реферат основные социологические подходы_1_337804 (2) 777 (1). Реферат состоит из введения, двух разделов, заключения и списка использованных источников
Скачать 3.81 Mb.
|
СОДЕРЖАНИЕ Введение 2 1. Понятие и сущность становления подходов к социологии профессий в России 3 2. основных подходов изучению 8 использованных 15 ВведениеАктуальность изучения проблемы профессии обусловлена значимостью профессиональной принадлежности в определении достигнутого статуса индивида и его места в стратификационной системе общества. Профессиональная принадлежность является одним из критериев идентификации социального положения. Работа приносит доход, обеспечивая средствами существования, влияет на социальное признание и одобрение (социальный престиж в концепции М. Вебера), способствует самореализации личности. В условиях нестабильной экономической ситуации, когда наблюдаются существенные изменения в структуре рынка труда (в частности, изменение структуры спроса на представителей тех или иных профессий, массовые сокращения специалистов некоторых профилей), проблема изучения рынка труда и профессий представляется особенно актуальной и значимой. В социологии профессий, предметом которой являются состояние и тенденции изменения профессиональной структуры общества, а также отношение людей к сфере профессий, выраженное в оценочных суждениях (вербально) и в социальном поведении, не существует однозначного толкования категории «профессия». В связи с этим важно провести теоретическое осмысление данной категории в контексте различных социологических подходов и концепций. Цель реферата – исследование основных социологических подходов к изучению профессий. Реферат состоит из введения, двух разделов, заключения и списка использованных источников. 1. Понятие и сущность становления подходов к социологии профессий в РоссииИсследования профессии в современной российской социологии имеют традиции, которые уходят корнями в большей степени в научные разработки отечественных социологов начала века, чем опираются на достижения различных школ и течений мировой социологии. Только в последние десятилетия эти достижения стали доступны широкому кругу ученых и исследователей России и получили отражение в их работах. Для того чтобы понять, что в настоящее время определяет направленность исследовательских интересов ученых в области изучения профессии и профессионального разделения труда, необходимо, по нашему мнению, обратиться к особенностям формирования представлений о сущности профессии и ее роли в общественном развитии в отечественной социологической школе. В этой связи можно выделить определенные этапы в исследовании профессии, отличающиеся спецификой в понимании ее сущности, имеющие методологическое значение для формирования современных научных подходов. Первый этап исследований приходится на начало XX века и первое десятилетие после социалистической революции. Специфика научного анализа профессии, как и других социальных явлений, в тот период определяется смещением акцентов на развитие эмпирической социологии и проведение прикладных исследований. Новая методология в исследовании социальных явлений потребовала иных методов их изучения. Бурное экономическое развитие США, европейских стран после первой мировой войны, России в послереволюционный период ставило перед наукой и учеными-социологами новые практические задачи, которые социология уже способна была решить. Если в начале прошлого века продолжается дифференциация наук, изучающих личность, социальные общности и социальные организации, то прикладные исследования часто проводятся на стыке таких наук, как менеджмент, статистика, экономика, психология, и имеют пограничный характер. В на этапе и исследовательской в изучения в существенно отличаются общемировых , но силу на уже 20-е ХХ . в стране активно и такая социологического , как труда. сложилась , когда начальный становления профессий далее период социологической во половине в. в этой проводились , связанные проблемами выбора профессионального , условий профессиональных и .п. особо , что основу работ, правило, положены , вытекающие особенностей разделения . Вместе тем в период научные и , оказавшие влияние специфику подходов особенности профессии России. таким отнести 1920-х П.. Сорокина одного основателей школы и труда .Г. . Из и этого до времени значимы , где сущность «профессия», их , анализируются образования, и квалификации. из разделил «деятельность», «», «работа», «», «квалификация» «специальность» .Г. . Именно подход данным позднее как для данных многими экономистов социологов. отмечал, самый объем этом имеет , поскольку деятельность может названа . Вместе тем любая человека трудовой, только , которая общественно- характер, .е. с не индивидуальных, и потребностей. и также являются тождественными, их тот , что первое, и представляют затраты . Но труд – процесс, -полезная , то выступает результатом , в овеществляются усилия. как -историческое несет себе функцию, находит в и разделении , результатом становится профессий специализированных трудовой . Однако любой вид следует профессией. Струмилин к профессии выделения ее , как: 1) уровень , обусловленный ее других деятельности присвоением названия; 2) в труда, со трудовыми ; 3) необходимость подготовки. .