Практики по получению первичных профессиональных умений и навыков, в том числе первичных умений и навыков научноисследовательской деятельности

• Название: Практики по получению первичных профессиональных умений и навыков, в том числе первичных умений и навыков научноисследовательской деятельности
• Дата: 22.05.2023
• Размер: 217.01 Kb.
• Имя файла: programma-praktiki-ucheb_380304_gmu_2020.docx
• Тип: Программа; #1151027
• страница: 5 из 5

6. ПЕРЕЧЕНЬ ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ, ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ПРИ ПРОВЕДЕНИИ ПРАКТИКИ, ВКЛЮЧАЯ ПЕРЕЧЕНЬ ПРОГРАММНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ И ИНФОРМАЦИОННЫХ СПРАВОЧНЫХ СИСТЕМ

В целях формирования навыков использования современных информационных технологий, при прохождении практики обучающиеся обеспечиваются:

- мультимедийными технологиями (проекторы, ноутбуки, персональные компьютеры, комплекты презентаций, учебные фильмы);

- дистанционной формой консультаций во время прохождения конкретных этапов учебной практики и подготовки отчета, которая обеспечивается: выходом в глобальную сеть Интернет, поисковыми системами Яндекс, Мейл, Гугл, системами электронной почты;

- лицензионными программными продуктами, являющимися частью электронной информационно-образовательной среды университета и базирующимися на телекоммуникационных технологиях, которые представлены:

• 
  Информационной справочной правовой системой: КонсультантПлюс;
  
• 
  Электронной библиотечной системой МУ им. С.Ю. Витте - https://online.muiv.ru/lib/;
  
• 
  Электронной библиотечной системой «Университетская библиотека онлайн» - http://biblioclub.ru.
  

Кроме того, при прохождении практики в профильных организациях, обучающиеся обеспечиваются доступом к пользованию программными продуктами, имеющимися в распоряжении организации.

7. ОПИСАНИЕ МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОЙ БАЗЫ, НЕОБХОДИМОЙ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ ПРАКТИКИ

Для проведения практики организация обеспечивает обучающихся автоматизированным рабочим местом, доступом к пользованию программными продуктами, имеющимися в распоряжении организации, и доступом к необходимой информации для решения задач практики.

8. СВЕДЕНИЯ ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРОГРАММЫ ПРАКТИКИ И ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ

Программа разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования по направлению подготовки 38.03.04 Государственное и муниципальное управление, рассмотрена и одобрена на заседании кафедры Экономики городского хозяйства и сферы обслуживания 29 июня 2017 г., протокол № 10.
В соответствие с требованиями Приказа Минобрнауки России от 15.12.2017 № 1225 внесены корректировки в нормативно-правовые документы, определяющие порядок организации и проведения практик (раздел 1). Добавлены требования к составу документов по результатам прохождения практик студентами (раздел 3).
Программа Практики одобрена на заседании кафедры Экономики городского хозяйства и сферы обслуживания 31 августа 2018 года, протокол № 1.

9. ПРИЛОЖЕНИЯ

Приложение А

Руководитель практики от профильной организации (профильного структурного подразделение Университета)* _______________/………………/ «__» ______________20__ г.

Руководитель практики от Университета _______________/………………/ «__» ______________20__ г.

РАБОЧИЙ ГРАФИК (ПЛАН)

прохождения практики
Студента _________________________________________________

Группы ______________

Направление подготовки 38.03.04 Государственное и муниципальное управление

Направленность (профиль)Государственное и муниципальное управление

Вид практики учебная практика

Тип практики практика по получению первичных профессиональных умений и навыков, в т.ч. первичных умений и навыков научно-исследовательской деятельности

Период практики с ______________ по _____________ г.

