семинар 1.2. Семинар по теме 2
 Скачать 13.99 Kb.
|
|
Семинар по теме 1.2 Контрактная службы, контрактный управляющий. Комиссии по осуществлению закупок. 1. В каких случаях создание контрактной службы обязательно? Создание контрактной службы обязательно, если совокупный годовой объем закупок превышает сто миллионов рублей, однако создание специального структурного подразделения не является обязательным. Контрактная служба создается приказом начальника учреждения из числа сотрудников этого учреждения. 2. Как организовать работу контрактной службы? Для организации работы контрактной службы нужно выбрать форму службы – отдельное структурное подразделение или без образования такового. Подготавливается положение о контрактной службе, где определяются ее функции. Все принятые решения по вопросу контрактной службы закрепляются приказом начальника учреждения. Выделение контрактной службы в отдельное структурное подразделение необязательно. В зависимости от штатных возможностей, объема и интенсивности закупок необходимо определить, нужно ли выделять контрактную службу в отдельное структурное подразделение или целесообразно наделить функциями контрактной службы действующий состав работников. 3. Кто должен входить в состав контрактной службы? Вне зависимости от формы создания контрактной службы в нее должен входить руководитель и работник. Количественный состав контрактной службы не может составлять менее двух работников. Состав из троих позволит избежать некоторых спорных ситуаций, связанных с принятием решений, а также сбалансировать процесс работы службы с учетом отпусков и больничных. Иных обязательных требований к структуре контрактной службы законом не установлено. 4. В каких случаях назначение контрактного управляющего обязательно? Контрактный управляющий назначается в случае, если совокупный годовой объем закупок не превышает 100 миллионов рублей и при этом руководителем принято решение не создавать контрактную службу. 5. Какие требования предъявить к контрактному управляющему? Контрактный управляющий должен иметь высшее или дополнительное профессиональное образование в сфере закупок. Дополнительное профессиональное образование (повышение квалификации) в сфере закупок необходимо пройти в объеме не менее 108 часов. Специальных требований к опыту работы контрактного управляющего законом не предъявляется. 6. Как организовать работу контрактного управляющего? Обязанности, полномочия и ответственность контрактного управляющего фиксируется в должностной инструкции и при необходимости заключается дополнительное соглашение к трудовому договору. В целях избежания конфликтов интересов необходимо определить может ли контрактный управляющий быть членом комиссий по осуществлению закупок. Для приступления сотрудника к исполнению функций контрактного управляющего издается соответствующий приказ. |