Главная страница
Навигация по странице:

  • Требования

  • Дневник является основным рабочим и отчётным документом практиканта. Содержание

  • III. СОДЕРЖАНИЕ И ПЛАНИРУЕМЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ПРАКТИКИ (Заполняется руководителем практики в соответствии с программой практики) Планируемые результаты

  • Содержание практики.

  • Разделы (этапы)

  • практика. Разработка информационной системы управления взаимоотношениями с клиентами на основе технологий 1С


    Скачать 106.67 Kb.
    НазваниеРазработка информационной системы управления взаимоотношениями с клиентами на основе технологий 1С
    Дата03.01.2023
    Размер106.67 Kb.
    Формат файлаdocx
    Имя файлапрактика.docx
    ТипОтчет
    #871304



    Для уточнения: планирую осветить вкр со стороны автоматизации на 1с компании Альбатрос - https://motorov.net/. У них есть программа, будет разработана новая подсистема crm, т.к. которая есть в 1с их не устраивает.
    Тема: «Разработка информационной системы управления взаимоотношениями с клиентами на основе технологий 1С»
    Отчет должен содержать следующие разделы:


    1. Краткое описание предметной области (чем занимается предприятие (отдел)).

    Альбатрос (Моторов.нет) – аксессуары и экипировка для тех, кто ценит активных отдых, знает, как хорошо проводить время и верен своим увлечениям.

    Мы рады предложить комплекс товаров для любителей мотоспорта, отдыха на воде, квадроциклов и снегоходов. Работая с 2000 года, мы наверняка знаем, какие бренды и модели подходят современному покупателю из России. Несколько раз в год мы привозим большие поставки товаров непосредственно от производителей. Это позволяет держать минимальные цены и большой ассортимент.

    «Альбатрос» — одна из крупнейших российских компаний, занимающихся поставками и продажей техники для активного отдыха. C 2000 года мы работаем на рынке мототехники, мотоаксессуаров и запчастей. С момента основания неизменно придерживаемся базовых принципов развития, к которым относятся инициативность, компетентность и оперативность в организации коммерческой работы, а также эффективность нашей деятельности, обеспечиваемая на всех уровнях управления компанией.

    Мы являемся официальным дилером «Yamaha» по продаже снегоходов, квадроциклов, мотоциклов, лодочных моторов, скутеров, катеров, аксессуаров, мотоэкипировки, а также ремонту и сервисному обслуживанию на территории Российской Федерации. Всегда в наличии большой ассортимент экипировки и мотоаксессуаров, запчасти и расходные материалы для техники Yamaha.

    Вашему вниманию представлены снегоходы Yamaha: спортивные, туристические, утилитарные. Утилитарные снегоходы Yamaha позволят Вам совершить увлекательные поездки на дальние расстояния, будь то рыбалка или охота. Спортивные снегоходы подарят ощущение скорости и сделают Ваш отдых незабываемым. Туристические — станут надежными помощниками в Ваших путешествиях.

     Для  Вас – интуитивный интерфейс на сайте, правдивая информация о каждом товаре,  легкая форма заказа, квалифицированные консультанты.  Таких товаров Вы не найдете  в других магазинах или торговых центрах.  Мы предлагаем лучшие цены, широкий ассортимент, проверенные  и востребованные модели, актуальный современный дизайн.  Мы  сотрудничаем только с лучшими брендами и готовы предлагать нашим клиентам только то, что сами выбрали бы для активного отдыха. Мы ценим свою репутацию, а также работаем с поставщиками напрямую из-за границы.

       Для постоянных клиентов мы подготовили систему бонусов и скидок, позволяющую экономить с каждой новой покупкой. Мы приветствуем тесное сотрудничество с другими городами и различными ассоциациями и клубами. Вы можете заказать товар в любую точку РФ, он будет выслан по почте. Мы гарантируем  быструю  обработку Вашего заказа нашими консультантами.

    ООО "Мотомир"
    Юридический адрес: 129366, г. Москва, ул. Ярославская, д. 17, эт. 5, пом. 140, ком. 2
    Почтовый адрес: 129366, г. Москва, ул. Ярославская, д. 17, эт. 5, пом. 140, ком. 2
    ИНН: 9717067943
    КПП: 771701001
    ОГРН: 1187746436613
    Р/с: 40702810500010010446 в АО БАНК "РАЗВИТИЕ-СТОЛИЦА"
    БИК: 044525984
    К/с: 30101810000000000984
    Генеральный директор Кузнецова Ирина Владимировна


    2. Социальный аспект работы (какие социальные проблемы существуют на предприятии, которые необходимо решить в рамках выполняемой работы). Например:



    3. Формирование проблемы:

    • Проблема должна иметь социальный характер (например, повысить прибыль предприятия (П), сократить затраты (З), уменьшить рабочий цикл (Ц) и т.п.).

