Корпоративное право. Вопрос 1 (баллы 0 из 1) Вопрос Маоны это (Вес 1) Правильно

• Название: Вопрос 1 (баллы 0 из 1) Вопрос Маоны это (Вес 1) Правильно
• Дата: 15.02.2022
• Размер: 82.52 Kb.
• Имя файла: Корпоративное право.docx
• Тип: Документы; #362832
• страница: 2 из 2

 Вопрос 10  (баллы 0 из 1)
Вопрос: Торговые гильдии – это (Вес: 1)

Правильно	Ваш
		ассоциации купцов
		ассоциации купцов для заграничной торговли
		ассоциации купцов для представления общих интересов

 Вопрос 11  (баллы 0 из 1)
Вопрос: В предмет корпоративного права входят следующие виды отношений: (Вес: 1)

Правильно	Ваш
		экономические;
		управленческие
		политические

 Вопрос 12  (баллы 1 из 1)
Вопрос: К методам корпоративного права относятся: (Вес: 1)

Правильно	Ваш
		диспозитивный
		децентрализации
		императивный .

 Вопрос 13  (баллы 1 из 1)
Вопрос: Основными принципами корпоративного права являются (Вес: 1)

Правильно	Ваш
		отделение собственности от управления
		баланс интересов участников корпоративных отношений
		публичное регулирование

 Вопрос 14  (баллы 0 из 1)
Вопрос: Развитие современного корпоративного законодательства в России имеет (Вес: 1)

Правильно	Ваш
		2 этапа
		3 этапа
		4 этапа

 Вопрос 15  (баллы 1 из 1)
Вопрос: Система корпоративного права – это (Вес: 1)

Правильно	Ваш
		внутренняя его структура, представляющая комплексный правовой институт
		взаимосвязь корпоративного права с другими отраслями права
		совокупность правовых отношений, регулируемых корпоративными нормами

Тема 1. «Корпоративное право в исторической ретроспективе»

1. Маоны — это:
а) объединения государственных кредиторов;
б) древнейшие формы товариществ;
в) ассоциации купцов.

2. Торговые гильдии — это:
а) ассоциации купцов;
б) ассоциации купцов для заграничной торговли;
в) ассоциации купцов для представления общих интересов.

3. Корпоративные формы в Риме были представлены:
а) союзами купцов;
б) частными корпорациями;
в) религиозными общинами;

4. Во Франции юридические лица подразделяются на:
а) учреждения и союзы
б) товарищества и ассоциации
в) союзы и учреждения

5. Корпоративная форма предпринимательства в России появляется в:
а) XVII-XVIII вв.;
б) XVI в.;
в) XIX в.

6. В начале XX в. в России создание корпораций осуществлялось:
а) уведомительным порядком;
б) явочным порядком;
в) разрешительным порядком.

7. Развитие современного корпоративного законодательства в России имеет:
а) 2 этапа;
б) 3 этапа;
в) 4 этапа.

8. Развитие корпоративного законодательства в России представляет собой:
а) уменьшение доли государственного регулирования;

б) уменьшение доли частного регулирования;
в) уменьшение доли государственного и увеличение доли частного регулирования.

Тема 2. «Предмет и метод корпоративного права»

1. Корпоративное право представляет собой:
а) централизованное регулирование;
б) корпоративное регулирование;
в) централизованное и корпоративное регулирование.

2. Основными принципами корпоративного права являются:
а) отделение собственности от управления;
б) баланс интересов участников корпоративных отношений;
в) публичное регулирование.

3. Корпоративное право — это
а) межотраслевой правовой институт;
б) совокупность правовых норм, регулирующих деятельность акционерных обществ;
в) совокупность правых норм, принимаемых корпорацией.

4. Корпоративное право регулирует:
а) внутриорганизационные отношения;
б) имущественные отношения;
в) координационные отношения;
г) субординационные отношения.

5. В предмет корпоративного права входят следующие виды отношений:
а) экономические;
б) социальные;
в) управленческие;
г) политические.

6. К методам корпоративного права относятся:
а) диспозитивный;
б) автономии;
в) децентрализации;
г) императивный.

7. Система корпоративного права — это:
а) внутренняя его структура, представляющая комплексный правовой институт;
б) взаимосвязь корпоративного права с другими отраслями права;
в) совокупность правовых отношений, регулируемых корпоративными нормами.

