоченные осуществлять охрану общественного порядка;

    - объединение граждан в целях охраны общественного порядка,предполагающее участие граждан в деятельности общественных объединений, формирований общественной самодеятельности, а также в деятельности народных дружин;

    - участие граждан в работе органов, уполномоченных осуществлять охрану общественного порядка, выражающееся в содействии органам внутренних дел и другим органам, уполномоченным осуществлять охрану общественного порядка, либо в сотрудничестве на внештатной основе с органами внутренних дел.

    В соответствии со ст. 8 Федерального закона «Об участии граждан в охране общественного порядка» указываются основные формы участия граждан в охране общественного порядка:

    - участие в мероприятиях по охране общественного порядка по приглашению органов внутренних дел (полиции);

    - участие в охране общественного порядка при проведении спортивных, культурно-зрелищных и иных массовых мероприятий по приглашению их организаторов;

    - участие в работе координационных, консультативных экспертных и совещательных органов по вопросам охраны общественного порядка, создаваемых в органах внутренних дел (полиции);

    - информирование органов внутренних дел (полиции) о правонарушениях и об угрозах общественному порядку.

    Впервые на законодательном уровне определяется деятельность граждан в поиске лиц, пропавших без вести (ст. 8 Федерального закона «Об участии граждан в охране общественного порядка»).

    Согласно закону, граждане, достигшие возраста восемнадцати лет, вправе принимать участие в поиске лиц, пропавших без вести. Они имеют право:

    - оказывать помощь органам внутренних дел (полиции) и иным правоохранительным органам в мероприятиях по поиску лиц, пропавших без вести;

    - получать от органов внутренних дел (полиции), иных правоохранительных органов, органов государственной власти и органов местного самоуправления в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, общедоступную информацию о лицах, пропавших без вести, месте их предполагаемого поиска, иную общедоступную информацию, необходимую для эффективного поиска лиц, пропавших без вести;

    - осуществлять иные права, предусмотренные Федеральным законом «Об участии граждан в охране общественного порядка», другими федеральными законами.

    В качестве субъектов административно-правовых отношений, возникающих в процессе участия граждан в охране общественного порядка, согласно положениям закона могут выступать:

    - граждане;

    - внештатные сотрудники полиции;

    - общественные объединения правоохранительной направленности;

    - народные дружины. При этом сфера их деятельности по участию в охране общественного порядка ограничена общественным местом.

    Индивидуальной формой участия граждан в охране общественного порядка предусматривается их внештатное сотрудничество с органами внутренних дел.

    Принципы и порядок привлечения граждан к сотрудничеству с полицией в качестве внештатных сотрудников определены Инструкцией по организации деятельности внештатных сотрудников полиции, утвержденной приказом МВД России от 10 января 2012 г. № 8.
    Внештатными сотрудниками полиции являются граждане, изъявившие желание оказывать помощь полиции и привлекаемые к сотрудничеству на добровольной, гласной и безвозмездной основе в порядке, установленном Приказом МВД от 10.01.2012 г. № 8.

    Подбор кандидатов в качестве внештатных сотрудников полиции осуществляется сотрудниками подразделений центрального аппарата МВД России, территориальных органов МВД России, организаций и подразделений, созданных для выполнения задач и осуществления полномочий, возложенных на МВД России.

    Личные и деловые качества лица, подобранного в качестве кандидата для зачисления в качестве внештатного сотрудника полиции, изучаются и проверяются. Результаты изучения (проверки) оформляются рапортом сотрудника, проводившего изучение (проверку) кандидата, с указанием вывода о возможности либо невозможности его зачисления в качестве внештатного сотрудника полиции.

