Главная страница

Machine Translated by Google


Скачать 0.54 Mb.
НазваниеMachine Translated by Google
Дата09.12.2022
Размер0.54 Mb.
Формат файлаdocx
Имя файлаPaper-5 (1).docx
ТипДокументы
#837024
страница42 из 85
1   ...   38   39   40   41   42   43   44   45   ...   85

Machine Translated by Google



их традиционный подход к работе с делами к другим областям развития. Например, люди, работающие со школьниками, начали работать с сообществом. НПО и добровольные организации приняли подход сообщества. Этот сдвиг фактически привел к использованию процесса общественной работы. В целом общественная работа оставалась ориентированной на благосостояние.

Нынешняя фаза общественной работы в Индии испытывает растущее недовольство своей собственной практикой или, скорее, результатами своей практики. Поэтому предпринимаются усилия по созданию альтернативных способов работы с сообществами. Несмотря на это, профессионалы участвуют в различных проектах как в сельской, так и в городской местности, чтобы способствовать улучшению жизни общества.
Еще одним направлением в общественной работе является участие домов бизнеса в повышении благосостояния

в своем районе. Это широко известно как КСО. (Корпоративная социальная ответственность) К этому предприятию присоединились коммерческие дома, т.е. Tata's, Escorts, а также некоторые многонациональные компании. Эта тенденция привлекла многих специалистов в этой области.

Основная цель развития сообщества состоит в том, чтобы развивать сельские сообщества методами, которые будут стимулировать, поощрять и помогать самим сельским жителям выполнять большую часть работы, необходимой для достижения желаемых целей. Задуманные и продвигаемые изменения должны вовлекать людей, быть приемлемыми для них и осуществляться ими на практике.
Существует общая философская связь между организацией сообщества и развитием сообщества. Оба направлены на то, чтобы дать людям возможность жить счастливой и полноценной жизнью. Оба имеют базовую веру в простого человека и его право на самоопределение в рамках общества. Оба делают упор на самопомощь и помогают людям решить свои собственные проблемы. Однако организацию сообщества и развитие сообщества не следует рассматривать как синонимы.

CD занимается продвижением всех аспектов жизни, включая социальные, экономические и культурные; как в сельской, так и в городской местности. В то время как CO занимается корректировкой потребностей и ресурсов социального обеспечения в городах, штатах, странах, а также в деревнях. КО практикуется в США на добровольной основе, в то время как почти во всех развивающихся странах ДК является государственной программой. CO является продуктом урбанизации и индустриализации. Здесь основное внимание уделяется проблемам мобильности населения, проблемам семьи, проблемам престарелых, проблемам правонарушений несовершеннолетних, безработицы и обеспечения социальной защиты. Но CD занимается тем, как побудить

людей удовлетворить свои основные человеческие потребности. CO имеет тенденцию быть более

ориентированным на процесс, в то время как CD, как это практикуется в Индии, имеет тенденцию быть ориентированным на цель.

Подходы к организации сообщества История

свидетельствует о разнообразии усилий по организации сообщества и появлении новых инициатив в этой области. Чаще всего эти усилия по организации сообщества сосредоточены на сообществах идентичности и сообществах, занимающихся конкретными проблемами. История дает нам список различных видов

Machine Translated by Google
методы организации сообщества. Одним из таких методов организации сообщества, свидетелем которого стал двадцатый век, является рост организации по соседству. Соседская организация Соседская организация является одной из форм общественной организации. Это не что иное, как попытка сообщества решить повседневные проблемы и помочь нуждающимся.
Существует три подхода к организации района. Подход социальной

работы Подход политических активистов Подход поддержания района/развития сообщества

Подход социальной работы В

этом подходе общество рассматривается как социальный организм, и поэтому усилия направлены на создание чувства общности. Организатор сообщества, чья роль заключается в «содействии или защитнике», помогает сообществу выявить проблему в районе и стремится получить необходимые социальные ресурсы, собирая существующие социальные службы и лоббируя власть имущих для удовлетворения потребностей. район. Этот метод является более согласованным, и соседство рассматривается как коллективный клиент. Одним из примеров такого подхода является движение социального урегулирования в США и программа борьбы с бедностью Джонсона.

администрации в 1960-е гг.
Подход политических активистов

Сол Алински, крестный отец общественных организаций, является основателем этого подхода. Он стал общественным организатором в 1930-х годах. Основная философия этого подхода основана на его мысли о том, что «чем больше представителей организации, тем сильнее организация».

При таком подходе сообщество рассматривается как политическая единица, а не как социальный организм. Здесь соседство рассматривается как потенциальная база власти, способная получить власть. Роль организатора сообщества состоит в том, чтобы помочь сообществу понять проблему с точки зрения силы и предпринять необходимые шаги для мобилизации сообщества. Проблема соседства всегда идентифицируется

как отсутствие власти, и в интересах получения власти для соседства организаторы сталкиваются с конфликтами с группами, интересами и элитой. Поскольку большинство организаторов сообщества выходцы из сообщества, оно столкнулось с проблемами равенства властных отношений и лидерства в сообществе.

В отличие от подхода социальной работы к организации сообщества, этот подход может создать стабильные,

демократические и эффективные организации жителей района, рассматривая свою роль как «встречу власти с властью».