8. Структура корпоративного права включает в себя:
а) гражданско-правовые нормы;
б) экологические нормы;
в) трудовые нормы.

Тема 3. «Корпоративные нормы»

1. Правовое регулирование корпораций подразделяется на:
а) централизованное;
б) локальное (местное);
в) централизованное и локальное (местное).

2. Корпоративная норма — это:
а) составная единица корпоративного права
б) только социальная норма
в) только внутриорганизационная норма

3. Корпоративные нормы носят по отношению к законодательным нормам:
а) дополнительный (субсидиарный) характер;
б) соподчиненный характер;
в) самостоятельный характер.

4. Корпоративные нормы:
а) конкретизируют корпоративные отношения;
б) самостоятельно регулируют корпоративные отношения;
в) устраняют пробелы в регулировании корпоративных отношений.

5. К признакам корпоративных норм относятся:
а) самостоятельный характер;
б) действие в пределах организации;
в) предмет регулирования личные неимущественные отношения .

6. К чертам корпоративных норм можно отнести:
а) однократный характер применения;
б) регулирование типичных ситуаций в корпорации;
в) персональный характер применения.

7. К видам социальным корпоративных норм относятся:

а) эстетические нормы;
б) технические нормы;
в) регламенты.

8. К видам несоциальных корпоративных норм относятся:
а) корпоративные обычаи;
б) деловые обыкновения;
в) правила работы с оборудованием.

Тема 4. «Источники корпоративного права»

1. Формами (источниками) корпоративного права являются:
а) договор;
б) деловые обыкновения;
в) судебный прецедент.

2. Основным источником корпоративного права является:
а) договор;
б) корпоративный (локальный) правовой акт;
в) корпоративные прецеденты.

3. Локальным нормативными актами организации являются:
а) приказ;
б) заключение аудитора;
в) трудовой договор.

4. Локальное правотворчество осуществляется:
а) только на централизованном уровне;
б) только на локальном уровне;
в) на централизованном и локальном уровне.

5. Корпоративные деловые обыкновения — это:
а) единообразное применение правил корпорации;
б) документ органа корпорации;
в) сформировавшаяся практика в корпорации.

6. К признакам корпоративного (локального) правового акта можно отнести:
а) самостоятельность;
б) поднормативность;
в) формализованность.

7. Кодекс корпоративного поведения по применению является:
а) обязательным;
б) рекомендательным;
в) обязательным для иностранных корпораций.

8. Кодекс корпоративного поведения регулирует:
а) правовое положение общего собрания;
б) порядок создания корпорации;
в) порядок выплаты дивидендов.

Тема 5. «Субъекты корпоративного права. Динамика корпораций»

1. Корпорация — это:
а) только объединение лиц;
б) только объединение капиталов;
в) объединение лиц и капиталов.

2. К субъектам корпоративного права можно отнести:
а) юридических и физических лиц;
б) юридических лиц;
в) физических лиц.

3. К видам корпораций относятся:
а) государственные предприятия;
б) акционерные общества;
в) учреждения.

4. Функции по государственной регистрации корпораций осуществляет:
а) Министерство юстиции;
б) регистрационно-лицензионная палата;
б) Федеральная налоговая служба.

5. Организация считается созданной с момента:
а) утверждения устава учредителями;
б) подписания участниками учредительного договора;
в) внесения сведений в Единый государственный реестр юридических лиц.

6. Корпорации в виде общества с ограниченной ответственностью могут преобразовываться в:
а) акционерное общество;
б) производственный кооператив;
в) товарищество.

7. Корпорации в виде акционерного общества могут преобразовываться в:
а) товарищество;
б) некоммерческое партнерство;
в) государственное предприятие.

8. Корпорация может быть ликвидирована:
а) только принудительно
б) только добровольно
в) добровольно и принудительно

Тема 6. «Корпоративные объединения»

1. Основными принципами объединения юридических лиц являются:
а) добровольность;
б) подчинение единому органу управления;
в) зависимость участников от объединения;
г) договорная основа организации отношений между участниками.

2. Цель объединения корпораций:
а) защита общих интересов;
б) извлечение прибыли;
в) координация деятельности.