    • Выделить параметры (например, П; З; Ц).

    • Параметр должен иметь конкретное значение (например, П увеличить в 2 раза).

    • Построение бизнес-процесса предприятия. Бизнес-процесс предприятия строится относительно выбранного параметра (например, П).

    4. Формирование математической модели проблемы (например, по параметру П):

    • Построение НЕЛИНЕЙНОЙ математической модели. НЕЛИНЕЙНАЯ математическая модель строится для выбранного параметра и в соответствие с построенным бизнес-процессом (например, П=f(t, з/п, Пр)).

    5. Выявление причины появления проблемы. Провести анализ и сделать вывод о том, какой из аргументов имеет максимальное влияние на параметр и задать его значение.

    • Оптимизация математической модели по аргументам (например, определить для каких t: з/п и Пр-П =>max; при каком t параметр П увеличится в 2 раза).

    • Построение бизнес-процесса относительно выявленного аргумента (например, t).

    6. Построение математической модели по выявленному аргументу. НЕЛИНЕЙНАЯ математическая модель строится для выявленного аргумента и в соответствие с построенным бизнес-процессом (например, по t).

    7. Оптимизация математической модели (кроме СМО) по выявленному аргументу (например, по t).

    Требования по оформлению отчета о прохождении практики
    Объем отчета должен превышать 20 страниц печатного текста, формат А4, шрифт 14, Times New Roman, интервал полуторный.

    Структура отчета:

    - титульный лист;

    - содержание;

    - введение;

    - пояснительная записка (цели и задачи работы, методика проведения исследований, анализ полученных результатов);

    -список использованных источников;

    -приложение (материалы и документы, предоставленные организацией, методические материалы, т.п.).

    Дневник является основным рабочим и отчётным документом практиканта.

    Содержание:

    1. Правила ведения дневника

    2. Основные положения по организации практики

    3. Содержание и планируемые результаты практики

    4. Индивидуальное задание на практику

    5. Рабочий график (план) проведения практики

    6. Инструктаж по ознакомлению с требованиями охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, правилам внутреннего распорядка

    7. Отзыв руководителя практики от структурного подразделения ЮФУ

    8. Отзыв руководителя практики от профильной организации

    III. СОДЕРЖАНИЕ И ПЛАНИРУЕМЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ПРАКТИКИ

    (Заполняется руководителем практики в соответствии с программой практики)

    Планируемые результаты обучения при прохождении производственной практики (практики по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности) в рамках планируемых результатов освоения основной образовательной программы по направлению подготовки 09.03.01 «Информатика и вычислительная техника» (уровень бакалавриат).

    Код
    компетенции


    Содержание компетенции

    Результаты обучения


    УК-3

    Способность работать в команде, принимать организационно-управленческие решения и готовность нести за них ответственность

    Знать: основные направления работы в команде

    Уметь: работать в команде

    Владеть: навыками коммуникации и организаторскими способностями


    УК-4

    Способность к саморазвитию и самосовершенствованию, проявлению творческого подхода, готовность к повышению своей квалификации и мастерства

    Знать: современные направления решения задач рынка

    Уметь: находить необходимую информацию для решения задач

    Владеть: навыками организации работы

    УК-6

    Способность соблюдать принципы и нормы толерантного отношения к носителям разных этнокультурных традиций, религиозных и политических взглядов в многонациональном и поликонфессиональном обществе

    Знать: основы политологии

    Уметь: работать в многонациональной команде

    Владеть: способностью обучения и получения нового практического и языкового опыта

    ОПК-4

    Способность понимать естественнонаучную сущность проблем, возникающих в ходе профессиональной деятельности, и применять общенаучные методы при решении инженерных задач

    Знать: основы системного анализа

    Уметь: системно подходить к решению вопросов

    Владеть: навыками поиска и применения адекватных решению задач методов

    ОПК-5

    Способность эффективно применять технические и программные средства и технологии в профессиональной деятельности

    Знать: современные технические и программные средства для решения конкретных задач

