УШ отчет 72. Отчёт по прохождению производственной
 Скачать 63 Kb.
|
|
Частное профессиональное образовательное учреждение НИЖЕГОРОДСКИЙ ГУМАНИТАРНО-ТЕХНИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ (ЧПОУ НГТК) ОТЧЁТ ПО ПРОХОЖДЕНИЮ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ Оглавление Введение……………………………………………………………...3 Цели и задачи……………………………………….………………..3 Заключение…………………………………………………………...12 Список использованной литературы ………………………………14 Введение В соответствии с учебным планом я проходила производственную практику в Обществе с ограниченной ответственностью «ИнКон» с 02.03.2022 года по 15.03.2022 года. Я была принята для прохождения производственной практики в штат в Общество с ограниченной ответственностью «ИнКон» на должность помощника юриста. Совместно с руководителем практики была поставлена цель и составлен план прохождения практики, который я успешно выполнил. Цели и задачи Индивидуальные задания на период практики: -Изучить работу юридического отдела. -Изучить виды документов. -Применить знания по документации на практике. -Подготовка документов. -Оказывать помощь в работе юристу компании. Целью прохождения практики являлось закрепление и углубление теоретических знаний, полученных в процессе аудиторных занятий, расширение профессионального кругозора и изучение опыта работы в сфере деятельности соответствующей специальности. В процессе прохождения производственной практики я: 1) Ознакомилась с уставом организации; 2) Ознакомилась со структурой организации; 3) Ознакомилась со штатным расписанием организации; 4) Ознакомилась с организацией и содержанием работы юридического отдела; 5) Ознакомилась с содержанием управленческой, плановой, организационной и юридической работы организации; 6) Ознакомилась с особенностями работы отдела кадров; 7) Ознакомилась с видами гражданско-правовых договоров, заключаемых от имени организации и их спецификой; 8) Ознакомилась с особенностями работы юриста компании; 9) Научилась составлять проекты договоров; 10)Приобрела необходимые навыки ведения деловой корреспонденции (составления сопроводительных писем, уведомлений о расторжении договоров, и др.); 11) Проверяла документы на их соответствие требованиям гражданского законодательства, а также выявлял и обобщал недостатки их формы и содержания; 12) Научилась эффективно использовать электронную правовую систему «Консультант плюс», быстро искать необходимые мне нормативно-правовые акты; 13) Доставляла документы отдела в организации и государственные органы; участвовал в переговорах сторон по согласованию содержания некоторых гражданско-правовых договоров; 14) Осуществляла иную, связанную с юриспруденцией, деятельность. Общество с ограниченной ответственностью «ИнКон» располагается по адресу: г.Н.Новгород, ул. Варварская, д. 40, офис 414. Пенсионный фонд Российской Федерации государственный внебюджетный фонд, находящийся в собственности Российской Федерации, образованный в целях пенсионного обеспечения граждан. Основан 22 декабря 1990 года постановлением Верховного Совета РСФСР № 442-1. Подразделения ПФР (свыше 2,5 тыс. территориальных органов) действуют в каждом регионе и в каждом районном центре России. Трудовой коллектив ПФР — это свыше 130 тысяч социальных работников. Как государственный внебюджетный фонд Российской Федерации, ПФР создан для государственного управления средствами пенсионной системы и обеспечения прав граждан РФ на пенсионное обеспечение. Бюджет ПФР утверждается Государственной Думой Федерального Собрания РФ отдельным законом вместе с принятием Федерального бюджета РФ. Система Пенсионного фонда Российской Федерации и его территориальных органов имеет трехуровневую структуру: центральный аппарат (Исполнительная дирекция ПФР, Ревизионная комиссия ПФР); отделения ПФР в субъектах Российской Федерации; управления (самостоятельные отделы) ПФР в городах (районах). Руководство Пенсионным фондом Российской Федерации в соответствии с Положением о Пенсионном фонде Российской Федерации (России) осуществляет Правление ПФР, которое также утверждает Положения о территориальных органах Фонда, являющихся юридическими лицами. В настоящее время в соответствии с Федеральным законом от 24.07.2009 № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования в Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования» на Пенсионный фонд Российской Федерации и его территориальные органы возложена функция по осуществлению контроля за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью уплаты (перечисления) страховых взносов в государственные внебюджетные фонды в отношении страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, уплачиваемых в Пенсионный фонд Российской Федерации, и страховых взносов на обязательное медицинское страхование, уплачиваемых в фонды обязательного медицинского страхования. Социально значимые функции ПФР: назначение и выплата пенсий (для 39,2 млн. пенсионеров); учет страховых средств, поступающих по обязательному пенсионному страхованию; назначение и реализация социальных выплат отдельным категориям граждан: ветеранам, инвалидам, инвалидам вследствие военной травмы, Героям Советского Союза, Героям Российской Федерации и т. д. персонифицированный учет участников системы обязательного пенсионного страхования; взаимодействие со страхователями (работодателями — плательщиками страховых пенсионных взносов), взыскание недоимки; выдача