трудовое право задание. задание 2 трудовое право. Никифорова Ю. Ю
 Скачать 349.03 Kb.
|
 МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИфедеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Тольяттинский государственный университет» МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Тольяттинский государственный университет»
Практическое задание №_2_ по учебному курсу «Трудовое право» (наименование учебного курса) Вариант _1_ (при наличии)
Тольятти 2023г. Лекция 5.1. Досудебный порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров в комиссии по трудовым спорам. Задание 2.1. Рассмотрите ситуацию. Составьте проекты документов КТС в связи с рассмотрением заявления слесаря Сидорова И.И. ООО «Монтажстрой» о наложении ему дисциплинарного взыскания в виде выговора за опоздание на работу 14.06.2017 года на 45 минут в связи с задержкой общественного транспорта в день опоздания. Нарушение трудовой дисциплины признает, раскаивается и обещает больше не повторять подобные нарушения. При этом просит КТС взыскать с работодателя премию по итогам работы за июнь 2017 года, т.к. вину свою признал и у него трое несовершеннолетних детей. Ответ: Конкретно наказание за опоздание на работу по Трудовому кодексу не установлено (как, например, для прогула в виде увольнения), оно является осуждаемой формой поведения. Поздний приход является нарушением трудовой дисциплины. Поэтому, согласно ст. 192 ТК РФ, работодатель вправе наказать сотрудника даже за опоздание на 2 минуты на работу следующим образом: -сделать замечание — если сотрудник совершил подобный проступок один раз; -объявить выговор — если человек пренебрег правилами два раза и более; -крайней мерой является увольнение. К нему прибегают, если работник регулярно (злостно) приходит на работу позже положенного и имеет действующее взыскание. 2.2. Подготовьте письменные проекты документов по задаче 2.1: 1) заявление Сидорова И.И. в КТС; В комиссию по трудовым спорам ООО «Монтажстрой» от инженера-строителя Сидорова С.С. ЗАЯВЛЕНИЕ об обжаловании выговора работодателя за опоздание на работу «15»июня 2017 г. приказом руководителя N 78 мне объявлен выговор за опоздание на работу 14.06.2017 г. Считаю данный выговор незаконным и необоснованным, т.к. опоздание было по уважительной причине: поломка автобуса №3. Также поскольку опоздал всего лишь на 45 минут, кроме того нарушение трудовой дисциплины признаю, но обещаю больше не повторять подобные нарушения, прошу КТС взыскать с работодателя премию по итогам работы за июнь 2017 года, т. к. вину свою признал и у меня трое несовершеннолетних детей. 15.06.2017 представил руководителю доказательства об уважительности причины опоздания на работу (письмо из АП №3), однако руководитель не признал их обоснованными. На основании вышеизложенного, руководствуясь ч. 7 ст. 193, ст. 386 Трудового кодекса Российской Федерации, ПРОШУ: Отменить выговор, объявленный приказом №165 от 15.06.2017г. признать как незаконный (необоснованный). Приложение: 1. Копия приказа руководителя от 15.06.2017г. №165 об объявлении выговора за опоздание. ________________________/Сидоров С.С./ 2) протокол заседания КТС; Комиссия по трудовым спорам ООО «Монтажстрой» ПРОТОКОЛ заседания Комиссии по трудовым спорам 16.07.2017г. № 3 Председательствующий: Ю.В. Бушелев Секретарь: Я.С. Опилкина В состав Комиссии по трудовым спорам избрано: 6 членов КТС На заседании присутствовало: 6 членов КТС Члены комиссии: Представители работников: Юрий Васильевич Бушелев – председатель профкома (председатель КТС) Антон Семенович Астахов – главный инженер Яна Сергеевна Опилкина – делопроизводитель (секретарь КТС) Представители работодателя: 1. Инна Викторовна Новоселова - юрисконсульт 2. Елена Васильевна Воробьева– экономист по труду 3. Илья Петрович Репкин - начальник отдела кадров. Кворум имеется; комиссия вправе рассматривать заявление полномочным составом. СЛУШАЛИ: Заявление Сидорова С.