Главная страница
Навигация по странице:

  • Раздел 1.Организационная характеристика управления государственного пенсионного фонда Раздел 1.1 Задачи, структура, функции Управления Пенсионного фонда

  • Раздел 1.3 Направления расходования средств ПФР

  • Раздел 1.4 Порядок оформления документации для назначения пенсий

  • Раздел 2. Работа, выполненная за время прохождения практики в Управлении Пенсионного фонда Российской Федерации

  • Отчет по производственной практике в ПФР 2019г. примерный отчет по ПП в ПФР. Организационная характеристика управления государственного пенсионного фонда Раздел 1 Задачи, структура, функции Управления Пенсионного фонда


    Скачать 26.67 Kb.
    НазваниеОрганизационная характеристика управления государственного пенсионного фонда Раздел 1 Задачи, структура, функции Управления Пенсионного фонда
    АнкорОтчет по производственной практике в ПФР 2019г
    Дата29.03.2023
    Размер26.67 Kb.
    Формат файлаdocx
    Имя файлапримерный отчет по ПП в ПФР.docx
    ТипРеферат
    #1024726

    Содержание

    Введение

    Раздел 1. Организационная характеристика управления государственного пенсионного фонда

    Раздел 1.1 Задачи, структура, функции Управления Пенсионного фонда

    Раздел 1.2 Деятельность Управления

    Раздел 1.3 Направления расходования средств Пенсионного Фонда России

    Раздел 1.4 Порядок оформления документации для назначения пенсий

    Раздел 2. Работа, выполненная за время прохождения практики в отделении государственного пенсионного фонда

    Заключение

    Список используемой литературы



    Введение

    Базой производственной практики послужило управление государственного пенсионного фонда

    Вид практики: производственная.

    Целью производственной практики является сбор материала

    Главными задачами при прохождении преддипломной практики являются:

    - ознакомление со спецификой работы государственного пенсионного фонда

    - изучение нормативной базы, документооборота в государственном пенсионном фонде;

    - формирование навыков практической работы в повседневной деятельности государственного пенсионного фонда;

    - сбор материала для написания ВКР.

    Продолжительность производственной практики составляет 28 дней: с «16» марта 2023г. по «12» апреля 2023г.


    Раздел 1.Организационная характеристика управления государственного пенсионного фонда

    Раздел 1.1 Задачи, структура, функции Управления Пенсионного фонда
    Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации создано по решению Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 28.04.2015 года №148п. Действует на основании Положения о государственном учреждении - Управлении Пенсионного фонда Российской Федерации

    Учредитель: Пенсионный и социальный фонд Российской Федерации Пенсионный фонд Российской Федерации (далее - ПФР) осуществляет свою деятельность в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", Положением о Пенсионном фонде Российской Федерации (России), утвержденным постановлением Верховного Совета Российской Федерации от 27 декабря 1991 г. N 2122-1, а также иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

    Бюджет ПФР утверждается федеральным законом о бюджете ПФР в порядке, предусмотренном бюджетным законодательством.

    Официальное полное наименование учреждения: Управление Пенсионного фонда Российской Федерации. Официальное сокращенное наименование учреждения: УПФР.

    Управление в своей деятельности непосредственно подчиняется ПФР и руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, решениями Правления ПФР и Исполнительной дирекции ПФР, а также настоящим Положением.

    Пенсионный фонд Российской Федерации (далее - ПФР) осуществляет свою деятельность в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", Положением о Пенсионном фонде Российской Федерации (России), утвержденным постановлением Верховного Совета Российской Федерации от 27 декабря 1991 г. N 2122-1, а также иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

    Управление является территориальным органом ПФР. В своей деятельности Управление непосредственно подчиняется Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственному учреждению) по Кемеровской области (далее - Отделение) и руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, решениями Правления ПФР, Исполнительной дирекции ПФР и Отделения, а также настоящим Положением.

    Внесение изменений в Положение входит в компетенцию Правления ПФР и утверждается постановлением Правления ПФР.

    Финансирование расходов на содержание Управления осуществляется ПФР через Отделение.

