| 8.
| Заседание №2 Тема: «О ходе реализации педагогическим коллективом обновленных ФГОС -21».
Рабочие вопросы:
1) анализ проведения школьных предметных олимпиад;
2) итоги мониторинга учебного процесса за первую четверть;
3) единые нормы оформления документации
| Ноябрь
| зам. дир. НМР , УВР
| Аналитическая справка о результатах реализации ФГОС.
| 9.
| Заседание №3 Тема: «Современный урок как условие выхода на новые образовательные результаты в ходе реализации стандартов третьего поколения»
Рабочие вопросы:
1) результативность методической работы школы за первое полугодие;
2) итоги мониторинга учебного процесса за первое полугодие;
3) итоги участия обучающихся школы на муниципальном этапе предметных олимпиад.
| Январь
| зам. дир. УВР, НМР
| Аналитическая справка
о
результатах муниципального этапа Всероссийской предметной
олимпиады школьников
Справка о результатах методической деятельности.
| 10.
| Заседание № 4 Тема: «Развитие УУД и формирование компетенций обучающихся в области использования ИКТ технологий, учебно-исследовательской и проектной деятельности в ходе внедрения обновленных ФГОС 1-4 и 5 классы, а также реализации основной образовательной программы на всех уровнях обучения»
Рабочие вопросы:
1) итоги обобщения опыта работы учителей – предметников;
2) рекомендации по итогам проведения предметных недель в МО;промежуточные результаты работы МО по созданию методической копилки;
3) подготовка УМК на новый учебный год.
| Март
| зам. дир. НМР, УВР
| Определение степени реализации поставленных задач, выявление возникших проблем, определение путей их решения.
| 11.
| Заседание № 5 Тема: «Итоги методической работы школы в 2022-2023 учебном году» Рабочие вопросы:
1)Отчет о реализации плана методической работы школы за 2022-2023 учебный год. 2)Обсуждение проекта плана методической работы школы на 2023-2024 учебный год.
| Май
| Зам. дир. НМР
| Подведение итогов. Рекомендации к перспективному плану работы
методического совета на 2023-2024 учебный год
|
1 .3 . Работа с руководителями МО
Цель: Обеспечение продуктивной деятельности участников педагогического процесса по реализации методической темы школы
| №
| Планируемое мероприятие
| Срок
| Ответственный
| Результат
| 12.
| Методическое совещание «Приоритетные задачи методической работы в 2022-2023 учебном году и отражение
их в планах методических объединений»
| август
| зам. дир. НМР,
руководители МО
| Системное решение задач методической работы
| 13.
| Консультации для руководителей
МО по написанию плана работы на год
| Август
| зам. дир. НМР
| Помощь руководителям МО в написании плана работы
| 14.
| Создание базы данных о количественном и качественном составе МО
| сентябрь
| Рук-ли МО
| Учёт педагогических кадров через проверку картотеки
| 15.
| Составление планов работы МО.
| сентябрь
| Рук-ли МО
| Утверждение планов работы МО
| 16.
| Планирование и осуществление работы педагогов МО по самообразованию
| сентябрь
| Рук-ли МО
| Анализ уровня погружения
педагогов в проблему, определение перспектив дальнейшей деятельности
| 17.
| Заседания МО (по планам)
| по планам
МО
| Рук-ли МО
| Реализация методической темы и задач МО на 2021-2022 уч. год
| 18.
| Анализ работы МО за отчетные периоды.
| В течение года
| зам. дир. НМР, рук-ли МО
| Выявление проблемных вопросов
| 19.
| Консультация по написанию анализа МО за год
| апрель
| Зам. дир. НМР
| Повышение профессиональной
компетентности руководителей МО
| 20.
| Методические совещания по необходимости
| В течение
года
| зам. дир. НМР,
рук-ли МО
| Эффективное решение возникших проблем
| 21.
| Планирование работы по подготовке и участию ОУ в подготовке и
проведении ГИА
22. Методический семинар «Приоритетные цели обновленных ФГОС " (МО начальных классов)
23. Методический семинар «Реальность и тенденции современного образования в рамках внедрения ФГОС третьего поколения» (все предметные МО )
| январь
Ноябрь
февраль
| руководители МО, учителя предметники
Руководители МО, учителя предметники
| Организованный и качественный процесс проведения ГИА . Повышение методического и педагогического мастерства
|
1.4. Организация информационного обеспечения
Цель: создание условий для оптимального доступа педагога к необходимой информации
| №
| Планируемое мероприятие
| Срок
| Ответственный
| Результат
| 22.
| Организация методического «ликбеза» в Сетевом городе по запросам учителей
| В течение
года
| Зам. дир. УВР, НМР
| Оказание помощи учителю в работе
|
|
|
|
|
|
|
23.
| Пополнение научно-методической базы медиатеки школы.
| В течение
года
| Зам. дир. НМР,
библиотекарь
| Обзор новинок психолого-педагогической литературы
| 24
25.