Профильная организация (профильное структурное подразделение Университета)

_____________________________________________________________

№п/п	Этапы (периоды) практики	Вид работ	Срок прохождения этапа (периода) практики*
1	Подготовительный этап	1. Проведение инструкторско-методического занятия с приглашением руководителей практики от МУ им. С.Ю. Витте (для студентов, обучающихся в системе ДОТ форма проведения совещания – Вебинар).	За 1 неделю до начала практики
		2. Доведение до студентов индивидуальных заданий на практику, видов отчетности по практике.	За 1 неделю до начала практики
		3. Инструктаж по ознакомлению с требованиями охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, а также правилами внутреннего трудового распорядка организации/учреждения/органа власти – базы практики	В первый день прохождения практики
		4. Ознакомительная экскурсия по объекту практики, беседа с руководителем от предприятия.	В первый день прохождения практики
2	Организационно-аналитический этап	Организационная часть
		1. Периодический отчет перед руководителем практики о выполнении индивидуального задания.	1-2 –я неделя
		Аналитическая часть
		1. Собрать необходимый материал и дать общую характеристику органов государственной власти Российской Федерации/ органов государственной власти субъектов Российской Федерации/ органов местного самоуправления/ государственного или муниципального предприятия и учреждения /института гражданского общества /общественной организации /некоммерческой или коммерческой организации /международной организации /научной и (или) образовательной организации (нужное выбрать) 1.1. Описать основные направления деятельности, задачи и функции базы практики 1.2. Дать общую характеристику организационной структуры и проанализировать кадровый состав базы практики. Привести организационную структуру в виде схемы. 1.3. Дать характеристику процессов групповой динамики и принципов формирования команды. 1.4. Установить место базы практики в системе государственного и/или муниципального управления	1-я неделя
		2. Осуществить анализ применения нормативно-правовых документов, регулирующих деятельность органов государственной власти Российской Федерации/ органов государственной власти субъектов Российской Федерации/ органов местного самоуправления/ государственного или муниципального предприятия и учреждения /института гражданского общества /общественной организации /некоммерческой или коммерческой организации /международной организации /научной и (или) образовательной организации (нужное выбрать) 2.1. Проанализировать нормативно-правовое регулирование деятельности базы практики 2.2. Дать характеристику материально-технического и информационно-коммуникационного обеспечения деятельности базы практики 2.3. Проанализировать локальные нормативные акты и регламенты, устанавливающие порядок взаимодействия с другими структурными подразделениями и/или органами государственной и/или муниципальной власти.	2-я неделя
3	Результативно-аналитический этап	1. Систематизировать полученные данные в соответствии с поставленными задачами. 2. Загрузить все отчетные документы по практике в ЭУ (СДО) для аттестации	В течение 5 дней после окончания вида практики**

*Необходимо расставить в графе «Период выполнения работ» даты выполнения работ в соответствии с графиком учебного процесса

** Если время загрузки отчета по практике выпадает на каникулярный период времени и система заблокирована для загрузки, загрузку отчета выполняют в первый день следующего семестра
Приложение Г

Руководитель практики от профильной организации (профильного структурного подразделение Университета)* _______________/………………/ «__» ______________20__ г.	Руководитель практики от Университета _______________/………………/ «__» ______________20__ г.

ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ

Студенту _________________________________________________

Группы ______________

Направление подготовки 38.03.04 Государственное и муниципальное управление

Направленность (профиль)Государственное и муниципальное управление

Вид практики учебная практика

Тип практики практика по получению первичных профессиональных умений и навыков, в т.ч. первичных умений и навыков научно-исследовательской деятельности

Период практики с ___________ 20__ г. по __________ 20__ г.

Профильная организация (профильное структурное подразделение Университета)

_____________________________________________________________

С требованиями охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, а также правилами внутреннего трудового распорядка в Организации ознакомлен.