    Управление обеспечивает:

    - своевременное установление трудовых пенсий на основе данных индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, социальных пособий на погребение умерших пенсионеров, не работавших на день смерти, ежемесячных денежных выплат отдельным категориям граждан, дополнительного ежемесячного материального обеспечения, других социальных выплат, отнесенных законодательством к компетенции ПФР;

    - своевременную выплату, включая организацию доставки, трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, социальных пособий на погребение умерших пенсионеров, не работавших на день смерти, ежемесячных денежных выплат отдельным категориям граждан, дополнительного ежемесячного материального обеспечения, других социальных выплат, отнесенных законодательством к компетенции ПФР;

    - составление и представление в Отделение в установленном порядке заявок на право расходования средств на дополнительное пенсионное обеспечение, заявок на внесение изменений в роспись расходов и лимиты бюджетных обязательств на пенсионное обеспечение, заявок на внесение изменений в роспись расходов и лимиты бюджетных обязательств на реализацию государственных функций в области социальной политики с обоснованием необходимости внесения изменений;

    - контроль за обоснованностью представленных документов для установления трудовых пенсий и пенсий по государственному пенсионному обеспечению, в том числе на льготных условиях и в связи с особыми условиями труда, ежемесячных денежных выплат отдельным категориям граждан, дополнительного ежемесячного материального обеспечения и других социальных выплат, отнесенных законодательством к компетенции ПФР;

    - осуществление индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования в соответствии с требованиями, установленными законодательством Российской Федерации;

    - организацию своевременной актуализации индивидуальных лицевых счетов застрахованных лиц в соответствии с требованиями, установленными законодательством Российской Федерации;

    - организацию работы по вопросам, связанным с распределением между правопреемниками умерших застрахованных лиц средств, учтенных в специальной части индивидуального лицевого счета, а также по вопросам выплаты средств пенсионных накоплений правопреемникам умерших застрахованных лиц;

    - ведение базы данных по пенсионерам;

    - учет средств, поступающих по обязательному пенсионному страхованию;

    - ведение учета страховых взносов физических лиц, добровольно вступивших в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию;

    - организацию работы по целевому использованию средств на пенсионное обеспечение и на реализацию государственных функций в области социальной политики, а также других выплат, отнесенных законодательством Российской Федерации к компетенции ПФР, а также контролю за их использованием;

    - экономический анализ и прогнозирование исполнения доходной и расходной частей бюджета Управления;

    - целевое и рациональное использование средств, выделяемых на выплату трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, социальных пособий на погребение умерших пенсионеров, не работавших на день смерти, ежемесячных денежных выплат отдельным категориям граждан Российской Федерации, дополнительного ежемесячного материального обеспечения и других социальных выплат, отнесенных законодательством к компетенции ПФР, а также средств, выделенных на финансовое и материально-техническое обеспечение текущей деятельности Управления;

    - ведение бюджетного учета, составление бюджетной и статистической отчетности и представление ее в установленном порядке соответствующим органам;

    - проведение заблаговременной работы с застрахованными лицами, выходящими на пенсию;

    - взаимодействие с органами государственной власти, местного самоуправления, территориальными подразделениями федеральных органов исполнительной власти и иными организациями, располагающими информацией об обстоятельствах, влияющих на пенсионное обеспечение граждан, выплату пенсий и других социальных выплат, а также по вопросам организации персонифицированного учета, взаимодействия со страхователями и взыскания недоимки;

    - осуществление контроля (проверок) за установлением и выплатой трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, социальных пособий на погребение умерших пенсионеров, не работавших на день смерти, ежемесячных денежных выплат отдельным категориям граждан, дополнительного ежемесячного материального обеспечения, других социальных выплат, отнесенных законодательством к компетенции ПФР;

    - составление и представление в Отделение в установленном порядке проектов расходов на финансовое и материально-техническое обеспечение текущей деятельности Управления, заявок на внесение изменений в утвержденные бюджетные ассигнования, лимиты бюджетных обязательств, поквартальное распределение и сметы доходов и расходов на финансовое и материально-техническое обеспечение текущей деятельности Управления;

    - составление и представление в Отделение в установленном порядке заявок на финансирование расходов на финансовое и материально-техническое обеспечение текущей деятельности Управления;

    - составление и представление в Отделение в установленном порядке сметы доходов и расходов на финансовое и материально-техническое обеспечение текущей деятельности Управления;

    - осуществление взыскания недоимки по страховым взносам, пеней и штрафов в случае, если размер причитающейся к уплате суммы не превышает в отношении индивидуальных предпринимателей - пять тысяч рублей, в отношении юридических лиц - пятьдесят тысяч рублей, на основании решения начальника Управления в порядке, предусмотренном действующим законодательством;