26.
27.
.
| Использование в работе материалов периодических изданий
Оптимальное использование компьютерных кабинетов.
Использование ИКТ при проведении
факультативных занятий, родительских собраний.
Создание собственных презентаций, медиауроков, их проведение.
| В течение
года
| библиотекарь
учителя
| Оформление подписки
Создать методическую копилку
|
2. Повышение уровня квалификации педагогических кадров
Цель: обеспечение профессиональной готовности педагогических работников через реализацию непрерывного повышения квалификации
| 2.1 Работа с молодыми и вновь прибывшими учителями
Цель: выявить уровень профессиональной компетенции и методической подготовки молодых и вновь прибывших учителей, развитие профессиональных навыков молодых учителей
| №
| Планируемое мероприятие
| Срок
| Ответственный
| Результат
| 28.
| Выявление методической компетенции и профессиональных затруднений молодых учителей
| Сентябрь- октябрь
| Зам. директора
по УВР, НМР
| Оказание методической помощи
| 29.
| - Собеседование. Планирование
работы на 2022-2023 учебный год
- Круглый стол «Основные проблемы молодого учителя».
- Методический семинар «Методические требования к современному уроку в ходе внедрения обновленных ФГОС»
| сентябрь
| Зам. директора
по НМР
| Определение содержания
деятельности молодых учителей.
| 30.
| Консультация «Работа учителя со школьной документацией».
| сентябрь
| Зам. директора
по УВР
| Оказание методической помощи в исполнении функциональных обязанностей.
| 31.
| Собеседование. Изучение основных нормативных документов, регламентирующих образовательную деятельность.
| В течение
года
| Зам.директора
по УВР
| Информирование учителей о
нормативных актах, на которых основывается профессиональная деятельность учителя.
| 32.
| Посещение уроков администрацией. Изучение способов проектирования и проведения урока у молодых учителей в свете требований обновленных ФГОС.
Семинар-практикум. «Типы, фазы и особенности уроков» (Как я начинаю урок. Какие типы уроков мне более всего удаются. Как я организую познавательную и творческую деятельность учащихся на уроке. Как я борюсь с потерями времени на уроке. Как я работаю с разными группами учащихся. Как обеспечиваю индивидуализацию и дифференциацию обучения. Как работаю с одаренными. Как выдаю домашние задания и проверяю их выполнение. Как использую стимулирующую роль оценки.)
| Октябрь- ноябрь
Апрель-май
декабрь
| Зам.директора
по УВР, НМР
Наставники, зам. директора по УВР,НМР
| Оказание методической помощи в организации урока.
| 33.
| Анализ результатов посещения уроков
| Октябрь- ноябрь Апрель-май
| Зам.директора
по УВР, НМР
| Оказание методической помощи в организации урока.
| 34.
| Взаимопосещение уроков молодых специалистов и учителей с большим педагогическим опытом.
| Декабрь-март
| Молодые специалисты,
учителя школы
| Оказание методической помощи в организации урока.
| 35.
| Анкетирование по выявлению затруднений в педагогической деятельности
| май
| Зам.директора по НМР
| Планирование работы по оказанию методической помощи на следующий учебный год
|
2 .2 . Курсовая система повышение квалификации
Цель: совершенствование педагогического мастерства педагогических кадров через курсовую систему повышения квалификации.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
№
| Планируемое мероприятие
| Срок
| Ответственный
| Результат
|
| 36.
| Корректировка перспективного плана повышения квалификации в связи с внедрением новых ФГОС.
| Сентябрь
| Зам. дир. НМР
| Перспективный план курсовой подготовки
| 37.
| Составление заявок по прохождению курсов
| В течение
года
| Педагоги школы, зам. директора по УВР, НМР
| Организация прохождения курсов по запросам педагогов
| 38.
| Посещение курсов повышения квалификации, семинаров учителями и администрацией школы
| По плану
| Педагоги школы
| Организованное прохождение курсов. Повышение профессиональной компетентности педагогов
| 39.
