1. Программы по развитию персонала
| 2. Программы по охране здоровья, созданию безопасных условий труда
| 3. Социально ответственная реструктуризация
| 4. Программы по природоохранной деятельности и ресурсосбережению
| 5. Программы по развитию местного сообщества
| 6. Благотворительность и корпоративное волонтерство
|
Текущие характеристики
| | | | | |
Программа адаптации
Индивидуальный план карьеры
| Инструктажи на рабочих местах
| В рамках филиальной сети – перераспределение потоков логистики
| Не проводится
| Не проводятся
| Участие в городских акциях (детские дома, организации защиты животных, окружающей среды)
|
Ваши рекомендации
| | | | | |
Разработать программу Наставничества
| Разработать программу обеспечения безопасных условий труда и СОУТ
| Разработать систему распределительных складов для уменьшения транспортной нагрузки
| Разработать программу по утилизации отходов
| Сотрудничать с местными органами власти
| Стать генеральным спонсором объекта культурного наследия
|
Ожидаемые эффекты
| | | | | |
Снижение уровня текучести, повышение уровня лояльности персонала
| Снижение производственного травматизма
| Экономический эффект
Репутационный эффект
| Репутационный эффект
| Получение преференций от местных органов власти
| Повышение репутации, укрепление статуса делового партнера
|