Г. разделяет профессионального в смысле и как деятельности, источником и средства существованию лица. этом он дальше . Сорокина, под подразумевал « длящееся индивида, ему к ». Ученый результате исследований к , что выступает основой выделения групп , и свою профессиональных , где учесть различных на период к профессии. значение периода в , что нем заложены современных подходов пониманию и сущности разделения . Возрождение к исследованию начинается конце 1950- годов рамках складывающихся социологических и, всего, труда, образования, молодежи. временные этого можно 1960–1980-ми . Содержание направленность и исследований области определялось противоречивыми . С стороны, актуализация становления развития разделения , вызванного специализации области разделения , техническим социальным общества. фактор – официальной идеологии, границы направленность задач. была , прежде , на классов социальных , а на дифференциации. этом к однородности на не социальной, и структуры сближение и труда. , закон труда как совмещения и функций освоения профессий, роль их принадлежит классу. период «оттепели» экономической уже конце 1950- и 1960-е были масштабные исследования, , комплексное новых труда предприятиях , Горьковской и регионов , проведенное Института АН Г.. Осиповым, .И. и ., крупномасштабные социально- структуры, планов профессионального , мотивации и деятельности рабочих. внимания до времени книга « и работа», в плане утратила значения. заложила и основы социальной общества ее с , когда дифференцирующими фактически характер содержание . В период международные социологические , пока в стран содружества, , советско- сравнительное социальных труда производства. эмпирический , обобщение анализ проведенных позволили некоторые и методические к профессии, представляют и настоящее . Особое занимают , проведенные новосибирских под В.. Шубкина прибалтийских – руководством .Х. , связанные профессиональной молодежи, профессий обществе факторов, на выбор. исследований этом показали, профессия свои воздействия на , так на . В 1960–1980-х . профессия не основным главным и исследования . Ее носит вспомогательный для социального труда, изменения структуры , этапов условий личности т.. С 1990- годах современный исследования . Его и определяются особенностями российского , так новыми основаниями науки. 1990-е не особой в анализе профессии профессиональных , в социологов наблюдается интерес анализу социально- и изменений стране, также с новых и институтов, формирование социально- групп, всего, , фермеров, служащих. первые в области тесную между новых общества изменениями его структуре, становится более и от институционализации профессиональных . Объектом все становятся профессиональные , а абстрактные профессиональной . Исследование профессиональных привело поиску подходов вопросу структурообразующих , месте в стратификации мобильности . Стало , что производственных и собственности формировании отношений не . Появляются исследования, которых проблемы отражение. границе проводится исследований, отражение работах Т.. Александровой, .Б. , В.. Мансурова, .П. , Ж.. Тощенко, .И. , О.. Шкаратана др., различным аспектам профессии профессиональной и дальнейшей социологии как дисциплины. образом, становления профессий России, выше, о крупного направления, на различных и характер научного . Объектом направления становится как феномен, и в разных и жизнедеятельности. остаются воздействия на изменения обществе, социальной и мобильность; ее с социальными , а системными – институтами . Перспективным решения проблем пока довольно применяемый исследовательской институциональный . Согласно подходу, существует обществе как вид , выделившийся результате разделения для общественно продукта, как тип общности, как общества. 2. основных подходов изучениюПроцесс профессий ХХ . и феномена общества появление направления социологии — профессий. направление к самостоятельных школ, которых -разному положение групп обществе. теоретические к профессиональных , которые к времени, чрезвычайно , так в представлен спектр и современного профессий. представления феномене базировались выявлении характеристик и ее в . В с , истоки можно в М. , в определения «профессия» понимание групп статусных со стилем , общей и системой. вопрос раскрытии профессии том, заканчивается , вид деятельности () и профессия (). По Э. , занятие — участие в продолжающейся деятельности. , в очередь, — институциональные , находящиеся вершине занятий, особыми , например к знанию, правом определенные и решения. профессиональных полагаются привилегии, в доходе нематериальных : престиже, признании, степени и . д. исследователи .В. и .Р. -Смирнова , что социологическое о «профессия» в следующих : 1) деятельностного ( акцент разделении как детерминанте профессиональных ); 2) личностно- (показывает существования проявления в профессиональной , которая на единства ); 3) стратификационного ( позиций неравенства рассматривается профессии формировании статуса ). Такое разделяет . А. , определяя : 1) как деятельности; 2) социальную ; 3) как социальное ; 4) как особого института. представителей профессии свои ценности, профессиональная (субкультура), общности, профессиональной и .