3. Члены объединения юридических лиц по его обязательствам несут:
а) солидарную ответственность;
б) субсидиарную ответственность;
в) полную имущественную ответственность.

4. В состав ассоциации могут входить:
а) только юридические лица;
б) только физические лица;
в) юридические и физические лица.

5. Холдинг может образовываться путем:
а) создания дочерних предприятий;
б) преобладающего участия в уставном капитале;
в) заключения договора.

6. Концерны подразделяются на:
а) отраслевые;
б) межотраслевые;
в) вертикальные;
г) горизонтальные.

7. Финансово-промышленные группы могут быть созданы путем:
а) создания единого юридического лица;
б) преобладания в уставном капитале юридического лица;
в) реорганизации юридического лица.

8. Обязательным участником финансово-промышленной группы является:
а) управляющая компания;
б) кредитная организация (банк);
в) сбытовая организация.

Тема 7. «Корпоративные ценные бумаги»

1. Ценная бумага удостоверяет:
а) имущественные права;
б) неимущественные права;
в) имущественные и неимущественные права.

2. Акция как ценная бумага закрепляет право на:
а) получение дивидендов;
б) управление акционерным обществом;
в) участие в деятельности совета директоров акционерного общества.

3. Облигация как ценная бумага закрепляет право на:
а) управление акционерным обществом;
б) сумму займа и процентов;
в) получение дополнительных ценных бумаг.

4. Основанием возникновения прав из эмиссионных ценных бумаг является:
а) договор;
б) сложный юридический состав;
в) односторонняя сделка;
г) административный акт.

5. Эмиссионные ценные бумаги могут быть:
а) на предъявителя;
б) ордерные;
в) именные;
г) переводные.

6. Опцион эмитента является:
а) ордерной ценной бумагой;
б) ценной бумагой на предъявителя;
в) именной ценной бумагой.

7. Эмиссия определяется как:
а) последовательность действий эмитентов по размещению ценных бумаг;
б) одна из стадий отчуждения ценных бумаг;
в) заключение гражданско-правовых сделок, влекущих переход права собственности на ценные бумаги.

8. За нарушение порядка эмиссии ценных бумаг предусмотрена:
а) уголовная ответственность;
б) гражданско-правовая ответственность;
в) финансовая ответственность.

Тема 8. «Корпоративное управление»

1. Принципы корпоративного управления:
а) защита прав акционеров;
б) совершенствование структуры корпорации;
в) извлечение прибыли.

2. Корпоративное управление осуществляется:
а) только на уровне корпорации;
б) только на централизованном уровне;
в) на уровне корпорации и централизованном уровне.

3. Высшим органом управления организации является:
а) общее собрание учредителей;
б) генеральный директор;
в) совет директоров;
г) правление.

4. Исполнительными органами корпорации являются:
а) совет директоров;
б) генеральный директор;
в) ревизионная комиссия.

5. Основным финансово-контрольным органом акционерного общества является:
а) ревизионная комиссия;
б) комитет по аудиту;
в) аудитор;
г) финансово-экономическая служба.

6. Акционерный контроль подразделяется на:
а) абсолютный (непосредственный);
б) управленческий;
в) специальный.

7. Контроль за устранением финансово-хозяйственных нарушений осуществляет:
а) контрольно-ревизионная служба;
б) аудиторская организация (аудитор);
в) комитет по аудиту.

8. Выбор аудиторской организации (аудитора) осуществляет:
а) общее собрание;
б) совет директоров;
в) генеральный директор.

Тема 9. «Корпоративная информация»

1. Информационная политика общества — это:
а) деятельность органов управления по обеспечению доступа к информации организации;
б) деятельность органов управления по обеспечению сохранности информации организации;
в) деятельность органов управления по обеспечению предоставления сведений о ценных бумагах.

2. Основными принципами раскрытия информации об обществе являются:
а) регулярность;
б) доступность;
в) массовость;
г) нейтральность.

3. К организациям, публикующим отчетность о своей деятельности, относятся:
а) общество с ограниченной ответственностью;
б) акционерное общество;
в) производственный кооператив.

4. За раскрытие информации о деятельности общества несут ответственность:
а) общее собрание;
б) исполнительные органы;
в) совет директоров.

5. К коммерческой тайне относятся сведения:
а) об учредителях корпорации;
б) о контрагентах корпорации;
в) о бухгалтерском балансе корпорации.

6. Признаки коммерческой тайны:
а) свободный доступ;
б) неизвестность третьим лицам;
в) охрана конфиденциальности.

7. Инсайдер — это:
а) любое лицо, имеющее доступ к конфиденциальной информации;
б) работник, имеющий доступ к информации об уставном капитале;
в) работник, имеющий доступ к конфиденциальной информации.

8. Инсайдерская информация — это:
а) информация об уставном капитале общества;
б) информация, составляющая служебную или коммерческую тайну;
в) существенная информация о деятельности общества, ценных бумагах и сделках с ними.

Тема 10. «Государственное регулирование корпоративной деятельности»

1. К основным видам государственного регулирования экономики корпораций можно отнести:
а) регулирование цен и тарифов;
б) регулирование хозяйственных договоров;
в) регулирование обеспечения занятости населения.

2. Прямое регулирование деятельности корпораций осуществляется через:
а) лицензирование;
б) обеспечения безопасности и обороны страны;
в) сборы.

3. Косвенное регулирование деятельности корпораций осуществляется через:
а) налоги;
б) защиту окружающей среды и пользование природными ресурсами;
в) ограничение конкуренции.

4. К общенормативным методам регулирования относятся:
а) государственные контракты;
б) введение общих правил;
в) тематические планы.

5. К программно-установочным методам регулирования относятся:
а) государственное содействие частному предпринимательству;
б) статистическая отчетность;
в) целевые программы.

6. К легализующим методам регулирования относятся:
а) формирование государственного бюджета;
б) лицензирование;
в) субсидии.

7. Органом, регулирующим деятельность рынка ценных бумаг, является:
а) федеральная налоговая служба;
б) федеральная антимонопольная служба;
в) федеральная служба по финансовым рынкам.

8. Органом, регулирующим конкуренцию, является:
а) федеральное агентство по техническому регулированию и метрологии;
б) федеральная служба по финансовым рынкам;
в) федеральная антимонопольная служба.

Тема 11. «Корпоративные конфликты»

1. Корпоративный конфликт — это:
а) конфликт между сотрудниками корпорации;
б) конфликт между акционерами и корпорацией;
в) трудовой конфликт.

2. По критериям выделяют корпоративные конфликты:
а) международные;
б) внутренние;
в) национальные.

3. Внешний корпоративный конфликт — это:
а) конфликт между корпорацией и акционерами;
б) конфликт между корпорацией и государственным органом;
в) конфликт, связанный с поглощением и захватом корпорации.

4. Корпоративный спор — это:
а) вид корпоративного конфликта;
б) тип корпоративного конфликта;
в) стадия корпоративного конфликта.

5. Стороной корпоративного спора могут быть:
а) корпорация или ее участники;
б) корпорация и государственные органы;
в) корпорация, ее участники, заинтересованные третьи лица.

6. Орган по разрешению корпоративных конфликтов избирается из состава:
а) коллегиального исполнительного органа;
б) совета директоров;
в) общего собрания.

7. К видам акционерных соглашений относятся:
а) соглашение соинвесторов корпорации;
б) соглашение сотрудников корпорации;
в) соглашение корпорации и государства.

8. Посредником в корпоративном споре может выступать:
а) физическое или юридическое лицо;
б) физическое лицо;
в) юридическое лицо.

Тема 12. «Договорная работа в корпорации»

1. Корпоративный договор — это:
а) акт общего поднормативного регулирования;
б) самостоятельный акт регулирования;
в) акт индивидуального поднормативного регулирования.

2. К признакам корпоративного договора относятся:
а) возмездность;
б) односторонность;
в) публичность.

3. К корпоративным договорам относятся:
а) административный договор;
б) гражданско-правовой договор;
в) трудовой договор.

4. К нормативным актам, регулирующим договорные обязательства корпорации, относится:
а) Гражданский кодекс РФ;
б) Налоговый кодекс РФ;
в) Земельный кодекс РФ.

5. Конвенция о договорах международной купли-продажи применяется, если коммерческие предприятия:
а) находятся разных государствах;
б) находятся в одном государстве, определяющего режим конвенции;
в) находятся государствах, являющихся договаривающимися сторонами.

6. Функции юридической службы:
а) контрольно-надзорная;
б) фискальная;
в) хозяйственно-обеспечительная.

7. К обязанностями юридической службы относятся:
а) составление налоговой отчетности;
б) представительство в арбитражном суде;
в) учет кадровой документации.

8. К функциям юридической службы по договорной работе относится:
а) составление договоров;
б) заключение договоров;
в) учет бланков договоров.

Тема 13. «Труд в корпорации»

1. Кадры корпорации:
а) все штатные работники;
б) штатные работники и лица, оказывающие услуги (выполняющие работы);
в) все постоянные штатные работники.

2. Трудовые отношения между работником и корпорацией возникают на основании:
а) приказа о приеме на работу;
б) трудового договора;
в) приказа о приеме на работу и заключенного на его основании трудового договора.

3. Функция трудового договора:
а) форма организации труда;
б) закрепление кадров на предприятии;
в) гарантия высоких производственных показателей.

4. К уровням социального партнерства относятся:
а) межгосударственный;
б) федеральный;
в) муниципальный.

5. Социальное партнерство осуществляется в формах:
а) участия работников в управлении корпорацией;
б) участия работников в общественных организациях;
в) участие работников в профсоюзе.

6. Коллективный договор это:
а) форма социального партнерства;
б) форма локального регулирования труда в корпорации;
в) форма соглашения между корпорацией и акционерами.

7. Трудовой договор:
а) содержит нормы трудового права;
б) не содержит нормы трудового права;
в) содержит некоторые нормы трудового права.

8. Профсоюзный орган корпорации:
а) представляет интересы работников;
б) представляет интересы работников, членов профсоюза;
в) представляет интересы работников и работодателя.

Тема 14. «Корпоративная ответственность»

1. К юридической ответственности корпораций относится:
а) административная;
б) уголовная;
в) социальная;
г) дисциплинарная.

2. Субъектами корпоративной ответственности являются:
а) контрагенты корпорации;
б) руководители корпорации;
в) профсоюзный орган корпорации.

3. Ответственность корпорации по обязательствам дочернего предприятия является:
а) солидарной;
б) ограниченной;
в) дополнительной.

4. К видам административного взыскания корпорации относится:
а) лишение специального права;
б) штраф;
в) административный арест.

5. К административной ответственности могут быть привлечены:
а) работники корпорации
б) должностные лица корпорации;
в) общее собрание.

6. К дисциплинарной ответственности могут быть привлечены:
а) корпорация;
б) работник корпорации;
в) учредители корпорации.

7. Гражданско-правовая ответственность руководителя может возникнуть в случае нарушения:
а) специальной нормы гражданского права;
б) трудового договора;
в) правил внутреннего трудового распорядка.

8. За совершение одного и того же нарушения гражданская административная и уголовная ответственность одновременно:
а) может применяться;
б) не может применяться;
в) может применяться в исключительных случаях.

Тема 15. «Защита прав корпорации»

1. Экономические права корпорации в Конституции РФ охраняются путем гарантий:
а) установления налогов;
б) поддержки конкуренции;
в) соблюдения принципов землепользования.

2. Защита прав корпораций в гражданском законодательстве осуществляется путем:
а) установления презумпции невиновности;
б) установления пределов реализации прав;
в) получения льгот.

3. Формы защиты прав корпорации можно разделить на:
а) юрисдикционную;
б) коллективную;
в) экономическую.

4. К неюрисдикционным способам защиты относятся:
а) обращение к посреднику;
б) самозащита;
в) контроль.

5. Корпоративные экономические споры разрешаются в:
а) суде общей юрисдикции;
б) арбитражном суде;
в) в административных органах.

6. Спор между акционером и акционерным обществом подлежит разрешению:
а) арбитражным судом;
б) судом общей юрисдикции;
в) третейским судом.

7. Экономические споры между корпорациями путем посредничества рассматриваются:
а) арбитражными судами;
б) судами общей юрисдикции;
в) третейскими судами.

8. Задачами самозащиты прав корпораций является:
а) извлечение прибыли;
б) возмещение убытков;
в) лишение права.

Ответы на вопросы тестов

Тема 1. «Корпоративное право в исторической ретроспективе»
1 — а, 2 — б, 3 — в,г, 4 — б, 5 — а, 6 — б, 7 — б, 8 — в.