    Для рассмотрения вопроса о зачислении внештатным сотрудником полиции и оформления личного дела, гражданин представляет в орган внутренних дел:

    - заявление на имя соответствующего руководителя органа внутренних дел с просьбой рассмотреть вопрос о его зачислении внештатным сотрудником полиции;

    - заявление о согласии на обработку персональных данных;

    - анкету, в которой указываются: фамилия, имя, отчество кандидата (если менялись, указываются также прежние), дата и место рождения, гражданство, семейное положение, серия, номер, дата и место выдачи паспорта гражданина Российской Федерации, подразделение (орган), выдавшее паспорт, образование, с указанием законченного образовательного учреждения, сведения о привлечении к уголовной и административной ответственности, месте работы (учебы), адрес, место регистрации, контактные телефоны;

    - две фотографии 4 x 6 см без уголка;

    - копии заполненных страниц паспорта гражданина Российской Федерации.

    Материалы, представляются сотрудником, проводившим изучение кандидата, руководителю органа внутренних дел для принятия решения о возможности оформления кандидата в качестве внештатного сотрудника полиции. В случае принятия положительного решения материалы передаются в подразделение по работе с личным составом для подготовки проекта приказа.

    Решение о зачислении лица в качестве внештатного сотрудника полиции оформляется приказом руководителя органа внутренних дел.

    В приказе о зачислении внештатного сотрудника полиции должен указываться сотрудник органа внутренних дел, координирующий его деятельность.

    При необходимости (в случае увольнения ответственного сотрудника органа внутренних дел, его перевода на другую должность или в другое подразделение, возникновения других обстоятельств, препятствующих осуществлению координации) на основании приказа руководителя органа внутренних дел производится замена ответственного сотрудника органа внутренних дел.

    После издания приказа о зачислении внештатному сотруднику подразделением по работе с личным составом органа внутренних дел выдается под роспись удостоверение внештатного сотрудника полиции. Удостоверение внештатного сотрудника полиции выдается сроком до трех лет.

    Удостоверение подписывается руководителем органа внутренних дел и заверяется гербовой печатью органа внутренних дел.

    Внештатный сотрудник полиции обязан обеспечивать сохранность полученного удостоверения. В случае порчи удостоверения, истечения срока его действия или изменения персональных данных внештатного сотрудника полиции подразделением по работе с личным составом производится замена удостоверения.

    Учет работы внештатного сотрудника полиции ведется ответственным сотрудником органа внутренних дел в Учетной карточке внештатного сотрудника полиции.

    Полномочия внештатного сотрудника полиции прекращаются:

    1. по инициативе внештатного сотрудника полиции на основании его письменного заявления;

    2. в случае совершения им поступка, порочащего честь и достоинство внештатного сотрудника полиции, установления факта использования им удостоверения в личных корыстных интересах, а также в случае отказа от выполнения поручений ответственного сотрудника органа внутренних дел либо их недобросовестного выполнения;

    3. при получении в установленном порядке сведений о:

    - возбуждении уголовного дела в отношении внештатного сотрудника полиции;

    - привлечении внештатного сотрудника полиции к ответственности за совершение административного правонарушения против порядка управления или посягающего на общественный порядок и общественную безопасность;

    - выходе внештатного сотрудника полиции из гражданства Российской Федерации либо приобретении или наличии гражданства (подданства) иностранного государства;

    -представлении гражданином заведомо ложных сведений при оформлении внештатным сотрудником полиции;

    Прекращение полномочий внештатного сотрудника полиции оформляется приказом руководителя органа внутренних дел.

    В случае прекращения полномочий внештатного сотрудника полиции его удостоверение изымается для уничтожения в установленном порядке подразделением по работе с личным составом.

    Учетная карточка выбывшего внештатного сотрудника полиции хранится в органе внутренних дел в течение трех лет, после чего подлежит уничтожению.
    Внештатные сотрудники полиции привлекаются к сотрудничеству по следующим направлениям деятельности полиции:

    1.Защита личности, общества, государства от противоправных посягательств.

    2.Предупреждение и пресечение преступлений, а также административных правонарушений.

    3.Розыск лиц.

    4.Обеспечение правопорядка в общественных местах.

    5.Обеспечение безопасности дорожного движения.