| Организация работы по планам самообразования (выбор и утверждение тем, написание планов самообразования, работа по темам)
| Сентябрь, в
течение года
| Зам. дир. НМР, Рук-ли МО,
педагоги
| Систематическое повышение
педагогами профессионального уровня.
| 40.
| Отчёт о работе по темам самообразования
| В течение года по
графику
| Рук-ли МО,
педагоги
| Систематическое повышение
педагогами профессионального уровня.
| 41.
| Подведение итогов курсовой системы повышения педкадров за
2022-2023 уч. год
| май
| Зам. дир. НМР
| Годовой отчёт
| 42.
| Составление списка учителей для прохождения курсовой подготовки в 2023-2024 уч. году
| май
| Зам. дир. НМР
| Перспективный план курсовой подготовки на 2023-2024 уч.год.
| 43.
| Посещение научно-практических конференций, научно-методических семинаров, уроков творчески работающих учителей
| В течение
года
| Педагоги
| Повышение творческой активности и профессионализма педагога
|
2.4. Аттестация педагогических работников
Цель: определение соответствия уровня профессиональной компетентности и создание условий для повышения квалификационной категории педагогических работников
| №
| Планируемое мероприятие
| Срок
| Ответственный
| Результат
| 44.
| Теоретический семинар «Новые требования к подготовке материалов аттестации педагогов»
| октябрь
| Зам.дир. НМР
| Педагогическая компетентность в вопросах нормативно-правовой базы
| 45.
| Консультации для аттестующихся педагогов «Анализ собственной педагогической деятельности. Портфолио учителя»
| По запросу
| Зам.дир. УВР
| Преодоление затруднений при написании самоанализа деятельности, составление Портфолио
| 46.
| Индивидуальные консультации по заполнению заявлений при прохождении аттестации, разме-
| По запросу
| Зам.дир. НМР
| Преодоление затруднений при написании педагогом заявлений
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| щения материалов на сайте школы.
|
|
|
|
| 47.
| Уточнение списка аттестуемых педагогических работников в
2022- 2023 учебном году
| Сентябрь
| Зам.дир. УВР
| Список аттестуемых педагогических работников в 2022-2023 учебном году
|
| 48.
| Издание приказов ОУ по аттестации в 2022-2023 учебном году
| В течение года
| Директор школы,
Зам.дир. НМР
| Приказы
|
| 49.
| Подготовка материалов к аттестации, оформление необходимых
документов для прохождения аттестации
| Согласно
графику
| Аттестующиеся педагоги, Зам.дир. НМР
| Успешная аттестация педагогов
|
| 50.
| Составление списка педагогических работников, выходящих на аттестацию в следующем учебном году
| Апрель-май
| Зам.дир. НМР
| Список аттестующихся педагогических работников
|
|
2.5.Обобщение и распространение опыта работы
Цель: Обеспечение условий для изучения, обобщения и распространения результатов профессиональной деятельности педагогов, повышение творческой активности учителей
| №
| Планируемое мероприятие
| Срок
| Ответственный
| Результат
|
|
| 51.
| Пополнение банка данных о профессиональных конкурсах, педагогических чтениях
| сентябрь
| Зам.дир. НМР
| Своевременное информирование педагогов о конкурсах.
|
| 52.
| Подготовка и участие педагогов в профессиональных конкурсах:
• муниципальный этап Всероссийского конкурса «Учитель года»;
• Всероссийском конкурсе «За нравственный подвиг учителя»
• конкурсы профессионального мастерства;
• Интернет-конкурсы разного уровня.
| В течение
года
| Учителя,
рук-ли МО
Зам. дир. НМР
| Участие в конкурсе педагогов школы, отчёт об участии в конкурсах
|
| 51.
| Подготовка и участие педагогов школы в научно-практических конференциях разного уровня.
| В течение
года
| Учителя,
рук-ли НМР
| Выступления, статьи в сборниках материалов конференции
|
| 52.
| Представление опыта работы учителей на заседаниях МО
| По плану
| Рук-ли МО
| Выработка рекомендаций для внедрения
|
|
| Организация обмена опытом :
• открытые уроки учителей (в рамках семинаров, предметных декад, методических декад);
• распространения результатов профессиональной деятельности в МО.
| В течение
года
| Педагоги школы рук-ли МО Зам. дир. НМР
| Показ практического применения опыта и разработка рекомендаций по его внедрению
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |