Тесты БЖД. Тесты 1,2,3 Бжд с ответами ОК-7. Тесты по дисциплине Безопасность жизнедеятельности
Скачать 20.53 Kb.
|
Тесты по дисциплине «Безопасность жизнедеятельности» ОК-7 – владением культурой безопасности и рискориентированным мышлением, при котором вопросы безопасности и сохранения окружающей среды рассматриваются в качестве важнейших приоритетов в жизни и деятельности Вариант 1 1. Имеет ли право работник на отказ от выполнения работы в случае угрозы его здоровью Имеет Должен согласовать свои действия Должен согласовать свои действия с профсоюзом Не имеет 2. Какие задачи решает государственная экспертиза условий труда Контроль за условиями труда и ОТ в организации Надзор за правовыми отношениями между работодателем и трудящимся Надзор за безопасной эксплуатацией оборудования Отслеживание выполнения правил и норм по ОТ в организации 3. К чему приводит воздействие на работника вредного производственного фактора? 1. К травме 2. К заболеванию 3. К смерти 4. К ухудшению самочувствия 4. Какое наказание предусмотрено для работнику при отказе от прохождения медосмотров? Дисциплинарное взыскание Административное наказание Штрафные санкции Недопущение работника к продолжению работы 5. Кем утверждаются перечни тяжёлых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается труд женщин и молодёжи? Минздравсоцразвитием Правительством РФ Государственной думой НИИ гигиены труда 6. Допускается ли направление в командировки беременных женщин? Запрещается при медицинских противопоказаниях Допускается при их согласии Запрещается Допускается, если срок беременности не превышает 4-х месяцев 7. Засчитывается ли отпуск по уходу за ребёнком в общий и непрерывный трудовой стаж? Не засчитывается Решение принимается работодателем по согласованию с профсоюзом Засчитывается Засчитывается по решению суда 8. Какая продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска работникам в возрасте до 18 лет? 24 календарных дня 30 календарных дней Определяется по согласованию между работодателем и трудящимся 31 календарный день 9. В каком случае должна быть организована Служба ОТ в организации? При численности более 100 работников В любом случае Если организация является юридическим лицом По предписанию Федеральной инспекции труда 10. Как называется документ, регламентирующий отношения между отделом ОТ структурными подразделениями предприятия? Приказ Поручение Предписание Сообщение Ответы:
Вариант 2 1. Обязан ли работник службы ОТ организации участвовать в расследовании несчастного случая на производстве? По усмотрению работодателя Не обязан По просьбе руководителя структурного подразделения Обязан 2. Какой должна быть продолжительность рабочего времени для трудящихся в возрасте до 16 лет? Четыре часа в течение одного рабочего дня 16 часов в неделю 8 часов в неделю 24 часа в неделю 3. Кто должен разработать инструкции по ОТ для работников в организации? Служба ОТ (специалист по ОТ) организации Заместитель руководителя организации по производству Руководители соответствующих структурных подразделений организации Соответствующие профилю организации Федеральные службы 4. Допустимо ли употребление в инструкции по охране труда слов «категорически», «особенно», «строго», «обусловлено» и т.п.? Допустимо Не рекомендуется Не следует злоупотреблять Не допустимо 5. Кто организует проверку и пересмотр инструкций по ОТ для работников предприятия? Лица, определяемые приказом руководителя Инспектора отдела охраны труда Работодатель Представители Федеральной инспекции труда 6. Кто проводит СОУТ в организации? Служба охраны труда организации Комиссия организации и эксперт из организации по СОУТ Лица, назначенные Департаментом труда и социального развития Представители профсоюзной организации 7. Как расшифровывается аббревиатура СИЗ? Средства индивидуальной защиты Состав индивидуальных загрязнителей Сборник идентифицированных заграждений Собрание изделий защиты 8. Какая периодичность обучения и проверки знаний требований ОТ у работников, занятых на работах с повышенной опасностью? Не реже 1 раза в 6 месяцев Не чаще 1 раза в год Не реже 1 раза в 2 года Не реже 1 раза в 12 месяцев 9. Как называется периодический инструктаж по Охране труда? Повторный инструктаж Ежегодный инструктаж Аналогичный инструктаж Обязательный инструктаж 10. Где фиксируются результаты проведения целевого инструктажа при выполнении работ по наряду-допуску? В журнале инструктажа на рабочем месте В журнале регистрации наряд -допусков и распоряжений В наряд - допуске Специальной фиксации не требуется Ответы:
|