    - осуществление взыскания в судебном порядке недоимки по страховым взносам, пеней и штрафов в случае, если размер причитающейся к уплате суммы превышает: в отношении индивидуальных предпринимателей - пять тысяч рублей, в отношении юридических лиц - пятьдесят тысяч рублей либо если страхователем выступает физическое лицо, не являющееся индивидуальным предпринимателем;

    - представительство в судебных органах при рассмотрении вопросов пенсионного обеспечения и пенсионного страхования, взыскания недоимки по страховым взносам, пеней и штрафов, осуществления ежемесячных денежных выплат отдельным категориям граждан в Российской Федерации, дополнительного ежемесячного материального обеспечения и других социальных выплат, отнесенных законодательством к компетенции ПФР;

    - защиту информации ограниченного доступа в соответствии с требованиями действующего законодательства, нормативными правовыми актами Правления ПФР, Исполнительной дирекции ПФР и Отделения;

    - функционирование корпоративной сети передачи данных в защищенном режиме;

    - организацию и обеспечение безопасности хранения, обработки и передачи по каналам связи с использованием средств криптографической защиты информации с ограниченным доступом, не содержащей сведений, составляющих государственную тайну;

    - достоверность и защиту от искажений персональных данных, а при передаче и обработке данных в электронной форме их юридическую силу;

    - выполнение мероприятий в Управлении по мобилизационной подготовке, безопасности, гражданской обороне, защите информации, сохранности финансовых и материально-технических средств в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;

    - формирование информации о лицах - получателях ежемесячной денежной выплаты, имеющих право на получение государственной социальной помощи в виде набора социальных услуг (социальной услуги) в соответствии с законодательством Российской Федерации, для включения ее в региональный сегмент федерального регистра лиц, имеющих право на получение государственной социальной помощи;

    - формирование информации о лицах, имеющих право на дополнительные меры государственной поддержки в соответствии с законодательством Российской Федерации, для включения ее в региональный сегмент федерального регистра лиц, имеющих право на дополнительные меры государственной поддержки семей, имеющих детей;

    - формирование информации о получателях ежемесячной денежной выплаты - Героях Советского Союза, Героях Российской Федерации, полных кавалерах ордена Славы, членах семей умерших (погибших) Героев и полных кавалеров ордена Славы, Героях Социалистического Труда и полных кавалеров ордена Трудовой Славы для включения ее в региональный сегмент базы данных "Герои";

    - выявление, регистрацию и учет страхователей в установленном порядке в соответствии с действующим законодательством;

    - ведение государственного банка данных по всем категориям страхователей, в том числе по физическим лицам, добровольно вступившим в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию;

    - бесплатное консультирование страхователей, негосударственных пенсионных фондов, осуществляющих обязательное пенсионное страхование, органов (организаций), с которыми у ПФР заключены соглашения о взаимном удостоверении подписей, и застрахованных лиц по вопросам обязательного пенсионного страхования и информирование их о нормативных правовых актах, об обязательном пенсионном страховании;

    - организацию работы по реализации прав застрахованных лиц, связанных с формированием и инвестированием средств пенсионных накоплений;

    - проверку документов страхователей, связанных с установлением и выплатой пенсий, представлением сведений индивидуального (персонифицированного) учета застрахованных лиц;

    - представление интересов застрахованных лиц перед страхователями;

    - прием граждан, рассмотрение их обращений, заявлений и жалоб по вопросам, относящимся к компетенции Управления, принятие по ним соответствующих мер;

    - ведение разъяснительной работы среди населения, страхователей по вопросам пенсионного обеспечения, пенсионного страхования и индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования;

    - ведение справочно-кодификационной работы по законодательству;

    - привлечение добровольных взносов физических и юридических лиц в ПФР;

    - ведение архива документации, связанной с пенсионным обеспечением и пенсионным страхованием, уплатой страховых взносов в ПФР и индивидуальным (персонифицированным) учетом, осуществлением ежемесячных денежных выплат отдельным категориям граждан в Российской Федерации, дополнительного ежемесячного материального обеспечения и других социальных выплат, отнесенных законодательством к компетенции ПФР, а также документов, связанных с реализацией застрахованными лицами прав при формировании и инвестировании средств пенсионных накоплений, в порядке, предусмотренном действующим законодательством;

    - осуществление финансирования расходов на социальные программы в порядке и объемах, определяемых Отделением, в соответствии с решениями Правления ПФР;

    - взаимодействие по вопросам организации выплаты и доставки пенсий и других выплат с организациями федеральной почтовой связи, кредитными и иными организациями;

    - организацию работы по реализации прав лиц, имеющих право на дополнительные меры государственной поддержки в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2006 г. N 256-ФЗ "О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей".
    Раздел 1.2 Деятельность Управления

    Деятельность Управления основывается на современных технологиях сбора, передачи, хранения и обработки информации.