    6.Осуществление экспертно-криминалистической деятельности.
    При рассмотрении вопроса о привлечении граждан к внештатному сотрудничеству учитываются ограничения, связанные со службой в полиции.

    Внештатные сотрудники полиции не являются должностными лицами органов внутренних дел Российской Федерации.

    Внештатный сотрудник полиции принимает участие в деятельности полиции под непосредственным руководством сотрудника полиции, закрепленного за ним в порядке, установленном настоящей Инструкцией.

    Внештатным сотрудникам полиции выдаются удостоверения установленного образца.
    Сотрудник органа внутренних дел обязан:

    1.Давать внештатному сотруднику полиции конкретные поручения, инструктировать о способах их выполнения и контролировать их исполнение.

    2.Участвовать в проведении занятий по обучению внештатного сотрудника полиции формам и методам работы по охране правопорядка и профилактике правонарушений.

    3.Повышать правовую грамотность внештатных сотрудников полиции.

    4.Распространять положительный опыт деятельности внештатных сотрудников полиции, вносить предложения по ее совершенствованию в органе внутренних дел.
    Сотруднику органа внутренних дел запрещается:

    1.Поручать внештатному сотруднику полиции самостоятельное производство следственных действий, проведение (участие в проведении) оперативно-розыскных мероприятий, составление протоколов об административных правонарушениях, а также проверку заявлений и сообщений о преступлениях и об административных правонарушениях.

    2.Привлекать внештатного сотрудника полиции к участию в мероприятиях, заведомо связанных с риском для его жизни и здоровья.

    3.Знакомить внештатного сотрудника полиции с документами, содержащими сведения, отнесенные к государственной тайне, и иную информацию ограниченного пользования.
    Оценка работы внештатных сотрудников

    Эффективность деятельности внештатного сотрудника полиции оценивается не реже одного раза в год. Результаты оценки оформляются рапортом ответственного сотрудника органа внутренних дел и докладываются руководителю органа внутренних дел с выводом о целесообразности продолжения дальнейшего сотрудничества.

    Внештатные сотрудники полиции за активное содействие органам внутренних дел Российской Федерации, повышение престижа полиции в обществе могут поощряться в установленном порядке.
    Учебный вопрос № 2. Взаимодействие ППС с представителями частных охранных организаций при предупреждении и пресечении правонарушений.
    Одной из форм взаимодействия органов внутренних дел с частными детективными и охранными предприятиями является взаимный обмен информацией. Для этой формы взаимодействия необходимы регулярные встречи, совещания, подготовка совместных информационных материалов. Оперативное информирование сотрудников частных охранных предприятий и служб безопасности о совершенных преступлениях, угонах автотранспорта, приметах преступников и похищенного, ориентирование на установление лиц, совершающих преступления.

    В соответствии со статьей 3 Закона Российской Федерации «О частной детективной и охранной деятельности» частным детективным и охранным структурам предоставляется право содействовать правоохранительным органам в обеспечении правопорядка, в том числе на договорной основе.
    Среди возможных направлений делового сотрудничества частных детективных и охранных структур и правоохранительных органов можно выделить следующие:

    - поиск без вести пропавших граждан;

    - поиск утраченного гражданами или предприятиями, учреждениями, организациями имущества;

    - сбор сведений по уголовным делам на договорной основе с участниками процесса.

    Взаимодействие нарядов полиции с работниками охранно-сыскных структур обеспечивается:

    - единым пониманием всеми (нарядами полиции и охранно-сыскными структурами) общей задачи, твердым знанием обязанностей, способов их выполнения;

    - взаимопомощью при осложнении обстановки;

    - наличием бесперебойной связи и постоянного обмена информацией;

    - правильным применением установленных сигналов (например, сигналы свистком);

    - непрерывным руководством подразделениями (нарядами) со стороны их начальников (командиров) и контролем за выполнением ими служебных задач;

    - оказанием взаимной поддержки, помощи подразделений и нарядов друг другу.
    ППС патрульные и постовые при взаи­модействии с предприятиями, с общественными формированиями при осущест­влении охраны общественного порядка наряды обязаны:

    1.Взаимодействовать с общественными формированиями правоохранитель­ной направленности, задействованными в обеспечении правопорядка, в пределах своей компетенции оказывать содействие в осуществлении возложенных на них задач по обеспечению общественного порядка на улицах, объектах транспорта и в других общественны местах.

    2.Знать объекты, охраняемые персоналом ЧОО в районе поста (маршрута), и контролировать их деятельность при несении патрульно-постовой службы, проведении мероприятий по охране общественного порядка.

    3.Обеспечивать взаимодействие с ЧОО в случае принятия решения на их при­влечение к охране общественного порядка.

    4.Информировать руководителей органа внутренних дел о выявленных нару­шениях в деятельности представителей общественны формирований правоох­ранительной направленности, работников ЧОО письменно.

    Основные направления в работе с частными охранными предприятиями следующие:

    - совместное патрулирование с нарядами патрульно-постовой службы в системе единой дислокации;

    - привлечение частных охранников в качестве доверенных лиц, внештатных сотрудников полиции;

    - организация и проведение специальных рейдов и операций по борьбе с наиболее распространенными видами преступлений и административных правонарушений; проведение специальных мероприятий в сфере потребительского рынка и участие в борьбе с экономической преступностью;

    - обмен информацией между частными охранно-сыскными структурами и соответствующими службами полиции о действиях организованных преступных групп, криминальных проявлениях в сфере экономики и иных правонарушениях.

    Основными формами взаимодействия являются:

    1. Обучение ЧОО и общественных формирований правоохранительной на­правленности, задействованных в обеспечении правопорядка, формам и методам борьбы с правонарушениями.

    2. Своевременное доведение оперативной обстановки до представителей ор­ганов государственной власти и органов местного самоуправления, предприятий, учреждений и организаций, общественных формирований при обеспечении ох­раны общественного порядка.

    3. Постановка общих и индивидуальных задач каждому общественному фор­мированию и ЧОО при обеспечении охраны общественного порядка.

    4. Проведение совместных инструктажей и мероприятий при обеспечении ох­раны общественного порядка с ЧОО и общественными формированиями.

    5. Определение порядка связи и системы обмена информацией о складываю­щейся обстановке с представителями органов государственной власти и органов местного самоуправления, предприятий, учреждений и организаций, обществен­ных формирований при обеспечении охраны общественного порядка.

    6. Оказание взаимной помощи и поддержки при выполнении повседневных задач и при возникновении чрезвычайных обстоятельств.

    7. Комплексное совместное подведение итогов работы по охране обществен­ного порядка, обеспечению общественной безопасности с участвующими пред­ставителями органов государственной власти и органов местного самоуправле­ния, предприятий, учреждений и организаций, общественных формирований.

    Частные охранно-сыскные структуры могут дополнить работу правоохранительных органов по следующим позициям:

    1. Обеспечение правопорядка на территории, охраняемой на договорной основе с юридическими лицами или органами исполнительной власти, и сокращение нагрузки на правоохранительные органы.

    2. Участие в мероприятиях по обеспечению общественного порядка (совместные с полицией рейды, патрулирование улиц, жилых районов).

    3. Информирование о совершенных и готовящихся преступлениях (особенно в сфере экономики), содействие в задержании лиц, подозреваемых в совершении преступлений, разыскиваемых преступников, а также в розыске без вести пропавших лиц, утраченного имущества и денежных средств.

    4. Содействие при проведении оперативных и следственных мероприятий (сохранение следов преступления, выявление очевидцев, участие в качестве понятых и т.д.).

    5. Помощь в ситуациях экстремального характера (вспомогательные силы для оцепления и т.д.).

    6. Участие в проведении профилактических мероприятий (лекции для населения, детские и юношеские школы, секции, услуги по правовому консультированию граждан и т.д.).




    написать администратору сайта