п. профессию изучать таких ее , как вид и профессиональную , функционирующую правилам, , образцам поведения. интерес понимание и группы . Гидденсом. опыт, его , не набор обязанностей, необходим период , к же принадлежат национальным даже сообществам, природой задач. акцентирует на сущностных , как « к профессии, сходными и , чувством с и ее , осознающими интересов». специалисты в организациях, не вписываются иерархию . Они обладают независимостью, те, работает нижних средних иерархии. точки придерживается современный исследователь .Н. , подчеркивая, «любая -профессиональная характеризуется системой , ролей функций, .е. , выразить можно мотивацию, и рассматриваемой ». Исследование вопросов профессий начало трудах социологии, частности . Спенсера, . Маркса, . Дюркгейма, . Вебера, . Парсонса др. часть исследований социологии относится следующим традициям: (Т. , Р. ), атрибутивной (. Гуд, . Миллерсон, . Флекснер), (А. ) и (М. . Ларсон, . Фрейдсон, . Эббот, . Сакс). второй XIX . в социологического изучались виды деятельности, основном из , которые значимое в организации обладали социальным . В очередь интересовали «» профессиональные как сложившиеся институционально объединения с этическим или соблюдаемыми и нормами. профессиональные отличали и получения подтверждений мастерства, «входа» «выхода» профессии, обусловленная «» корпоративная , слабая к , традиционализм. «автономным» группам «классическим » в трактовке врачей, , юристов, . Стоит , что современной профессий об занятий в «профессионализации» — придания трудовой статуса . На момент профессионализации играть роль анализе профессий (, специалисты сфере , консалтинга, ), которые в утверждения и важности работы. работах . Спенсера Э. преобладало профессии призму разделения и социальной . Г. в эволюционного к общественных первым на , что группы особое в структуре . В разделения появляются общественные , которые закрепляются профессиональными . Согласно Г. , к профессиям так свободные : врачи, , архитекторы. компетенции, знание, умения навыки высокий статус профессиональных , поскольку оказывают влияние повышение жизни. , профессиональная врачей к уровня среди , учителей — уровня , художников литераторов — развитию сферы т. . Профессии, классический профессионализма, усиливать потенциал системы. . Дюркгейм , что занимают положение социальной общества, как «общее социального ». Французский выдвинул об миссии , социальном и ими благе, которого том, морально- профессиональная преодолевает последствия общественного , способствуя социального . Согласно . Дюркгейму, представляет социальный , исполняющий роль процессе органической , а труда дальнейшем к общественной и новых групп. , в очередь классических , выступали качестве , способных, отличие промышленников, от « индивидуального ». Это возможным, профессиональные (группы, по признаку объединенные единую ) поддерживали профессиональную — нормы, , правила образцы , расширяющую социальной профессионалов. утверждение общему ранних по профессий, которых группы с зрения социального и в порядка системы. отличие них, понимание и групп сосредоточено рамках экономического и разделения . В К. нет отсылок функциональному профессии, прослеживаются положения конфликтах социальных и , которые социальную , положение обществе экономическое индивидов групп. мысли методологическое в многих исследователей, примеру, концепции . Гоулднера социально- предпосылках и «нового » технической и интеллектуалов противовес , традиционно общество экономику — и . Профессионализм, мнению . Гоулднера, важный в развитии « сознания» прогрессивной современного . Для трактовки «нового » А. использует «культурной », сила , особые и основаны знаниях. « класс» оформившиеся профессионалов наращивать властные экономические , используя знания культурный , чтобы свои интересы защищать распоряжаться контролировать деятельность. функционалистского в профессий многом с Т. и последователей. . Парсонс , с стороны, позиций групп современном , с — отсутствие « интересов» профессионалов (-edness), на рыночных и капиталистических в государствах. степень и , основанной компетенциях, профессиональной получить поддерживать социальный . Т. одним первых характерные профессий, их других занятости. ним относил формальной подготовки; применять , полученные рамках институтов; институциональных , позволяющих , что ресурс будет на социально проблем. разработки . Парсонса проблеме профессиональных в структуре и роли сохранении порядка многими , работающими русле перспективы. примеру, . Мертон статье « замечания профессиях американском » (1960) пишет том, профессии наивысшее в сознании. отрицая направленность (служение ), Р. отмечает тенденцию , связывая с границ общей трудовой . Бизнес индустрия — прошлом относимые профессиональной области, по мере видимость, часто внутреннее профессиональных , ценностей образования. отмечал , «мы слышим столько о коммерции, о профессий». Р. гипотеза проблему власти, и на уровне — дальнейшем . Бен-, Т. , Ф. , Б. объясняли положение оказанием значимых властной экономической , а объясняли характер некоторых в высшего тем, они, одной , являются класса, функции , а другой — себя работниками. традиция профессий профессионализма дальнейшем свое в так атрибутивного () подхода. рамках подхода , что ряд « важных , позволяющих их () от других трудовой ». Вслед Э. и . Парсонсом . Миллерсон, . Флекснер У. предложили критериев, профессиональные . А. , исследователь области медицины, в работе , которые, предполагалось, идеальному врача-. К относились труд, или процесс , позитивная и . У. в работе как , так социально- атрибуты: самоидентификацию; ценности; пребывание профессии; ролевые ; наличие языка ( сленга), для непосвященным; авторитета сообщества членами; социальные сообщества; биологическое, социальное следующих . Дж. значительно список профессии, в 23 показателя, которых отметил признаки, компетентность , удостоверенную , правила нормы , утвержденные сообществом, профессиональной , выполняющей и функции. критериев, основании можно представителей к профессиональному , занимались отечественные . По Я.. Рочевой, особенность подхода российских состоит ориентации внутреннее профессии. идет изменении труда, интеллекта, с социальной и образования, , престижа ; сертификатах (, разряды, , патенты), уровень и выполнять виды . Стоит , что сложившейся под представители подхода лишь виды труда, ограничивало рассматриваемых , а , и возможности подхода. того, профессий макроуровне, отличие классических Г. и . Парсонса, определенную , потому процессы протекают -разному тех иных и эпохах, обуславливает критериев деятельности. необходимо различные таксономического , составив критериев профессии. основой выделения атрибутов различные ресурсов деятельности: - ресурс ( специального знания длительного подготовки , благодаря происходит только специальных , но инициация профессиональную ); -социальный (социальная выполняемой , доверительные в «профессионал — » и « — профессионал»); - ресурс ( профессиональной , способности самостоятельные в профессиональной ); - идентификационный (наличие приверженности профессии, в и своей , а кодекса и норм). отметим ресурс. русле труда профессиональная рассматривается связующее трудовых в . Рассматривая профессиональной в системы « — профессия — », можно , что идентичность не характеристикой трудовых , а включения профессию, характеристикой профессиональной . Анализ в области сделать о , интересующих : это, всего, и в , идеальные профессии; нормы ценности; профессиональной и выбора . Больший меньший профессиональной в идентификационных личности большей зависит объективной института , которую играет данном . В с высоким статусом профессии идентичность как фактор благополучия . Чтобы жить, , развиваться, должен к группе, социально- сообществу, которыми принятие их , ценностей, поведения отношений. таковых его позицию члена , члена -профессионального , связанного определенными , структурами, деятельности, определенную целостность. отмечает . Мансуров, рамках подхода « группы как солидарные интересов, для своих пользоваться и привилегиями». На рассмотренных , с достоинств недостатков подходов представление профессиональной . Под следует функционально социальную с набором ориентаций, практик, структур, которых деятельность членов, о социальном и характеристиками. профессиональной определяет идентичности, своей к , появляющегося основе практик, общих и , а восприятие членами носителей как особой функции. профессиональную , таким , входят только , занимающиеся профессией, и определенных качеств, в социальных и в деятельности. использованныхАбрамов .Н. исследовательских в занятий профессий // ежегодник. – 2014. - №2013-2014. Р.. Профессиональная в социологии : обзор концепций // исследования. – 2018. - №7(411). – . 87-94. Абрамов .Н. профессий занятий России: текущей // Социологические . – 2013. - №1(345). – С. 99-109. С.. Изучение групп отечественной : основные -методологические // Вестник университета . Н.. Лобачевского. : Социальные . – 2016. - №2(42). – С. 144-148. С.. Теоретико- подходы изучению и групп западной // Вестник университета . Н.. Лобачевского. : Социальные . – 2012. - №2(26). – С. 7-14. Г.. Становление к профессий России // исследования. – 2013. - №1(345). – . 109a-117. Кряклина .Ф. формирования развития как и дисциплины России // и . – 2018. - №4. – С. 29-38. Л.. Становление профессий зарубежной // Казанская . – 2012. - №3. – С. 348-350. В.., Юрченко .В. российской занятий профессий // сборнике: в реформ: идеологии, и . Мансуров .А. , 2013. – С. 8-20. В.., Юрченко .В. профессий: и // Академический . – 2009. - №3(9). – С. 9-18. В.. Социологические к профессий профессиональных // Социология право. – 2014. - №2(24). – . 19-26. Новикова .В. истоков профессий ( исследованиям Беккера) // сборнике: Петровские . Материалы научной с участием. 2019. – . 166-169. Протасова .К., С.. Социология как отрасль знания // и . – 2017. - №9(40). – С. 269-272. . Социальные профессионализма: снаружи, изнутри / ред. .Р. -Смирновой, .В. . – М.: «Вариант», , 2007. Симонова .А. профессий эпоху профессионализма // и науки. и литература. 11: Социология. – 2014. - №3. – . 5-22. |