__________/__________________/

^{Подпись ФИО обучающегося}

* для практики на базе кафедры Университета не вносится
Содержание практики

Период	Содержание задания	Формируемые компетенции	Отметка о выполнении**
1-я неделя	Виды проделанной работы, результаты которой необходимо отразить в отчете:
	Раздел 1. Собрать необходимый материал и дать общую характеристику органов государственной власти Российской Федерации/ органов государственной власти субъектов Российской Федерации/ органов местного самоуправления/ государственных и муниципальных, предприятий и учреждений, политических партий/ общественно-политических/ коммерческих и некоммерческих организаций (нужное выбрать), в том числе:	ОПК-1, ОПК-4, ПК-19
	описать основные направления деятельности, задачи и функции базы практики
	дать общую характеристику организационной структуры (привести схему)
	проанализировать кадровый состав базы практики
	дать характеристику процессов групповой динамики и принципов формирования команды
	установить место базы практики в системе государственного и/или муниципального управления
2-я неделя	Раздел 2. Осуществить анализ применения нормативно-правовых документов, регулирующих деятельность органов государственной власти Российской Федерации/ органов государственной власти субъектов Российской Федерации/ органов местного самоуправления/ государственных и муниципальных, предприятий и учреждений, политических партий/ общественно-политических/ коммерческих и некоммерческих организаций (нужное выбрать), в том числе:	ОПК-1, ОПК-4, ПК-20
	проанализировать нормативно-правовое регулирование деятельности базы практики
	дать характеристику материально-технического и информационно-коммуникационного обеспечения деятельности базы практики
	проанализировать локальные нормативные акты и регламенты, устанавливающие порядок взаимодействия с другими структурными подразделениями и/или органами государственной и/или муниципальной власти.
	Раздел 3. Осуществить систематизации полученных данных в соответствии с поставленными задачами и сформулировать выводы	ОПК-1, ОПК-4, ПК-20

** заполняется руководителем практики от Университета
Планируемые результаты практики

Коды компетенций	Содержание компетенций
ОПК-1	владение навыками поиска, анализа и использования нормативных и правовых документов в своей профессиональной деятельности
ОПК-4	способность осуществлять деловое общение и публичные выступления, вести переговоры, совещания, осуществлять деловую переписку и поддерживать электронные коммуникации
ПК-19	способность эффективно участвовать в групповой работе на основе знания процессов групповой динамики и принципов формирования команды
ПК-20	способность свободно ориентироваться в правовой системе России и правильно применять нормы права

Приложение В

ПАМЯТКА

обучающемуся о прохождении практики

Обучающийся может проходить практику в Университете, организациях, входящих в банк данных баз прохождения практики (на местах, предоставленных Университетом), по месту трудовой деятельности, если профессиональная деятельность, осуществляемая им, соответствует требованиям к содержанию практики, в случае совмещения обучения с трудовой деятельностью.

Заявление (ходатайство) о предоставлении места для прохождения практики обучающиеся очной формы обучения предоставляют не позднее 25 мая текущего года, обучающиеся по очно-заочной и заочной форме не позднее, чем за два месяца до начала практики в соответствии с учебным планом.

По запросу Центра карьеры, практики и трудоустройства обучающиеся предоставляют свои резюме на электронный адрес: [e-mail].

Обучающиеся в период прохождения практики:

- выполняют индивидуальные задания, предусмотренные программами практики;

- соблюдают правила внутреннего трудового распорядка;

- соблюдают требования охраны труда и пожарной безопасности.

Обучающийся имеет право:

• 
  ходатайствовать о предоставлении им места для прохождения практики от Университета;
  
• 
  самостоятельно найти место прохождения практики;
  
• 
  проходить практику по месту работы.
  

В период прохождения практики обучающийся обязан:

• 
  соблюдать трудовую и служебную дисциплину, выполнять правила внутреннего трудового распорядка принимающей организации (в т. ч. регламентирующие продолжительность рабочего дня и требования охраны труда и пожарной безопасности);
  
• 
  посещать место практики в течение всего установленного срока практики;
  
• 
  взаимодействовать с руководителями практики от Университета и принимающей организации, выполнять программу практики в полном объеме, индивидуальные задания, предусмотренные ею.
  

В течение 5 дней после окончания практики обучающийся обязан загрузить в электронный университет (СДО) следующие документы:

• 
  отчет о прохождении Практики;
  
• 
  рабочий график (план) прохождения практики;
  
• 
  индивидуальное задание;
  
• 
  отзыв-характеристику по итогам Практики;
  
• 
  иные документы, предусмотренные программой практики или полученные в организации в период прохождения практики (благодарственные письма, грамоты, фото- и видеоматериалы и др.);
  
• 
  договор на практику в случае прохождения практики самостоятельного или по месту работы
  

Контактный телефон кафедры/руководителя практики от кафедры: 8(495) 783-68-48 доб. 4153

Приложение Г



Факультет экономики и финансов

Кафедра экономики городского хозяйства и сферы обслуживания

Направление подготовки 38.03.04 Государственное и муниципальное управление
О Т Ч Е Т

о прохождении

учебной практики

(практики по получению первичных профессиональных умений и навыков, в том числе первичных умений и навыков научно-исследовательской деятельности)

Студента Воронина Александра Ивановича
Место прохождения практики ООО «Теплый дом»
Период практики с 02 июля 2021 г. по 15 июля 2021 г.


Москва 2021

Приложение Д


ОЦЕНОЧНЫЕ СРЕДСТВА

ПО УЧЕБНОЙ ПРАКТИКЕ
(ПРАКТИКЕ ПО ПОЛУЧЕНИЮ ПЕРВИЧНЫХ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ УМЕНИЙ И НАВЫКОВ, В ТОМ ЧИСЛЕ ПЕРВИЧНЫХ УМЕНИЙ И НАВЫКОВ НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ)

Направление подготовки

38.03.04 Государственное и муниципальное управление
Направленность (профиль) программы

Государственное и муниципальное управление

уровень высшего образования

Бакалавриат

Москва – 2021 г.
1. Общие положения

Оценочные средства для проведения промежуточной аттестации по практике включают:

• 
  перечень формируемых компетенций в результате прохождения практики, характеризующих результаты освоения образовательной программы;
  

• 
  описание показателей и критериев оценивания компетенций, описание шкал оценивания;
  
• 
  процедуры оценивания знаний, умений, навыков и (или) опыта деятельности, характеризующие формирование компетенций.
  

Промежуточная аттестация по учебной практике осуществляется в форме дифференцированного зачета (зачета с оценкой).

Для получения зачета студент представляет в электронном виде все необходимые документы по практике, отчет, который выполняется по результатам прохождения практики с учетом результатов проведенных работ и отзыв - характеристику руководителя практики.

Страницы документов, на которых должны быть проставлены подписи и печать, представляются в отсканированном виде.

Все документы по практике размещаются в личном кабинете студента через Электронный университет или СДО.

1. Перечень формируемых компетенций в результате прохождения практики, характеризующих результаты освоения образовательной программы

Основными этапами формирования компетенций при прохождении учебной практики являются последовательное прохождение содержательно связанных между собой разделов практики. Изучение каждого раздела предполагает овладение студентами необходимыми элементами компетенций на уровне знаний, навыков и умений. Итоговый результат, полученный с учетом оценивания формирования компетенций, показывает успешность освоения студентами образовательной программы.

При выставлении оценки учитывается качество представленных практикантом материалов и отзыв руководителя о работе студента в период практики.

Таблица 1 - Планируемые результаты прохождения практики, соотнесенные с планируемыми результатами освоениями программы бакалавриата

Коды и содержание компетенций	В результате прохождения практики студент должен:
	Знать	Уметь	Владеть
ОПК-1 - владением навыками поиска, анализа и использования нормативных и правовых документов в своей профессиональной деятельности	- базовые аспекты права, понятие и сущность нормативных актов; - приемы и инструменты поиска, анализа и использования нормативных и правовых документов в своей профессиональной деятельности	осуществлять поиск нормативно-правовых актов в открытых источниках информации; - анализировать правовую информацию; - работать с нормативно-правовыми актами, осуществлять поиск правовой информации	методами анализа и использования нормативно-правовых актов в соответствии с законами логики и правилами аргументирования; - первичными навыками научно-исследовательской работы в сфере изучения нормативно-правовых актов и регламентов
ОПК-4 - способностью осуществлять деловое общение и публичные выступления, вести переговоры, совещания, осуществлять деловую переписку и поддерживать электронные коммуникации	- основы делового общения и деловой переписки; - основы электронных коммуникаций	- осуществлять деловую переписку и поддерживать электронные коммуникации	- владеть навыками осуществления делового общения и публичных выступлений, ведения переговоров, совещаний
ПК-19 - способностью эффективно участвовать в групповой работе на основе знания процессов групповой динамики и принципов формирования команды	- основные процессы групповой динамики и принципы формирования команды	- уметь организовать групповую работу для решения стратегических и оперативных управленческих задач	- навыками оценки эффективности групповой работы для решения стратегических и оперативных управленческих задач
ПК-20 - способностью свободно ориентироваться в правовой системе России и правильно применять нормы права	- организацию и особенности правовой системы РФ, нормы конституционного, гражданского, трудового, муниципального права;	- фиксировать изменения в правовых нормах; - применять на практике имеющиеся знания норм права.	- навыкам ориентации в правовой системе России; - навыками толкования юридических норм

2. Описание показателей и критериев оценивания компетенций, описание шкал оценивания.