    Уметь: анализировать средства и выбирать их

    Владеть: способностью обоснованного применения технических и программных средств

    ПК-1

    Способность проектировать объекты профессиональной деятельности и их компоненты в соответствии с поставленными требованиями

    Знать: особенности проектирования БД и информационных систем

    Уметь: проектировать БД и информационные системы

    Владеть: современными средствами проектирования

    ПК-2

    Способность реализовать проектные решения в области объектов профессиональной деятельности, в том числе с использованием библиотек готовых компонентов

    Знать: современные средства реализации

    Уметь: проводить анализ средств реализации и реализовывать готовые решения

    Владеть: навыками реализации проектных решений

    ПК-6

    Способность осуществлять внедрение, развертывание и комплексирование аппаратных и программных средств информационных и автоматизированных систем

    Знать: организационные и технические особенности внедрения информационных систем

    Уметь: внедрять готовые решения

    Владеть: знаниями об особенностях внедрения информационных систем на различных предприятиях

    СПК-1

    Способность к организации работы коллектива исполнителей на основе знаний психологических особенностей профессиональной деятельности, психологии малых групп и методов информационно-психологического влияния

    Знать: основы психологии

    Уметь: работать в коллективе и заинтересовывать людей решением задач

    Владеть: способностью организовывать работу коллектива

    Содержание практики. Во время практики обучающийся должен проработать ряд вопросов, которые являются общими и обязательными для всех практикантов вне зависимости от индивидуального задания на практику.



    Разделы (этапы)
    прохождения практики

    Содержание практики

    Результат

    вид отчетности

    код

    компетенции
    по ООП

    1.

    Описание предметной области

    Описание деятельности организации (отдела). Цели, задачи, функции

    Первый пункт отчета по производственной практике

    УК-3, УК-4, УК-6, ОПК-4, ОПК-5, ПК-1, ПК-2, ПК-6, СПК-1

    2.

    Социальный аспект работы

    Описание социальных проблемы, существующих на предприятии, которые необходимо решить в рамках выполняемой работы

    Второй пункт отчета по производственной практике

    УК-3, УК-4, УК-6, ОПК-4, ОПК-5, ПК-1, ПК-2, ПК-6, СПК-1

    3.

    Формирование проблемы.

    Выделение параметров и конкретных значений проблемы. Построение бизнес-процесса относительно выбранного параметра

    Третий пункт отчета по производственной практике

    УК-3, УК-4, УК-6, ОПК-4, ОПК-5, ПК-1, ПК-2, ПК-6, СПК-1

    4.

    Формирование математической модели проблемы.

    Построение нелинейной математической модели для выбранного параметра и в соответствии с построенным бизнес-процессом

    Четвертый пункт отчета по производственной практике

    УК-3, УК-4, УК-6, ОПК-4, ОПК-5, ПК-1, ПК-2, ПК-6, СПК-1

    5.

    Выявление причины появления проблемы

    Проведение анализа для выявления аргументов, имеющих максимальное влияние на параметр и задание их значений.

    Пятый пункт отчета по производственной практике

    УК-3, УК-4, УК-6, ОПК-4, ОПК-5, ПК-1, ПК-2, ПК-6, СПК-1

    6.

    Построение математической модели по выявленному аргументу

    Построение математической модели для выявленного аргумента в соответствие с построенным бизнес-процессом

    Шестой пункт отчета по производственной практике

    УК-3, УК-4, УК-6, ОПК-4, ОПК-5, ПК-1, ПК-2, ПК-6, СПК-1

    7.

    Оптимизация математической модели по выявленному аргументу

    (кроме СМО)

    Построение оптимальной математической модели

    (кроме СМО)

    Седьмой пункт отчета по производственной практике

    УК-3, УК-4, УК-6, ОПК-4, ОПК-5, ПК-1, ПК-2, ПК-6, СПК-1

    6.

    Написание отчета по производственной практике

    Оформление результатов практики

    Отчет по производственной практике

    УК-3, УК-4, УК-6, ОПК-4, ОПК-5, ПК-1, ПК-2, ПК-6, СПК-1

    IV. ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ ОБУЧАЮЩЕГОСЯ НА ПРАКТИКУ

    Содержание индивидуального задания на практику

    1. Описание предметной области

    1. Социальный аспект работы

    1. Формирование проблемы

    1. Формирование математической модели проблемы

    1. Выявление причины появления проблемы

    1. Построение математической модели по выявленному аргументу

    1. Оптимизация математической модели по выявленному аргументу

    1. Написание отчета по производственной практике


    написать администратору сайта