    Руководство Управлением осуществляет начальник, который назначается на должность и освобождается от должности приказом управляющего Отделением.

    Начальник Управления:

    - несет всю полноту ответственности за выполнение работы, возложенной на Управление, включая ответственность за организацию бюджетного учета, в соответствии с законодательством Российской Федерации;

    - отвечает за целевое и эффективное использование средств бюджета ПФР;

    - является распорядителем средств, выделяемых на выплату трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, социальных пособий на погребение умерших пенсионеров, не работавших на день смерти, ежемесячных денежных выплат отдельным категориям граждан Российской Федерации, дополнительного ежемесячного материального обеспечения и других социальных выплат, отнесенных законодательством к компетенции ПФР, и на финансовое и материально-техническое обеспечение текущей деятельности Управления, несет ответственность за правильное использование этих средств;

    - принимает решения об установлении или отказе в установлении трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, социальных пособий на погребение умерших пенсионеров, не работавших на день смерти, ежемесячных денежных выплат отдельным категориям граждан, дополнительного ежемесячного материального обеспечения, других социальных выплат, отнесенных законодательством к компетенции ПФР, о выплате трудовых пенсий и пенсий по государственному пенсионному обеспечению, социальных пособий на погребение умерших пенсионеров, не работавших на день смерти, ежемесячных денежных выплат отдельным категориям граждан, дополнительного ежемесячного материального обеспечения, других социальных выплат, отнесенных законодательством к компетенции ПФР, об удержаниях из трудовых пенсий и пенсий по государственному пенсионному обеспечению, ежемесячных денежных выплат отдельным категориям граждан, дополнительного ежемесячного материального обеспечения, других социальных выплат, отнесенных законодательством к компетенции ПФР на основании исполнительных документов и о взыскании излишне выплаченных сумм трудовых пенсий и пенсий по государственному пенсионному обеспечению, социальных пособий на погребение умерших пенсионеров, не работавших на день смерти, ежемесячных денежных выплат отдельным категориям граждан, дополнительного ежемесячного материального обеспечения, других социальных выплат, отнесенных законодательством к компетенции ПФР;

    - является начальником гражданской обороны, руководит мобилизационной подготовкой;

    - издает приказы и дает указания, обязательные для работников Управления;

    - обеспечивает подбор, расстановку кадров и их обучение на рабочем месте;

    - заключает, изменяет и расторгает трудовые договоры с работниками Управления;

    - без доверенности действует от имени Управления, распоряжается его имуществом и заключает договоры в пределах компетенции, определенной Правлением ПФР, выдает доверенности;

    - решает другие вопросы, отнесенные к его компетенции.

    Управление является юридическим лицом, имеет в оперативном управлении федеральное имущество, самостоятельный баланс, текущий и другие счета в банках, может приобретать и осуществлять имущественные и неимущественные права и нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

    Управление имеет печать с изображением Государственного герба Российской Федерации и своим наименованием, а также бланки, штампы.

    Решение о ликвидации либо реорганизации (слиянии, присоединении, выделении, разделении, преобразовании) Управления принимается Правлением ПФР в соответствии с условиями и порядком, установленными действующим законодательством Российской Федерации.

    При ликвидации Управления документы, в том числе со сведениями, составляющими государственную тайну, передаются в государственный архив на хранение на условиях и в порядке, определенных действующим законодательством Российской Федерации.

    В случае ликвидации имущество Управления передается Отделению на условиях и в порядке, определенных действующим законодательством Российской Федерации.