Подход, основанный на поддержании района/развитии сообщества Этот

подход возник из обоих предыдущих подходов, а именно подхода социальной работы и политического активиста в рамках одного и того же движения по соседству. Видно в виде гражданского

Machine Translated by Google
ассоциации. Эта ассоциация использует давление группы сверстников для предоставления услуг в сообществе. Они используют эту стратегию, чтобы заставить чиновников оказывать услуги обществу, но иногда этот подход принимает форму подхода политических активистов, поскольку они понимают, что их цели могут быть достигнуты только путем конфронтации. В этом подходе мы видим характеристики снижения внимания к инакомыслию и конфронтации, и эти организации считают себя более активными и стремящимися к развитию.

Это среда, через которую человек смотрит на сложные реалии. Модель представляет собой упрощенную версию

сложной ситуации. Модели служат ориентиром для работы и дают нам четкое представление о том, что произойдет. Они описывают стратегии для достижения видения и соответствующие шаги, которые необходимо предпринять для его достижения. Некоторые модели вырастают из конкретных идеологий изменений, а некоторые в ответ на конкретные ситуации. Джек Ротман представил три основные модели организации сообщества. Они есть:

Развитие местности
Социальное планирование

Социальное действие
Развитие населенного

пункта Модель развития населенного пункта это метод работы с общественными группами. Раньше он использовался жилыми домами. Здесь важное внимание уделяется процессу построения сообщества. Неотъемлемыми элементами этого процесса являются развитие лидерских качеств и обучение участников. По словам Мюррея Росса,

«процесс самопомощи и совместных действий ценен сам по себе». Именно на этом мыслительном процессе основана модель развития местности. Он возник из традиционной практики общественных организаций. Основное внимание в этой модели уделяется всему сообществу или его части. Основное убеждение состоит в том, что у сообществ есть некоторые общие потребности и интересы, и как только люди осознают эту потребность и будут работать вместе демократично, они смогут предпринять соответствующие шаги для улучшения качества жизни.

Здесь роль организатора сообщества заключается в расширении участия людей в сообществе и помощи членам

сообщества в планировании и поиске решения проблемы. Это похоже на работу по развитию сообщества, которая проводится в слаборазвитом мире. Это относится к практике общественных организаций, когда работник или агентство пытается разработать различные схемы и программы для удовлетворения потребностей целевого населения в определенной области.

Сюда же входит координация работы различных агентств, оказывающих разнообразные услуги в данной сфере.

Социальное

планирование. Это относится к типу общественной работы, когда работник или агентство проводит оценку потребностей в области социального обеспечения и существующих услуг в этом районе и предлагает возможный план более эффективного предоставления услуг, это называется социальным планированием. Он занимается социальными проблемами, например, жильем, образованием, здравоохранением, уходом за детьми и так далее. Его

цель воздействовать на большое количество людей. Специалист по планированию сообщества работает в этом качестве с правитель

Machine Translated by Google
часто отождествляется с властной структурой сообщества. Но в основном он интересуется потребностями и отношением сообщества и помогает им планировать свое будущее.
.Социальное

действие Согласно Friedlander, WA (1963) «Социальное действие это индивидуальное, групповое или общественное усилие в рамках философии и практики социальной работы, направленное на достижение социального прогресса, изменение социальной политики и улучшение социального законодательства и здоровья. и службы социального обеспечения». Другая модель общественной организации, предложенная Ротманом, это модель социального действия. По его словам, социальное действие

это стратегия, используемая группами, субсообществами или даже национальными организациями, которые чувствуют, что у них недостаточно сил и ресурсов для удовлетворения своих потребностей. Поэтому они противостоят силовым структурам, используя конфликт как метод решения своих проблем, связанных с неравенством и лишениями.

В этом типе организации сообщества организатор сообщества использует все средства, чтобы оказать давление на структуру власти, чтобы она уступила требованиям. Роль организаторов может различаться в зависимости от вопросов, в которые они вовлечены. Роль может быть ролью защитника, активиста, агитатора, посредника или переговорщика. Это процесс. Этот организационный процесс проходит различные этапы. Таким образом, роль организатора также будет меняться в соответствии с ролями, которые организатор должен играть, в зависимости от различных социальных ситуаций.

Эта модель широко использовалась в 1960-х годах. Это использовалось как средство для решения социальных проблем нации, перераспределения ресурсов и власти в пользу бедных и бессильных. Социальное действие как модель играет важную роль в организации сообщества.



    1. Подведем итоги


Общественная организация является одним из основных методов социальной работы. Это межгрупповой процесс, который пытается помочь сообществам понять существующие социальные проблемы и использовать доступные ресурсы сообщества для поиска решений, которые укрепят сообщество в целом и обогатят жизнь его членов, в том числе в чрезвычайных ситуациях, таких как война, голод, земля. землетрясение и т. д. Многие принципы, лежащие в основе организации сообщества, общие для работы с конкретными случаями и групповой работы, но есть много уникальных принципов, которые по-своему применяются для решения проблем сообщества. Таким образом, общественная организация одновременно охватывает большое количество клиентов для решения их социально-экономических проблем.



    1. Ключевые слова


Сообщество, Местность, Социальное планирование, Организация сообщества, Планирование сообщества, Мобилизация сообщества, Ресурсы сообщества, Развитие сообщества.


    1. Проверить ваши успехи
1   ...   38   39   40   41   42   43   44   45   ...   85


написать администратору сайта