сертификатов на получение материнского (семейного) капитала; управление средствами пенсионной системы; реализация Программы государственного софинансирования добровольных пенсионных накоплений (56-ФЗ от 30.04.2008 года, она же программа «тысяча на тысячу»); Средства ПФР находятся в государственной собственности, так как государство несет полную ответственность за своевременную выплату пенсий, пособий, компенсаций. Деятельность Управления Пенсионного фонда обеспечивают: Руководство Управлением осуществляет начальник, который назначается на должность и освобождается от должности приказом управляющего Отделением. Начальник Управления: несет всю полноту ответственности за выполнение работы, возложенной на У правление; является распорядителем средств, выделяемых на выплату трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, других выплат, отнесенных законодательством к компетенции ПФР, и на содержание Управления, несет ответственность за правильное использование этих средств; принимает решения о назначении (перерасчете) трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению и других выплат, отнесенных законодательством к компетенции ПФР, а также решения об удержании из пенсий; является начальником гражданской обороны; издает приказы и дает указания, обязательные для работников Управления; обеспечивает подбор, расстановку кадров и их обучение на рабочем месте; заключает и расторгает трудовые договоры с работниками Управления; без доверенности действует от имени Управления, распоряжается его имуществом и заключает договоры в пределах компетенции, определенной Правлением ПФР, выдает доверенности; решает другие вопросы, отнесенные к его компетенции. Управление является юридическим лицом, имеет в оперативном управлении федеральное имущество, самостоятельный баланс, текущий и другие счета в банках, может приобретать и осуществлять имущественные и неимущественные права и нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде. Управление имеет печать с изображением Государственного герба Российской Федерации и своим наименованием, а также фирменные бланки, штампы. Деятельность Управления основывается на современных технологиях сбора, передачи, хранения и обработки информации. Решение о ликвидации либо реорганизации (слиянии, присоединении, выделении, разделении, преобразовании) Управления принимается Правлением ПФР в соответствии с условиями и порядком, установленными действующим законодательством Российской Федерации. В случае ликвидации имущество Управления передается Отделению. Отдел персонифицированного учета, администрирования страховых взносов, взаимодействия со страхователями и взыскания задолженности (ОПУ, АСВ ВС и ВЗ): осуществляет выявление, регистрацию и учет страхователей в установленном порядке в соответствии с действующим законодательство ведение государственного банка данных по всем категориям страхователей, в том числе физических лиц, добровольно вступивших в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию; организацию и ведение индивидуального (персонифицированного) учета сведений о всех категориях застрахованных лиц в соответствии с законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования; организацию работы по учету средств, поступающих по обязательному пенсионному страхованию; организацию работы по целевому использованию средств обязательного пенсионного страхования, а также контролю за их использованием; Деятельность группы юрисконсульта направлена на защиту прав и интересов Управления в судах общей юрисдикции, арбитражном суде, органах государственной власти и местного самоуправления, а также в иных организациях; оказание правовой помощи отделам Управления. Группа юрисконсульта: ведет исковую работу по взысканию недоимки по страховым взносам, штрафных санкций, незаконно полученных денежных сумм; готовит отзывы: на иски, предъявленные к Управлению, на иски по которым Управление привлечено в качестве 3-го лица, по делам о банкротстве; готовит апелляционные, кассационные, надзорные жалобы на решения судов, вынесенных не в пользу Управления; осуществляет взаимодействие со службой судебных приставов: направляет исполнительные документы в службу судебных приставов, знакомится с материалами исполнительного производства, участвует в совершении исполнительных действий и т.д.; проводит правовую экспертизу проектов приказов, договоров гражданско- правового характера (соглашений) и других документов, готовящихся в У правлении, визирует их: осуществление взыскания в судебном порядке пеней и недоимок по страховым взносам; ведение учета страховых взносов физических лиц, добровольно вступивших в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию; ведение специальной части индивидуального лицевого счета в соответствии с требованиями, установленными федеральным законом; своевременный учет в соответствующих разделах специальной части индивидуального лицевого счета страховых взносов, поступивших на накопительную часть трудовой пенсии, размера назначенной пенсии и выплат за счет средств пенсионных накоплений. Порядок рассмотрения споров. Претензионная и исковая работа в группе юрисконсульта Статистика исковой работы такова, что ежеквартально юристы Управления участвуют более чем в 500 судебных заседаниях. Как показало обобщение судебной практики, основную массу рассматриваемых судами пенсионных дел представляют споры между