    Деятельность Управления Пенсионного фонда обеспечивают:

    1. Отдел персонифицированного учета, администрирования страховых взносов, взаимодействия со страхователями и взыскания задолженности:

    - осуществляет выявление, регистрацию и учет страхователей в установленном порядке в соответствии с действующим законодательство

    - ведение государственного банка данных по всем категориям страхователей, в том числе физических лиц, добровольно вступивших в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию;

    - организацию и ведение индивидуального (персонифицированного) учета сведений о всех категориях застрахованных лиц в соответствии с законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования;

    - организацию работы по учету средств, поступающих по обязательному пенсионному страхованию;

    - организацию работы по целевому использованию средств обязательного пенсионного страхования, а также контролю за их использованием;

    - экономический анализ и прогнозирование доходной и расходной частей бюджета Управления;

    - привлечение добровольных взносов физических и юридических лиц в ПФР;

    - составление и представление в Отделение в установленном порядке заявок на финансирование выплаты трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению и других выплат, отнесенных законодательством к компетенции ПФР;

    - целевое и рациональное использование средств, выделяемых на выплату трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению и других выплат, отнесенных законодательством к компетенции ПФР;

    - бесплатное консультирование страхователей и застрахованных лиц по вопросам обязательного пенсионного страхования и информирование их о нормативных правовых актах об обязательном пенсионном страховании;

    - прием граждан, рассмотрение их обращений, заявлений и жалоб по вопросам, относящимся к компетенции Управления, принятие по ним соответствующих мер;

    - ведение разъяснительной работы среди населения, страхователей по вопросам пенсионного обеспечения, пенсионного страхования и индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования;

    - защиту конфиденциальной информации в соответствии с законодательством Российской Федерации и указаниями Правления ПФР, Исполнительной дирекции ПФР и Отделения;

    - обеспечения и страхования, взыскания пеней и недоимок по страховым взносам;

    - организацию архивирования документации, связанной с пенсионным обеспечением и сбором взносов в ПФР;

    - организацию и хранение документов индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования;

    - выполнение мероприятий по гражданской обороне и мобилизационной подготовке в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;

    - проверку документов страхователей, связанных с назначением (перерасчетом) и выплатой пенсий, представлением сведений индивидуального (персонифицированного) учета застрахованных лиц;

    - представление интересов застрахованных лиц перед страхователями.

    2. Финансово-экономическая группа:

    - ведение бухгалтерского учета, составление бухгалтерской и статистической отчетности и представление ее в установленном порядке соответствующим органам;

    - контроль за перечислением остатков средств ПФР в установленном порядке в Отделение;

    - составление и представление в Отделение в установленном порядке сметы доходов и расходов на содержание Управления.

    3. Отдел назначения, перерасчета и выплата пенсий:

    - своевременное назначение (перерасчет) трудовых пенсий на основе данных индивидуального (персонифицированного) учета, пенсий по государственному пенсионному обеспечению и других выплат, отнесенных законодательством к компетенции ПФР, а также их своевременную выплату и доставку;

    - контроль за обоснованностью представления документов для назначения (перерасчета) трудовых пенсий и пенсий по государственному пенсионному обеспечению, в том числе на льготных условиях и в связи с особыми условиями труда;

    - ведение базы данных по пенсионерам;

    - ведение справочно-кодификационной работы по законодательству; представительство в суде и арбитражном суде при рассмотрении вопросов пенсионного обеспечения.

    4. Клиентская служба:

    Основными задачами клиентской службы является:

    - организация работы по приему и консультированию граждан, застрахованных лиц и представителей страхователей по вопросам назначения, перерасчета и выплаты пенсий, осуществления ежемесячной выплаты и дополнительного материального обеспечения;

    - прием, первичная обработка и передача документов отделы для исполнения;

    - повышение качества и культуры обслуживания граждан, застрахованных лиц, страхователей, социально-ориентированный подход к нуждам граждан;

    - контроль за рассмотрением и исполнением принятых заявлений.

    Специалисты клиентской службы ведут прием граждан по вопросам установления и выплаты пенсий, ЕДВ, ДМО, ДЕМО, компенсаций, всех видов перерасчетов, заявления по вопросам выплаты и доставки, об отказе и предоставлении НСУ, заявления на запрос пенсионного дела, оказывают содействие в истребовании документов.
    Раздел 1.3 Направления расходования средств ПФР

    Средства ПФР находятся в государственной собственности, так как государство несет полную ответственность за своевременную выплату пенсий, пособий, компенсаций.