Промежуточная аттестация по Практике проводится с целью выявления соответствия уровня теоретических знаний, практических умений и навыков по практике требованиям ОПОП ВО по направлению подготовки 38.03.04 Государственное и муниципальное управление.

Оценка по результатам дифференцированного зачета по практике выставляется в ведомость, электронную зачетную книжку студента, а в последующем в приложение к диплому.

Шкалы и показатели оценивания представлены в таблице 2.

Показатели оценивания	«Зачтено»	«Зачтено»	«Зачтено»	«Не зачтено»
Оценивание выполнения разделов индивидуального задания/ Содержание отзыва -характеристики	Студент: - своевременно, качественно выполнил весь объем работы, требуемый программой практики; - показал глубокую теоретическую, методическую подготовку; умело применил полученные знания во время прохождения практики; ответственно и с интересом относился к своей работе	Студент: - демонстрирует достаточно полные знания всех профессионально-прикладных и методических вопросов в объеме программы практики; полностью выполнил программу, с незначительными отклонениями от качественных параметров; проявил себя как ответственный исполнитель, заинтересованный в будущей профессиональной деятельности	Студент: - выполнил программу практики, однако часть заданий вызвала затруднения; - не проявил глубоких знаний теории и умения применять ее на практике, допускал ошибки в планировании и решении задач; - в процессе работы не проявил достаточной самостоятельности, инициативы и заинтересованности	Студент: - владеет фрагментарными знаниями и не умеет применить их на практике, не способен самостоятельно продемонстрировать наличие знаний при решении заданий; - не выполнил программу практики в полном объеме
Оценивание содержания и оформления отчета по практике	Отчет по практике выполнен в полном объеме и в соответствии с требованиями. Результативность практики представлена в количественной и качественной обработке. Материал изложен грамотно, доказательно. Свободно используются понятия, термины, формулировки. Студент соотносит выполненные задания с формированием компетенций.	Грамотно использует профессиональную терминологию при оформлении отчетной документации по практике. Четко и полно излагает материал, но не всегда последовательно. Описывает и анализирует выполненные задания, но не всегда четко соотносит выполнение профессиональной деятельности с формированием определенной компетенции	Низкий уровень владения профессиональным стилем речи в изложении материала. Низкий уровень оформления документации по практике; низкий уровень владения методической терминологией. Не умеет доказательно представить материал. Отчет носит описательный характер, без элементов анализа. Низкое качество выполнения заданий, направленных на формирование компетенций.	Документы по практике оформлены не в соответствии с требованиями. Описание и анализ видов профессиональной деятельности, выполненных заданий отсутствует или носит фрагментарный характер

Таблица 2 - Показатели и критерии оценивания
3. Процедуры оценивания знаний, умений, навыков и (или) опыта деятельности, характеризующие формирование компетенций

Оценивание результатов практики происходит в два этапа:

- оценивание в рамках текущего контроля;

- оценивание в рамках промежуточной аттестации.

Виды работ	Баллы (максимальное значение)
Текущий контроль
Оценивание выполнения разделов индивидуального задания в рамках самостоятельной работы	45
Раздел 1	15
Раздел 2	15
Раздел 3	15
Промежуточная аттестация
Оценивание наличия всех необходимых документов по практике	15
Оценивание содержания и оформления отчета	40
Итого	100

Оценивание уровня сформированности компетенций на основе защиты отчета по практике осуществляется на основании загрузки в Электронный университет (СДО) всех указанных в п.3 настоящей Программы документов.

Оценки выставляются по 100-балльной шкале, с последующим переводом в 4-х-балльную следующим образом:

• 
  85-100 баллов - зачтено;
  
• 
  66-84 баллов - зачтено;
  
• 
  50-65 баллов - зачтено;
  
• 
  менее 50 баллов - 2 не зачтено.