С. – незаконным и необоснованным, т.к. опоздание было по уважительной причине: поломка автобуса №3. Оглашена явка лиц, вызванных в КТС: От представителя работодателя явилась и присутствовала на заседании КТС Горнякова Н.Н.– начальник правового отдела ООО «Монтажстрой». Представила приказ генерального директора ООО «Монтажстрой» от 13.09.2013 № 908 о представлении интересов работодателя в КТС (приказ приобщен к материалам дела). Заявитель Сидоров С.С. на заседание КТС не явился, просил рассмотреть дело в его отсутствие (заявление вх. № 2-З от 13.07.2017); Свидетель Т.П. Поддубная на заседание КТС явилась. Секретарь заседания КТС Я.С. Опилкина, доложила членам комиссии следующее: Заявление Сидорова С.С. было подано в КТС 15 июня 2017 г. и зарегистрировано установленным образом. Заявитель извещен о времени и месте слушания дела (Извещение от 01 июля 2017 г.). Работодатель извещен о времени и месте слушания дела (Извещение от 01 июля 2017 г.). На заседание КТС в качестве свидетеля приглашена секретарь генерального директора Т.П. Поддубная (уведомление от 01 июля 2017 г.). 13 июля 2017 года работодателем в КТС были представлены следующие документы: 1) копия объяснения Сидорова С.С. от 15.06.2017 ; 2) письмо из АП №3 от 15.06.2017 представил руководителю доказательства об уважительности причины опоздания на работу. Председательствующий Ю.В. Бушелев ставит вопрос о возможности рассмотрения дела в отсутствие заявителя, при наличии имеющихся материалов дела. РЕШИЛИ: Рассмотреть дело по существу. СЛУШАЛИ: Секретаря Я.С. Опилкину. Секретарь огласила содержание материалов дела: заявление от 15.06.2017 работника Сидорова С.С. в КТС; копию письма из АП №3 от 15.06.2017 об уважительности причины опоздания на работу. «15»июня 2017 г. приказом руководителя N 78 мне объявлен выговор за опоздание на работу 14.06.2017 г. Поскольку опоздал всего лишь на 45 минут, кроме того нарушение трудовой дисциплины признаю, но обещаю больше не повторять подобные нарушения, прошу КТС взыскать с работодателя премию по итогам работы за июнь 2017 года, т. к. вину свою признал и у меня трое несовершеннолетних детей. 15.06.2017 представил руководителю доказательства об уважительности причины опоздания на работу (письмо из АП №3), однако руководитель не признал их обоснованными. Результаты проведения тайного голосования оглашены членом счетной комиссии А.С. Астаховым: за – 6 членов КТС против – нет воздержавшихся – нет. Решение комиссии по трудовым спорам принято единогласно. Руководствуясь статьями 382 – 390 Трудового кодекса РФ Комиссия по трудовым спорам ООО «Монтажстрой» РЕШИЛА: Признать незаконным приказ В этой связи работодателю надлежит: Отменить выговор, объявленный приказом №165 от 15.06.2017г. признать как незаконный (необоснованный). Результаты голосования оформлены протоколом счетной комиссии и переданы для приобщения к материалам дела комиссии по трудовым спорам. Подготовить проект решения КТС поручено секретарю КТС Я.С. Опилковой. Резолютивная часть решения оглашена председательствующим. Председатель КТС Бушелев Ю.В. Бушелев ПЕЧАТЬ КТС С протоколом ознакомлены: Члены комиссии Астахов А.С. Астахов Новоселова И.В. Новоселова Воробьева Е. В. Воробьева Костюк И.П. Репкин Опилкова Я.С. Опилкова В дело № 1-КТС Опилкова 16.07.2017г.
ООО «Монтажстрой» «16» июля 2017г. Рассмотрев заявление Сидорова С.С., комиссия решила на основании доказательства об уважительности причины опоздания на работу (письмо из АП №3). решения: удовлетворить требования работника Сидорова С.С. Результаты голосования: «ЗА» – 6 человек; «ПРОТИВ» – 0 человек; «ВОЗДЕРЖАЛИСЬ» – 0 человек. Председатель КТС Бушелев Ю.В. Бушелев ПЕЧАТЬ КТС С протоколом ознакомлены: Члены комиссии Астахов А.С. Астахов Новоселова И.В. Новоселова Воробьева Е. В. Воробьева Костюк И.П. Репкин ОпилковаЯ.С. Опилкова |