    В соответствии с действующим законодательством ПФР финансирует:

    – выплату в соответствии с действующим на территории России законодательством, а также межгосударственными и международными договорами государственных пенсий, в том числе гражданам, выезжающим за пределы Российской Федерации к постоянному месту жительства;

    – оказание материальной помощи органами социальной зашиты престарелым и нетрудоспособным;

    – оказание материальной помощи общественным организациям пенсионеров и инвалидов;

    – создание базы данных по учету плательщиков страховых взносов;

    – подготовку кадров и повышение их квалификации,

    Финансирование выплаты следующих видов пенсий должно возмещаться ПФР средствами из федерального бюджета;

    – пенсии военнослужащим,

    – социальные пенсии;

    – пособия на детей военнослужащих срочной службы:

    – пособия на детей в возрасте от полутора до шести лет;

    – пособия на детей одиноким матерям,

    – пособия на детей, инфицированных вирусом иммунодефицита человека,

    – компенсационные выплаты в соответствии с Законом РФ «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС;

    – компенсационные выплаты пенсионерам в соответствии с Указом Президента Российской Федерации «О компенсационных выплатах пенсионерам».
    Раздел 1.4 Порядок оформления документации для назначения пенсий

    Назначение пенсии носит заявительный характер независимо от правового статуса гражданина.

    Граждане могут обращаться за пенсией в любое время после возникновения права на нее, без ограничения каким-либо сроком, путем подачи соответствующего заявления непосредственно либо через представителя.

    При этом не исключается подача заявления о назначении пенсии по старости в территориальный орган ПФР и до наступления пенсионного возраста гражданина.

    Трудовая пенсия назначается со дня обращения за ней.

    Днем обращения за трудовой пенсией считается день приема органом пенсионного обеспечения соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

    В случае отсутствия необходимых сведений в данных индивидуального (персонифицированного) учета или непредоставления гражданином необходимых документов, ему разъясняется, какие документы следует представить дополнительно и в случае их представления не позднее чем через три месяца со дня получения такого разъяснения, днем обращения за трудовой пенсией будет считаться день первоначального приема такого заявления органом пенсионного обеспечения.

    Заявление о назначении трудовой пенсии рассматривается не позднее чем через 10 дней со дня приема заявления либо со дня представления дополнительных документов. По данному вопросу органом пенсионного обеспечения выносится соответствующее решение.

    В случае несогласия гражданина, обратившегося за пенсией, с решением, вынесенным территориальным органом ПФР, по его заявлению данное решение может быть обжаловано в вышестоящий орган ПФР (по отношению к органу, вынесшему соответствующее решение), который принимает решение по существу вопроса, обязательное для исполнения соответствующим территориальным органом.

    Кроме того, решение как территориального органа ПФР, так и вышестоящего органа ПФР (по отношению к органу, вынесшему соответствующее решение) может быть обжаловано гражданином в суд.

    Группа главного специалиста-эксперта (юрисконсульта)

    Деятельность группы юрисконсульта направлена на защиту прав и интересов Управления в судах общей юрисдикции, арбитражном суде, органах государственной власти и местного самоуправления, а также в иных организациях; оказание правовой помощи отделам Управления.

    Группа юрисконсульта:

    - ведет исковую работу по взысканию недоимки по страховым взносам, штрафных санкций, незаконно полученных денежных сумм;

    - готовит отзывы: на иски, предъявленные к Управлению, на иски по которым Управление привлечено в качестве 3-го лица, по делам о банкротстве;

    - готовит апелляционные, кассационные, надзорные жалобы на решения судов, вынесенных не в пользу Управления;

    - осуществляет взаимодействие со службой судебных приставов: направляет исполнительные документы в службу судебных приставов, знакомится с материалами исполнительного производства, участвует в совершении исполнительных действий и т.д.;

    - проводит правовую экспертизу проектов приказов, договоров гражданско-правового характера (соглашений) и других документов, готовящихся в Управлении, визирует их;

    - осуществление взыскания в судебном порядке пеней и недоимок по страховым взносам;

    - ведение учета страховых взносов физических лиц, добровольно вступивших в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию;

    - ведение специальной части индивидуального лицевого счета в соответствии с требованиями, установленными федеральным законом;

    - своевременный учет в соответствующих разделах специальной части индивидуального лицевого счета страховых взносов, поступивших на накопительную часть трудовой пенсии, размера назначенной пенсии и выплат за счет средств пенсионных накоплений.
    Раздел 2. Работа, выполненная за время прохождения практики в Управлении Пенсионного фонда Российской Федерации

    За время прохождения практики мною была выполнена следующая работа, в помощь специалистам Управления Пенсионного фонда:

    1. Занимался подшивкой документов в личные дела граждан.