Тема 2. «Предмет и метод корпоративного права»
1 — в, 2 — а ,б, 3 — а , 4 — а,б, 5 — а,б, 6 — а,г, 7 — а, 8 — а,в.

Тема 3. «Корпоративные нормы»
1 — в, 2 — а, 3 -б, 4 — а,б, 5 — б, 6 — б, 7 — а, 8 — в.

Тема 4. «Источники корпоративного права»
1 — б, 2 — б, 3 — а, 4 — в, 5 — в, 6 — б, в, 7 — б, 8 — а,в.

Тема 5. «Субъекты корпоративного права. Динамика корпораций»
1 — в, 2 — а, 3 — в, 4 — б, 5 — в, 6 — б, 7 — б, 8 — в.

Тема 6. «Корпоративные объединения»
1 — а,г, 2 — а, в, 3 — б. 4 — а, 5 — а, б, 6 — в, г, 7 — а,б, 8 — б.

Тема 7. «Корпоративные ценные бумаги»
1 — в, 2 — а,б, 3 — б, 4 — б, 5 — а, в, 6 — в, 7 — а, 8 — б.

Тема 8. «Корпоративное управление»
1 — а, 2 — в, 3 — а, 4 — б, 5 — а, 6 — а, 7 — в, 8 — а.

Тема 9. «Корпоративная информация»
1 — а, 2 — а,г, 3 — б, 4 — б, 5 — б, 6 — б,в, 7 — а, 8 — в.

Тема 10. «Государственное регулирование корпоративной деятельности»
1 — а, 2 — а, 3 — а, 4 — б, 5 — в, 6 — б, 7 — в, 8 — в.

Тема 11. «Корпоративные конфликты»
1 — б, 2 — б, 3 — в, 4 — в, 5 — в, 6 — б, 7 — а, 8 — б.

Тема 12. «Договорная работа в корпорации»
1 — в, 2 — а, 3 — б, 4 — а, 5 — в, 6 — б, 7 — б, 8 — а.

Тема 13. «Труд в корпорации»
1 — в, 2 — б, 3 — а, 4 — б, 5 — а, 6 — б, 7 — б, 8 — б.

Тема 14. «Корпоративная ответственность»
1 — а,в, 2 — б, 3 — а, 4 — б, 5 — б, 6 — б. 7 — а, 8 — а.

Тема 15. «Защита прав корпорации»
1 — б, 2 — б, 3 — а, 4 — б, в, 5 — б, 6 — а, 7 — в, 8 — б.
Общество с ограниченной ответственностью - коммерческая организация, уставный капитал которой разделен на доли определенных учредительными документами размеров; участники общества с ограниченной ответственностью ___не отвечают_______________ (отвечают или не отвечают) по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов.

Начало формы



Конец формы
Дочернее общество (акционерное, с ограниченной или дополнительной ответственностью) - общество, решения которого определяются другим хозяйственным обществом или товариществом в силу преобладающего участия в его ____уставном____________ капитале, либо в соответствии с заключенным между ними договором, либо в связи с иными обстоятельствами


Зависимое общество - общество, более ___20__________% голосующих акций (долей уставного капитал которого принадлежит другому хозяйственному обществу (товариществу).

Начало формы



Конец формы

Закрытое акционерное общество - акционерное общество, акции которого распределяются только среди учредителей или иного заранее определенного круга лиц. Акционеры закрытого акционерного общества и само общество, если это предусмотрено уставом, пользуются преимущественным правом приобретения акций, продаваемых акционерами.

Орган юридического лица - организационно оформленная часть юридического лица, образуемая и наделяемая определенными полномочиями в порядке, установленном законом и учредительными документами, реализующая свою _волю_______ путем принятия определенных правовых актов.
Корпоративное объединение - разновидность предпринимательского объединения, представляющая собой совокупность экономически взаимосвязанных __юридических___ лиц, организованных по принципу участия (членств, осуществляющих согласованную предпринимательскую деятельность.
Открытое акционерное общество - акционерное общество, которое вправе проводить открытую __подписку_______ на выпускаемые им акции и осуществлять их свободную продажу; в открытом акционерном обществе не допускается установление преимущественного права общества или его акционеров на приобретение акций, отчуждаемых акционерами этого общества