гражданами и территориальными органами пенсионного обеспечения, связанные с отказом в установлении трудовой пенсии ранее предусмотренного ст. 7 вышеназванного Закона возраста о частичном удовлетворении (частичном отказе в удовлетворении) заявленных требований. В основном рассматриваются вопросы отказа Управления в назначении трудовых пенсий в связи с педагогической и медицинской деятельностью, в связи с тем, что должности и учреждения не предусмотрены соответствующими Списками. Суды при рассмотрении споров о назначении досрочной трудовой пенсии в связи с педагогической, лечебной деятельностью правильно исходят из того, что форма собственности, например, сама по себе не может служить достаточным основанием для дифференциации условий назначения трудовой пенсии по старости лицам, работающим в учреждениях для детей, учреждениях здравоохранения, поскольку это не предопределяет различий в условиях труда и характере профессиональной деятельности. Обобщение судебной практики также показало, что применение судами положений п.п. 2, 3 Правил о суммировании трудового стажа при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми, вредными условиями труда не всегда является бесспорным. К изучаемой категории не были отнесены дела по спорам о назначении пенсии в соответствии с ФЗ «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС». Так, по отношению к 362 изученным в ходе обобщения гражданским делам по спорам о досрочном назначении пенсии в соответствии со ст. 28 Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» 173-ФЗ от 17.12.2001 г., включавшей 13 категорий лиц, которым трудовая пенсия по старости назначается ранее предусмотренного ст. 7 Закона возраста, основную массу составили дела об оспаривании законности решений органов пенсионного обеспечения в досрочном назначении пенсии в связи с педагогической деятельностью (пп.Ю п. 1 ст. 28 Закона) - 194 дела ( 53,6%), досрочном назначении пенсии в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья (пп. 11 п. 1 ст. 28 Закона), что составило соответственно 126 дела (34,9 %). Споры, связанные с нарушением ПФР пенсионного законодательства, в отношении граждан, работавших в условиях Крайнего Севера (ПРКС) (пп. 6 п. 1 ст. 28 Закона) - 22 ( 6%). Заключение Производственная практика является важным элементом учебного процесса по подготовке специалиста. Практика дает возможность реализовать все те знания и умения, которые студент получил за время учебы. Цель практики состоит в получении студентом практического опыта работы в качестве помощника, повышении и закреплении полученных теоретических знаний, улучшению качества профессиональной подготовки, в умении использования законодательства в конкретных случаях, воспитания студента в духе уважения к закону, закрепление полученных знаний. Умение ориентироваться в действующем законодательстве является залогом профессиональной деятельности будущего юриста. Практика помогла научиться самостоятельно решать задачи, возникающие в ходе работы помощника юриста. Я научилась составлять некоторые виды гражданско-правовых договоров, государственных контрактов, анализировать их содержание и форму. Я поняла, что в ходе работы будут востребованы все знания, полученные в ходе обучения студента. Я освоила азы применения норм Российского права на практике, поняла, как работают некоторые законы, подзаконные акты, которые мне были непонятны, осознал их значимость в практической деятельности. В связи с быстрыми изменениями законодательной базы, я осознала значение электронных информационных систем, таких как правовая система «Консультант Плюс» или правовая система «Гарант», мировая сеть Интернет, в которой можно в настоящее время найти множество полезной информации в области права и деловой переписки. В конце заключения хочется сказать, что, практика прошла успешно, были получены необходимые навыки и знания профессии юрисконсульта. СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ Нормативно- правовые акты: 1. Конституция Российской Федерации от 12 декабря 1993 года. (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2012 N 7-ФКЗ) 2. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 № 51-ФЗ / Собрание законодательства РФ, 05.12.1994, № 32, ст. 3301 (ред. от 01.03.2013). 3. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть первая) № 146-ФЗ от 31.07.1998 // Собрание законодательства РФ, № 31, 03.08.1998, ст. 3824 (ред. от 08.05.2013). 4. Арбитражный процессуальный кодекс Российской Федерации от 24.07.2002 № 95-ФЗ // Собрание законодательства Российской Федерации. - 2002. - № 30. – Ст. 3012 (ред. от 06.04.2011). Литературные источники: 1. Гражданское право: Учебник в 3 т. Т.1/Н.Д. Егоров, И.В. Елисеев и др.; Отв. ред.А.П. Сергеев, Ю.К. Толстой. – М.: Проспект, 2012. – 564 с. 2. Гражданское право: Учебник: В 4-х томах.3-е изд., перераб. и доп. / Под ред. Е.А. Суханова. – М.: ВолтерсКлувер, 2011. – 598 с. 3. Грибанов В. П. Юридические лица. - М.: Издательство Московского университета, 2010. – 115 с. 4. Диденко А. Г. Гражданское право. Часть общая. - М.: Омега - Л, 2009. – 240 с. 5. Комментарий к Гражданскому кодексу Российской Федерации (часть первая): постатейный / Под ред. Т. Е. Абовой, А. Ю. Кабалкина. – М.: ИНФРА – М, 2008. – 342 с. 6. Мейер Д. И. Русское гражданское право (в 2-х частях. Часть 1). По исправленному и дополненному восьмому изд., 1902. - М.: Статут, 2010. – 286 с. |