    2. Составлял опись документов.

    3. Вел запись на прием по поводу оформления Материнского (семейного) капитала.

    4. Работал в архиве, разбирал документы и расставлял на отведенные по номерам места.

    5. Изучил порядок и основные правила назначения пенсий.

    6. Вел регистрацию устных и письменных обращений застрахованных лиц, страхователей, пенсионеров.

    7. Принимал документы в целях осуществления пенсионного обеспечения (назначение и перерасчет пенсий).

    8. Проверял правильность оформления представленных документов.
    Заключение

    Производственная практика является одним из основных условий закрепления, полученных за период обучения теоретических знаний, приобретения практических навыков по их применению, а также выявления пробелов в знаниях теории. Практика дает возможность получить практическую подготовку, оценить свои возможности.

    В период прохождения практики в государственном учреждении - Управлении Пенсионного фонда РФ мной были рассмотрены основные аспекты работы сотрудников отдела, изучена система нормативно-правовых актов, применяемых при работе с населением, определены важные организационные моменты осуществления работы. Также мной изучена дополнительная информация в работе с гражданами. Получено полное представление о работе государственного учреждения - управления Пенсионного фонда РФ.

    После прохождения производственной практики можно сделать следующие выводы:

    1. Пенсионный фонд РФ - крупнейшая организация по оказанию социально значимых государственных услуг гражданам.

    2. Социально значимые функции ПФР:

    - назначение и выплата пенсий;

    - учет страховых средств, поступающих по обязательному пенсионному страхованию;

    - назначение и реализация социальных выплат отдельным категориям граждан;

    - выдача сертификатов на получение материнского капитала;

    - управление средствами пенсионной системы;

    - реализация Программы государственного софинансирования добровольных пенсионных накоплений;

    - администрирование страховых средств, поступающих по обязательному пенсионному и медицинскому страхованию;

    - установление федеральной социальной доплаты к социальным пенсиям, в целях доведения совокупного дохода пенсионера до величины прожиточного минимума.

    Согласно пункту 1 Положения о Пенсионном фонде РФ, утв. постановлением Верховного Совета РФ от 27 декабря 1991 г. № 2122-1, ПФР является самостоятельным финансово-кредитным учреждением и создан в целях государственного управления финансами пенсионного обеспечения в России. Обновление пенсионного законодательства началось в конце 1990 г., когда был принят Закон РФ от 20 ноября 1990 г. № 340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации». Этим законом вводилась подлинная система пенсионного обеспечения на основе обязательного пенсионного страхования наемных работников. Далее в пенсионное законодательство неоднократно вносились изменения, затрагивающие все его стороны: круг обеспечиваемых пенсиями, условия их предоставления и размеры. Существенно расширился и продолжает расширяться перечень источников законодательства.

    Ни в одной стране мира достойный уровень жизни пенсионеров не обеспечивается только за счет государственной пенсии. Основная тенденция развития пенсионных систем, сталкивающихся низким уровнем замещения, заключается в увеличении значимости добровольных накопительных схем. И россиянам, желающим получать в будущем пенсию, сопоставимую с их настоящей зарплатой, нужно решать данную проблему самостоятельно за счет добровольного пенсионного обеспечения или за счет иных способов накопления.

    В процессе прохождения преддипломной практики были получены представления о работе Управления Пенсионного фонда. Практика помогла закрепить теоретические знания, приобретенные при изучении дисциплин образовательных модулей, ознакомиться с инструкциями, положениями, которые регулируют внутренний распорядок, структуру, порядок организации и полномочия Управления. Были усвоены основные положения деятельности, порядок оформление документации. Цели и задачи были достигнуты.

    Были сформированы некоторые профессиональные навыки и умения, развития организаторских, управленческих способностей, непосредственное участие в производственном, организационном процессе.

    Были решены все поставленные задачи перед началом прохождения практики, а именно:

    -собраны и изучены, законодательные акты, регулирующие деятельность;

    -закреплены практические навыки, знания, умения по профессиональной работе в трудовом коллективе;

    -изучены и проанализированы основные цели и задачи;

    -сформированы навыки оформления и введения необходимой документации, правильность их заполнения, согласно законодательным актам регулирующих деятельность.

    -был изучен и собран материал для написания выпускной квалификационной работы.




    написать администратору сайта